杉並区の施設長・管理職の訪問介護の求人一覧

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該当件数：2求人（1-2件）

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セントケア西荻の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
60代活躍
50代活躍
未経験可
新卒可
学歴不問
40代活躍

セントケア西荻で管理職として新たなステージへ進みませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護サービスを支える管理者として、日勤専従で事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様により良いサービスを届けるための運営を担っていただきます。・訪問介護サービスに関わる事業所運営・利用者様へのサービス提供を支える管理業務・訪問介護に携わるスタッフが円滑に働ける環境づくり・サービス全体を見渡し、より良いケアにつなげる役割 ◆ 管理者としてのやりがい現場の動きを把握しながら、訪問介護サービス全体を支えるポジションです。利用者様の生活を支えるだけでなく、スタッフや事業所の運営にも関わるため、これまでの介護経験やマネジメント力を活かして働けます。 ◆ 働き方・シフトは日勤専従・訪問介護事業所の管理者として勤務・サービスの質と事業所運営を支える責任あるポジション・利用者様とスタッフの双方を支えるお仕事訪問介護の現場を理解し、事業所をより良い方向へ導く管理者として活躍しませんか。
魅力: 未経験でも安心！充実したサポート体制で挑戦しやすい環境
働きやすさとやりがいが共存する正社員のポジション
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都杉並区西荻南3-22-9エクセリア西荻窪2-A
西荻窪駅から0.4km、荻窪駅から1.5km、吉祥寺駅から2.1km

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クリエイトケア訪問介護おぎくぼの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
新卒可
60代活躍
未経験可
40代活躍
年齢不問
学歴不問

地域に根ざした介護を通じて、高品質なサービスを提供する施設長・管理職募集

給与: 給与 340,350 〜 355,350 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に力を発揮できます ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービスが円滑に提供されるよう、事業所全体の運営・管理をお任せします。・スタッフの業務管理、勤務調整・利用者様へのサービス提供に関する管理・ケアマネジャーなど関係機関との連絡調整・訪問介護サービスの品質管理・スタッフへの指導、育成・事業所運営に関する事務業務・各種書類の作成、整備・事業所内の業務改善、環境整備日々の状況を把握しながら、スタッフが安心して働ける体制づくりと、利用者様に適切なサービスを届けるための調整を行います。 ◆ 管理者としてのやりがい訪問介護は、利用者様のご自宅で生活を支える仕事です。現場スタッフや関係機関と連携し、一人ひとりに合った支援が継続できるよう事業所をまとめていくことが、管理者の重要な役割です。・スタッフを支えるマネジメント・サービスの質を高める業務改善・関係機関との信頼関係づくり・利用者様の在宅生活を支える仕組みづくりこれまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、事業所運営の中心として活躍できます。 ◆ 勤務について日勤専従の勤務です。訪問介護の現場と事業所運営をつなぎながら、スタッフや関係機関と連携して業務を進めていきます。管理者として責任を持って業務に取り組みたい方、介護の経験を活かして新たな役割に挑戦したい方に適したポジションです。
魅力: 地域に密着した訪問介護で、利用者様の笑顔を生活の中心に
経験を活かし、利用者様第一の質の高いサービスを提供
募集 状況: 【日勤】9:00-17:45(月〜日)、【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 東京都杉並区南荻窪4-29-10
荻窪駅から0.4km、西荻窪駅から1.5km、阿佐ケ谷駅から1.8km

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この条件でお探しの方はこんな求人も見ています！

セントケア東雲の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
未経験可
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問
60代活躍

セントケア東京株式会社で新たなキャリアを築いてみませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の運営を支える管理者として、現場とスタッフをつなぐ仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供が円滑に進むよう、事業所全体の運営を担います。・利用者様への訪問介護サービスの運営管理・スタッフの勤務や業務に関する調整・サービス提供状況の確認・事業所内の業務管理・スタッフや関係者との連携、情報共有・より良いサービス提供に向けた現場のサポート ◆ 管理者としての役割利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、現場の状況を把握しながらスタッフを支えます。日々の業務が滞りなく進むよう調整を行い、訪問介護サービスの質を保つことが大切な役割です。現場と事業所をつなぐ立場として、周囲と連携しながら運営を進めていただきます。 ◆ 働き方日勤専従の勤務で、訪問介護事業所の運営に携わります。現場スタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、利用者様へのサービス提供を支える管理職としてご活躍いただけます。
魅力: 未経験でも大歓迎！安心してスタートできる環境
利用者様との心温まる交流が日常に
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都江東区東雲1-9-20
辰巳駅から0.7km、豊洲駅から1.0km、新木場駅から2.1km

