施設長・管理職の人事評価制度ありの求人一覧

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該当件数:4,608求人(61-90件)

  • 新着
  • 特別養護老人ホーム
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • ブランク可
  • 残業ほぼなし

施設長として、現場を支えながら入居者様の暮らしをより良く導く、やりがいある正社員募集

給与
給与 308,280 〜 386,280 円
魅力
管理職としての経験を活かし、チームをまとめる力がそのまま評価につながる環境です
入居者様の毎日を支える視点と、職員が働きやすい体制づくりの両方に取り組めます
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
歓迎:自動車免許
住所
埼玉県三郷市小谷堀475-1
流山駅から1.3km、流山おおたかの森駅から3.1km、南流山駅から3.2km
特別養護老人ホーム みさとガーデンの すべての求人を見る(ほか10件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 日払い・週払い可
  • 残業ほぼなし

介護福祉士必須・正社員の管理職候補(管理職、介護)募集!

給与
給与 266,000 〜 360,000 円
魅力
【正社員】横浜市磯子区の住宅型有料老人ホームで入居者様の暮らしを支えるお仕事です!
入居者様の生活を中心に、医療・地域と連携しながら職員が誇りを持てるチームをつくるリーダーシップを発揮できる環境
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
歓迎:自動車免許
住所
神奈川県横浜市磯子区洋光台2-16-26
洋光台駅から0.8km、新杉田駅から2.5km、上大岡駅から2.8km
  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 日払い・週払い可

あなたの管理者としてのスキルを活かすチャンス!「ソワン訪問介護センター3」で新たなキャリアを築きませんか?

給与
給与 261,000 〜 326,000 円
魅力
訪問介護の重要拠点で、あなたのリーダーシップを発揮しましょう!
共に職場の新しい風を起こしましょう!チームをリードするやりがいがあります。
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
東京都足立区千住曙町41-1
京成関屋駅から0.2km、北千住駅から1.1km、南千住駅から1.5km
ソワン訪問介護センター3の すべての求人を見る(ほか1件)
  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問

未経験から施設長へ、現場を動かす一歩

給与
給与 390,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える施設長として、事業所運営を担うお仕事です ◆ 施設長としての役割 訪問介護の事業所運営を担う、施設長の募集です。 利用者様へのサービス提供を支える立場として、現場と事業所全体を見渡しながら業務に取り組んでいただきます。 ◇ 施設長として事業所運営に関わる業務 ◇ 訪問介護サービスを支える管理業務 ◇ 利用者様により良いサービスを届けるための調整 ◇ スタッフと連携しながら進める事業所運営 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 施設長としての役割を担いながら、訪問介護の現場を支える業務に携わっていただきます。 日々の状況に応じて関係者と連携し、事業所の円滑な運営を目指すポジションです。 ◆ こんな方に適したポジション ◇ 訪問介護の運営を支える仕事に取り組みたい方 ◇ 施設長として責任ある役割を担いたい方 ◇ 周囲と連携しながら業務を進められる方 ◇ 利用者様を支えるサービスに関わりたい方
魅力
現場を知る人だからこそ、任される運営の面白さ
管理職が初めてでも、段階的に仕事を覚えられる体制
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修
住所
滋賀県大津市本堅田6-6-2
堅田駅から0.7km、坂本比叡山口駅から6.2km、おごと温泉駅から2.5km
訪問介護 一休堅田の すべての求人を見る(ほか2件)
  • スピード対応
  • 居宅介護支援
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 土日祝休み
  • 残業ほぼなし

相談しやすさと働きやすさで、管理者として長く輝ける居宅介護支援

給与
給与 395,000 〜 500,000 円
仕事内容
横浜市保土ケ谷区の居宅介護支援事業所 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 管理者業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■居宅介護支援事業所の管理業務 ■ケアマネジャー業務 (担当件数20件前後) ■ケアマネジャーの育成・相談対応 ■地域包括支援センター・医療機関・サービス事業所等との連携 ■事業所運営・業務改善 ■給付管理 ■認定調査 ■ケアプラン作成 ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリング ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【管理者未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現任管理者からの引き継ぎ期間があり、法人本部や既存管理者のサポート体制も整っています。 管理者未経験の方も、段階的に管理業務を学べる環境です。 毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、「一人で抱え込まない管理者運営」を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【担当件数20件前後】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 管理者であっても担当件数を持ちながら、現場感覚を大切にした運営を行っています。 担当件数20件前後を想定しており、管理業務だけに追われない環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービス併設なし】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。 利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・iPad・スマートフォン・骨伝導イヤホンを一人一台貸与。 ICT活用を進め、業務効率化や情報共有を行っています。 スタッフの声を大切にしながら、常に業務改善を進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。 そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。
魅力
管理者未経験でも、ひとりで抱え込まない運営へ
無理なく続けやすい働き方も、しっかり整備
こんな方に向いています
募集状況
【日勤】8:45-17:45(月〜金)
応募要件
いずれか必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員
住所
神奈川県横浜市保土ケ谷区星川3-16-9星川山本ビル 1F
和田町駅から0.4km、保土ケ谷駅から1.8km、羽沢横浜国大駅から2.3km
ひとはな ほどがやの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 新着
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 髪型・髪色自由
  • 社会保険完備

