セントケア尼崎（居宅介護支援）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 271,500 〜 348,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
174,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・職種手当：47,500円
・役割手当：5,000円
・資格手当：20,000円
・地域手当：20,000円
・待機手当：5,000円
・スキル評価手当：年間24万円（賞与時支給）
・平均介護給付手当：10,000円～20,000円/月
・特定事業所加算手当：150円～24,000円/月
・主任ケアマネ手当：15,000円

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 祝日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

居宅介護支援で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で働けるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務
・利用者様の生活を支えるケアマネジメント

◆ 働き方

・日勤専従の勤務形態
・居宅介護支援の現場で、ケアマネジャーとして専門性を活かせます

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・退職金
・資格取得支援制度
・定年
・転勤あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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