施設長・管理職の月給40万円以上の求人一覧

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該当件数:1,462求人(91-120件)

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし

地域密着型の訪問介護施設でともに未来を築く施設長に

給与
給与 330,000 〜 400,000 円
仕事
内容
利用者様の在宅生活を支える訪問介護事業所の運営を担う施設長 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを提供する事業所の施設長として、日々の運営を幅広くお任せします。 ・利用者様に必要な訪問介護サービスの把握 ・訪問介護業務の進行管理 ・スタッフとの情報共有や業務調整 ・サービス提供に関する確認・管理 ・事業所運営に関わる各種業務 利用者様の生活状況やご希望を踏まえながら、安心してサービスを受けていただける環境づくりを進めていく役割です。 ◆ 事業所運営とスタッフ連携 現場スタッフと連携し、訪問介護サービスが円滑に進むよう業務を調整します。 ・スタッフからの相談対応 ・業務上の課題や変更点の共有 ・チーム内の連携強化 ・サービス品質の確認 ・事業所全体の運営管理 一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながら事業所をまとめていくことが大切です。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携しながら、訪問介護事業所の運営を支えていただきます。 施設長としての経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える仕事に取り組みたい方に適したポジションです。
魅力
利用者様との信頼関係を深めるやりがいを実感できる職場
チームを統率し、地域社会に貢献するリーダーシップを発揮
募集
状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【宿直】20:00-7:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
千葉県野田市清水826-15和楽久清水公園
清水公園駅から0.7km、春日部駅から9.5km、愛宕駅から1.2km
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

管理職として、待遇も裁量も広がる場所

給与
給与 340,000 〜 440,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと現場を支える管理者として、住宅型有料老人ホームの運営を担う仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、施設運営に関わる業務をお任せします。 ・入居者様の生活を支える施設運営 ・現場スタッフが力を発揮できる環境づくり ・施設全体の運営管理 ・より良いサービス提供に向けた業務の調整 入居者様に安心して過ごしていただけるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフと連携して施設を運営していくポジションです。 ◆ 管理者としてのやりがい 施設の運営を支える中心的な役割として、スタッフと協力しながら入居者様の暮らしを支えます。 日々の業務を通じて、施設全体をより良くしていく視点を身につけられることが魅力です。 ◆ 勤務スタイル ・日勤専従 ・住宅型有料老人ホームでの勤務 ・管理者として施設運営を担当 これまでの介護・看護の経験や資格を活かし、現場を支える立場として活躍したい方に適した仕事です。
魅力
資格を活かして、施設運営の中心へ
評価されるのは、現場を見渡す力と積み重ねた経験
募集
状況
【早番】7:00-19:00(月〜日)
応募
要件
歓迎:自動車免許
住所
愛知県岡崎市戸崎町藤狭45-1
宇頭駅から1.1km、新安城駅から4.3km、岡崎駅から5.2km
アシステッドナーシング よい館岡崎光ヶ丘の すべての求人を見る(ほか11件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 口コミあり(1件)
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

現場を動かす管理者として、信頼をつなぐ仕事

給与
給与 235,000 〜 450,000 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、日勤中心で活躍できるお仕事です ◆ 仕事内容 デイサービスにおける管理者として、施設運営を担っていただきます。 ◇ 日勤専従の勤務形態 ◇ デイサービス全体の運営管理 ◇ 利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ◇ 現場が円滑に進むよう調整する役割 ◆ この仕事の魅力 管理者として事業所の運営に携わり、利用者様に安心して過ごしていただけるサービスづくりを支えるポジションです。 日勤中心の働き方で、これまでの介護経験や現場で培った知識を活かしながら、施設運営に関わりたい方に適しています。
魅力
管理者だからこそ見える、日々の変化と成果
運営の視点と現場感覚、その両方を活かせる役割
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須:自動車免許
住所
岡山県岡山市中区西川原138
西川原駅から0.6km、高島駅から1.4km、柳川駅から2.2km
リハビリデイサービスてく・とこの すべての求人を見る(ほか22件)
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問

あなたのリーダーシップを活かす場所—訪問看護ステーションnico東久留米で施設長に挑戦!