【施設長候補】現場をまとめるほど、入居者様に向き合える施設長へ

給与
給与 240,000 円
仕事内容
施設長候補として、介護業務を行いながら施設長のサポート業務をお任せします。 ゆくゆくは、施設長に必要な資格を取得し施設長へステップアップしていただきます。 ◆ 施設長として担う役割 グループホームの運営を支える施設長として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる体制づくりに携わります。 ◇ 施設運営に関わる管理業務 ◇ 入居者様の暮らしを支える環境づくり ◇ スタッフと連携したチーム運営 ◇ 現場全体を見渡し、より良いサービスを考える業務 ◆ 入居者様に寄り添うホームづくり グループホームならではの家庭的な雰囲気を大切にしながら、入居者様一人ひとりに寄り添ったホーム運営を目指します。 施設長として現場とスタッフをつなぎ、日々の暮らしを支える役割です。 ◆ 管理職としてチームを支える仕事 スタッフとコミュニケーションを取りながら、同じ目標に向かって協力できるチームづくりを進めます。 これまでの経験を活かして施設運営に携わりたい方、入居者様とスタッフの双方を支える仕事に挑戦したい方に適したポジションです。
魅力
管理だけで終わらない、ケアの中心に立てる役割
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:認知症介護実践者研修
住所
東京都立川市一番町4-10-7
武蔵砂川駅から0.8km、玉川上水駅から3.1km、上北台駅から3.5km
  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし

現場をまとめる力が、地域の支えになる

給与
給与 235,000 〜 300,000 円
仕事内容
グループホームの運営全般を支え、現場業務の進行をサポートします。 労務管理を行い、利用者様やご家族様との良好な関係づくりに取り組みます。また、行政や関係機関との連絡・調整も担当します。
魅力
経験が、そのまま運営を動かす力になる職場
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
歓迎:自動車免許
住所
兵庫県南あわじ市津井1804-2
フローラせいだんの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 寮・社宅あり
  • 残業ほぼなし

経験を活かして現場を導く管理職へ

給与
給与 350,000 円
仕事内容
訪問介護の現場とスタッフを支える!管理職として事業所運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理職として、利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、現場と事業所運営を支えていただきます。 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・スタッフの業務調整や連携 ・利用者様へのサービス提供に関する確認 ・訪問介護業務が円滑に進むための現場サポート ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理職としてのやりがい スタッフと協力しながら、訪問介護サービスの質を高めていくポジションです。 利用者様の暮らしを支える現場を身近で見守り、スタッフが働きやすい環境づくりにも関われるため、これまでの介護経験や調整力を活かしてご活躍いただけます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 訪問介護の現場を理解しながら、スタッフや関係者との連携を大切にして業務を進めていただきます。管理業務だけでなく、サービス提供の状況を把握し、必要に応じて現場を支えることが求められるお仕事です。
魅力
責任ある立場でも、働き方の土台が整っている
現場を回した経験が、そのまま次の強みになる理由
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都品川区東品川2-2-25
天王洲アイル駅から0.2km、品川駅から1.2km、高輪ゲートウェイ駅から1.7km
愛恩訪問介護ステーション 品川の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新規オープン
  • 社会保険完備