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ケアセンターえがおの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
口コミあり(2件)
未経験可
新卒可
50代活躍
60代活躍
40代活躍
年齢不問

訪問介護の現場をまとめる、次の一歩へ

給与: 給与 340,000 〜 450,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理職として、利用者様とスタッフに寄り添う運営を担います ◆ 具体的な業務内容・訪問介護サービス全体の運営管理・利用者様へのサービス提供状況の確認・スタッフとの連携や業務調整・事業所内の情報共有と現場サポート・サービスの質を保つための管理業務 ◆ 記録・運用体制・訪問介護に関する情報を整理し、スタッフ間で共有・利用者様の状況を把握し、適切なサービス提供につなげる運用・事業所の業務が円滑に進むよう、日々の進捗を管理 ◆ 管理職としてのやりがい訪問介護は、利用者様のご自宅での暮らしを支える仕事です。施設長・管理職として現場をまとめ、スタッフが安心してサービスを提供できる環境を整えながら、利用者様の生活を支える役割を担います。日勤専従の働き方で、訪問介護事業所の運営や現場の連携に力を発揮できるポジションです。
魅力: 現場を見ながら、支える側に回れるポジション
未経験からでも、管理職として育てていける土台
募集 状況: 【早番】7:00-19:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 東京都墨田区本所2-5-1ライオンズシティ両国1F
本所吾妻橋駅から0.7km、蔵前駅から0.9km、浅草駅から1.0km

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セントケア蒲田の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
60代活躍
新卒可
40代活躍
未経験可
駅近

訪問介護のリーダーシップを発揮する貴重なチャンス！管理者としてキャリアを築きませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の運営を支える管理者として、日勤で事業所をリード ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営・管理業務を担います。・訪問介護サービスに関わる事業所運営・スタッフや業務全体の管理・利用者様へのサービス提供を支える管理者業務 ◆ 働き方の特徴・管理者として事業所の運営に携わるポジション・日勤専従の勤務形態・訪問介護の現場を支えながら、より良いサービス提供を目指せます ◆ こんな方におすすめ・訪問介護の運営や管理に携わりたい方・これまでの介護経験を活かして事業所を支えたい方・スタッフと連携しながら業務を進めたい方・日勤専従で管理職として働きたい方
魅力: 未経験歓迎！訪問介護の世界であなたの管理能力を活かせる職場です。
充実のサポート体制で、安心して長期勤務が可能です。正社員として安定した働き方を実現！
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都大田区蒲田5-36-2相互蒲田ビル201
蒲田駅から0.3km、京急蒲田駅から0.4km、西馬込駅から3.1km

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セントケア練馬の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
未経験可
新卒可
60代活躍
学歴不問
40代活躍

未経験から始められる！セントケア練馬での管理職としてのキャリアチャンス

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護サービスを支える管理者として、事業所運営とチームづくりに携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営全般を担います。・訪問介護サービスが円滑に進むよう、事業所運営を管理・スタッフが連携して働ける環境づくり・利用者様へのサービス提供を支える調整業務・事業所内の業務状況を確認し、よりよい運営につなげる取り組み ◆ 管理者としての役割現場を支えるスタッフと連携しながら、利用者様に適切な訪問介護サービスを届けるための中心的な役割を担います。日々の業務を見渡し、スタッフが安心して働ける体制づくりや、サービスの質の維持・向上に取り組むポジションです。 ◆ 働き方の特徴・日勤専従で、生活リズムを整えやすい勤務形態・訪問介護事業所の運営を支える管理職として活躍・スタッフとの連携を大切にしながら業務を推進・利用者様の在宅生活を支えるサービスに関われる仕事
魅力: 魅力的な職場環境で理想的なキャリアを築く
勤務地は便利な東京都練馬区で快適に働ける
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都練馬区南田中3-6-12大沢ビル1F
練馬高野台駅から0.4km、光が丘駅から2.4km、豊島園駅から2.5km

