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山梨県の施設長・管理職の年収450万円以上の求人一覧

山梨県の

ハイクラスの求人特集

東京都の介護職男性の平均年収は400.7万円(厚生労働省 令和3年賃金構造基本統計調査)。働く施設・サービスの種類や保有資格、勤務時間帯次第で400万円以上も十分狙えます。山梨県で現在募集している施設長・管理職の年収450万円以上の求人は2件あります。

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該当件数:2求人(1-2件)

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

現場を動かす手応えと、安心の待遇を両立

給与
給与 265,000 〜 400,000 円
仕事
内容
入居者様の安心とスタッフの成長を支える!住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設運営を支える、施設長・管理職としてのお仕事です。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様へのサービス向上に向けた環境づくり ・スタッフの採用、教育、労務管理 ・スタッフが円滑に連携できる体制づくり ・施設運営に関するマネジメント業務 ・入居促進に関する業務 ・その他、施設運営に付随する業務全般 ◆ 管理職としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してより良い施設運営を目指します。 入居者様が安心して過ごせる環境を整えることはもちろん、スタッフが働きやすく、力を発揮できる職場づくりにも取り組んでいただきます。 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、施設運営にじっくり向き合えるポジションです。 日々の業務状況やスタッフの声を確認し、必要な対応や調整を行いながら、施設全体をまとめていきます。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、施設運営の中心としてご活躍いただけます。
魅力
なぜ管理職として任せてもらえるのか
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
山梨県笛吹市石和町河内13-1
酒折駅から3.1km、甲府駅から5.3km、南甲府駅から3.3km
住宅型有料老人ホーム 河内の憩の すべての求人を見る(ほか7件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 60代活躍
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし

管理職経験を活かし、現場を支える一歩先の仕事へ

給与
給与 265,000 〜 400,000 円
仕事
内容
施設運営を牽引し、入居者様とスタッフを支える施設長・管理職のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設長・管理職として、日勤専従で施設運営全般を担っていただきます。 ・施設運営に関する管理業務 ・入居促進に向けた営業活動 ・施設運営に関するマネジメント ・施設スタッフの採用、教育、労務管理 ・入居者様への看護業務 ・その他、施設運営に付随する業務全般 ◆ 入居者様とスタッフを支える役割 入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる職場づくりを進めるポジションです。 現場の状況を把握しながら、スタッフとの連携や育成、施設全体の運営改善に取り組んでいただきます。 ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 日中の時間帯を中心に、施設運営やスタッフマネジメントを行います。 入居者様への対応だけでなく、施設全体を見渡しながら業務を進めるため、これまでの介護・看護の経験やリーダーシップを活かせるお仕事です。
魅力
現場を動かす役割だからこそ、経験がそのまま力になる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、看護師
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
山梨県山梨市下井尻894
東山梨駅から0.8km、塩山駅から2.5km、山梨市駅から2.8km
ナーシングホーム 山梨の憩の すべての求人を見る(ほか9件)

この条件でお探しの方はこんな求人も見ています!

  • スピード対応
  • 居宅介護支援
  • 積極採用
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 土日祝休み

