【11/14更新】セントケア相模原ちよだの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 218,500 〜 262,500 円

■その他 深夜帯、22:00～翌5:00の間：25％割増

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
167,000円〜

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・資格手当：認知症実践者研修：2,000円/月
・実務経験年数手当：介護福祉士、3年以上：+12,000円　6年以上：+27,000円　10年以上：+32,000円　当社以外の実務経験も反映します。（※要証明書）
・紹介手当

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
介護福祉士：月給230,500円
実務者研修：月給225,500円
HH1級・基礎研修：月給223,500円
無資格・初任者研修：月給218,500円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	17:00〜翌10:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

短期間の滞在を支える介護職！ショートステイで利用者様に寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

ショートステイをご利用になる利用者様が、安心して過ごせるよう介護業務を担当します。

・利用者様の生活を支える日常的なケア
・滞在中の様子を見守る業務
・一人ひとりに寄り添った介助やサポート

利用者様の状態やご希望に配慮しながら、落ち着いた時間を過ごしていただけるよう支援します。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。チームで協力しながら、利用者様の滞在を支えていきます。

◆ 介護職・ヘルパーとして活躍

ショートステイでの介護業務を通じて、利用者様やご家族を支えるやりがいを感じられるお仕事です。利用者様との関わりを大切にしながら、丁寧なケアに取り組める方をお待ちしています。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
夜勤のできる方必須

【資格必須】
自動車免許
※無資格の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
45歳以下（年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
研修中：月給21万8,500円～26万2,500円（研修期間3ヶ月）

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：68歳
・転勤あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

心を込めた介護を通じて社会に貢献しませんか。 セントケア相模原ちよだでは、一緒に成長を目指す介護スタッフを募集しています。 未経験者でも始められる正社員の職場で、送迎や生活支援、レクリエーションなどを通じて、ご利用者様の豊かな生活をサポートします。 研修制度が充実しており、費用支援もあるので安心して資格取得を目指せます。 ぜひ私たちと一緒に、あたたかい介護の輪を広げていきましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事をお探しの皆様、安定して長く働ける環境をご用意しています。当求人の一番の魅力は、退職金制度を完備している点です。将来の安心も一緒に手に入れませんか？働き甲斐と安心を提供します。

最終更新：2024/05/19

セントケア相模原ちよだの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 31%

資格要件 24%

経験要件 20%

雇用条件 8%

その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 43%

志望度・入職意欲 34%

資格・免許 27%

人柄・対人姿勢 16%

その他 7%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 転職を考えた理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問