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セントケア板橋の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
新卒可
60代活躍
40代活躍
未経験可
学歴不問

未経験から挑戦できる！安心と成長を支えるセントケア板橋での管理職募集

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、日勤中心で事業所運営に携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様に適切なサービスが提供されるよう、現場と事業所運営を支えていただきます。・訪問介護サービス全体の管理・利用者様へのサービス提供状況の確認・スタッフが円滑に働ける環境づくり・事業所運営に関わる管理業務・関係者との連携や調整 ◆ 管理者としての役割利用者様の生活を支える訪問介護サービスを、安定して提供していくための中心的なポジションです。現場の状況を把握しながら、スタッフと連携し、より良いサービス提供につなげていきます。介護の現場経験を活かして、事業所全体を支えたい方に適したお仕事です。 ◆ 働き方の特徴日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の運営管理に取り組みます。利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、管理者として責任を持って業務を進めていただきます。
魅力: 家庭的な環境で利用者様に寄り添う訪問介護サービス
未経験でも安心！サポート体制が充実した職場
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都板橋区上板橋1-16-6町田ビル1F
上板橋駅から0.3km、氷川台駅から1.7km、小竹向原駅から2.0km

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セントケア豊島サテライト文京の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
60代活躍
新卒可
未経験可
40代活躍
学歴不問

セントケア豊島サテライト文京で始める新しい挑戦！管理職として訪問介護の未来を切り拓こう！

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 日勤専従で訪問介護の運営を支える管理者ポジション！サービス全体を見渡し活躍できます ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様に必要なサービスが適切に提供されるよう、事業所運営を担っていただきます。・訪問介護サービスに関わる管理業務・事業所全体の運営管理・利用者様へのサービス提供を支える調整業務・スタッフが円滑に業務を進めるための管理・連携管理者として現場と事業所をつなぎ、訪問介護サービスを支える役割です。 ◆ 働き方のポイント・日勤専従の勤務・訪問介護事業所の運営を担う管理者・利用者様の生活を支えるサービスに携われる・これまでの介護経験やマネジメント力を活かせるポジション日中の時間帯を中心に、事業所運営とサービス提供を支えていただきます。
魅力: 充実のサポート体制で未経験でも安心してスタート可能！
東京都文京区で正社員として安定したキャリアを築こう！
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都文京区本駒込1-13-14タキモトビル101
本駒込駅から0.4km、駒込駅から1.3km、巣鴨駅から1.3km

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セントケア立石の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
60代活躍
50代活躍
未経験可
新卒可
学歴不問
ブランク可

セントケア立石でキャリアを築きながら、地域に豊かな介護を提供しませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場と事業所運営を支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様に適切なサービスが提供されるよう、事業所全体の運営を担います。・訪問介護サービスの運営管理・利用者様の状況に応じたサービス提供の調整・スタッフとの連携や業務管理・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み・事業所運営に関わる各種業務 ◆ 仕事の魅力利用者様の在宅生活を支える訪問介護サービスにおいて、現場と事業所をつなぐ重要なポジションです。シフト制のため、勤務体制を意識しながら業務に取り組み、スタッフが力を発揮できる環境づくりにも携われます。 ◆ 管理者としての役割日々のサービス提供を支えるだけでなく、事業所全体の状況を把握し、円滑な運営につなげていくことが求められます。利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、訪問介護の現場をより良くしていく仕事です。
魅力: キャリア初心者でも安心！未経験者歓迎のサポート体制
管理職としてのやりがい！利用者様との深い関わり
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都葛飾区立石6-13-2小山ビル1F
青砥駅から0.6km、京成高砂駅から1.7km、綾瀬駅から3.0km

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セントケア墨田の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
新卒可
未経験可
40代活躍
50代活躍
学歴不問
60代活躍

