【10/22更新】グラース春日部 訪問介護事業所の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,400 〜 1,410 円

手当

• 昇給あり
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・処遇改善手当：200円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• 午前のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	17:30〜翌9:30	120分	急募						定休

夜勤 17:30〜翌9:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問

夜間の訪問を通じて利用者様の暮らしを支える、夜勤専従の介護職

◆ 具体的な業務内容

・夜間の時間帯における訪問介護業務
・利用者様のご自宅を訪問し、必要な介護サービスを提供
・夜間の生活を支え、利用者様が安心して過ごせるようサポート

◆ 夜勤専従ならではの働き方

・夜間の訪問介護に集中して取り組める勤務形態
・利用者様一人ひとりの生活に寄り添ったケアを実践
・これまでの介護経験を活かし、夜間帯の支援に携われます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 学生可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 副業可
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用
・勤務延長
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・研修制度
・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

グラース春日部 訪問介護事業所で、地域の高齢者の方々を支えながら、やりがいを感じてみませんか？週1日からの勤務が可能で、人柄を大切にするあたたかい雰囲気の職場です。 先輩スタッフが優しく丁寧にサポートするので、未経験の方もスキルアップを目指す方も安心してスタートできます。 地域に根ざした介護を通じて、利用者さまとスタッフが共に成長できる場を提供しています。 この機会に、私たちと一緒にあたたかな介護の手を差し伸べましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

埼玉県での介護職・ヘルパーのパート・アルバイトにおける平均給与額は時給1,140円ですが、今回ご紹介する求人では時給1,400円と提供しています。この条件だと平均よりも260円の高い給与が見込めるため、より充実した収入を得ることが可能です。資格を活かして効果的に働きたい方におすすめです。

最終更新：2024/05/18

グラース春日部 訪問介護事業所の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 60%

経験要件 20%

業務内容適合 20%

その他 40%

高評価ポイントの傾向

資格・免許 50%

志望度・入職意欲 25%

人柄・対人姿勢 25%

将来性・成長期待 25%

その他 13%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 今回応募した理由を教えてください
• どのような方法で通勤する予定ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問