医療連携の現場を束ねる施設長へ

給与
給与 399,170 〜 608,340 円
仕事内容
入居者様の暮らしと現場を支える、住宅型有料老人ホームの施設長業務 ◆ 施設長としての主な役割 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般を担っていただきます。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・日々の施設運営に関する管理 ・スタッフ間の連携調整 ・現場の状況確認と業務改善 ・入居者様やご家族様への対応 ・関係機関との連携 ・施設運営に関する記録や報告 ・スタッフが働きやすい職場づくり 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力してより良いサービスの提供を目指していただくポジションです。 ◆ 多職種・スタッフとの連携 施設内のスタッフとコミュニケーションを取り、円滑なチーム運営を進めます。 ◇スタッフからの相談対応 ◇業務上の課題や改善点の確認 ◇情報共有の促進 ◇入居者様への対応方針の調整 ◇スタッフが力を発揮できる環境づくり これまでの介護・福祉分野での経験や、管理職としての調整力を活かして働けます。 ◆ 入居者様・ご家族様への対応 入居者様の生活状況やご希望を把握し、ご家族様とも連携しながら安心できる暮らしを支えます。 ・入居者様からの相談対応 ・ご家族様からの相談や問い合わせへの対応 ・生活上の課題や要望の確認 ・スタッフとの情報共有 ・必要に応じた関係機関との連携 施設の窓口として、丁寧で誠実な対応を大切にしていただきます。 ◆ 日勤専従で施設運営に集中 日勤専従の施設長として、日中の時間帯を中心に施設全体の状況を確認しながら業務を進めます。 現場との距離が近い施設長として、入居者様の暮らしを支え、スタッフとともに安心できる施設づくりに取り組める仕事です。
魅力
なぜ、ここで施設長の力が必要なのか
経験を土台に、運営の質を高めるポジション
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
静岡県浜松市中央区上島2-14-3
上島駅から0.4km、新浜松駅から4.3km、曳馬駅から1.0km
【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-浜松中央の すべての求人を見る(ほか1件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍

現場を動かす手応えを、正社員で

給与
給与 276,000 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える施設長・管理職!日勤専従で現場をまとめるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービスにおける施設運営の管理 ・利用者様に安心して過ごしていただくための環境づくり ・スタッフとの連携や現場の取りまとめ ・サービス提供に関わる業務の調整・管理 ・施設全体を見渡しながら、円滑な運営を支える役割 ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務形態 ・現場業務だけでなく、スタッフや運営を支える管理職として活躍 ・利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、より良いサービスを目指せます ◆ こんな方におすすめ ・デイサービスの運営に携わりたい方 ・これまでの介護経験やマネジメント経験を活かしたい方 ・周囲と連携しながらチームをまとめることが得意な方 ・日勤専従で管理職として働きたい方
魅力
介護の現場を、まとめる立場で深く支える仕事
現場視点を持つ人が、頼られる存在になれる
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
大阪府守口市南寺方北通2-2-7welfare守口1F
清水駅から0.6km、太子橋今市駅から1.4km、門真市駅から2.0km
ウェルフェア守口の すべての求人を見る(ほか2件)
  • デイサービス
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 土日休み
  • 社会保険完備

現場を支え、次の成長をつくる管理者へ

給与
給与 272,500 〜 300,000 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える管理者として、現場とスタッフをつなぐ仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービス全体の運営管理 ・スタッフの業務調整やチームマネジメント ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・日々の業務が円滑に進むための現場サポート ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ・施設運営に関わる各種業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担います。現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してデイサービスの運営を支えていただくポジションです。 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従の勤務形態で、日中のサービス提供と施設運営に集中できます。管理者としての視点を活かしながら、利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切に働けます。
魅力
責任あるポジションに、待遇と役割がしっかり伴う理由
経験を土台に、運営を動かすポジション
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都江戸川区中葛西1-8-6大高ハイツ103
葛西駅から0.9km、新木場駅から4.7km、亀戸駅から4.8km
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

現場を支え、地域に寄り添う管理職へ

給与
給与 310,700 〜 445,900 円
仕事内容
小規模多機能の運営を支える施設長・管理職!利用者様に寄り添う現場づくりを担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスの運営管理 ・利用者様の生活状況やニーズを踏まえたサービス提供体制の整備 ・スタッフが円滑に業務を行うための現場マネジメント ・事業所内の業務調整や情報共有 ・サービスの質を保つための運用改善 ・関係機関やご家族との連携、調整 ◆ 管理職としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力してより良いケアを実現していくポジションです。 ・スタッフへの指示や業務上の相談対応 ・チーム内の連携強化 ・利用者様お一人おひとりに合わせた支援体制の確認 ・事業所運営に関わる課題の把握と改善 ・安心してサービスを利用できる環境づくり ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従の勤務形態で、事業所運営やスタッフとの連携に集中しやすい働き方です。 利用者様の様子や現場の動きを確認しながら、サービス提供が円滑に進むよう全体を見渡して業務を進めます。
魅力
一人ひとりの暮らしを支える流れを、あなたがつくる
管理者経験を、地域に根ざした運営力へ
募集状況
【日勤】8:30-19:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県茅ヶ崎市香川2-1740-3
香川駅から0.6km、茅ケ崎駅から2.8km、片瀬江ノ島駅から8.6km
  • 訪問看護
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問

