【11/6更新】横浜敬寿園の看護師の契約社員求人（幹部候補）

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 345,260 〜 412,250 円

手当

• 賞与あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
224,300円〜297,900円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額35,000円
・資格手当：50,000円
・住宅手当：上限23,000円
・通勤手当：自家用車：上限15,000円、公共交通機関：上限35,000円
・オンコール手当：3,000円/回

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	急募

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

・残業時間：月平均4時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年間休日：114日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

訪問看護の現場を支え、看護の質とチームを導く幹部職

◆ 具体的な業務内容

・訪問看護における看護業務
・利用者様の健康状態や生活状況を踏まえた看護ケア
・利用者様やご家族への支援、相談対応
・スタッフと連携した訪問看護サービスの運営
・看護職員が力を発揮できるよう現場をまとめる業務

◆ 幹部職としての役割

・訪問看護の現場を見渡し、より良いサービス提供を目指す業務
・スタッフ間の情報共有や連携の促進
・利用者様に寄り添う看護を実現するためのチームマネジメント
・看護業務と運営面の両面から、事業所を支える役割

◆ 日勤専従で働く訪問看護

日勤専従の働き方で、訪問看護の現場とチーム運営に集中できます。看護師としての経験を活かしながら、利用者様へのケアだけでなく、スタッフを支え、現場をより良くしていくやりがいも感じられるポジションです。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
病院等の経験必須

【資格必須】
看護師、自動車免許

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
年度毎更新

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 正社員登用あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・企業年金：確定給付年金
・正社員登用あり
・転勤あり：希望を考慮

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

横浜敬寿園での新たな道を歩みませんか。 看護師として、ご利用者さまの普通を守り、生き生きとした毎日を支援するやりがいのあるお仕事です。 私たちと共に、多職種チームで質の高いケアを提供しませんか。 退職金制度、年２回の賞与がある安心した環境で、あなたの経験を活かし、一緒に成長しましょう。 人と接することが好きで、向上心のあるあなたのご応募をお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界でのお仕事をお探しの皆さま、みんジョブの求人情報をご覧ください。今回特別にご紹介するのは、夏季休暇がしっかり取れる求人です。介護の仕事は心身ともに大変な面もありますが、この求人ではバランス良く仕事とプライベートを充実させることができます。あなたの新たなキャリアを、しっかりとした休暇制度で支えます。

最終更新：2024/04/25

横浜敬寿園の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 35%

雇用条件 18%

資格要件 12%

業務内容適合 12%

その他 12%

高評価ポイントの傾向

実務経験 58%

志望度・入職意欲 32%

資格・免許 26%

勤務条件適合 16%

その他 8%

頻出質問

• 転職を考えた理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 標準的なスケジュールで選考

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問