給与
給与 360,000 〜 450,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える管理職!日勤専従でステーション運営を担うお仕事です ◆ 主な業務内容 訪問看護ステーションの管理職として、日々のサービス提供を支え、利用者様に安心して在宅療養を続けていただける環境づくりに携わります。 ・訪問看護サービスの運営管理 ・スタッフが円滑に業務を進めるための調整 ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・現場全体を見渡した業務改善や運用のサポート ・スタッフと連携したステーションづくり ◆ 管理職としてのやりがい 利用者様へのケアだけでなく、スタッフが働きやすい環境を整え、訪問看護サービス全体を支えるポジションです。 現場の状況を把握しながらチームをまとめ、より良いサービス提供につなげていく、責任とやりがいのあるお仕事です。 ◆ 働き方 日勤専従の勤務で、訪問看護ステーションの運営に集中して取り組めます。 これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える管理職としてご活躍いただけます。
魅力
地域医療に貢献するやりがい—訪問看護ステーションnico東久留米での一歩
スタッフと利用者様を繋ぐ架け橋—温かなコミュニティ作りをサポート
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都東久留米市前沢4-32-9
花小金井駅から1.9km、小平駅から2.1km、萩山駅から3.0km
訪問看護ステーションnico東久留米の すべての求人を見る(ほか5件)
  • 新着
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

施設長として住宅型有料老人ホームの運営を担う

給与
給与 318,000 〜 483,000 円
仕事
内容
施設長として、各種書類の作成や行政への対応、新規入居者の営業、採用面接を担当します。スタッフのマネジメントと教育を行い、関係各所との調整・折衝にもあたります。
魅力
スタッフと連携し、施設運営を進める
施設運営で担う主な役割
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
愛知県春日井市若草通4-42
勝川駅から1.3km、味美駅から2.2km、春日井駅から2.2km
ナーシングシアラス勝川の すべての求人を見る(ほか3件)
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 土日休み

土日休みで、管理職の一歩を前へ

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事
内容
日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日々のサービス提供と現場運営を支えていただきます。 ・利用者様へのサービス提供状況の確認 ・スタッフとの情報共有や連携 ・現場業務の調整、運営管理 ・利用者様やご家族への対応 ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ・施設運営に関わる管理業務全般 利用者様が安心して通える環境づくりと、スタッフが力を発揮できる現場づくりの両方に携わる、やりがいのあるポジションです。 ◆ 管理者としてのやりがい 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力してより良いサービスを形にしていきます。 ・利用者様一人ひとりに合わせた支援を考えられる ・スタッフの意見を取り入れた運営に取り組める ・チームをまとめ、現場の円滑な業務を支えられる ・デイサービス全体のサービス向上に関われる 利用者様との関わりを大切にしながら、施設運営にも主体的に携われます。 ◆ 勤務スタイル 日勤専従の勤務で、デイサービスの営業日に合わせて業務に取り組む働き方です。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、利用者様が笑顔で過ごせる一日を支えていただきます。
魅力
現場を知る人ほど、手応えを感じやすい管理者業務
資格を活かして、運営の中心へ
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県さいたま市南区大谷口967-7
南浦和駅から2.0km、浦和駅から2.2km、武蔵浦和駅から3.5km
デイサービスセンター ル・レーヴ南浦和の すべての求人を見る(ほか6件)
  • 新着
  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

管理者として、現場を動かす手応えを

給与
給与 400,000 円
仕事
内容
訪問看護ステーションの看護業務と管理者業務を担当します。開設準備では事務所の環境を整え、訪問看護研修を受講。利用者宅でのケアや指導を行い、ケアマネジャーへの挨拶や地域との連携を通じて利用者の獲得にも取り組みます。訪問は岡崎市内で1日5~7件程度、1件あたり約45分。社用車で訪問します。スタッフの労務・勤怠管理、訪問予定の調整、教育や研修計画の立案・実施、看護記録の確認・修正、収支や経営状況の管理、行政・関係機関との連携も担います。オンコールは月7回前後で、入社1か月後から開始します。
魅力
一から整えるからこそ、管理者の仕事が面白い
経験を積みながら、運営の視点まで身につく環境
募集
状況
【遅番】9:00-22:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師、自動車免許
住所
愛知県岡崎市明大寺町大圦1-37
男川駅から0.9km、岡崎駅から1.9km、新安城駅から10.0km
あづま家 訪問看護ステーションの すべての求人を見る(ほか2件)
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 口コミあり(1件)
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 50代活躍

