訪問看護ステーション夢現の施設長・管理職の正社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 402,000 〜 454,800 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
262,000円〜304,800円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・業務手当：30,000円〜40,000円
・資格手当：60,000円
・役職手当：50,000円
・皆勤手当：10,000円
・住宅手当：10,000円〜20,000円
・扶養手当：5,000円/人
・オンコール手当：土日：3,000円　平日：2,000円

【昇給】
5,000～10,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
◇想定年収◇
5,348,000円 ～ 6,067,200円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜17:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：124日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• シフト管理

日勤専従で訪問看護ステーションの運営を支える施設長・管理職

◆ お任せする役割

訪問看護ステーションの運営を担う、施設長・管理職としてのお仕事です。

◇ スタッフが安心して働ける環境づくり
◇ 訪問看護サービス全体の管理・調整
◇ 利用者様へのサービス提供を支える運営管理
◇ 現場とステーションをつなぐマネジメント業務

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従で、訪問看護ステーションの管理業務に取り組みます。

現場の状況を把握しながら、スタッフと連携し、利用者様に適切なサービスを届けられる体制づくりを進めていくポジションです。

◆ 管理職としてのやりがい

スタッフを支え、ステーション全体の運営をより良い方向へ導く役割です。

これまでの経験や知識を活かして、現場の声を運営に反映しながら、利用者様とスタッフの双方にとって安心できる訪問看護サービスを形にしていけます。

業務の変更範囲：能力に応じてリーダー業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
看護資格をお持ちで管理職の応募要件を満たす方

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続10年以上
・定年
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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