管理者として、訪問看護の現場を動かす

給与
給与 300,000 〜 458,333 円
仕事内容
訪問看護の現場と運営を支える管理者として、日勤でキャリアを活かせる仕事 ◆ 管理者として担う役割 訪問看護ステーションの管理者として、日々のサービス提供を支え、利用者様に安心していただける訪問看護の運営を担います。 ・訪問看護に関わる現場運営 ・スタッフが円滑に業務を進めるための管理 ・利用者様に寄り添ったサービス提供のサポート ・ステーション全体の業務を見渡し、よりよい体制づくりを推進 ◆ 日勤専従で働ける訪問看護 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者としての責任ある業務に取り組めます。 ・訪問看護の経験や看護職としての知識を活かせる ・現場だけでなく、運営面にも携われる ・利用者様やスタッフを支える立場として活躍できる ◆ 管理者としてキャリアを広げる これまでの看護経験を活かして、訪問看護ステーションの運営に携わりたい方に適したポジションです。現場を支える視点と管理者としての判断力を身につけながら、さらなるキャリアアップを目指せます。
魅力
現場を支える立場だからこそ、看護の視野が広がる
管理業務が初めてでも、看護師としての土台を活かせる環境
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須:看護師、自動車免許
住所
愛知県名古屋市千種区今池3-21-5
千種駅から0.7km、今池駅から0.7km、御器所駅から1.7km
クリーンハート訪問看護ステーション千種の すべての求人を見る(ほか4件)
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 日払い・週払い可

魅力的な職場で、あなたのリーダーシップを活かしませんか?ソワン阿久和での施設長募集

給与
給与 294,000 円
魅力
コミュニティをリードする力と温かな心を活かせる職場環境
神奈川県横浜市の緑豊かな場所で、心温まるケアを提供
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西2-39-11
希望ヶ丘駅から1.7km、二俣川駅から3.3km、大和駅から3.9km
  • 新着
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • ブランク可

訪問看護の現場を動かす、管理者の一歩へ

給与
給与 454,170 円
魅力
看護の経験を、現場づくりの力に変えられる場所
なぜ管理者として力を発揮しやすいのか
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)
応募要件
必須:看護師
住所
宮城県仙台市青葉区国見ケ丘5-43-1
国見駅から1.3km、北仙台駅から3.9km、八木山動物公園駅から4.9km
訪問看護ステーション リヤンド仙台 青葉サテライトの すべての求人を見る(ほか6件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 年間休日120日以上

現場を動かし、信頼をつなぐ管理者へ

給与
給与 272,500 〜 300,000 円
仕事内容
日勤専従の管理者として、デイサービスの運営を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、施設運営全般を担っていただきます。 ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・施設内の業務調整や運営管理 ・利用者様やご家族への対応 ・関係機関との連携 ・サービスの質を保つための業務改善 ・その他、管理者として必要な施設運営業務 ◆ 利用者様に寄り添う運営 管理業務だけでなく、デイサービスを利用される利用者様の様子にも目を配りながら、一人ひとりに合ったサービスが提供されているかを確認します。 利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、安心して過ごせる環境づくりを進めていく役割です。 ◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方 勤務は日勤専従。管理者としての業務に集中しながら、安定した生活リズムで働けます。 これまでの介護経験やリーダーシップを活かして、デイサービスの運営を支えたい方に適したポジションです。
魅力
数字だけでなく、現場の動きに応える役割
経験を土台に、次のマネジメントへ
続けやすさも整えた、管理職の正社員採用
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士
住所
東京都荒川区東日暮里2-3210
荒川一中前駅から0.6km、鶯谷駅から1.1km、日暮里駅から1.3km
ジョイリハ東日暮里の すべての求人を見る(ほか2件)
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 髪型・髪色自由

経験を活かし、施設の中心で采配する

給与
給与 350,000 〜 400,000 円
仕事内容
入居者様の安心と暮らしを支える!サービス付き高齢者向け住宅の施設長として運営を担うお仕事 ◆ 施設長としての主な役割 サービス付き高齢者向け住宅にて、施設長として日々の運営を担っていただきます。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・施設運営に関わる各種対応 ・より良いサービス提供に向けた業務改善 入居者様一人ひとりの暮らしに目を配り、スタッフと協力しながら、安心して生活できる住まいをつくっていくポジションです。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 日々の状況に応じてスタッフと連携しながら、施設運営を進めていただきます。現場を支える管理職として、入居者様とスタッフ双方に寄り添う姿勢が求められるお仕事です。 ◆ こんな方におすすめ ・施設運営やマネジメントに携わりたい方 ・入居者様の暮らしを支える仕事に責任感を持って取り組める方 ・スタッフと協力しながら業務を進められる方 ・これまでの経験を活かして、施設全体をより良くしていきたい方 ・管理職としてキャリアを築きたい方
魅力
現場を支える仕組みが、判断に集中できる土台になる
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、実務者研修
住所
大阪府大阪市生野区小路1-3-3
小路駅から0.3km、布施駅から0.9km、今里駅から1.1km
笑みサポートハウス今里の すべての求人を見る(ほか7件)
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 社会保険完備

