【11/7更新】ライフ穂高の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 185,000 〜 288,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
150,000円〜212,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額13,700円
・資格手当：8,000円〜16,000円
・夜勤手当：5,000円/回
・処遇改善手当：5,000円
・扶養手当：6,500円〜30,000円

【賞与】
年3回 合計 500,000円〜1,500,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	16:00〜翌9:00	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均1時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：117日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換

一人ひとりの暮らしに寄り添う介護職！特別養護老人ホームで入居者様を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・特別養護老人ホームでの介護業務
・入居者様の日常生活を支える介助
・入居者様の状態や希望に寄り添った見守り・サポート
・安心して過ごせる環境づくり

◆ 働き方について

・シフト制での勤務
・チームで連携しながら、入居者様の生活を支援します
・入居者様との関わりを大切にしながら、丁寧な介護を実践できます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【有資格者歓迎】
介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：池田・松川・穂高

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

快適なマイカー通勤で、新しい職場ライフ穂高への出勤をスタートさせませんか。 未経験から始める介護の世界で、あなたの挑戦を全力でサポートします。 日々の生活支援はもちろん、利用者さまとの心温まるコミュニケーションを大切にしています。 当施設は、収入面も安心できる環境をご用意しています。 扶養手当や資格手当など、充実した待遇で皆さんをお迎えします。 ご応募を心からお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働きやすさを重視する方におすすめです。月に1週間以上、週2日のお休みが確保できるため、プライベートの時間もしっかり保てます。充実した休暇でメリハリをつけて働くことが可能です。自分と家族のための時間も大切にできる職場環境をご提供いたします。

最終更新：2024/06/19

ライフ穂高の採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 33%

実務経験 33%

勤務条件適合 33%

特定業務対応力 33%

その他 67%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 今回応募した理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問