【9/20更新】デイサービス夢楽志村坂下 の施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

現場を動かす手応えがある管理者職

デイサービスの運営を支える管理者として、スタッフの働きやすさと、利用者様が安心して過ごせる時間づくりを両立していくポジションです。送迎や介護現場への理解を生かしながら、日々の運営や調整、チームづくりまで幅広く関われるため、現場の中心で力を発揮したい方に向いています。

介護の経験を、運営とマネジメントに広げられる仕事

必要資格は自動車免許に加え、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれか。現場感覚を持つ方が、利用者様との関わりとスタッフの動きをつなぎ、より良いサービスへと整えていける環境です。介護の実務だけで終わらず、判断力や調整力を活かして施設全体を支える役割を担えます。

• 【管理者としての裁量】現場を見ながら、運営面の要となる役割を担えます。
• 【資格を活かせる】介護・相談援助・支援の知識を、日々の判断や調整に反映できます。
• 【送迎や現場理解が武器になる】自動車免許を活かし、デイサービス運営を実務面から支えられます。
• 【正社員として長く働ける】安定した雇用のもとで、施設づくりに継続して関われます。

スタッフが動きやすい仕組みを整え、利用者様の一日を支える

管理者の役割は、単に指示を出すことではありません。スタッフの声を拾い、現場で起きている変化をつかみ、必要な調整を重ねることで、利用者様にとって心地よい時間をつくっていく仕事です。東京都板橋区坂下の地域で、送迎やサービス提供の流れを整えながら、現場と運営の両方を見渡せる方に力を発揮していただけます。