セントケア茅ヶ崎（居宅介護支援）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 252,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
152,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・職種手当：47,500円
・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員研修をお持ちの方：+15,000円）
・役割手当：5,000円
・地域手当：28,000円
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
0～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 慶弔休暇

・完全週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・慶弔休暇
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で寄り添うお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する調整
・サービス提供事業者や関係機関との連携
・利用者様の状況確認とケアプランの見直し
・介護保険に関する手続きや必要な支援

利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、住み慣れた環境での暮らしを支えます。

◆ 日勤専従で取り組むケアマネジメント

日勤専従のケアマネジャーとして、利用者様やご家族、関係機関との連絡・調整を行います。

継続的な関わりを通じて、利用者様の変化やご希望を把握し、その時々に必要な介護サービスにつなげていく役割です。

◆ 記録・連携を大切にするお仕事

ケアプランの作成や支援経過の記録など、ケアマネジメントに必要な業務にも取り組みます。

関係するサービス事業者や専門職と情報を共有しながら、利用者様に合った支援を検討していきます。

◆ 寄り添う姿勢を活かせます

利用者様の思いを尊重し、ご家族の不安にも耳を傾けながら支援を進めるお仕事です。

これまでの経験や知識を活かし、地域での生活を支えるケアマネジャーとして力を発揮できます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
居宅介護支援業務の経験　あれば尚可

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
67歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：68歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

こころ豊かな未来を一緒に築きませんか？セントケア茅ヶ崎 居宅介護支援で、ケアマネージャーとして活躍しましょう。 ご利用者さま一人ひとりに合わせたケアプランで、安心を提供する重要な役割を担います。 充実した福利厚生で私生活とのバランスもしっかり。 フットワークの軽さと笑顔で、多様なニーズに応えるやりがいのあるお仕事です。 新たな仲間として、あなたをお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

プライベートも大切にできる、土日休みの介護職を紹介します。仕事と生活のバランスを重視する方に最適です。介護の仕事に情熱を持ちつつ、週末はしっかり休んでリフレッシュできます。みんジョブでは、そんな魅力的な求人が多数ありますので、ぜひ一度ご覧ください。

最終更新：2024/06/05

セントケア茅ヶ崎の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 31%

資格要件 24%

経験要件 20%

雇用条件 8%

その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 43%

志望度・入職意欲 34%

資格・免許 27%

人柄・対人姿勢 16%

その他 7%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 転職を考えた理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問