東京都の施設長・管理職の契約社員の求人一覧

エリアを選択

雇用形態／給与／特徴から選択

職種を選択

該当件数：17求人（1-17件）

並び替え

株式会社愛和江戸川営業所の施設長・管理職求人（契約社員/主任候補）

訪問入浴
新着
新卒可
年齢不問
50代活躍
学歴不問
未経験可
土日休み
10/19更新

主任として現場を支える安定の訪問入浴

給与: 給与 345,000 円
仕事 内容: 訪問入浴事業部で営業所を取りまとめる主任職として、入浴介護を行います。移動入浴車の運転、機材・備品の管理、利用者様をベッドから浴槽へ移す際の介助も担当します。
魅力: まとめ役として頼られる、現場の中心ポジション
続けやすさを支える制度と、学べる環境
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募 要件: 必須：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
歓迎：初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都江戸川区西小岩2-11-4グリーンハイツ1F
小岩駅から0.7km、京成高砂駅から2.0km、青砥駅から2.1km

応募画面に進む

株式会社愛和江戸川営業所のすべての求人を見る（ほか1件）

ダイバーシティ葛西の施設長・管理職求人（契約社員）

居宅介護支援
50代活躍
未経験可
学歴不問
60代活躍
40代活躍
土日休み

居宅介護支援事業所で管理職のお仕事に挑戦しませんか☆契約社員採用☆はじめての方も歓迎します☆昇給・賞与あり

給与: 給与 280,000 〜 320,000 円
仕事 内容: 居宅介護支援事業所を支える管理職！日勤専従で運営を担うお仕事です ◆ お仕事内容居宅介護支援の事業所運営を担う、施設長・管理職としてのお仕事です。・事業所の運営に関わる管理業務・スタッフとの連携や業務調整・利用者様や関係機関との連絡調整・日々の業務が円滑に進むための環境づくりこれまでの経験を活かしながら、事業所全体を見渡し、より良い支援につなげていく役割です。 ◆ 日勤専従で働ける環境勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理職として長く活躍したい方に適した働き方です。 ◆ こんな方におすすめ ◇ 居宅介護支援の現場経験を活かしたい方 ◇ 事業所運営やスタッフのサポートに携わりたい方 ◇ 利用者様や関係機関との連携を大切にできる方 ◇ 日勤中心の働き方を希望する方
魅力: 目に見える形で評価されるのでモチベーション維持して働けます
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 東京都江戸川区東葛西6-44-13マンション・コイムⅡ 402
葛西駅から0.9km、新木場駅から5.0km、亀戸駅から6.5km

応募画面に進む

ダイバーシティ葛西のすべての求人を見る（ほか2件）

デイサ－ビスうめやしきの施設長・管理職求人（契約社員）

デイサービス
新着
未経験可
新卒可
40代活躍
年齢不問
学歴不問
50代活躍
10/19更新

現場を支え、笑顔を増やす管理職へ

給与: 給与 270,000 円
仕事 内容: デイサービスでの介護業務全般を担当します。あわせて、他社ケアマネジャーとの連携、各種計画書の作成、お客様との契約手続き、送迎業務を行います。
魅力: 資格を活かして、運営の中心で力を発揮できる
なぜ、管理職として力を発揮しやすいのか
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、社会福祉主事任用、自動車免許
住所: 東京都大田区蒲田2-3-7ビアレセツテ1F
梅屋敷駅から0.3km、京急蒲田駅から0.8km、蒲田駅から1.0km

応募画面に進む

サンライフケアの施設長・管理職求人（契約社員/幹部候補）

訪問介護
50代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍
学歴不問
社会保険完備
10/21更新

【幹部候補】東京都江東区でキャリアアップ！サンライフケアの幹部候補（エリアマネジャー／将来役員候補）＜江東区東陽＞募集

給与: 給与 490,000 円
仕事 内容: 利用者宅を訪問し、状態の確認やアセスメント、服薬管理、清潔ケア、医療処置、終末期ケアを行います。1日4～5件、1回30～60分程度の訪問看護を江東区内を中心に担当します。管理者としてスタッフの育成や同行、相談対応、シフト調整、業務進行の管理を行い、利用者・家族の相談に応じます。主治医やケアマネジャーとの連携、記録・加算の確認、会議や書類管理などの事業所運営にも携わり、新規事業所の運営基盤づくりを担います。
魅力: 未経験でも安心してチャレンジできる環境が整っています
働きやすさと社員を大切にする職場で長期的なキャリアを描けます
応募 要件: 必須：看護師
住所: 東京都江東区東陽5-5-2篠崎ビル102
木場駅から0.4km、門前仲町駅から1.2km、清澄白河駅から1.5km