相談しやすさと働きやすさで、管理者として長く輝ける居宅介護支援

給与
給与 395,000 〜 500,000 円
仕事
内容
横浜市保土ケ谷区の居宅介護支援事業所 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 管理者業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■居宅介護支援事業所の管理業務 ■ケアマネジャー業務 (担当件数20件前後) ■ケアマネジャーの育成・相談対応 ■地域包括支援センター・医療機関・サービス事業所等との連携 ■事業所運営・業務改善 ■給付管理 ■認定調査 ■ケアプラン作成 ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリング ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【管理者未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現任管理者からの引き継ぎ期間があり、法人本部や既存管理者のサポート体制も整っています。 管理者未経験の方も、段階的に管理業務を学べる環境です。 毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、「一人で抱え込まない管理者運営」を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【担当件数20件前後】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 管理者であっても担当件数を持ちながら、現場感覚を大切にした運営を行っています。 担当件数20件前後を想定しており、管理業務だけに追われない環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービス併設なし】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。 利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・iPad・スマートフォン・骨伝導イヤホンを一人一台貸与。 ICT活用を進め、業務効率化や情報共有を行っています。 スタッフの声を大切にしながら、常に業務改善を進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。 そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。
魅力
管理者未経験でも、ひとりで抱え込まない運営へ
無理なく続けやすい働き方も、しっかり整備
こんな方に向いています
募集
状況
【日勤】8:45-17:45(月〜金)
応募
要件
いずれか必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、主任介護支援専門員
住所
神奈川県横浜市保土ケ谷区星川3-16-9星川山本ビル 1F
和田町駅から0.4km、保土ケ谷駅から1.8km、羽沢横浜国大駅から2.3km
ひとはな ほどがやの すべての求人を見る(ほか2件)
  • ショートステイ
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 住宅手当
  • 残業ほぼなし

『ケアサポートあだち』でキャリアを築く!施設長候補を募集しています

給与
給与 276,700 〜 383,500 円
仕事
内容
短期利用の安心を支え、スタッフと現場を動かす施設運営の中核へ ◆ 具体的な業務内容 ショートステイの施設長・管理職として、利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい現場づくりを担います。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの勤務調整、業務分担 ・現場スタッフへの指示やサポート ・利用者様の受け入れに関する調整 ・利用者様の生活状況やケア内容の確認 ・ご家族様や関係機関との連絡、相談対応 ・サービス担当者会議や施設内会議への参加 ・ケア内容や施設運営に関する計画、書類作成 ・請求業務などの事務対応 ・見学や契約に関する対応 ・利用者様に楽しんでいただく行事やレクリエーションの企画 ・必要に応じた介護現場のフォロー 管理業務だけでなく、現場の状況を把握しながらスタッフと連携し、利用者様一人ひとりに合ったサービス提供を目指します。 ◆ ショートステイならではの施設運営 利用者様の滞在期間や状態、ご家族様の希望を確認しながら、安心して過ごせる受け入れ体制を整えます。 ・利用前の情報確認と受け入れ準備 ・滞在中の様子や変化の把握 ・スタッフ間での申し送り、情報共有 ・ご家族様への状況報告や相談対応 ・関係職種、関係機関との連携 ・利用者様の状態に応じたケアの調整 日々の小さな変化にも目を配り、スタッフが同じ方向を向いてケアに取り組めるよう支える役割です。 ◆ 管理職として現場を支える仕事 施設長・管理職は、スタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、より良いサービスと職場環境をつくっていきます。 ・スタッフからの相談対応 ・業務上の課題や改善点の確認 ・会議での意見交換 ・チーム内の情報共有 ・現場の状況に応じたフォロー ・サービス品質向上に向けた取り組み シフト制の勤務となるため、日々の現場状況を確認しながら、施設全体をバランスよく運営していきます。
魅力
資格を活かせる職場で、あなたの経験を活かしませんか?
足立区での安定した正社員のポジション
募集
状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
東京都足立区千住河原町22-3
千住大橋駅から0.1km、南千住駅から0.9km、北千住駅から1.0km
ケアサポートあだちの すべての求人を見る(ほか1件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 女性が活躍

地域に寄り添い、現場をまとめる。施設長として活躍できる小規模多機能の正社員募集

給与
給与 333,500 〜 386,500 円
魅力
◆【現場を動かすやりがい】運営・育成・連携をまとめるポジション
▼【未経験からでも挑戦しやすい】管理職デビューを応援
◇【働きやすさも魅力】安心して長く続けやすい正社員採用
■【こんな方におすすめ】人を支える仕事に責任とやりがいを感じる方へ
◆【メッセージ】介護の未来を、あなたのマネジメントで支える
募集
状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:45-9:15(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都江東区海辺14-5ファンライフ江東
住吉駅から0.9km、清澄白河駅から1.7km、錦糸町駅から1.7km
小規模多機能 ファンライフ江東の すべての求人を見る(ほか6件)
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 新規オープン
  • 残業ほぼなし

