【10/30更新】こころ絵 訪問看護ステーションの看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 340,000 〜 400,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
270,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・資格手当：50,000円
・精神科訪問看護手当：20,000円。所定研修受講後に支給
・オンコール手当：担当利用者数により変動
・緊急訪問出動手当
・調整手当：20,000円。遅出・夜勤が可能な方に支給
・遅出手当
・夜勤手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給270,000円～、資格手当50,000円、精神科訪問看護手当20,000円（所定研修受講後支給）。固定残業代なし。賞与は年2回、前年度実績は基本給2ヶ月分（会社業績による）。オンコール手当は担当利用者数により変動し、緊急訪問出動手当あり。遅出・夜勤が可能な方には調整手当20,000円、遅出手当・夜勤手当あり。想定年収：看護師（日勤）3年経験・入職1年目470万円、看護師（3交代）3年経験・入職1年目500万円、主任（日勤）5年経験・入職2年目550万円・入職5年目600万円。試用期間3ヶ月（条件変更なし）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00 (8h〜)	60分	募集
日勤	9:00〜18:00 (8h〜)	60分	募集
遅番	12:00〜21:00 (8h〜)	60分	募集
夜勤	21:00〜翌8:00 (8h〜)	180分	募集

日勤 8:00〜17:00 (8h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 (8h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 12:00〜21:00 (8h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 21:00〜翌8:00 (8h〜) 休憩180分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日110日（8月・1月は月10日休み、それ以外は月9日休み）、シフト制。1年単位の変形労働制。希望休は毎月3日まで提出可。
・年次有給休暇は6ヶ月勤務後、法定通り付与。
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり。
・年間休日：110日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 利用者宅訪問
• 精神科リハビリ
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

豊中市庄本町の在宅または高齢者施設を訪問し、利用者様の健康状態の確認、服薬管理、清潔ケア、医療的ケアや看取り期のケアを行います。精神疾患のある方には、服薬管理やメンタルケア、自立支援を含む精神科訪問看護を提供します。ご家族、主治医、調剤薬局、施設職員、ケアマネジャー、相談支援専門員などと連携し、訪問看護の記録・計画・報告書を電子カルテで作成します。オンコール対応も担当します。訪問看護の経験が浅い方は、経験や習熟度に応じて同行訪問から業務に慣れていただけます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
看護師経験3年以上推奨（経験内容により柔軟に判断）。訪問看護ステーションでの勤務経験がある方歓迎。精神科病棟または精神科クリニックで1年以上勤務した方歓迎。研修修了者歓迎。訪問看護未経験でも新しいことに挑戦したい方を応援。
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
看護師、自動車免許

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 育児支援あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 緊急訪問手当・代休
• 移動車両貸与
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備：社会保険完備。
・副業可
・育児支援あり：育児支援あり。
・資格取得支援制度：精神科訪問看護基本療養費の届出要件を満たす研修の費用は会社負担。精神科病棟で1年以上勤務経験がある方は受講不要。
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・緊急訪問手当・代休
・移動車両貸与
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・スマホ・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車・バイク・車貸与
・オンコール当番制。開始時期は在宅利用者数が一定に達した後の予定。回数は1人月4回以上を想定し、必ず相談の上決定。責任者によるセカンドオンコールのフォローあり。
・同行訪問から段階的に業務習得

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・研修制度：先輩看護師の同行訪問、動画研修、カンファレンスあり。入社前から入社後2ヶ月程度の間に勤務時間内で研修を受講（約20時間）。精神科病棟で1年以上勤務経験がある方は不要。
・セミナー参加費補助
・復職支援あり：復職支援あり。

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

看護師 正社員

40代 女性

最終学歴：専門学校卒、経験年数：10年以上

病棟での勤務を続ける中で体力面の負担を感じ、今後も無理なく長く働ける環境を探していました。こちらの施設は訪問看護の事業所ですが、住宅型の施設も運営しており、施設内での訪問になる可能性があると知って、移動の負担が抑えられそうだと感じました。オンコールが多い働き方はプライベートの時間を確保しづらいと感じていたため、その点も含めて相談しながら検討できるのが安心材料でした。 面接では勤務形態や給与面について具体的に説明があり、希望に合っていると感じました。居宅だけでなく、業務内容に幅がある可能性があると伺い、業務範囲を事前に確認できたのも良かったです。新しく始めたという訪問看護の業務もできるかと打診されましたが、私は運転免許を所持していないため、訪問対応については難しい部分があるとお伝えしました。全体としては働きやすそうな印象を持ちました。

投稿日：2025/12/19

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