支援の質を深めながら、長く活躍できる環境
居宅介護支援の現場で、介護支援専門員としての専門性を活かしながら、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添える正社員募集です。新潟市西区新通の地域に根ざし、相談対応からケアプラン作成、関係機関との連携まで、日々の積み重ねがそのまま信頼につながっていく仕事です。
相談を受けるたびに、地域の安心を支えている実感がある
「今の生活を続けたい」「家族の負担を少し軽くしたい」そんな声に向き合い、利用者様に合った支援を組み立てていくのがケアマネジャーの役割です。老人 介護支援センター 穂波の里では、必要な情報を丁寧に整理しながら、無理のない支援へつなげていけるよう、現場全体で連携しやすい体制づくりを大切にしています。担当する一件一件が、暮らしの安心に結びついていく手応えを感じられます。
専門職として、判断力と調整力を着実に伸ばせる
- ・【資格を活かせる】 介護支援専門員の資格を前提に、実務で専門性を発揮できる環境
- ・【地域密着の支援】 地域の関係機関やご家族との連携を通じて、支援の幅を広げやすい
- ・【正社員として安定】 腰を据えて働きながら、経験を積み重ねていける
- ・【継続的な成長】 ケースごとの対応を通じて、調整力やアセスメント力を磨きやすい
老人 介護支援センター 穂波の里の採用担当者からのコメント
安定と充実をお求めの皆様へ、老人介護支援センター穂波の里で心温まるキャリアを築きませんか。 正社員ケアマネジャーとして地域の方々が安心して生活できるサポートを担い、年間休日118日で仕事も私生活も充実させることができます。 経験を活かしましょう、私たちと一緒に安心のよりどころ、福祉のまちづくりを目指しませんか。 待っています。