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香川県の施設長・管理職の月給30万円以上の求人一覧

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該当件数：15求人（1-15件）

訪問看護ステーション 藤塚の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

地域に密着した訪問看護ステーション 藤塚で、あなたのキャリアを築きませんか

給与
給与 230,000 〜 300,000 円
仕事内容
訪問看護の現場とチームを支える管理者として活躍できる日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護サービスを担う管理者として、現場とスタッフを支えながら、事業所の運営に携わっていただきます。 ・訪問看護業務に関わる現場管理 ・スタッフへの業務調整やサポート ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・事業所運営に関わる管理業務 ・サービスの質を保つための環境づくり ◆ 管理者としての役割 現場スタッフが円滑に業務へ取り組めるよう調整し、利用者様に適切な訪問看護を届けるための中心的な役割を担います。 ・チーム全体を見渡した業務運営 ・スタッフ間の連携促進 ・現場で生じる課題への対応 ・より良いサービス提供に向けた取り組み ◆ 働き方の特徴 日勤専従の管理者として、訪問看護の現場と事業所運営の両面に関わりながら、これまでの経験を活かして働けます。 現場を支える責任感と、チームをまとめる力を発揮できるポジションです。
魅力
未経験でも安心して始められる職場環境を提供
地域の健康を支える重要な役割を担うポジション
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須：看護師、保健師
住所
香川県高松市伏石町2005-9
三条駅から0.6km、瓦町駅から1.9km、片原町駅から2.7km
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訪問看護ステーション 藤塚の すべての求人を見る（ほか7件）

セントケア看護小規模丸亀の施設長・管理職求人（正社員）

  • 看護小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

経験を活かし、現場を動かす管理職へ

給与
給与 398,000 円
仕事内容
看護と介護をつなぎ、利用者様の暮らしを支える施設運営の中心へ ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護の施設長・管理職として、事業所全体の運営を支えるお仕事です。 ・利用者様へのサービス提供を支える施設運営 ・看護職・介護職など、スタッフ間の連携 ・日々の業務が円滑に進むよう行う管理業務 ・利用者様やご家族に寄り添ったサービス体制づくり ・事業所全体の環境整備や業務改善 利用者様一人ひとりの状況に目を配りながら、スタッフが力を発揮できる環境を整えていきます。 ◆ 記録・運用体制 日々のサービス提供状況や事業所運営に関わる情報を確認し、必要な対応につなげます。 ・業務の進捗確認 ・スタッフ間の情報共有 ・サービス提供に関する確認 ・より良い運営に向けた課題整理と改善 現場の状況を把握し、利用者様への支援と事業所運営の両面から取り組めるポジションです。 ◆ 日勤専従で安定した働き方 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設運営に集中して取り組めます。 これまでの看護・介護の経験や、スタッフをまとめてきた経験を活かし、看護小規模多機能型居宅介護の運営を支えてみませんか。
魅力
現場を支える立場だからこそ、見えることがある
経験者だから任される、調整力と判断力
培った経験が、そのまま次のキャリアにつながる
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須：看護師、自動車免許
住所
香川県丸亀市今津町342-1
讃岐塩屋駅から0.9km、多度津駅から2.7km、宇多津駅から4.0km
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セントケア看護小規模丸亀の すべての求人を見る（ほか1件）
  • パノラマあり

サンウエストの施設長・管理職求人（正社員）

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

現場を支え、入居者様の安心をつくる管理者へ

給与
給与 300,000 〜 330,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支える住宅型有料老人ホームの管理者として活躍 ◆ 施設運営を担う管理者業務 住宅型有料老人ホームにて、管理者として施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様の暮らしを支える施設運営 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・施設全体の管理、調整業務 ◆ 日勤専従で取り組める働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に集中できます。 ・施設運営の中心となって活躍 ・入居者様に安心して過ごしていただける環境づくり ・現場と連携しながら、より良いサービスを目指す役割 ◆ 管理者としてのやりがい 入居者様の生活を支え、スタッフと協力しながら施設を運営していくポジションです。これまでの経験を活かし、住宅型有料老人ホームの運営を支える存在としてご活躍いただけます。
魅力
介護の経験を、運営とチームづくりに広げられる
「管理者は難しそう」という不安に、現場経験が答えてくれる
募集状況
【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
香川県高松市郷東町148-3-3F・4F
香西駅から0.8km、高松駅から2.8km、高松築港駅から3.1km
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  • パノラマあり

