日勤中心で、研修も充実。介護職の成長を正社員で
居宅介護支援の現場で、在宅で暮らす方の毎日を支える介護職・ヘルパーの募集です。未経験可で、介護福祉士・実務者研修・初任者研修のいずれかを活かしながら、段階的に仕事を覚えていけます。勤務は日勤が中心で、残業も少なめ。先を見据えて、正社員として安定して働きたい方に向いています。
初めての在宅ケアでも、学びながら着実に前へ
医療生協さいたま生活協同組合の運営だからこそ、法人全体での研修や、先輩が日々の振り返りを支える育成体制が整っています。現場に入ってからも一人で抱え込まず、利用者様一人ひとりの生活に合わせた関わり方を少しずつ身につけられる環境です。
安心して続けやすい理由があります
- ・【日勤中心の働き方】
8:30から17:30の勤務が基本で、生活リズムを整えやすい環境です。 - ・【残業は少なめ】
定期巡回に伴う対応はあるものの、月あたりの残業は抑えられています。 - ・【学びを続けやすい体制】
法人研修とプリセプターのフォローで、経験に合わせて成長を支えます。 - ・【正社員として安定勤務】
社会保険完備、昇給や賞与の制度もあり、長く働く土台があります。
