ケアプランに集中できる、駅近の正社員枠
居宅介護支援の現場で、ケアプラン作成や関係機関との調整にしっかり向き合える環境です。大塚駅から徒歩5分の立地で、移動は（電動）自転車を使用。訪問と事務の流れが組みやすく、日々の業務に落ち着いて取り組めます。正社員として、経験を重ねながら長く働きやすい条件がそろっています。
収入面も働き方も、積み上げた実績が形になる職場
- 【各種手当が充実】業務手当・居宅手当・地域手当などが整い、日々の担当件数や役割に応じて収入面の手応えを得やすい仕組みです。
- 【評価が見えやすい】担当件数に応じた手当があるため、担当を丁寧に積み重ねるほど仕事の成果が反映されやすくなっています。
- 【働きやすい制度】フレックスタイム制を導入し、原則として残業が少ない運用。予定に合わせて動きやすく、無理のない働き方を目指せます。
- 【通勤・業務の負担を抑えやすい】駅から近く、（電動）自転車の貸与もあるため、訪問業務の移動も進めやすい環境です。
なぜ安心して任せられるのか、その理由があります
入社時には個別研修が用意され、業務の流れや進め方を一つずつ確認しながら始められます。さらに、難しい事例はスタッフ同士で相談しながら対応していくため、ひとりで抱え込む場面を減らしやすい体制です。管理責任者を担う場合は主任介護支援専門員の資格が必要ですが、役割に応じて仕事の幅を広げていけるため、ケアマネジャーとしての経験を着実に深めたい方にも向いています。
◎未経験の方もご応募いただける求人です◎