現場を動かす責任と年収の手応えを両立

給与
給与 399,170 〜 608,340 円
仕事内容
入居者様の安心を支える、サービス付き高齢者向け住宅の施設運営を担う施設長のお仕事です ◆ 施設長としての主な業務 ・サービス付き高齢者向け住宅の運営管理 ・入居者様の暮らしに関する相談対応 ・スタッフの業務調整やチーム運営 ・施設内の安全管理、環境整備 ・サービス提供状況の確認 ・関係職種や関係機関との連携 ・施設運営に関する各種管理業務 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 施設長として、日々の運営を管理しながら、入居者様が安心して生活できる環境づくりを進めます。 現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、一人ひとりに配慮したサービス提供を支えていく役割です。 ◆ スタッフと協力して進める仕事 介護・看護などの現場スタッフとコミュニケーションを取り、円滑なチーム運営を目指します。 スタッフが働きやすい環境を整え、施設全体で入居者様を支えられる体制づくりに取り組みます。 ◆ 日勤専従で施設運営に集中 日勤専従の施設長として、日中の施設運営やスタッフとの連携、入居者様への対応を中心に担当します。 これまでの経験を活かしながら、施設全体を見渡して運営を支えるポジションです。
魅力
施設運営の経験を、そのまま評価につなげる仕組み
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
宮城県仙台市青葉区国見ケ丘5-43-1
国見駅から1.3km、北仙台駅から3.9km、八木山動物公園駅から4.9km
【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-仙台青葉の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍

現場を動かし、相談の窓口にも立つ。管理職として力を発揮できる場所

給与
給与 276,000 円
仕事内容
施設運営と相談支援の両面からデイサービスを支える管理職として活躍! ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者兼生活相談員として、施設運営と利用者様・ご家族への相談支援を担っていただきます。 ・デイサービス全体の運営管理 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・サービス利用に関する調整や支援 ・スタッフとの連携、現場運営のサポート ・施設内の業務が円滑に進むための管理業務 ◆ 管理者兼生活相談員としてのやりがい 施設の運営を支える管理者としての視点と、利用者様に寄り添う生活相談員としての視点を活かせるポジションです。 利用者様やご家族の声を受け止め、スタッフと連携しながら、より良いサービス提供につなげていきます。デイサービス全体を見渡し、現場を支える役割として力を発揮できます。 ◆ 日勤専従で取り組める管理職 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者兼生活相談員として日中の施設運営に集中できます。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、利用者様が安心して過ごせるデイサービスづくりを進めていく仕事です。
魅力
管理するだけでは終わらない、顔が見える現場
これまでの資格や経験を、次の役割へつなげる
募集状況
【早番】7:30-16:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
大阪府大阪市城東区鴫野西5-20-11
鴫野駅から0.4km、緑橋駅から0.9km、京橋駅から1.2km
ウェルフェア城東鴫野の すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし

運営も育成も任せてもらえる管理者へ

給与
給与 350,706 〜 447,765 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を支える管理者として、現場とスタッフをまとめる仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者業務をお任せします。 ・施設運営に関わる業務 ・スタッフ間の連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・現場の状況を把握し、円滑な運営につなげる業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様が安心してサービスを受けられる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる現場づくりを担うポジションです。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かしながら、施設全体を見渡して運営に携われます。 ◆ 勤務について シフト制での勤務となります。 現場の状況に目を配りながら、スタッフと協力して小規模多機能型居宅介護のサービスを支えていく仕事です。
魅力
現場の声をまとめ、運営を前に進める役割
経験を活かして、次のステージへ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
大阪府大阪市中央区高津3-14-26
日本橋駅から0.5km、谷町九丁目駅から0.6km、難波駅から0.8km
小規模多機能型居宅介護 フレンド大阪中央の すべての求人を見る(ほか3件)
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 時短勤務相談可