応募画面に進む

サンライフケアのすべての求人を見る（ほか4件）

トータルケアサービス高輪事業所の施設長・管理職求人（契約社員/管理者候補）

訪問介護
新卒可
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
未経験可

◇初任者研修（旧ヘルパー2級）必須◇訪問介護で契約社員の管理職（管理者候補）を募集しています

給与: 給与 250,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に力を発揮できる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供が円滑に進むよう事業所全体を支えていただきます。・訪問介護サービスに関わる運営管理・スタッフとの連携や業務調整・利用者様へのサービス提供に関する確認・事業所運営に伴う事務業務・より良いサービスを目指した業務改善管理者として現場とスタッフをつなぎ、利用者様が安心して在宅生活を続けられる環境づくりに取り組むポジションです。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、訪問介護事業所の運営にじっくり向き合えます。日々の業務を通じて、スタッフの動きを把握しながら、事業所全体を見渡して業務を進めていける環境です。 ◆ 管理者としてのやりがい訪問介護は、利用者様のご自宅での生活を支える大切なサービスです。スタッフが力を発揮できるよう支援し、サービスの質を高めていくことで、利用者様の安心や事業所の成長に貢献できます。これまでの経験を活かして、現場だけでなく事業所運営にも携わりたい方に適した仕事です。
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F
泉岳寺駅から0.5km、田町駅から0.6km、白金高輪駅から0.7km

応募画面に進む

トータルケアサービス高輪事業所のすべての求人を見る（ほか9件）

スピード対応

トータルケアサービス本社事業所の施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

訪問介護
新卒可
40代活躍
年齢不問
未経験可
学歴不問
50代活躍
10/7更新

現場を支える管理者へ、経験を積める一歩

給与: 給与 350,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の事業所運営を支える管理者として活躍！日勤専従で取り組むお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営面の業務を担当します。・事業所運営に関わる管理業務・利用者様への訪問介護サービスを支える業務・スタッフと連携しながら進める現場運営・より良いサービス提供を目指した業務調整 ◆ 管理者としての役割利用者様が安心してサービスを受けられるよう、事業所全体を見渡しながら運営を支えるポジションです。現場で働くスタッフと連携し、訪問介護サービスが円滑に進む環境づくりに取り組みます。 ◆ 働き方のポイント・日勤専従の勤務形態・訪問介護事業所の運営を担う管理者業務・利用者様とスタッフの双方を支える仕事・これまでの介護経験や知識を活かせるポジション
魅力: 現場と事務、その両方を動かす管理者の役割
初めての管理業務でも進めやすい理由
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都大田区池上6-30-9
池上駅から0.5km、蒲田駅から1.1km、京急蒲田駅から1.8km

応募画面に進む

トータルケアサービス本社事業所のすべての求人を見る（ほか8件）

トータルケアサービス板橋事業所の施設長・管理職求人（契約社員/管理者候補）

訪問介護
新卒可
50代活躍
年齢不問
学歴不問
40代活躍
未経験可
10/7更新

現場をまとめる手応えを、板橋の訪問介護で

給与: 給与 250,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場とスタッフを支える！利用者様の在宅生活に寄り添う管理者のお仕事 ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう、サービス提供を支えていただきます。・訪問介護サービス全体の運営管理・利用者様の状況に応じたサービス調整・訪問スタッフの勤務や業務の管理・介護サービスの質を保つための確認・改善・関係者との連絡調整・事業所運営に関する事務業務現場を支えるスタッフと連携しながら、一人ひとりに合わせた介護サービスを形にしていく、責任とやりがいのあるポジションです。 ◆ 管理者として活躍できる環境日勤専従の勤務で、訪問介護事業所の運営やスタッフのサポートに集中できます。・利用者様の在宅生活を支えるサービスづくり・スタッフが円滑に働ける環境の整備・事業所全体を見渡した業務改善・介護の現場経験を活かした運営管理これまでの介護経験や調整力を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える役割を担っていただけます。 ◆ こんな方におすすめ・訪問介護のサービス運営に携わりたい方・介護現場での経験を管理業務に活かしたい方・スタッフとの連携や調整を大切にできる方・利用者様の暮らしに寄り添う介護を実践したい方・事業所をより良くしていく意欲のある方
魅力: 現場と事務、その両方を動かす管理者の仕事
こんな力が、事業所の安定につながります
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202
板橋区役所前駅から0.1km、要町駅から2.2km、千川駅から2.3km

