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【10/1更新】新発田東地域包括支援センター のケアマネジャーの正社員求人

月給 237,000 〜 333,000 円

10月1日更新

地域包括支援センター

ケアマネジャー(日勤専従)(正社員)

月給 237,000 〜 333,000 円

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎

住所 地図を見る

新潟県新発田市菅谷3345‐1特別養護老人「ヒルトップくしがた」内

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30~
17:30
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休

新発田東地域包括支援センターの採用傾向

採用温度

採用温度

高

頻出質問

どんな働き方を希望していますか?
どのような方法で通勤する予定ですか?
いつ頃から勤務を開始できますか?
他にも応募している求人はありますか?
これまでの業務経験を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

新発田東地域包括支援センターの魅力・特徴

相談支援を支える、地域密着のケアマネ正社員

新発田市菅谷にある地域包括支援センターで、介護予防や総合相談を通じて地域の暮らしを支えるケアマネジャーの募集です。保健師・社会福祉士と連携しながら進めるため、ひとりで抱え込まずに役割分担しやすい環境が整っています。時間外労働なしで、日々の予定を立てやすい点も安心材料です。

相談を受け止め、チームで支える現場です

地域の高齢者やご家族から寄せられる相談に向き合い、介護予防支援や事務処理まで幅広く担当します。保健師、社会福祉士と連携して動くので、制度の知識だけでなく、相手の状況を整理して次の支援につなげる力が活きる仕事です。未経験可のため、ケアマネとしての実務をこれから積み重ねたい方にも一歩を踏み出しやすい職場です。

働きやすさも、続けやすさも整っています

休日は日曜・祝日を軸にした体制で、4週8休の考え方が基本です。育児休業や看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすい点が魅力です。さらに、昇給や賞与、特別手当、退職金共済、社会保険完備など、正社員として長く働くうえで心強い条件がそろっています。

  • 【チームで進める相談支援】保健師・社会福祉士と連携し、単独対応に偏らない進め方ができます。
  • 【地域包括ならではの幅広い経験】介護予防、総合相談、支援事業など、地域の実情に触れながら実務を深められます。
  • 【安定した雇用と福利厚生】社会保険完備、退職金共済、昇給・賞与制度があり、将来を見据えて働きやすい環境です。
  • 【通勤しやすい職場環境】マイカー通勤が可能で、日々の移動負担を抑えやすい点も魅力です。

新発田東地域包括支援センターの勤務形態

シフト詳細

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
シフト ① 8:30〜17:30 (休憩60分)
残業時間 月平均20時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

週休2日

日曜日が休日の求人です。

日曜休み

祝日休みの求人です。

祝日休み

年間休日が100日以上ある求人です。

年間休日100日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

看護休暇の取得実績のある求人です。

看護休暇

家庭都合による休暇の相談が可能な求人です。

家庭都合休相談可
  • 週休2日
  • 日曜休み
  • 祝日休み
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 看護休暇
  • 家庭都合休相談可
  • 年間休日:107日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

新発田東地域包括支援センターの仕事内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
地域の暮らしを支えるケアマネジャー!日勤専従で寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

地域包括支援センターのケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に応じ、住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。

・介護や生活に関する相談対応
・介護予防に向けたケアマネジメント
・利用者様の状況に合わせた支援計画の作成
・必要な介護サービスや関係機関との連絡調整
・保健師や社会福祉士など、多職種との連携
・支援経過の記録やパソコンを使用した事務業務

◆ チームで地域を支える仕事

一人で抱え込むのではなく、センター内の専門職や関係機関と情報を共有しながら支援を進めます。利用者様一人ひとりの状況を丁寧に把握し、より良い支援につなげられる環境です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして地域に根ざした支援に取り組めます。相談援助や調整業務を通じて、利用者様の安心した暮らしを支えるやりがいを感じられるお仕事です。
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

経験者が歓迎される求人です。

経験者歓迎
資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)
年齢 59歳以下 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
学歴 高校以上
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 237,000 〜 333,000 円

基本給 194,000 〜 250,000 円
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 15,000 円
資格手当 10,000 円 〜 50,000 円
精勤手当 13,000 円 〜 50,000 円
地域包括手当 20,000 円 〜 40,000 円
特別手当 20,000 円 〜 40,000 円
賞与 年2回 合計 3.8ヵ月分
昇給 2,000 ~ 4,000円
(月あたり)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

退職金制度がある求人です。

退職金あり

制服がある求人です。

制服あり

育児支援がある求人です。

育児支援あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

転勤が無い求人です。

転勤なし

ハラスメント相談窓口がある求人です。

ハラスメント相談窓口
  • 社会保険完備
  • 退職金:勤続3年以上
  • 制服あり
  • 育児支援あり
  • 定年:60歳
  • 再雇用:65歳まで
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

復職支援あり
  • 研修制度
  • 復職支援あり

応募者の声

新発田東地域包括支援センターの選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

新発田東地域包括支援センターの 施設詳細

施設概要

施設名称 新発田東地域包括支援センター
カナ名称 -
施設所在地 新潟県新発田市菅谷3345‐1特別養護老人「ヒルトップくしがた」内
施設種別 地域包括支援センター 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 社会福祉法人 御幸会
運営者所在地 新潟県新発田市中央町4-6-6

※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

新発田東地域包括支援センターの周辺地図

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 新潟県新発田市菅谷3345‐1特別養護老人「ヒルトップくしがた」内
最寄り駅 加治駅から5km
金塚駅から5.2km
中条駅から7.6km
交通手段 【車13分】
加治駅から110m先を斜め右方向(県道390号線)に進みます。
780m先を右方向(県道390号線)に進み、110m先を左方向(県道60号線)に進みます。
2.6km先を斜め左方向(県道60号線)に進み、3.9km先を斜め左方向(国道290号線)に進みます。
29m先を右方向(県道545号線)に進み、31m先を左方向(県道545号線)に進みます。
490m先を斜め右方向に進み、40m進むと「新発田東地域包括支援センター」に到着します。
マイカー通勤 駐車場あり
2026/10/01 更新

新発田東地域包括支援センターのケアマネジャー の正社員求人(日勤専従/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】新発田東地域包括支援センターを運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、社会福祉法人 御幸会です。

社会福祉法人 御幸会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】新発田東地域包括支援センターの求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

新発田東地域包括支援センターの求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】新発田東地域包括支援センターの他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

新発田東地域包括支援センターの求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


新発田東地域包括支援センターの求人と近い条件でお探しの方には、以下の条件がおすすめです。


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【気になる機能】新発田東地域包括支援センターの求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

新発田東地域包括支援センターの求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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