現場をまとめる力を、次の一歩へ

給与
給与 430,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしを支える施設運営の中心へ!住宅型有料老人ホームの施設長業務 ◆ 施設長として担う役割 住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長として、施設全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりを進めていただきます。 ・施設運営全般の管理 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・施設内の業務が円滑に進むための調整 ・スタッフと連携したチーム運営 ・現場状況を踏まえた業務改善 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 住宅型有料老人ホームでの暮らしを支えるため、入居者様の状況や施設内の様子を把握し、安心につながる運営を行うポジションです。 日々の施設運営に関わるさまざまな業務を整理し、スタッフが力を発揮できる環境を整えていきます。 ◆ 日勤専従で取り組む管理業務 日勤専従の施設長として、日中の施設運営を中心に担当します。 ・施設内の状況確認 ・スタッフとの情報共有 ・業務上の調整や管理 ・入居者様への対応 ・施設運営に関する各種管理業務 これまでの経験を活かしながら、施設全体を支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力
「現場を支える」だけで終わらない、施設長の存在感
管理者経験を、しっかり活かせる環境です
募集
状況
【長日】7:00-21:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修
住所
神奈川県川崎市幸区小倉3-20-21
矢向駅から0.9km、新川崎駅から1.3km、川崎駅から2.6km
住宅型有料老人ホーム Care Villa 川崎の すべての求人を見る(ほか6件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 土日休み
  • 残業ほぼなし

未経験から始める、訪問看護の管理職への道

給与
給与 427,000 〜 473,000 円
魅力
未経験歓迎!管理職としての第一歩を踏み出すチャンス
地域に密着した温かいケアで、利用者様の暮らしを支える
募集
状況
【日勤】9:00-17:00(月〜金)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都国分寺市西恋ケ窪2-9-4
西国分寺駅から0.2km、国分寺駅から1.6km、分倍河原駅から3.5km
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 社会保険完備

【デイサービス管理者兼生活相談員】管理職としてのキャリアを築く絶好のチャンス!デイサービス ハートランド・エミシア久我山での施設長募集

給与
給与 304,300 〜 378,300 円
仕事
内容
日勤専従の管理者としてデイサービスの運営を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日中のサービス運営を担っていただきます。 ・施設運営に関わる管理業務 ・スタッフの業務調整やチーム運営 ・サービス提供が円滑に進むための現場管理 ・利用者様へのサービス品質を支える取り組み ・施設運営に付随する各種業務 ◆ 管理者としての役割 現場スタッフと連携しながら、デイサービス全体を見渡して運営を進めるポジションです。 利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる体制づくりの両方に携わります。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方 ・現場と運営の両面からサービスを支える管理職 ・スタッフとの連携を大切にしながら進める施設運営 ・デイサービスのより良い環境づくりに関われる仕事
魅力
利用者様に笑顔を届ける、やりがいあるお仕事です
アットホームな職場環境で、安心して働けます
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
東京都杉並区久我山4-14-20
久我山駅から0.4km、西荻窪駅から1.6km、吉祥寺駅から2.0km
デイサービス ハートランド・エミシア久我山の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 新着
  • 訪問看護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 土日祝休み

管理者として現場をまとめる、訪問看護の中心へ

給与
給与 318,230 〜 521,340 円
仕事
内容
管理者業務を中心に、必要に応じて訪問看護業務も担当します。看護師やリハビリスタッフなどのマネジメント、利用者や家族、ケアマネジャー、医師、他事業所との連携、計画書・報告書の作成、利用者を増やすための施策を行います。必要に応じて在宅または施設で療養中の方への看護も行います。電子カルテを使用し、iPadは1人1台貸与されます。訪問方法は軽自動車・自転車・徒歩から選択できます。社用車での直行直帰も可能です。訪問看護が未経験の方には同行訪問によるフォローがあります。訪問エリアは川崎市川崎区・幸区・中原区の一部、横浜市鶴見区・港北区の一部、東京都大田区の一部です。
魅力
看護の経験を、チームを動かす力へ
現場に入りながら、少しずつ管理の幅を広げる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募
要件
必須:看護師
歓迎:自動車免許
住所
神奈川県川崎市川崎区砂子1-5-8第一諏訪ビル502
京急川崎駅から0.2km、川崎駅から0.5km、八丁畷駅から1.4km
訪問看護 ネイバーズかわさきの すべての求人を見る(ほか10件)
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

地域に根ざした訪問看護ステーションで看護師(管理者候補)として活躍しませんか?

