【10/7更新】フラクタルビレッジ大森南のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,300 〜 1,700 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額40,000円

【昇給】
～130円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週2日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：2日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・週の所定労働日数：2日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で生活を支えるお仕事です

◆ グループホームでのケアマネジャー業務

グループホームで暮らす入居者様お一人おひとりの生活に寄り添い、安心して日々を過ごせるようケアマネジメントを行います。

・入居者様の心身の状態や生活状況の把握
・ご本人の希望を大切にしたケアプランの作成
・ケアプランに沿ったサービス提供の調整
・入居者様やご家族様への相談対応
・介護職員など関係スタッフとの情報共有
・ケアプランの見直しや支援内容の調整

◆ 入居者様に寄り添う支援

認知症のある入居者様が共同生活を送るグループホームで、日々の変化や思いをくみ取りながら支援します。

生活の中で見られる小さな変化にも目を向け、入居者様らしい暮らしの実現を目指す役割です。

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

勤務は日勤専従です。

夜勤を担当せず、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、入居者様の生活や支援にじっくり向き合える働き方です。

◆ チームで支えるケアマネジメント

介護職員をはじめとするスタッフと連携し、入居者様の状態やご希望を共有しながら支援を進めます。

一人で抱え込むのではなく、チームで入居者様の暮らしを支えるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【学歴】
高校以上

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・転勤あり：大田区

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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職場写真

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験者歓迎！私たちフラクタルビレッジ大森南では、あなたのやる気と人間力を大切にするケアマネージャーを募集しています。 利用者の方々に安心と笑顔を届けるやりがいのあるお仕事です。 資格は必要ですが、経験は問いません。 個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能で、バランスのとれた生活をサポートします。 一緒に心温まるケアを提供しましょう。 あなたのご応募をお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブでは、介護の仕事をしながらもプライベートを充実させたい方にぴったりの職場をご紹介します。特に、この求人の一番の魅力は土日休みであること。家族や趣味の時間を大切にしながら心温まるケアを提供できます。介護職に新たな風を吹き込むチャンスを、ぜひ掴んでください。

最終更新：2024/06/03

フラクタルビレッジ大森南の採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 20%

志望度・転職意欲 20%

面接対応・マナー 20%

その他 60%

頻出質問

• 仕事内容をどう理解していますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 夜勤に対応することは可能ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問