【10/14更新】小規模多機能型居宅介護 施設そよかぜの施設長・管理職の正社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 250,000 〜 320,400 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
215,000円〜250,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：15,000円〜20,000円
・夜勤手当：4,500円/回
・扶養手当
・処遇改善手当：20,000円〜50,400円
・管理者手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：113日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• 利用者獲得
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• レセプト
• 一般事務
• シフト管理

地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える施設長・管理職のお仕事

◆ 施設運営を担う管理職業務

小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、施設運営に関わる管理業務を担っていただきます。

・施設全体の運営管理
・スタッフの業務管理
・利用者様へのサービス提供を支える環境づくり
・現場と連携した業務の調整
・施設運営に関する各種対応

◆ 利用者様に寄り添うサービスを支える役割

通い・訪問・宿泊を組み合わせ、利用者様の生活に合わせた支援を行う小規模多機能型居宅介護。管理職として、現場スタッフと連携しながら、利用者様が安心してサービスを利用できる体制づくりを目指します。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと協力しながら、施設運営を円滑に進めていくポジションです。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

介護の仕事に情熱をお持ちの皆さんへ。 神奈川県施設そよかぜで、管理職として新たなスタートを切りませんか。 経験を活かし、私たちと一緒に施設の未来を形作っていける方を募集しています。 利用者さまのサポートはもちろん、スタッフの育成にも力を注ぎ、介護サービスの質をさらなる高みへと引き上げていただく重要な役割です。 介護支援専門員の資格をお持ちで、採用や指導経験がある方はぜひ当施設でその才能を発揮してください。 皆さんの経験と情熱で、施設そよかぜを一緒に成長させましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で夏季休暇がしっかりとれる求人は貴重です。仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にぴったりです。この機会にぜひご検討ください。

最終更新：2024/06/06

小規模多機能型居宅介護 施設そよかぜの採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 27%

経験要件 27%

勤務条件 27%

業務内容適合 9%

その他 36%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 77%

資格・免許 31%

実務経験 31%

人柄・対人姿勢 15%

その他 8%

頻出質問

• 業務に活かせるスキルはありますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 仕事内容をどう理解していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 転職を考えた理由を教えてください

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 標準的なスケジュールで選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問