給与
給与 420,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場とチームを支える管理者として、日勤で力を発揮できます ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、スタッフと連携しながら事業所の運営を担っていただきます。 ・利用者様への訪問看護サービスが円滑に進むよう、現場全体を管理 ・スタッフ間の情報共有や連携の調整 ・訪問看護業務に関する確認、判断、調整 ・利用者様やご家族、関係機関との連携 ・より良いサービス提供に向けた業務改善 ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握し、スタッフが安心して業務に取り組める環境づくりを行います。 利用者様一人ひとりの状況に目を配りながら、訪問看護の質を支え、チームをまとめていくポジションです。 ◆ 日勤専従で働くスタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者として訪問看護の現場を支えることができます。 これまでの看護経験や調整力を活かし、現場業務だけでなく、スタッフや事業所全体を支える仕事に挑戦したい方に適した役割です。
魅力
看護師の資格を活かして地域貢献!利用者様に寄り添うお仕事です
働きやすい環境でスキルを磨く!正社員としての新たな一歩をサポート
募集
状況
【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
神奈川県愛甲郡愛川町中津2031-1
下溝駅から3.5km、海老名駅から7.2km、厚木駅から7.7km
訪問看護ステーション ユースフル神奈川の すべての求人を見る(ほか2件)
  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍

あなたもケア21調布で、利用者様の豊かな生活をサポートしませんか?

給与
給与 403,281 〜 439,784 円
魅力
誰にでもチャンスがある職場環境
正社員として、長期的に安定したキャリアを築けます!
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
東京都調布市小島町2-51-9高野ビル301
調布駅から0.2km、登戸駅から4.1km、東府中駅から4.8km
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • ブランク可

管理者として現場を動かす、温かなデイサービス

給与
給与 280,000 〜 450,300 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できます ◆ お任せする役割 デイサービスの管理者として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・利用者様をお迎えするデイサービスの運営管理 ・スタッフが力を発揮できる環境づくり ・日々のサービス提供を支える管理業務 ・事業所運営に関わる調整や確認 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務スタイル ・管理者として現場と運営の両面に携われるポジション ・利用者様に寄り添うサービスづくりを支える仕事 ◆ こんな方におすすめ ・デイサービスの運営に携わりたい方 ・管理職として事業所を支えたい方 ・スタッフと協力しながらより良い環境をつくりたい方 ・日勤中心の働き方を希望される方
魅力
現場の流れを見渡しながら、サービスの質を支える役割
募集
状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】8:00-19:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県川崎市多摩区宿河原5-21-21プランドール宿河原101
宿河原駅から0.5km、登戸駅から1.5km、溝の口駅から2.9km
デイサービスセンター 手とて宿河原の すべての求人を見る(ほか11件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ可

現場を動かす手応えを、次の管理職へ

給与
給与 293,900 〜 390,600 円
魅力
現場をまとめるだけでなく、組織を前に進める仕事
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許
住所
東京都三鷹市下連雀9-7-15三鷹パールマンション 101
三鷹駅から1.6km、武蔵境駅から2.2km、吉祥寺駅から2.4km
GENKINEXT三鷹下連雀の すべての求人を見る(ほか2件)
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新卒可

