【10/20更新】小規模多機能ホーム 玉山の介護職・ヘルパーの契約社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 178,880 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 日額940円
・業務手当
・介護処遇手当
・夜勤手当：6,000円/回（月平均4回）
・休祝日出勤手当：2,000円/回（月平均4回）

【賞与】
年2回 合計 1.07ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:15〜17:15	60分	募集
日勤	9:30〜18:30	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:15〜翌9:15	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:15〜17:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:30〜18:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:15〜翌9:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 生理休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・生理休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営
• 利用者宅訪問

通い・泊まり・訪問を通じて利用者様の暮らしに寄り添う介護職

◆ 小規模多機能型居宅介護での仕事内容

小規模多機能型居宅介護では、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組み合わせながら、利用者様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう支援します。

介護職・ヘルパーとして、利用者様一人ひとりの状態や生活スタイルに合わせた、きめ細かなケアを担当していただきます。

・食事、着替え、入浴、排せつなどの日常生活介助
・シーツ交換などの環境整備
・レクリエーション活動のサポート
・利用者様の見守り
・通い、泊まり、訪問に関わる介護業務
・利用者様の変化やご希望に応じた生活支援

◆ 利用者様との関わり方

同じ事業所の職員が、通い・泊まり・訪問のさまざまな場面で継続して関わることが、小規模多機能型居宅介護の特徴です。

決められた介助だけでなく、「今日はどのように過ごしたいか」「今、何が必要か」を考えながら、利用者様の暮らしに寄り添うことができます。

◆ チームで支える介護

利用者様の状態や生活の様子を職員同士で共有しながら、チームで支援を行います。

通い・泊まり・訪問それぞれの場面で得た気づきを活かし、利用者様にとって安心できるケアを一緒に考えていく仕事です。

◆ 働き方

勤務はシフト制です。

一日の業務内容や関わる場面が変わるため、幅広い介護経験を積みながら、利用者様の生活全体を支える視点を身につけられます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
弊社看護・介護理念に賛同いただける方
【看護・介護理念】 私たちは、利用者様、患者様の人格を尊重し、安全・安心な看護・介護を提供します。
【看護・介護基本方針】
利用者様、患者様の状態を把握し、ニーズに応え、共感ができる看護・介護を行います。
他職種と連携しチームアプローチを活用した看護・介護を提供します。
専門職としての資質の向上と業務に対する意欲の高揚を図り、自己研鑽に努めます。
専門職としての広い視野とコスト意識をもち、健全経営に努めます。
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
自動車免許

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
業績及び人事評価を勘案して

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・育児支援あり
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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