ほうせんか病院から4.3km
訪問看護
オールハッピー 訪問看護ステーションの看護師求人 (正社員/日勤専従/未経験可)
大阪府茨木市
茨木市駅から0.8km
患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら、チームで支え合う病棟看護を実践できる環境です。残業少なめで日々の負担を抑えつつ、託児所完備や各種休暇制度など、ライフステージに寄り添う働きやすさも整っています。
ほうせんか病院では、看護師が無理なく長く働けるよう、業務の分担や情報共有の仕組みを整えています。ヘルパーとの連携やICT活用により、看護師が本来の役割に向き合いやすい体制があるため、忙しさの中でも落ち着いて患者様と関われるのが魅力です。
一般病棟から療養・緩和ケアまで、幅広い病棟看護に携われるため、看護師としての視野を広げながら経験を積めます。患者様の回復や日々の変化を間近で支える喜びと、チームで支え合える安心感。その両方を大切にしたい方に、ぴったりの職場です。
【基本給】
271,700円〜
【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり)
・夜勤手当:1回14,000円、平均4~5回程度
・緩和ケア手当:緩和ケア病棟勤務の場合、20,000円
【賞与】
年2回 合計 680,000円〜700,000円 (過去支給実績)
【備考】
【モデル給与例】
経験3年目:月給337,000円~(基本給271,700円、夜勤手当56,000円〔夜勤4回/月〕、積み立てNISA手当10,000円)。
経験5年目:月給350,000円~。
夜勤手当は1回14,000円。
| 就業時間 | 休憩 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 | 8:45〜17:00 | 60分 | 募集 | ||||||
| 夜勤 | 16:45〜翌9:00 | 105分 | 募集 | ||||||
・残業時間:月平均5時間
・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:4日
・慶弔休暇
・有給休暇:取得率80%
・4週8休以上
・年間休日:115日
・有給消化促進
ほうせんか病院の病棟における看護業務を担当します。主な対象疾患は脳血管疾患、悪性腫瘍、呼吸器疾患、脳神経疾患です。オンコール対応はありません。一般障がい者病棟ではPNS、療養病棟ではチームナーシング、緩和ケア病棟ではチームナーシングとプライマリー制を採用しています。日勤は10名程度、夜勤は看護師3~4名(緩和ケア病棟は看護師のみ4名)で対応します。看護師70名、220床の病院で、電子カルテを使用しています。業務の変更範囲は看護業務全般、就業場所の変更範囲は法人内の関連施設です。
業務の変更範囲:変更なし
【必要経験】
3年以上 実務経験3年以上
【資格必須】
看護師
あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
・社会保険完備
・退職金
・副業可:WワークOK
・利用可能託児施設:敷地内に法人内保育園あり。24時間対応。利用年齢は生後8週~就学前。月極料金は年齢により15,000~25,000円(給食費別途)。日曜日は利用不可、夜間利用は金曜日のみ(2025年1月時点)。臨時保育・延長料金等は要問い合わせ。
・資格取得支援制度
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり:インフルエンザ予防接種あり
・ハラスメント相談窓口
・児童手当
・少子化対策奨励手当:規定あり
・施設レストラン:法人30%負担
・保養所:六甲・淡路島
・職員専用休憩室
・男女別更衣室
・個人ロッカー貸与
・社内外研修制度
・施設見学可
・オンライン面接可
・勤務時間・長さを調整可能:時短勤務など
・研修制度:OJT、院内勉強会、役職者研修、e-ラーニング、入社オリエンテーションあり。外部研修への参加支援あり。
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※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。
2026/10/30 更新
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医療法人成和会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。
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メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。
面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。
雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。
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