現場をまとめる手応えを、未経験から形にできる

給与
給与 344,000 〜 420,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える施設長として、グループホームの運営を担うお仕事 ◆ 施設長としての役割 ・グループホームの運営管理 ・入居者様の生活を支える施設全体のマネジメント ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・日々の状況を把握し、より良いサービス提供につなげる業務 ◆ 入居者様に寄り添う運営 ・入居者様一人ひとりの暮らしを大切にした施設運営 ・現場の状況を確認しながら、安心して過ごせる環境を整備 ・スタッフと協力し、グループホーム全体のケアの質を支える役割 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・施設長として、現場と運営の両面からグループホームを支えるポジション ・スタッフとの連携を大切にしながら、施設運営に取り組みます
魅力
ひとつずつ覚えながら、施設運営の中心へ
管理職経験がなくても、なぜ挑戦しやすいのか
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
静岡県富士市加島町8-16
富士駅から0.9km、岳南江尾駅から9.3km、吉原駅から5.2km
  • スピード対応
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

管理者として、現場と運営の両方を動かす

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームの管理者業務です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームの運営を担う管理者として、施設全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりとスタッフが働きやすい体制づくりを進めます。 ・施設運営全般の管理 ・スタッフの勤務状況や業務の管理 ・チーム内の情報共有、連携調整 ・入居者様の生活状況やケア内容の把握 ・ご家族様や関係各所との連絡、調整 ・入居相談や施設案内に関する対応 ・介護サービスの品質管理 ・施設運営に関する事務処理 ・施設の環境改善や業務の見直し ◆ 管理者としての役割 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の状況を把握し、より良いサービス提供につなげていきます。 ◇ 入居者様一人ひとりの状況を確認 ◇ スタッフが連携しやすい体制を整備 ◇ 課題や変化を早期に把握し、改善を推進 ◇ 施設全体の運営状況を管理 ◆ 日勤専従で取り組める施設運営 日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に担当します。入居者様やスタッフと直接関わりながら、現場の声を運営に反映できるポジションです。 これまでの介護経験やチームマネジメントの経験を活かし、施設全体を支える管理職としてご活躍いただけます。
魅力
なぜ、管理者として力を発揮しやすいのか
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
埼玉県さいたま市北区吉野町1-37-5
今羽駅から0.4km、内宿駅から7.1km、大宮駅から5.1km
ル・レーヴ大宮北の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

現場を動かす手応えを、次の施設長で

給与
給与 350,000 〜 400,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと現場を支える施設長として、日勤中心で施設運営を担う仕事 ◆ 施設長としての役割 住宅型有料老人ホームの運営を支える施設長として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、現場が円滑に動くための管理業務を担います。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・入居者様へのサービス品質の確認 ・施設内の状況把握と課題への対応 ・関係者との連携、調整 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設長としての業務に集中できます。現場の状況を確認しながら、入居者様とスタッフ双方を支える立場として活躍できます。 ◆ 現場をまとめるやりがい 施設運営を担う責任あるポジションだからこそ、スタッフとの連携や環境改善を通じて、より良い施設づくりに取り組めます。これまでの経験を活かし、入居者様の安心した暮らしを支える仕事です。
魅力
現場を見渡しながら、運営の軸をつくる仕事
施設長経験者だからこそ、任される判断があります
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、初任者研修
住所
埼玉県草加市谷塚2-27-3
谷塚駅から1.2km、見沼代親水公園駅から2.4km、西新井駅から3.2km
  • 新着
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 社会保険完備