セントケア墨田で施設管理職として、新しい一歩を踏み出しませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様へのサービス提供を支える運営管理をお任せします。・サービス提供に関する事業所運営・訪問介護スタッフの業務調整・利用者様の状況を踏まえたサービス提供体制の確認・スタッフが円滑に業務を進めるためのサポート・事業所内の情報共有や連携現場を支える立場として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける環境づくりに取り組むポジションです。 ◆ 日勤専従の働き方日勤専従の管理者として、訪問介護事業所の運営を中心に担当します。訪問介護のサービス提供を支えるスタッフと連携しながら、日々の業務が円滑に進むよう調整していきます。これまでの介護経験や現場理解を活かし、事業所全体を見渡して業務に取り組めます。
魅力: 利用者様の生活を支える訪問介護での管理職を募集
安定した正社員雇用と充実したサポート体制
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都墨田区吾妻橋2-2-4フェスティ・ワン5F
本所吾妻橋駅から0.1km、浅草駅から0.6km、押上〈スカイツリー前〉駅から0.9km

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セントケア立川の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
60代活躍
新卒可
学歴不問
未経験可
女性が活躍

セントケア立川で、思いやりに満ちた訪問介護の管理職を目指しませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護の運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様へのサービス提供を支える運営全般を担います。・訪問介護サービスの提供体制の管理・スタッフとの連携、業務の調整・利用者様の状況に応じたサービス運営の確認・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割現場スタッフが円滑にサービスを提供できるよう、事業所全体を見渡しながら環境を整えていくポジションです。利用者様やスタッフとの連携を大切にし、訪問介護サービスの質を支える中心的な役割を担います。 ◆ 働き方の特徴・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務・訪問介護事業所の運営に携われる・これまでの介護経験や調整力を活かせる・スタッフと協力しながら事業所を運営できる
魅力: 未経験でも安心！充実したサポート体制であなたを支えます
立地抜群！アクセスしやすい職場で通勤も快適
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都立川市柴崎町2-7-6さかえビル3F301
立川南駅から0.4km、立川駅から0.5km、日野駅から2.4km

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ケアフレンズの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
新卒可
年齢不問
学歴不問
40代活躍
社会保険完備

あなたの経験が活かせる「ケアフレンズ」で施設長・管理職を募集！

給与: 給与 326,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 夜間帯の訪問介護を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 仕事内容・訪問介護サービスにおける夜間帯の運営を支える施設長・管理職業務・夜勤専従として、夜間のサービス提供を担うポジションです・利用者様の安心した生活を支える、責任とやりがいのあるお仕事です ◆ こんな方におすすめ・訪問介護の現場を管理職として支えたい方・夜勤専従で働きたい方・利用者様に寄り添う介護サービスに携わりたい方・これまでの介護経験や管理経験を活かしたい方
魅力: 訪問介護の未来を共に築く、ケアフレンズでのやりがいを手に入れましょう
職場環境を支える安定した正社員の雇用形態で安心
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 東京都江戸川区瑞江2-17-9
瑞江駅から0.2km、市川駅から3.9km、本八幡駅から4.0km

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セントケア世田谷の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
新卒可
40代活躍
学歴不問
50代活躍
未経験可
60代活躍

セントケア世田谷で管理職としてのキャリアを築きませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護事業所の運営を担う管理者として活躍できる日勤のお仕事 ◆ 仕事内容訪問介護事業所における管理者として、事業所運営を担っていただきます。・訪問介護サービスに関わる管理業務・利用者様へのサービス提供を支える事業所運営・スタッフが安心して働ける環境づくり・日勤専従での管理者業務 ◆ この仕事の魅力現場を支える管理職として、利用者様へのより良いサービス提供と、スタッフが働きやすい事業所づくりに携われます。これまでの経験を活かしながら、訪問介護の運営をリードしたい方に適したポジションです。
魅力: 魅力的な職場環境であなたのリーダーシップを発揮
未経験でも安心して働けるサポート体制
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都世田谷区三軒茶屋2-14-8ファッションビル第2-2F
三軒茶屋駅から0.1km、下北沢駅から2.1km、中目黒駅から2.7km

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セントケア調布の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
未経験可
新卒可
60代活躍
50代活躍
学歴不問
40代活躍