ココロココ高松中央の施設長・管理職求人（正社員）

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新卒可

主任として現場を動かす、次の一歩へ

給与
給与 260,000 〜 300,000 円
仕事内容
日勤専従の主任として施設運営を支え、入居者様とスタッフに寄り添う管理職へ ◆ お任せするポジション 住宅型有料老人ホームで、施設長・管理職として現場を支える主任のお仕事です。 日勤専従の働き方で、入居者様の暮らしとスタッフの業務を見守りながら、より良い施設づくりに取り組んでいただきます。 ◆ 主任としての役割 ・現場をまとめるリーダーとして施設運営をサポート ・スタッフと連携し、チームワークを大切にした業務遂行 ・入居者様の安心した生活を支えるための現場対応 ・施設長・管理職として、日々の状況を把握しながら円滑な運営を推進 ◆ 仕事のやりがい 主任として現場の中心となり、入居者様に寄り添うケアと、スタッフが働きやすい環境づくりの両方に関われます。 これまでの経験を活かして、住宅型有料老人ホームの運営を支える立場で活躍したい方に適したポジションです。 ◆ 日勤専従で取り組める管理職業務 勤務スタイルは日勤専従。生活リズムを整えながら、主任として施設全体を見渡す視点を身につけられます。 入居者様との関わりを大切にしながら、スタッフと協力して安心できる施設づくりを目指していただきます。
魅力
現場の声を拾い、より良い運営へつなぐポジション
主任業務を支える、頼れる経験の積み重ね
募集状況
【日勤】8:20-18:00(月〜日)、【日勤】8:40-18:00(月〜日)、【日勤】8:40-19:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
香川県高松市林町2557-2
元山駅から1.4km、瓦町駅から4.2km、片原町駅から4.9km
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ココロココ高松中央の すべての求人を見る（ほか1件）

デイサービスなごみの家の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 日曜休み

地域に根ざした介護施設で、新たな一歩を踏み出しませんか？

給与
給与 295,000 〜 355,000 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍！日勤専従で現場をまとめるお仕事です ◆ 施設長・管理職としての役割 デイサービスの運営を担う施設長・管理職として、利用者様に安心して過ごしていただける環境づくりを支えるポジションです。 ◇ 施設全体の運営を管理 ◇ 現場をまとめ、サービス提供を支援 ◇ 利用者様に寄り添う事業所づくりを推進 ◇ スタッフと連携し、より良いケアの実現を目指す ◆ 日勤専従で働ける勤務スタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設運営に携わりたい方に適した働き方です。これまでの経験を活かし、デイサービスの中心となって活躍できます。 ◆ こんな方におすすめ ・介護現場での経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・スタッフとの連携を大切にできる方 ・利用者様の安心を第一に考えられる方 ・責任感を持って施設運営に取り組める方 ・日勤を中心とした働き方を希望する方
魅力
未経験からのチャレンジを応援する職場環境があります
地域コミュニティに貢献し、やりがいのある毎日を
募集状況
【日勤】8:00-17:30(月〜土)
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
香川県仲多度郡琴平町榎井780-1
琴平駅から0.3km、琴電琴平駅から0.5km、榎井駅から0.6km
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デイサービスなごみの家の すべての求人を見る（ほか4件）
  • パノラマあり

ココロココ高松の施設長・管理職求人（正社員）

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可

主任として現場を支え、次の一歩へ

給与
給与 260,000 〜 300,000 円
仕事内容
現場を支える主任として、入居者様とスタッフに寄り添う施設運営を担います ◆ 主任としての役割 住宅型有料老人ホームで、日勤専従の主任として現場をまとめるお仕事です。 入居者様が安心して日々を過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすいチームづくりを担う、現場の中心的なポジションです。 ◇ スタッフ同士の連携を図り、円滑な業務をサポート ◇ 現場の状況を把握し、より良いケアやサービスにつなげる ◇ チーム内の相談役として、スタッフを支える ◇ 主任として施設運営を支え、現場の質の向上に取り組む ◆ 入居者様に寄り添う施設づくり 日々の暮らしの中で生まれる入居者様の変化やご希望を大切にし、一人ひとりに合わせた安心できる生活を支えます。 現場スタッフと協力しながら、入居者様にとって心地よい住環境を整えていくことが大切です。 ◆ 日勤専従で生活リズムを整えやすい働き方 日勤専従のため、日中の時間帯を中心に施設運営やスタッフとの連携に取り組みます。 これまでの介護経験や現場で培った知識を活かし、リーダーとしてステップアップしたい方に適したポジションです。 ◆ 現場と施設運営をつなぐポジション スタッフの声や現場で感じた課題を受け止め、チームで共有しながら改善につなげていきます。 周囲とコミュニケーションを取りながら、より良い施設をつくっていくことにやりがいを感じられるお仕事です。
魅力
現場の声を受け止め、形にする主任ポジション
育成も運営も、ひとつずつ任されるから成長につながる
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
香川県高松市多肥下町1508-12
伏石駅から1.1km、瓦町駅から3.9km、片原町駅から4.6km
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あかね在宅ケアステーションの施設長・管理職求人（正社員）