経験を活かして、運営を動かす管理職へ

給与
給与 380,000 〜 450,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの施設運営を担う管理職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにおける施設長・管理職として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる施設運営をお任せします。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの勤務調整や業務管理 ・現場スタッフへの指示・相談対応 ・入居者様の生活状況の把握と支援体制の調整 ・サービスの質向上に向けた業務改善 ・関係職種との連携 ・施設内の安全管理や環境整備 ・必要に応じた記録や各種管理業務 現場の状況を把握しながら、入居者様への支援とスタッフの働きやすさの両面を考え、より良い施設づくりを進めていくポジションです。 ◆ 管理職として活躍できる環境 日々の業務を円滑に進めるだけでなく、現場の声をもとに運営方法を見直したり、スタッフ同士が連携しやすい体制を整えたりと、施設全体の改善に取り組めます。 ・チームをまとめるマネジメント ・スタッフ間の連携強化 ・業務フローの見直し ・入居者様を中心とした支援体制づくり ・施設運営に関する課題の整理と改善 これまでの介護・福祉の経験を活かしながら、管理職として視野を広げたい方にも適した仕事です。 ◆ シフト制で施設運営をサポート 勤務はシフト制。施設の状況やスタッフの動きを確認しながら、安定したサービス提供につながる運営を担います。 入居者様の毎日に寄り添う現場と、スタッフを支える管理業務の両方に関わり、施設の中心となって活躍できます。
魅力
収入だけでなく、運営力そのものが評価される職場です
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、看護師
住所
愛知県西春日井郡豊山町豊場栄71
牛山駅から2.5km、味美駅から3.0km、上小田井駅から4.2km
ナーシングホーム Smile base COCOKARAの すべての求人を見る(ほか6件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

静岡県藤枝市での新たな挑戦!リヤンドファミーユで施設長として輝くチャンス

給与
給与 435,000 〜 625,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、施設運営の中心を担う施設長のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅の施設長として、施設運営全般を担っていただきます。 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ・施設内の業務が円滑に進むための管理・調整 ・スタッフとの連携やチーム運営 ・日々の状況把握と、よりよいサービス提供に向けた取り組み ・施設運営に関わる各種管理業務 入居者様の生活を支える現場とスタッフをつなぎ、施設全体をより良い方向へ導く役割です。 ◆ 施設長としての働き方 日勤専従の勤務で、施設運営にじっくり向き合えます。 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して課題を整理し、入居者様にとって安心できる住まいづくりを進めていきます。これまでの経験やマネジメント力を活かし、施設の中心としてご活躍いただけます。 ◆ こんな方におすすめ ・介護や福祉の現場経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・スタッフと協力しながらチームをまとめたい方 ・入居者様の安心した暮らしを第一に考えられる方 ・施設運営に主体的に関わりたい方 ・日勤専従で管理職として働きたい方
魅力
地域密着の安心と信頼の施設『リヤンドファミーユ』で活躍しませんか?
正社員として安定したキャリアを築く
静岡県藤枝市で人々の暮らしに貢献するやりがい
応募
要件
歓迎:介護福祉士、看護師、准看護師
住所
静岡県藤枝市駅前1-8-11
藤枝駅から0.1km、西焼津駅から3.2km、六合駅から4.8km
サービス付き高齢者向け住宅 リヤンドファミーユの すべての求人を見る(ほか5件)
  • 介護老人保健施設
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 女性が活躍
  • ブランク可