セントケア調布で訪問介護の新しいキャリアをスタートしませんか？

給与: 給与 283,000 円
仕事 内容: 訪問介護サービスを支える管理者として、日勤中心で事業所運営に携わるお仕事です ◆ 主な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供が円滑に進むよう運営全般を担います。・訪問介護に関する事業所運営・利用者様へのサービス提供を支える管理業務・スタッフが働きやすい環境づくり・日々の業務状況の確認、調整・事業所運営に関わる各種対応 ◆ 仕事のやりがい利用者様の在宅生活を支える訪問介護サービス。その運営を担う管理者として、現場を支えるスタッフと連携しながら、より良いサービス提供につなげていく役割です。事業所全体を見渡し、スタッフが力を発揮できる環境を整えることで、利用者様の安心した暮らしを支えられます。 ◆ 働き方の特徴・日勤専従の勤務・訪問介護事業所の管理者として勤務・サービス提供と事業所運営を支えるポジション・スタッフや関係者との連携を大切にする仕事管理職としての経験を活かしたい方、訪問介護の運営に携わりたい方に適したお仕事です。
魅力: 未経験でも安心して始められる訪問介護の管理職
質の高いケアを通じたやりがいと成長の機会
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都調布市国領町3-8-15都営くすのきアパート5号棟116号室
国領駅から0.2km、調布駅から1.5km、登戸駅から3.2km

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アイゴケアサービスの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
年齢不問
未経験可
学歴不問
40代活躍
ブランク可

現場をまとめる力が、利用者様の安心につながる

給与: 給与 320,000 〜 350,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理職として、サービスとスタッフをつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の運営を担う、施設長・管理職としての業務です。・利用者様への訪問介護サービスに関する管理・スタッフの業務調整や連携・サービス提供体制の整備・事業所運営に関わる各種管理業務・現場の状況把握と、より良いサービスに向けた改善利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、現場スタッフと連携しながら事業所全体を支えていただきます。 ◆ 管理職としてのやりがい訪問介護は、利用者様のご自宅での暮らしを支える大切なサービスです。スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整え、サービスの質を高めていくことが管理職の役割。利用者様とスタッフの双方に寄り添いながら、事業所をより良い方向へ導いていけるポジションです。 ◆ 働き方日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の運営・管理を中心に携わります。現場の状況を把握し、スタッフとの情報共有や業務調整を行いながら、チームで利用者様の生活を支えていきます。
魅力: 訪問介護の現場を、ひとつ上の視点で支える仕事
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 東京都江東区豊洲4-2-7サンベルク豊洲202
豊洲駅から0.2km、月島駅から1.7km、門前仲町駅から1.9km

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タウンケアの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
60代活躍
50代活躍
新卒可
40代活躍
年齢不問
学歴不問

訪問介護の現場を支える、主任という立場で一歩先へ

給与: 給与 390,000 〜 450,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える主任として、日勤帯の管理業務を担うお仕事です ◆ 仕事内容訪問介護サービスにおける主任として、利用者様への支援に関わる業務と、現場を支える管理業務を担当します。 ◇ 訪問介護に関する業務 ◇ 利用者様へのサービス提供に関わる対応 ◇ スタッフの業務を支える主任業務 ◇ 事業所運営に関わる管理業務 ◆ 働き方日勤専従の勤務形態で、日中の時間帯を中心に業務に取り組みます。現場と事業所をつなぐ役割として、訪問介護サービスが円滑に進むよう支えていただきます。
魅力: 現場に寄り添いながら、チームを導くやりがい
こんな想いを持つ方におすすめです
この職場で働く魅力
最後に
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：主任介護支援専門員
住所: 東京都葛飾区立石6-27-4
青砥駅から0.4km、京成高砂駅から1.5km、新小岩駅から3.1km

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ケアセンターえがお墨田亀戸サテライトの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
新卒可
60代活躍
未経験可
年齢不問
50代活躍
学歴不問

