グローバルケア百舌鳥の施設長・管理職の正社員求人（施設長候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 230,000 〜 320,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 人事評価制度あり

【基本給】
185,000円

【各種手当】
・役職手当：30,000円〜50,000円
・職務手当：13,000円〜83,000円
・会議手当：2,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1,000円～
（月あたり）

給与モデル

【備考】
◇担当別給与◇
施設長候補：月給280,000円〜320,000円
管理職（副施設長候補）：月給230,000円〜282,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:30	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 入退所手続き
• 介護事務
• シフト管理

入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支える施設長として、運営全体を担う仕事です

◆ 具体的な業務内容

サービス付き高齢者向け住宅の施設長として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、施設運営全体の管理をお任せします。

・入居者様、ご家族様の対応
・施設スタッフの採用、教育、シフト管理、労務管理
・月次報告書の作成、介護請求管理、請求など、施設長業務のサポート
・上記の他、施設運営業務全般

入居者様やご家族様の声に耳を傾けながら、スタッフと連携し、より良いサービスの提供を目指していくポジションです。

◆ 現場を理解した施設運営

施設の状況やスタッフの動きを把握し、現場と管理業務の両面から運営を支えていただきます。

・日々の業務状況の確認
・スタッフへの指示や相談対応
・チームワークを高めるための調整
・入居者様の生活状況を踏まえた環境づくり

施設全体を見渡しながら、入居者様にとって快適な住まいであり、スタッフにとって働きやすい職場となるよう取り組む仕事です。

◆ 管理職としてのやりがい

施設長は、入居者様への対応からスタッフの育成、請求を含む運営業務まで、幅広い業務に携わります。

これまでの介護現場での経験や管理職経験を活かし、施設の方向性を考えながら、チームをまとめていけるやりがいがあります。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
介護業界での実務経験があり、介護業界での管理職経験3年以上必須

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：大阪府下
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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