応募画面に進む

トータルケアサービス板橋事業所のすべての求人を見る（ほか9件）

デイサービスセンター友の里三田の施設長・管理職求人（契約社員）

デイサービス
未経験可
年齢不問
新卒可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
10/7更新

現場をまとめる一歩先の管理職へ

給与: 給与 250,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 日勤専従で現場と運営を支える！デイサービスの管理職として活躍できます ◆ 具体的な業務内容デイサービスの施設長・管理職として、利用者様が安心して過ごせるサービス運営を支えていただきます。・サービス全体の運営管理・スタッフの業務調整や連携・日々の現場状況の把握・利用者様へのサービス提供に関する管理・施設運営に伴う事務業務・より良いサービスづくりに向けた業務改善現場のスタッフとコミュニケーションを取りながら、利用者様一人ひとりに寄り添ったデイサービスをつくっていくお仕事です。 ◆ 管理職としてのやりがい施設の運営を支えるだけでなく、スタッフが働きやすい環境を整え、チームで利用者様の生活をサポートしていきます。日々の変化や気づきを大切にしながら、サービスの質を高めていける点が魅力です。これまでの経験や知識を活かし、施設づくりに携われます。 ◆ 勤務スタイル・日勤専従・デイサービスでの勤務・現場と管理業務の両面から施設運営をサポート・利用者様やスタッフとの関わりを大切にする仕事介護の現場を支えながら、施設全体をより良い方向へ導いていきたい方に適したポジションです。
魅力: 介護の現場経験を、運営を支える力へ変える仕事
管理職が初めてでも、段階を踏んで覚えられる体制
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F
泉岳寺駅から0.5km、田町駅から0.6km、白金高輪駅から0.7km

応募画面に進む

デイサービスセンター友の里三田のすべての求人を見る（ほか16件）

トライ葛西の施設長・管理職求人（契約社員）

デイサービス
50代活躍
年齢不問
未経験可
学歴不問
40代活躍
土日休み
10/8更新

未経験から現場をまとめる側へ。デイサービスの運営を支える管理職という選択

給与: 給与 250,000 〜 440,000 円
仕事 内容: デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍できます ◆ 施設長・管理職のお仕事デイサービスの運営を担う、施設長・管理職のポジションです。 ◇ 利用者様へのサービス提供を支える施設運営 ◇ スタッフと連携した現場のマネジメント ◇ 日々の業務が円滑に進むための調整・管理 ◇ 施設全体の運営を見渡し、より良いサービスを目指す業務利用者様に安心して過ごしていただける環境づくりと、スタッフが働きやすい現場づくりの両面から、デイサービスを支えていただきます。 ◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方日勤専従のため、日中の時間帯を中心に施設運営に携わる働き方です。現場の状況を把握しながらスタッフと協力し、デイサービス全体を管理する役割として、これまでの経験を活かせます。
魅力: 経験よりも、現場を良くしたいという視点が活きる仕事です
相談しやすい運営体制の中で、少しずつ視野を広げられます
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）、社会福祉士
住所: 東京都江戸川区北葛西3-6-3
船堀駅から0.9km、亀戸駅から3.8km、住吉駅から4.2km

応募画面に進む

トライ葛西のすべての求人を見る（ほか8件）

トライ南砂の施設長・管理職求人（契約社員/施設長）

デイサービス
未経験可
新卒可
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問
10/7更新

現場を動かす手応えを、施設長として

給与: 給与 250,000 〜 440,000 円
仕事 内容: 日勤専従の施設長としてデイサービスの運営を支える、管理職のお仕事です ◆ 施設長としての役割・デイサービスの運営を担う施設長として、事業所全体を管理するポジションです。・利用者様へのサービス提供を支える立場として、日々の運営を進めていただきます。・管理職として、事業所の状況を把握しながら業務に取り組みます。 ◆ 働き方・シフトは日勤専従です。・施設長として、デイサービスの円滑な運営を支える役割をお任せします。
魅力: 支えるだけで終わらない。現場を前に進める役割
応募に必要な条件と、活かせる強み
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜土)
住所: 東京都江東区東砂8-21-4浅上ビル1F
南砂町駅から1.0km、新木場駅から2.9km、住吉駅から3.2km