現場を知る力で、施設運営を前へ

給与
給与 250,000 〜 300,000 円
仕事内容
現場とチームを支えるマネージャーとして、デイサービスの運営を担う仕事です ◆ 主な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、現場全体を見渡しながら運営をお任せします。 ・利用者様へのサービス提供状況の確認 ・スタッフの業務調整やチームのマネジメント ・現場での課題把握と改善に向けた対応 ・サービスの質向上に向けた運営管理 ・施設運営に関わる各種業務の管理 利用者様一人ひとりに目を配りながら、スタッフが力を発揮できる環境を整えることが大切な役割です。 ◆ 現場と運営をつなぐポジション 管理職として現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、よりよいデイサービスづくりを進めていただきます。 利用者様の様子やスタッフの声を運営に反映し、施設全体をより働きやすく、安心して過ごせる環境へ導いていく仕事です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従です。 生活リズムを整えながら、日中のデイサービス運営に集中して取り組めます。現場での気づきやこれまでの経験を活かし、マネージャーとしてチームを支えてください。
魅力
統括部長と二人三脚で、運営の土台をつくる仕事です
無理なく続けられるよう、待遇と仕組みを整えています
募集状況
【日勤】8:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、准看護師
住所
滋賀県大津市螢谷2-15
唐橋前駅から0.4km、石山寺駅から0.4km、びわ湖浜大津駅から5.9km
ライフハピネス螢の すべての求人を見る(ほか19件)
  • 居宅介護支援
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 社会保険完備

管理者として、相談支援の中心を担う

給与
給与 282,500 〜 350,000 円
仕事内容
居宅介護支援事業所の運営を支える管理者として、経験を活かして利用者様の暮らしに寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所の運営とケアマネジメント業務を担っていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス事業者との連絡、調整 ・利用者様の状況確認やモニタリング ・介護支援専門員の業務管理、サポート ・事業所内の業務調整 ・関係機関との連携 ・帳票や業務の確認など、事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメントの質を支えながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ・スタッフが円滑に業務を進められるよう調整 ・ケアプラン作成や支援内容の確認 ・関係機関との連携を通じた支援体制づくり ・事業所の業務が適切に行われるための運営管理 これまでの介護支援専門員としての経験や知識を活かし、現場と事業所運営の両面から地域の介護を支えていただけます。 ◆ 日勤専従で働くスタイル 勤務は日勤専従。ケアマネジメント業務と管理業務に取り組みながら、利用者様一人ひとりに合わせた支援を考えていく働き方です。 相談対応やサービス調整、スタッフとの情報共有など、さまざまな業務を通じて利用者様の生活を支えます。管理者として周囲と連携しながら、より良い支援の実現を目指せるお仕事です。
魅力
管理者としての経験を、現場の支えに変えられる場所
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須:主任介護支援専門員、自動車免許
住所
愛知県一宮市木曽川町里小牧新田56
ケアプランセンター おむすびの すべての求人を見る(ほか2件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 駅近

施設運営を任される管理者へ、安定と裁量を両立

給与
給与 350,706 〜 447,765 円
仕事内容
入居者様の暮らしと現場を支える管理者として、グループホームの運営に携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームの管理者として、施設運営を幅広く担っていただきます。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・現場の状況を把握し、円滑な運営を支える業務 ・スタッフと連携し、日々のサービス提供を管理する業務 ・施設全体の運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としてのやりがい 入居者様の暮らしを支えながら、スタッフが力を発揮できる環境を整えていくポジションです。 現場と運営の両面に関わり、グループホーム全体をより良い方向へ導く役割を担えます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 日々の状況に合わせて現場と連携しながら、入居者様の生活を支える施設運営に取り組んでいただきます。
魅力
任されるからこそ、経験がそのまま強みになる職場です
管理者としての土台づくりを、制度面からしっかり支えます
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
大阪府大阪市天王寺区味原町15-11
鶴橋駅から0.2km、大阪上本町駅から0.5km、玉造駅から1.0km
グループホーム フレンド天王寺の すべての求人を見る(ほか4件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 残業ほぼなし

看護の視点で現場を動かす管理職へ

給与
給与 381,000 〜 556,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支える、施設運営の中心を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設長・管理職として、施設運営を幅広く支えていただきます。 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・現場の状況把握と課題への対応 ・より良いサービス提供に向けた取り組み ・施設運営に関わる各種管理業務 入居者様の暮らしを支えるだけでなく、スタッフが協力しながら働ける環境を整えることも大切な役割です。これまでの経験や知識を活かし、施設全体を見渡しながら運営に携われます。 ◆ 管理職としてのやりがい 施設長・管理職は、日々の現場を支えながら、施設の方向性やサービスの質にも関わるポジションです。 ・入居者様やご家族様の安心につながる環境づくり ・スタッフ同士が連携しやすい体制づくり ・現場の声を活かした業務改善 ・チームをまとめ、施設をより良くしていく役割 一人で業務を抱え込むのではなく、周囲と連携しながら施設運営を進めていくことが求められます。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。施設の状況に合わせてスタッフと連携し、安定した運営を行っていただきます。 日々の変化に目を配りながら、入居者様とスタッフ双方を支える視点が活かせるお仕事です。
魅力
看護師資格を活かしながら、管理の力も伸ばせる理由
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:看護師、自動車免許
住所
愛知県名古屋市守山区小幡5-7
喜多山駅から0.5km、小幡緑地駅から1.6km、砂田橋駅から3.1km
快適ライフ 有料老人ホーム メディカルケア 千代田橋の すべての求人を見る(ほか12件)
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