現場を支える管理者として、訪問介護を動かす

給与: 給与 300,000 〜 380,000 円
仕事 内容: 訪問介護サービスを支える管理者として、現場と事業所運営に携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供が円滑に進むよう、事業所全体の運営を担います。・利用者様の状況やニーズの把握・訪問介護サービスの提供体制づくり・スタッフの業務調整や勤務管理・ケアマネジャーなど関係機関との連携・サービス内容の確認、見直し・事業所運営に関わる管理業務・スタッフが安心して働ける環境づくり ◆ 現場とスタッフを支える役割利用者様へのより良いサービス提供を目指し、訪問スタッフと連携しながら事業所を運営します。スタッフの相談に応じたり、業務上の課題を整理したりしながら、チームで支援に取り組むポジションです。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、事業所全体を支えてください。 ◆ 日勤専従で働ける管理職勤務は日勤専従。訪問介護の現場を支えながら、管理者として事業所運営に取り組めます。利用者様一人ひとりの生活を支えるサービスに関わり、スタッフとともにより良い支援体制を築いていく、やりがいのあるお仕事です。
魅力: 現場を見渡しながら、支援の流れを整える役割です
介護福祉士の視点が、チームの安心につながります
募集 状況: 【早番】7:00-19:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 東京都江東区亀戸4-15-5キャッスルマンション亀戸1F
亀戸駅から0.5km、錦糸町駅から1.4km、押上〈スカイツリー前〉駅から1.7km

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トータルケアサービス本社事業所の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
50代活躍
新卒可
年齢不問
未経験可
40代活躍
残業ほぼなし

現場を支える管理者として、信頼を形に

給与: 給与 350,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場と事業所運営を支える管理者として、利用者様の在宅生活に寄り添う仕事 ◆ 主な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、サービス全体を支えていただきます。・訪問介護サービスの運営管理・利用者様へのサービス提供に関する調整・介護職員の業務管理、連携・サービス内容の確認や見直し・事業所運営に関わる事務業務・介護現場の状況把握とスタッフへのサポート管理業務だけでなく、訪問介護に関わるスタッフや利用者様とのコミュニケーションも大切な役割です。 ◆ 利用者様に寄り添う在宅支援訪問介護は、利用者様の生活の場に入り、日々の暮らしを支えるサービスです。一人ひとりの生活状況や希望を把握し、必要な支援が適切に行われるよう調整。ご本人やご家族、介護職員との連携を大切にしながら、安心できる在宅生活を支えます。 ◆ 管理者として事業所を支えるスタッフがスムーズに業務へ取り組める環境を整え、サービスの質を維持・向上させることも管理者の重要な仕事です。・スタッフとの情報共有・業務上の相談対応・サービス提供状況の管理・事業所内の調整業務・必要な記録や事務手続き現場を理解しながら運営にも携われるため、訪問介護の経験を活かしてキャリアを広げたい方に適したポジションです。 ◆ 日勤専従で安定した働き方日勤専従の管理者として、訪問介護事業所の運営と利用者様への支援に取り組んでいただきます。介護職員との連携を大切にしながら、地域の在宅介護を支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力: 現場と事務、その両方を動かす役割
経験よりも、介護を支えたい気持ちを重視
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都大田区池上6-30-9
池上駅から0.5km、蒲田駅から1.1km、京急蒲田駅から1.8km

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石神井のそらの施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
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給与: 給与 330,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場とスタッフを支える管理職として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の施設長・管理職として、利用者様へのサービス提供を支えながら、スタッフが円滑に働ける環境づくりを担います。・訪問介護サービス全体の運営管理・利用者様の状況を踏まえたサービス提供の調整・訪問スタッフとの情報共有や業務調整・現場での課題確認と改善に向けた対応・事業所内の業務が円滑に進むよう各種管理業務 ◆ 記録・連携を大切にした事業所運営利用者様の生活を支える訪問介護では、現場スタッフや関係者との連携が重要です。・サービス提供状況の確認・スタッフ間での情報共有・必要な記録や事業所運営に関する管理・利用者様の変化や現場の課題の把握・より良いサービス提供に向けた調整 ◆ 日勤専従で取り組める管理職日勤専従の勤務形態で、訪問介護の現場と事業所運営に向き合うポジションです。利用者様への支援を大切にしながら、スタッフが安心してサービスを提供できる体制づくりを進めていきます。これまでの介護経験や現場理解を活かし、事業所全体を支える役割として活躍できます。
魅力: 充実したサポート体制で、あなたのリーダーシップを発揮できる環境です
正社員雇用で安定したキャリアと成長の機会を提供
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 東京都練馬区下石神井6-22-16ブラッサム石神井公園2F
石神井公園駅から0.8km、光が丘駅から3.2km、西荻窪駅から3.7km