応募画面に進む

トライ南砂のすべての求人を見る（ほか4件）

トータルケアサービス板橋事業所の施設長・管理職求人（契約社員）

居宅介護支援
60代活躍
40代活躍
年齢不問
未経験可
学歴不問
50代活躍
10/7更新

現場をまとめる力を、板橋で形にする

給与: 給与 250,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 居宅介護支援事業所の運営を担う管理職！日勤専従で地域のケアマネジメントを支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容居宅介護支援事業所の管理職として、事業所運営を幅広く担っていただきます。・利用者様の状況やご希望を踏まえたケアマネジメントの支援・ケアマネジャーの業務管理、相談対応・居宅介護支援事業所の運営管理・介護サービス事業所や医療機関など、関係機関との連携・利用者様やご家族への対応・事業所内の業務改善や情報共有・必要に応じた記録、書類作成などの事務業務ご本人やご家族の思いを大切にしながら、住み慣れた地域での生活を支える役割です。 ◆ 管理職としてのやりがいスタッフが円滑に業務を進められる環境を整え、事業所全体を支えるポジションです。・現場の意見を取り入れた事業所運営・ケアマネジャーへの助言やサポート・関係機関との連携を通じた支援体制づくり・利用者様一人ひとりに合わせたケアマネジメントの実現日々の業務を通じて、利用者様の生活を支えるだけでなく、チーム全体の成長にも関われます。 ◆ 勤務スタイル日勤専従の勤務形態です。生活リズムを整えながら、居宅介護支援事業所の運営やスタッフ支援に取り組めます。訪問介護や施設介護とは異なり、利用者様の在宅生活を支えるケアマネジメントと事業所管理が中心となるお仕事です。
魅力: 管理業務に踏み出しやすい理由があります
任されるほど、仕事の幅が広がる職場です
育成前提だから、管理職の一歩目でも入りやすい
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202
板橋区役所前駅から0.1km、要町駅から2.2km、千川駅から2.3km

応募画面に進む

トータルケアサービス板橋事業所のすべての求人を見る（ほか3件）

トータルケアサービス本社事業所の施設長・管理職求人（契約社員）

居宅介護支援
50代活躍
60代活躍
未経験可
年齢不問
学歴不問
40代活躍
10/7更新

在宅支援の現場をまとめる、管理職の一歩先へ

給与: 給与 350,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 居宅介護支援の運営を支える管理職！日勤専従で利用者様の在宅生活に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容居宅介護支援における管理職として、事業所の運営を担っていただきます。・利用者様の在宅生活を支える居宅介護支援業務・事業所運営に関わる管理業務・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり・関係機関や各職種との連携・利用者様やご家族の状況に応じた支援の調整住み慣れたご自宅での生活を続けたい利用者様に寄り添い、必要な支援へつなげていく役割です。これまでの経験を活かしながら、事業所全体を支える立場としてご活躍いただけます。 ◆ 日勤専従で働ける環境勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、居宅介護支援の管理職として業務に集中できます。利用者様一人ひとりの思いを大切にしながら、地域に根ざした支援を行いたい方に適したお仕事です。
魅力: 支える力を広げながら、現場の中心で動ける
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 東京都大田区池上6-30-9
池上駅から0.5km、蒲田駅から1.1km、京急蒲田駅から1.8km

応募画面に進む

トータルケアサービス本社事業所のすべての求人を見る（ほか2件）

トータルケアサービス高輪事業所の施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

訪問介護
未経験可
新卒可
50代活躍
年齢不問
40代活躍
社会保険完備

未経験からでも管理職としてお仕事を始められます！事務仕事がメインだから体力的にも安心◎

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護事業所を支える管理者として、日勤中心で運営をリード ◆ 管理者としての主な役割・訪問介護サービスを提供する事業所の運営管理・利用者様に適切なサービスを届けるための業務調整・スタッフが円滑に働ける環境づくり・事業所全体の状況を把握し、必要な対応を進める管理業務 ◆ 働き方の特徴・管理職として事業所運営を支えるポジション・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働きやすい環境・現場を支えるスタッフと連携し、より良い訪問介護サービスを目指せます ◆ こんな方におすすめ・訪問介護の現場経験を活かして管理職に挑戦したい方・スタッフとの連携を大切にできる方・利用者様と事業所の双方を支える仕事に携わりたい方
魅力: 地域にお住いの皆さまが住み慣れた家で自分らしく暮らし続けられるように支援を行います♪
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: 必須：初任者研修
住所: 東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F
泉岳寺駅から0.5km、田町駅から0.6km、白金高輪駅から0.7km