介護管理職の力が、評価と両立に変わる

給与
給与 280,600 〜 434,600 円
仕事
内容
介護老人保健施設の運営を支える管理者として、経験を活かして活躍できる仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設における管理者として、施設運営を幅広く担っていただきます。 ・利用者様の生活とケアを支える現場の運営管理 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・日々の業務に関する調整や改善 ・施設運営に関わる各種管理業務 ・より良いサービス提供に向けた課題の把握と対応 ・現場の状況を踏まえた運営方針の検討 これまでの介護現場経験やマネジメント経験を活かし、利用者様に安心して過ごしていただける施設づくりを進めるポジションです。 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して施設全体を動かしていきます。 ・職員間の連携を促す調整役 ・現場の声を運営に反映する改善役 ・ケアの質と業務の進め方を考える管理役 ・施設全体を見渡し、安定した運営を支える責任者 一人で抱え込むのではなく、周囲と相談しながらより良い方法を考え、チームで施設をつくっていく仕事です。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 日々の施設運営に関わる業務を中心に、状況に応じて現場やスタッフとの調整を行います。管理者としての視点を持ちながら、利用者様と職員双方にとって働きやすく、安心できる環境づくりに取り組めます。 ◆ こんな方に向いています ・介護の経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・チームをまとめることにやりがいを感じる方 ・現場の課題を見つけ、改善につなげたい方 ・利用者様の暮らしを大切にした施設運営を目指せる方 ・周囲と協力しながら責任を持って業務に取り組める方 介護老人保健施設の管理者として、これまで培ってきた経験を施設運営に活かしませんか。
魅力
介護の現場を知る人ほど、手応えを感じやすいポジション
募集
状況
【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募
要件
必須:初任者研修
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
埼玉県さいたま市西区三橋6-567
西大宮駅から1.3km、さいたま新都心駅から4.5km、大宮駅から3.1km
  • デイサービス
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 学歴不問

安心と成長を提供する『トライ行徳』で、管理職として活躍しませんか?

給与
給与 250,000 〜 440,000 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍! ◆ 施設長・管理職のお仕事内容 デイサービスにおける施設運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供を支える環境づくり ・日々の業務が円滑に進むよう全体を管理 ・より良いサービスに向けた改善やチームづくり 利用者様が安心して過ごせるデイサービスを目指し、現場とスタッフをつなぎながら運営をリードしていただきます。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 施設長・管理職として責任を持って業務に取り組みながら、日中の時間帯を中心に施設運営を支えていただけます。 ◆ チームをまとめるやりがい スタッフと協力しながら、施設全体をより良い方向へ導くポジションです。 利用者様へのサービスだけでなく、働くスタッフが力を発揮できる環境づくりにも関われるため、これまでの経験やマネジメント力を活かして活躍できます。
魅力
未経験歓迎!「トライ行徳」で新たなキャリアをスタート
資格を活かせる環境で利用者様に最適なサービスを提供
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)、社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
千葉県市川市行徳駅前1-6-15ル・グラン101
行徳駅から0.3km、本八幡駅から4.2km、西船橋駅から4.6km
  • 訪問看護
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし

管理者として、現場を動かす看護へ

給与
給与 252,000 〜 453,600 円
仕事
内容
地域に根ざした訪問看護を支える管理者として、看護とチーム運営の力を発揮できます ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、利用者様の在宅生活を支える看護サービスの運営に携わります。 ・主治医の指示に基づく訪問看護業務 ・利用者様の健康状態の確認やバイタルチェック ・一人ひとりの生活環境や状態に合わせた看護ケア ・スタッフが円滑に業務を行うための調整 ・訪問看護サービスの質を保つための管理業務 利用者様のご自宅へ訪問し、日々の変化を丁寧に見守りながら、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ◆ 管理者としてのやりがい 現場での看護だけでなく、スタッフとの連携やサービス全体の運営にも関われるポジションです。 ・利用者様一人ひとりに寄り添う看護を実践 ・チームでより良いケアを考え、実現 ・訪問看護ステーションの運営を支える ・これまでの看護経験や管理職経験を活かせる 利用者様とスタッフの双方に目を配りながら、地域の在宅医療を支える中心的な役割を担います。 ◆ 記録・連携について 主治医の指示をもとに、利用者様の状態を確認しながら必要な看護を提供します。 ・訪問時の健康状態やケア内容の確認 ・利用者様の変化に応じた情報共有 ・スタッフ間での連携と業務調整 ・継続的な支援につなげるための看護情報の整理 日々の訪問とチーム内の連携を通じて、利用者様に適切な看護サービスを届けます。 ◆ 働き方・応募について 日勤専従の管理者として、訪問看護の現場とステーション運営の両面でご活躍いただきます。 ・看護資格を活かして働ける管理職求人 ・訪問看護の経験や管理職経験を活かせる環境 ・未経験分野やブランクのある方も応募要件を満たせば検討可能 ・シフト制で日勤を中心とした勤務 これまでの看護経験を活かし、利用者様に寄り添う訪問看護のチームづくりに取り組みたい方に適したポジションです。
魅力
管理者の役割が、待遇面にもきちんとつながる
現場を支える力が、そのまま評価される
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須:看護師
住所
千葉県東金市田間765-6
東金駅から1.7km、成東駅から5.1km、大網駅から8.0km
ケアセンター 24 訪問看護 ステーションの すべての求人を見る(ほか4件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