現場をまとめる一歩先の施設長へ

給与
給与 344,000 〜 420,000 円
仕事
内容
介護施設における施設長代理(候補)のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 【業務内容】 ◎介護業務(シフトの人員として) ◎スタッフのマネジメントと育成 ◎勤務表作成 ◎お客様対応(見学・契約等) ◎営業活動 ◎地域との関係作り ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきますのでご安心ください。 ★管理職経験が無い方も歓迎★ 当社では今まで管理職を経験したことが無い方でも、管理職候補として入社していただき 研修を受けていただいた後に管理職に就いていただいています。初めての会社で初めての 仕事をするというのは不安があると思いますが、みなさんのペースに合わせて研修を行って いきますので、安心して業務を行うことができます。管理職経験がある方も今までの経験を活かしつつ、 当社独自のルールを学んでいただくことができます。 研修① OJT研修 現場のフォローも管理職の大切な仕事です。実際にシフトに入っていただき、1日の業務の流れを学んでいただきます。これによって現場業務を覚えることができ、管理職になった後も現場フォローが可能になります。業務を通じて職員とのコミュニケーションも取れるので施設に馴染むこともできます。 研修② オリジナルテキストを使用した座学研修 管理職の仕事は多岐に渡りますので、口頭だけの伝達では業務を覚えることができません。当社では管理職の仕事をまとめたテキストを作成していますので、それを使用して座学で業務を学んでいただきます。後の振り返りもできるので、業務を効率良く覚えることができます。 研修③ 前任者との引継ぎ 「自分が入社した時には既に前任者が退職していた」という状況ではどれだけ研修を受けても業務をスムーズに行うことができません。当社ではできるだけ余裕を持って前任者との引継ぎを行えるように配慮しています。それでも万が一、十分な引継ぎができない場合はエリア長がフォローしますのでご安心ください。
魅力
現場の空気を知るからこそ、まとめ役として力を発揮できる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:初任者研修
住所
静岡県富士市厚原179-1
入山瀬駅から0.8km、富士駅から3.4km、岳南江尾駅から9.6km
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

現場をまとめる力で、日中ケアを動かす

給与
給与 292,100 〜 450,300 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、現場とサービスをリードするお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおける管理者として、施設運営を担っていただきます。 ・サービス提供全体の管理 ・スタッフとの連携、現場運営の調整 ・利用者様に安心して過ごしていただくための環境づくり ・日々の業務が円滑に進むよう、施設運営をサポート ◆ 管理者としての役割 利用者様へのサービスだけでなく、スタッフが協力して働ける体制づくりにも関わるポジションです。 施設全体を見渡しながら、より良いサービスの提供と安定した運営を目指していただきます。 ◆ 勤務スタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務スタイルです。 管理者としての経験を活かし、デイサービスの運営を支える仕事に取り組みたい方に適しています。
魅力
現場を知る人だからこそ、任される管理者業務
送迎と対話を軸に、地域の一日を支える役割
募集
状況
【早番】7:30-19:30(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県川崎市宮前区菅生1-9-28ストリートサイドビル101
生田駅から2.0km、登戸駅から2.8km、あざみ野駅から3.5km
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  • 新着
  • デイサービス
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問

地域に寄り添う場を、あなたの手で育てる

給与
給与 344,000 〜 420,000 円
仕事
内容
・お客様対応 ・施設の運営管理 ・スタッフの労務管理 ・シフトの作成 等 施設長経験のない方でも、研修を実施しながら着実に業務を習得していただきます。着任後はエリア長が業務の進め方やマネジメントのポイントを丁寧にフォローします。困ったことや判断に迷うことがあった際も相談しやすい体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
魅力
現場をまとめる役目だからこそ、見える景色がある
未経験からでも、運営を学びながら成長できる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)、社会福祉士
住所
静岡県沼津市沼北町1-1-7
沼津駅から1.1km、三島駅から5.4km、大岡駅から2.5km
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 駅近

リハビリ 訪問看護 ステーションハピネスケアで新しい挑戦を始めませんか?施設長・管理職を募集!

給与
給与 330,000 〜 460,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える施設長・管理職として、日勤でチーム運営に携わる仕事 ◆ 施設長・管理職としての役割 訪問看護ステーションの運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。 ◇ 利用者様への訪問看護サービスを支える現場づくり ◇ スタッフが連携して働ける環境の整備 ◇ 日々の業務が円滑に進むよう、ステーション全体を管理 ◇ チームをまとめ、より良い看護サービスの提供を目指す役割 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理職としての業務に集中しやすい働き方です。 利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、訪問看護の現場を支えていきます。
魅力
成長とやりがいを同時に!経験を活かし、施設をリードする役割を担うチャンス
東京都新宿区高田馬場の好ロケーション!アクセス抜群で通勤も便利
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都新宿区高田馬場1-24-27ドゥマール市川201
高田馬場駅から0.2km、東新宿駅から1.4km、早稲田駅から1.6km
リハビリ 訪問看護 ステーションハピネスケアの すべての求人を見る(ほか9件)

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