応募画面に進む

トータルケアサービス高輪事業所のすべての求人を見る（ほか9件）

トータルケアサービス板橋事業所の施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

訪問介護
50代活躍
新卒可
年齢不問
未経験可
学歴不問
40代活躍
10/7更新

現場を支える管理者へ、訪問介護の要を担う

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営とサービス提供をリード ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様へのサービス提供を支える業務をお任せします。 ◇ 事業所全体の運営管理 ◇ 訪問介護サービスの提供体制づくり ◇ スタッフが安心して働ける環境の整備 ◇ 利用者様に適切なサービスを届けるための調整 ◇ 日々の業務が円滑に進むよう、現場を支える管理業務 ◆ 管理者としての役割スタッフや関係者と連携しながら、事業所全体を見渡してサービスの質を支えるポジションです。利用者様の生活を支える訪問介護サービスが安定して提供されるよう、現場と運営をつなぐ役割を担っていただきます。 ◆ 働き方日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の管理業務に取り組んでいただきます。介護の現場経験を活かして、より広い視点からサービスやスタッフを支えたい方に適した仕事です。
魅力: 現場と人をつなぎ、訪問介護の流れを整える仕事
丁寧な運営で、管理者としての視野を広げやすい理由
募集 状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募 要件: 必須：初任者研修
住所: 東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202
板橋区役所前駅から0.1km、要町駅から2.2km、千川駅から2.3km

応募画面に進む

トータルケアサービス板橋事業所のすべての求人を見る（ほか9件）

デイサービスセンターカレア中野弥生町の施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

デイサービス
ハローワーク
未経験可
学歴不問
残業ほぼなし
日勤のみ可
社会保険完備
シフト制
10/29更新

給与: 給与 250,000 〜 350,000 円
応募 要件: 歓迎：自動車免許、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都中野区弥生町2-4-9ツナシマ第3ビル2F

デイサービスセンターカレア中野弥生町のすべての求人を見る（ほか1件）

介護事業所オルカの施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

訪問介護
ハローワーク
未経験可
学歴不問
残業ほぼなし
正社員登用あり
社会保険完備
シフト制
10/26更新

給与: 給与 400,000 〜 500,000 円
応募 要件: 必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-8代々木第10下田ビル4F

介護事業所オルカのすべての求人を見る（ほか3件）

地域包括支援センター入新井の施設長・管理職求人（契約社員）

地域包括支援センター
新着
ハローワーク
未経験可
学歴不問
土日休み
年間休日120日以上
社会保険完備
正社員登用あり
10/26更新

給与: 給与 220,000 〜 242,667 円
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 東京都大田区大森北4-6-7大森北四丁目複合施設2階

地域包括支援センター入新井のすべての求人を見る（ほか1件）

この条件でお探しの方はこんな求人も見ています！

スピード対応

親愛ケアサービスの施設長・管理職求人（契約社員）

訪問介護
新着
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問
年齢不問
社会保険完備
10/28更新

現場を支える統括職で、介護の流れをつくる

給与: 給与 330,000 〜 370,000 円
仕事 内容: 介護付有料老人ホーム、通所介護、認知症対応型共同生活介護、小規模多機能型居宅介護、訪問介護などを含む介護事業全体を統括します。職員を指導し、組織風土づくりを進めながら、安全で快適な職場環境と法令遵守の体制を整備します。
魅力: 経験を活かして、事業全体を動かす立場へ
なぜ任されるのか。現場を知る管理力が求められるから
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 千葉県松戸市紙敷3-10-1
東松戸駅から0.6km、新鎌ヶ谷駅から4.5km、松戸駅から4.6km

応募画面に進む

親愛ケアサービスのすべての求人を見る（ほか3件）

パノラマあり

ベルソレイユ綾瀬の施設長・管理職求人（契約社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
未経験可
60代活躍
新卒可
年齢不問
日払い・週払い可

あなたのリーダーシップで、理想の暮らしを実現する施設長になりませんか？

給与: 給与 276,000 〜 356,000 円
魅力: 未経験でも安心！豊かな挑戦のステージがここにあります
柔軟な雇用形態で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 神奈川県綾瀬市小園624
かしわ台駅から1.7km、海老名駅から2.2km、厚木駅から3.3km

応募画面に進む

ベルソレイユ綾瀬のすべての求人を見る（ほか15件）

パノラマあり

グループホームしずか荘の施設長・管理職求人（契約社員/管理者）

グループホーム
50代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍
女性が活躍
社会保険完備
10/22更新

現場をまとめ、暮らしを支える管理者へ

給与: 給与 375,000 〜 420,000 円
仕事 内容: 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービスの運営を管理します。職員の育成とマネジメント、利用者様やご家族への対応、行政対応を行います。医療機関などとの地域連携や施設サービスの質向上に取り組み、地域交流イベントや広報活動にも携わります。
魅力: 経験が、そのまま運営の力になるポジション
一人で抱え込まず、チームで現場を整える
こんな働き方がしやすい環境です
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：社会福祉主事任用
歓迎：介護福祉士、社会福祉士
住所: 千葉県浦安市当代島3-10-35
浦安駅から0.7km、西船橋駅から7.2km、新小岩駅から5.9km