【11/13更新】たのしい家 東淀川菅原のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 281,529 〜 319,318 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
205,000円〜225,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・固定残業代：27,529円(15時間分)～40,318円(20時間分)
・地域手当：24,000円
・役職手当：〜5,000円
・資格手当：25,000円(介護支援専門員)
・ヘルプ手当：1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
※勤続賞与あり

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	17:00〜翌10:00	60分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・夏季休暇：計7日
・冬季休暇：計7日
・慶弔休暇
・シフト制(月8～9日休/週休2日)：希望休制度あり
・年間休日：111日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

ケアプランを作成しながら、ご利用者様の日常の介護にも携わります。アセスメントからプランの作成・評価・見直しまで行い、新規利用者やご家族の意向を確認します。介護職員と情報を共有してケアを検討し、OJTにも関わります。食事や排泄の介助を含む現場業務との兼務です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・資格取得支援制度
・転勤あり
・定期健康診断あり
・従業員紹介制度：紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金を支給。正社員・非常勤など働き方を問わず利用可能（規定あり）。
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈：毎年誕生日月
・組合制度（共済制度）：祝い金・見舞金、任意加入共済、映画・提携ホテル・グルメ・ショッピング・レジャー施設の割引、旅行優待サービス。グループ団体傷害保険（割引率85％）。
・グループ団体傷害保険：割引率85％

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

ケアマネジャー 正社員

50代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：4年以上5年未満

ケアマネジャーとして、正社員での勤務を希望して仕事を探していました。体力的な面を考慮して夜勤のない日勤帯での勤務や、休日、給与などの希望条件がありましたが、こちらの法人は自宅から近い場所に施設があり、通いやすいと感じています。これまでの介護やケアマネジャーとしての経験を活かして、正社員として働ける環境に魅力を感じています。

投稿日：2026/08/12

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※説明文にある統計値は、2026年11月11日時点で当サイトに掲載されている求人票との比較に基づいています。

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