【10/15更新】西すず安心センター（訪問介護）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 163,000 〜 190,000 円

■その他 賃金支払いは翌月末日

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円〜180,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額5,000円
・業務手当：3,000円〜10,000円
・運転免許手当
・皆勤手当

【賞与】
年3回 合計 30,000円〜100,000円

【昇給】
3,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間
・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：120日
・週の所定労働日数：5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

訪問介護の現場とつながり利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

訪問介護に関わるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、介護サービスの調整や支援を行います。

・利用者様の生活状況やご希望の確認
・必要な介護サービスの検討
・ケアプランの作成
・訪問介護サービスなど関係機関との連絡調整
・利用者様やご家族からの相談対応
・サービス利用後の状況確認、見直し

◆ 利用者様に寄り添う支援

訪問介護では、利用者様のご自宅での暮らしや日々の変化を把握しながら支援を進めます。

一人ひとりの生活環境や希望を丁寧に確認し、必要なサービスへつなげることで、在宅生活の継続を支えます。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務

日勤専従の働き方で、ケアマネジャーとしての調整業務や相談支援に集中できます。

利用者様、ご家族、訪問介護スタッフなどさまざまな関係者と連携しながら、よりよい在宅ケアを一緒に考えていくお仕事です。

業務の変更範囲：法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
69歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・定年：70歳
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問