【11/11更新】グループホーム みやこのケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,450 〜 1,550 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・資格手当：50円

【昇給】
～2,000円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週1日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
早番	7:30〜19:30 (4h)	0分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

早番 7:30〜19:30 (4h) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均3時間
・週所定労働日数：1日以上

休日・休暇

• 有給消化促進

・週の所定労働日数：1日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで毎日を支えるケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

グループホームで暮らす入居者様お一人おひとりの状態や希望を把握し、その方らしい生活を支えるケアマネジャー業務を担当します。

・入居者様やご家族のご希望、心身の状態の確認
・アセスメントに基づいたケアプランの作成、見直し
・介護サービスの内容や支援方針の検討
・スタッフと連携したケアの実施、情報共有
・入居者様の生活状況や変化の把握
・サービス担当者会議などの調整
・ケアプランに関する記録、書類作成
・ご家族や関係機関との連絡、調整

◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

認知症のある入居者様が安心して生活できるよう、日々の様子や思いを丁寧にくみ取りながら支援します。

ケアプランを作成して終わりではなく、現場スタッフと連携しながら支援内容を振り返り、必要に応じて見直していくことが大切な役割です。

◆ 日勤専従で取り組む働き方

日中の時間帯を中心に、入居者様の生活状況やケアの実施状況を確認しながら業務を進めます。

介護スタッフとコミュニケーションを取り、入居者様の小さな変化や気づきを共有しながら、より良い支援につなげていきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護現場での実務経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
68歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・副業可
・定年：69歳
・再雇用
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問