未経験から管理者へ、地域ケアを導く正社員
居宅介護支援の現場で、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、管理者として事業所全体を見渡す役割に携われます。ご利用者様の暮らしに寄り添うだけでなく、スタッフの動きや支援の流れを整え、よりよい支援につなげていくポジションです。未経験からのスタートも相談可能なので、経験を積みながら段階的に視野を広げたい方に向いています。
支援の中心に立ち、現場をまとめる手応え
- 【管理者としての役割】ケアマネジメントに加え、事業所運営の視点を持って現場を支えます。
- 【専門資格を活かせる】介護支援専門員の資格を必須とし、これまでの学びや実務理解を仕事に直結できます。
- 【地域密着の支援】神戸市中央区多聞通の拠点から、地域の在宅生活を支える実感を持てます。
- 【正社員として安定勤務】腰を据えて長く働きながら、現場経験とマネジメント力の両方を磨けます。
段階を踏んで、管理者としての視点を育てる
ケアマネジャーとしての基本業務を土台に、管理者として必要な調整力や判断力を少しずつ身につけていく流れです。未経験の方も、まずは実務の流れを理解しながら、関係機関やご家族との連携、記録や進捗管理などを通じて、事業所運営に必要な視点を広げていけます。自動車免許を活かした移動対応もあり、地域を支える実感を得やすい環境です。
セントケア神戸の採用担当者からのコメント
あたたかい笑顔が溢れるセントケア神戸で、私たちと一緒にご利用者さま一人ひとりの生活を支えませんか？東証一部上場の安定した基盤の下、真心を込めた高品質なサービスを提供しています。 資格があれば実務未経験でも、充実した研修でスキルアップ可能です。 豊かな福利厚生も充実しており、地域と共生する心温まる職場で、管理者へのキャリアパスを描きましょう。 あなたの挑戦をお待ちしています。