経験を活かして、安定収入と休みを両立
- 【給与の納得感】資格の組み合わせやこれまでの経験が反映される給与設計で、日々の頑張りが収入につながります。
- 【賞与・昇給】年2回の賞与に加え、年1回の昇給あり。長く働くほど、積み重ねが目に見える形で返ってきます。
- 【お休みの取りやすさ】日祝休みに加え、連続休暇の取得制度があり、予定を立ててリフレッシュしやすい環境です。
- 【働き方の安心感】残業は抑えられており、業務後の時間も大切にしながら正社員として働けます。
なぜ安心して続けられるのか、その理由
居宅介護支援事業所大津では、介護支援専門員としての経験や、社会福祉士・介護福祉士などの資格をしっかり評価します。ケアマネジャー手当や電話待機手当、さらに主任介護支援専門員手当もあり、担当件数や役割に応じて収入面の手応えを感じやすい職場です。交通費支給や残業代の別途支給もあり、日々の業務がそのまま待遇に結びつく仕組みが整っています。
また、業務だけで終わらないのがこの職場の魅力です。定期的な昇給に加え、過去実績として賞与支給もあり、将来を見据えて働きやすい環境です。大津市大門通の事業所は駅から通いやすく、車通勤も可能。通勤の負担を抑えながら、正社員として安定した働き方を目指せます。
◎未経験の方もご応募いただける求人です◎