現場をまとめる手応えを、下妻で。

給与
給与 250,000 〜 300,000 円
仕事内容
日勤専従の管理者としてデイサービスの運営を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日中のサービス提供を支える役割を担っていただきます。 ・施設運営に関わる管理業務 ・職員との連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・現場が円滑に進むよう全体を見渡す業務 ◆ 管理者としてのやりがい 利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、職員が力を発揮しやすい体制づくりに関わるポジションです。 日勤専従の働き方で、デイサービスの運営を支えながら、これまでの経験や知識を活かしていただけます。
魅力
人を支えるだけでなく、現場を動かす中心へ
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜土)
応募要件
歓迎:社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
茨城県下妻市横根460-1
大宝駅から1.4km、下妻駅から2.6km、騰波ノ江駅から2.8km
下妻デイサービスあおやまの すべての求人を見る(ほか5件)
  • 新着
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

医療と介護の連携を支える、施設運営の中核を担う施設長募集

給与
給与 399,170 〜 608,340 円
魅力
現場を知るあなたの経験が、入居者様の安心につながる
こんな方に向いています
施設長として、こんな価値を届けられます
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
宮城県仙台市青葉区国見ケ丘5-43-1
国見駅から1.3km、北仙台駅から3.9km、八木山動物公園駅から4.9km
【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-仙台青葉の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 女性が活躍

埼玉県さいたま市で訪問介護施設の管理者としてあなたのキャリアを築きませんか?

給与
給与 310,000 〜 340,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける体制づくりを担います。 ・訪問介護サービスの提供体制の管理 ・スタッフが円滑に業務を進めるための調整 ・利用者様やご家族への対応 ・事業所運営に関わる管理業務 ・現場状況の把握と、より良いサービス提供に向けた取り組み ◆ 管理者としての役割 利用者様の生活を支える訪問介護サービスが適切に提供されるよう、スタッフと連携しながら事業所全体をまとめていきます。 現場の状況を確認し、必要な調整を行いながら、スタッフが働きやすく、利用者様にも安心していただける環境を整えるポジションです。 ◆ 記録・運用体制 日々のサービス提供状況や事業所の運営状況を把握し、必要な情報を整理・共有しながら業務を進めます。 スタッフ間での連携を大切にし、訪問介護サービスが安定して提供されるよう管理業務を行います。 ◆ 働き方 シフト制での勤務となります。 管理者として事業所運営に幅広く関わり、訪問介護の現場とスタッフを支えながら、利用者様の在宅生活に貢献できるお仕事です。
魅力
未経験でも安心!資格と情熱を活かせる環境が整っています
地域に根ざした介護サービスで充実したキャリアを築けます
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県さいたま市岩槻区美園東1-2-10
浦和美園駅から0.7km、東川口駅から2.6km、南浦和駅から8.0km
ケアセンター浦和美園の すべての求人を見る(ほか4件)
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 新規オープン

新しい施設を導く、管理者の一歩をここから

給与
給与 232,000 〜 267,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、施設運営を支えるお仕事です。 ・入居者様の生活を支える施設運営 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・日々の業務に関する確認や調整 ・施設内の状況把握と必要な対応 ・入居者様やスタッフとのコミュニケーション 管理者として現場全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境と、スタッフが働きやすい職場づくりに取り組んでいただきます。 ◆ 管理者としてのやりがい 入居者様の暮らしを支えるだけでなく、スタッフ一人ひとりが力を発揮できるようサポートする役割です。 日々の関わりを通して施設全体の状況を把握し、より良いサービスや職場環境につなげていけます。これまでの経験や知識を活かし、施設運営に携わりたい方に適したポジションです。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 日々の施設運営に必要な業務を確認しながら、スタッフと連携して業務を進めます。入居者様の安心した生活を守るため、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
魅力
手応えのある管理者業務を、無理なく積み重ねられる理由
現場を支えながら、次のキャリアへつながる職場です
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
住所
兵庫県伊丹市昆陽南1-9-27
新伊丹駅から1.9km、伊丹駅から2.4km、塚口駅から4.0km
住宅型有料老人ホーム こころ・そら伊丹昆陽南の すべての求人を見る(ほか3件)
  • パノラマあり
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍

医療連携の現場を動かす施設長へ

給与
給与 417,000 〜 608,340 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフの成長を支える、施設運営の中核を担う施設長募集 ◆ 施設長としてお任せする業務 介護付き有料老人ホームの運営全般を担い、入居者様に安心して暮らしていただける環境づくりと、スタッフが力を発揮できる組織づくりを進めていただきます。 ・施設運営および事業全体の統括 ・入居者様を対象とした運営管理 ・スタッフの採用、育成、マネジメント ・各部署との連携、業務調整 ・業務改善、組織体制の整備 ・施設運営に関する経営指標の取りまとめ ・本部への報告業務 ・行政対応、実地指導に向けた関連書類の整備 ◆ 医療・介護との連携を大切にする運営 併設する訪問看護や関係部署と連携しながら、入居者様の生活を支える体制づくりに取り組みます。 ・介護職、看護職、事務部門などとの情報共有 ・入居者様の状況を踏まえたサービス提供体制の調整 ・施設内の課題把握と改善に向けた取り組み ・関係機関との連携や入居者様の受け入れに関する活動 ◆ 採用・育成を支える体制 スタッフの募集や面接調整は、法人の採用チームと連携して進めます。施設長には、採用後の育成やチームづくり、働きやすい環境の整備を中心に担っていただきます。 ・スタッフの育成、定着に向けたフォロー ・現場の意見を反映した業務改善 ・職種間の連携を促す組織づくり ・研修制度や資格取得支援を活用した成長サポート ◆ 施設運営を支える管理業務 日々の運営状況を把握し、必要な対応を関係部署や本部と調整します。現場で起きていることを運営に反映し、より良いサービス提供につなげる役割です。 ・運営状況や経営指標の確認、報告 ・行政対応に伴う書類整備 ・施設内の業務フローや体制の見直し ・入居者様とスタッフ双方にとって安心できる環境の整備 ◆ 日勤専従で運営に集中できる働き方 日勤専従の施設長として、施設運営やスタッフマネジメント、関係部署との連携に取り組んでいただきます。これまでの介護業務経験を活かし、現場を理解した管理職としてキャリアを広げられるポジションです。
魅力
医療依存度の高い方を支える体制を、施設長として支える
経験を評価し、運営の手応えが返ってくる職場
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
東京都杉並区天沼2-3-16
荻窪駅から0.4km、阿佐ケ谷駅から1.0km、高円寺駅から2.3km
【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-荻窪の すべての求人を見る(ほか11件)
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 積極採用
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 未経験可

現場をまとめる力が、きちんと報われる管理職

給与
給与 230,000 〜 255,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしと職員を支える、グループホームの管理者として活躍できる仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームの管理者として、施設運営に関わる幅広い業務をお任せします。 ・入居者様の入退居に関する対応 ・ご家族との連絡、相談対応 ・職員のシフト調整や勤務管理 ・施設運営に関わる各種管理業務 ・介護現場でのサポート ・入居者様お一人おひとりに合わせた生活支援 ・ケアプラン作成や介護支援に関わる業務 ・その他、施設運営に付随する業務 管理業務だけでなく、現場にも関わりながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりを進めていくポジションです。 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 入居者様の毎日の変化を見守り、ご家族や職員と連携しながら、より良いケアを考えていきます。 ・入居者様の状態や生活状況の把握 ・ご家族の不安や相談への対応 ・職員間での情報共有 ・チームで取り組むケアの調整 ・明るく穏やかな生活環境づくり これまでの介護現場で培った経験を活かし、施設全体を支える役割を担えます。 ◆ 管理者としての働き方 勤務はシフト制です。施設の運営状況や入居者様の生活に合わせて、職員と協力しながら業務を進めます。 現場スタッフとのコミュニケーションを大切にし、日々の業務が円滑に進むよう調整することが求められます。介護の視点と管理者としての判断力を活かし、より良いサービス提供を目指せる仕事です。
魅力
責任ある立場だからこそ、評価はわかりやすく
経験を重ねた先に、現場を動かす面白さがある
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須:認知症介護実践者研修、認知症介護実践リーダー研修
住所
鹿児島県鹿児島市郡山町2157-1
伊集院駅から9.2km、薩摩松元駅から9.2km
グループホーム 花々館郡山の すべての求人を見る(ほか4件)

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