【10/22更新】桜デイサービスの介護職・ヘルパーの正社員求人

  • デイサービス
  • シフト制
ベージュの建物の外観 外観 ベージュの外観が特徴の施設です。スロープも設置され、バリアフリー設計になっています。
  • ベージュの建物の外観 外観 ベージュの外観が特徴の施設です。スロープも設置され、バリアフリー設計になっています。
  • 広々としたダイニングルーム ダイニングルーム 広々とした空間で、自然光が優しく差し込み、明るさを楽しめます。リラックスしながら食事をいただける環境です。
  • 広々とした洗面台 廊下 明るい空間に配置された洗面台で、日常のケアがしやすくなっています。 실용성을考慮したデザインです。
  • 落ち着いた居住部屋 居室 自然光が差し込み、木目調の床が心地よい寛ぎの空間です。居心地の良い雰囲気で過ごせます。
  • 快適な浴室 浴室 安全設計の浴室は、手すり付きで安定感があり、リラックスできる広さです。
  • 爽やかな浴室 浴室 清潔感のある明るい浴室です。快適に使用できる椅子が設置され、安全に配慮されています。
  • バリアフリーのトイレ トイレ 手すり付きの広々としたトイレは、安全に配慮されています。介助が必要な際も安心です。
  • 食事トレイの料理 食堂 栄養バランスの良い食事が整っています。健康を意識したメニューで、利用者の方々に好評です。
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外観 ベージュの外観が特徴の施設です。スロープも設置され、バリアフリー設計になっています。

  • ベージュの建物の外観 外観 ベージュの外観が特徴の施設です。スロープも設置され、バリアフリー設計になっています。
  • 広々としたダイニングルーム ダイニングルーム 広々とした空間で、自然光が優しく差し込み、明るさを楽しめます。リラックスしながら食事をいただける環境です。
  • 広々とした洗面台 廊下 明るい空間に配置された洗面台で、日常のケアがしやすくなっています。 실용성을考慮したデザインです。
  • 落ち着いた居住部屋 居室 自然光が差し込み、木目調の床が心地よい寛ぎの空間です。居心地の良い雰囲気で過ごせます。
  • 快適な浴室 浴室 安全設計の浴室は、手すり付きで安定感があり、リラックスできる広さです。
  • 爽やかな浴室 浴室 清潔感のある明るい浴室です。快適に使用できる椅子が設置され、安全に配慮されています。
  • バリアフリーのトイレ トイレ 手すり付きの広々としたトイレは、安全に配慮されています。介助が必要な際も安心です。
  • 食事トレイの料理 食堂 栄養バランスの良い食事が整っています。健康を意識したメニューで、利用者の方々に好評です。
給与
月給 238,870 〜 249,230 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護福祉士、初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

宮城県宮城郡松島町高城元釜家10-12

地図を見る

高城町駅から0.1km、松島駅から0.7km、手樽駅から1.8km

10月22日更新

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この仕事の魅力・特徴

資格を活かして、日勤中心で長く働ける介護職

松島町高城にある桜デイサービスでは、デイサービスでの介護職・ヘルパーを募集しています。利用者様と一日を共にしながら、送迎や身の回りの支援、会話を通じた見守りまで幅広く担当。介護福祉士や実務者研修、初任者研修の資格を、毎日のケアでしっかり活かせる職場です。

無理なく続けやすい働き方と、資格に応える待遇

デイサービスならではの日勤中心の働き方で、生活リズムを整えながら仕事に向き合えます。車通勤ができ、通勤面の負担も抑えやすい環境です。さらに、資格や経験をきちんと評価する手当が用意されており、介護福祉士、実務者研修、初任者研修など、これまで積み重ねてきた学びが待遇につながります。

評価や手当が、日々の仕事の手応えにつながる

  • 【資格を活かせる】保有資格に応じた手当があり、スキルをそのまま収入面に反映しやすい環境です。
  • 【働きやすい勤務形態】デイサービスのため、生活リズムを整えやすく、家庭との両立もしやすい働き方です。
  • 【通勤しやすさ】車通勤が可能で、毎日の通勤ストレスを抑えやすい点も安心材料です。
  • 【正社員として安定】社会福祉法人の運営のもと、腰を据えて介護の仕事に取り組めます。

利用者様の「今日も来てよかった」という表情に、毎日の介護の意味がはっきり返ってくる仕事です。資格を活かして、落ち着いた環境で長く続けたい方に、自然と馴染みやすい職場です。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 238,870 〜 249,230 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
187,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額20,000円
・夜勤手当:1回8,000円
・住宅手当:20,000円
・資格手当:2,000円
・資格手当:3,000円
・資格手当:5,000円
・調整手当:1,870円〜3,230円
・認知症介護実践研修等修了手当:2,000円〜3,000円
・喀痰吸引研修等修了手当:2,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 (過去支給実績)

【昇給】
~4%
(月あたり)

給与モデル

【備考】
月給238,870円~249,230円。基本給187,000円(ベースアップ支援含む)に調整手当1,870円~3,230円(基本給の1%~1.9%、保有資格数により異なる)、資格手当(初任者研修2,000円、実務者研修3,000円、介護福祉士5,000円)、夜勤手当48,000円(夜勤6回分、1回8,000円)を含みます。住宅手当は社内規定により最高20,000円。認知症介護実践研修等修了手当2,000円~3,000円、喀痰吸引研修等修了手当2,000円。試用期間3ヶ月は同条件。固定残業代なし。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 夜勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜16:00 60分 募集
日勤 8:30〜17:30 60分 募集
遅番 11:00〜20:00 60分 募集
夜勤 16:00〜翌10:00 120分 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

  • 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

  • 募集

・残業時間:月平均2時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 4週8休
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日:110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • 送迎
  • レク企画・運営

住宅型有料老人ホームで、入居者の日常生活を支える介護および生活支援を担当します。身体介護や生活援助、送迎などを行います。経験の有無にかかわらず応募でき、未経験の方には習熟まで丁寧な指導があります。業務内容の変更はありません。本人の希望があり双方が同意した場合は、法人内で就業場所が変わることがあります。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 服装自由
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
介護福祉士、初任者研修(旧ヘルパー2級)

【有資格者歓迎】
実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)

【年齢】
64歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 食事代補助

・社会保険完備:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金
・制服あり
・資格取得支援制度:実務者研修など
・定年:65歳
・再雇用:70歳まで
・勤務延長
・転勤あり:希望があり双方同意のうえ法人内で異動の可能性あり
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・食事代補助
・退職金共済:加入

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

宮城県宮城郡松島町高城元釜家10-12

高城町駅から0.1km、 松島駅から0.7km、 手樽駅から1.8km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
マイカー通勤:駐車場あり

事業所情報

事業所名称

桜デイサービス
(サクラデイサービス)

事業所所在地
宮城県宮城郡松島町高城元釜家10-12
事業所種別
  • デイサービス
事業所詳細
地上階2階
運営者所在地
宮城県宮城郡松島町桜渡戸中島14-1

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/22 更新

よくある質問

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