  • 定期巡回・随時対応型
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可

現場を支え、安心をつくる管理者へ

給与
給与 245,400 〜 316,900 円
仕事内容
定期巡回・随時対応型サービスを支える管理者として、現場と運営をリード ◆ お任せする役割 定期巡回・随時対応型のサービスにおける管理者として、事業所の運営を担っていただきます。 ・サービス提供に関わる現場の管理 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・利用者様へのサービス提供を支える運営管理 ・事業所全体の業務を見渡し、円滑な運営を推進 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・管理者として、現場と事業所運営の両面に携わるポジション ・定期巡回・随時対応型サービスの特徴を活かし、利用者様の暮らしを支える仕事 ◆ 管理者として活躍できる環境 日々のサービス提供を支えながら、スタッフや事業所全体をまとめる管理者として力を発揮できます。利用者様の生活を支えるサービスを、運営面から支えていくやりがいのある仕事です。
魅力
毎日の支援が途切れない仕組みを、あなたの手で整える
人の暮らしを支える中心役として、頼られる実感を
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【早番】7:30-10:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】12:00-21:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
香川県高松市扇町2-4-19104
昭和町駅から0.5km、高松駅から1.1km、高松築港駅から1.3km
応募画面に進む
あかね在宅ケアステーションの すべての求人を見る（ほか2件）
  • スピード対応

ヘルパーステーション ふじつかの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • ブランク可
  • 社会保険完備

香川県高松市で新しい介護のリーダーを！施設長募集

給与
給与 230,000 〜 300,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理者として、日勤専従で運営を担う仕事です ◆ 仕事内容 訪問介護の現場を支える管理者として、サービス運営に関わる業務を担っていただきます。 ◇ 利用者様への訪問介護サービスを支える管理業務 ◇ サービス提供を円滑に進めるための運営対応 ◇ スタッフと連携しながら行う事業所運営 ◇ 利用者様や関係者との調整業務 ◆ 働き方 日勤専従の勤務形態で、訪問介護サービスの運営に取り組むポジションです。 ◇ 管理者として事業所全体を見渡しながら業務を推進 ◇ 現場と運営の両面から、利用者様の在宅生活を支援 ◇ これまでの介護経験やマネジメント経験を活かせる環境 ◆ 管理者としてのやりがい 訪問介護は、利用者様が住み慣れた環境で生活を続けるために欠かせないサービスです。管理者としてスタッフや関係者と連携し、より良いサービス提供を支える役割を担えます。 日勤専従で働きながら、訪問介護サービスの運営に携わりたい方に適した仕事です。
魅力
訪問介護の施設長として地域に貢献するチャンス
管理職としてのスキルアップとやりがいを実感
募集状況
【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
香川県高松市藤塚町1-6-9第7八十川ビル1F
栗林駅から0.5km、瓦町駅から0.5km、片原町駅から1.3km
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ヘルパーステーション ふじつかの すべての求人を見る（ほか2件）
  • スピード対応
  • パノラマあり

グループリビングらく楽多肥の施設長・管理職求人（正社員）

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 社会保険完備
  • 駅近

新たな挑戦を、香川県高松市で！グループリビングらく楽多肥で施設長としてのキャリアを築こう

給与
給与 295,000 〜 310,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える施設長として活躍 ◆ 施設長としての役割 住宅型有料老人ホームにて、施設全体の運営を担う施設長のお仕事です。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設運営に関わる業務の管理 ・スタッフとの連携や業務の調整 ・施設全体の状況把握と円滑な運営 ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従の施設長として、日中の施設運営を中心に携わります。 入居者様の生活を支える現場とスタッフをまとめながら、より良いサービス提供につなげていく役割です。 ◆ 施設運営を支えるポジション 施設長として、日々の業務が円滑に進むよう全体を見渡し、スタッフと協力しながら施設を運営します。 入居者様に寄り添う姿勢と、周囲と連携して業務を進める力を活かせるお仕事です。
魅力
地域密着型の貢献！香川県高松市での介護サービスの発展を支える仕事
経験と資格を活かして、施設をリードする！充実した働き方をご提供
応募要件
歓迎：介護福祉士、看護師、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所
香川県高松市多肥上町1713
太田駅から0.5km、瓦町駅から5.0km、片原町駅から5.8km
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特別養護老人ホーム うたい鳥の施設長・管理職求人（契約社員）

  • 特別養護老人ホーム
  • ハローワーク
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社会保険完備
  • 復職支援あり
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
給与
給与 333,300 〜 416,600 円
応募要件
歓迎：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
香川県高松市六条町511
水田駅から1.9km、瓦町駅から5.8km、片原町駅から6.5km
特別養護老人ホーム うたい鳥の すべての求人を見る（ほか6件）

特別養護老人ホーム かざみ鳥の施設長・管理職求人（正社員）

  • 特別養護老人ホーム
  • ハローワーク
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 社会保険完備
  • 復職支援あり
  • 完全週休2日
給与
給与 270,000 〜 330,000 円
応募要件
必須：自動車免許
住所
香川県仲多度郡多度津町北鴨2-110-1
多度津駅から1.1km、宇多津駅から5.4km、讃岐塩屋駅から1.3km
特別養護老人ホーム かざみ鳥の すべての求人を見る（ほか12件）

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