【11/14更新】デイサービスセンター 友の里三田の施設長・管理職の契約社員求人

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 250,000 〜 400,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）

給与モデル

【備考】
【管理者】月給300,000円～400,000円
【管理者候補】月給250,000円～350,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
遅番	8:00〜20:00 (8h)	60分	募集

遅番 8:00〜20:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇

・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 生活援助
• 入退所手続き
• スタッフ採用
• 介護事務
• シフト管理

日勤専従で現場と運営を支える！デイサービスの管理職として活躍できます

◆ 具体的な業務内容

デイサービスの施設長・管理職として、利用者様が安心して過ごせるサービス運営を支えていただきます。

・サービス全体の運営管理
・スタッフの業務調整や連携
・日々の現場状況の把握
・利用者様へのサービス提供に関する管理
・施設運営に伴う事務業務
・より良いサービスづくりに向けた業務改善

現場のスタッフとコミュニケーションを取りながら、利用者様一人ひとりに寄り添ったデイサービスをつくっていくお仕事です。

◆ 管理職としてのやりがい

施設の運営を支えるだけでなく、スタッフが働きやすい環境を整え、チームで利用者様の生活をサポートしていきます。

日々の変化や気づきを大切にしながら、サービスの質を高めていける点が魅力です。これまでの経験や知識を活かし、施設づくりに携われます。

◆ 勤務スタイル

・日勤専従
・デイサービスでの勤務
・現場と管理業務の両面から施設運営をサポート
・利用者様やスタッフとの関わりを大切にする仕事

介護の現場を支えながら、施設全体をより良い方向へ導いていきたい方に適したポジションです。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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