現場を動かし、信頼を育てる管理者へ

給与
給与 400,000 〜 430,000 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、現場とスタッフをまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービスの運営管理 ・スタッフの業務をまとめ、円滑なサービス提供を支える業務 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・日勤専従の管理者として、現場全体を見渡しながら事業所運営を担います ◆ 管理者としてのやりがい 利用者様へのサービス提供を支えるだけでなく、スタッフが働きやすい環境を整え、デイサービス全体をより良い方向へ導く役割です。 現場と運営の両面から事業所を支え、チームで利用者様の毎日をサポートできます。
魅力
資格を活かして、運営にも現場にも関われる役割
数字だけでは見えない、現場の動きを整える手応え
応募
要件
必須:自動車免許
住所
神奈川県相模原市中央区相生4-12-7
矢部駅から1.2km、橋本駅から4.9km、唐木田駅から6.6km
リハセンターみどりの樹 相模原の すべての求人を見る(ほか14件)
  • 新着
  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 社会保険完備
  • 副業可

現場を動かす手応えを、管理者の立場で

給与
給与 309,000 〜 428,000 円
仕事
内容
訪問介護事業所の運営・管理を担い、利用相談や営業、採用面接、シフト・スケジュールの作成を行います。介護プランに沿った身体介護(入浴・排泄・食事介助)や生活援助(掃除・洗濯・買い物代行)にも携わります。
魅力
手応えのある役割に、待遇面の厚みがついてくる
なぜ経験が活きるのか、その先にある評価の仕組み
募集
状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
愛知県名古屋市北区御成通3-20-3
上飯田駅から0.4km、平安通駅から0.4km、大曽根駅から1.1km
  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • ブランク可
  • シフト制

現場を動かす管理職へ、次の一歩を

給与
給与 280,600 〜 434,600 円
仕事
内容
利用者様の一日を支え、スタッフと現場を動かすデイサービスのマネージャー業務 ◆ 施設運営を担うマネージャー デイサービスの現場を見渡しながら、利用者様へのより良いサービス提供と、スタッフが働きやすいチームづくりを進めるポジションです。 現場スタッフと連携し、日々の業務が円滑に進むよう調整しながら、施設運営の中心として活躍していただきます。 ◆ 具体的な業務内容 ・スタッフのシフト調整、人員配置 ・日々の業務進行や現場体制の確認 ・スタッフへの業務指示、フォロー ・チーム内の連携や情報共有の促進 ・利用者様へのサービス品質向上に向けた取り組み ・業務上の課題発見、改善提案 ・施設運営に関わる各種調整 ・必要に応じた現場業務のサポート ◆ 利用者様に寄り添うサービスづくり デイサービスで過ごす時間を安心して楽しんでいただけるよう、スタッフと協力しながらサービス内容やケアの質を見直します。 利用者様の様子や現場の声を大切にし、一人ひとりに合った支援につなげていくことが、マネージャーの大切な役割です。 ◆ 記録・情報共有と業務改善 現場で起きていることを把握し、スタッフ間で共有しながら、よりスムーズな運営を目指します。 ・業務上の申し送りや情報共有 ・現場の状況確認 ・課題や改善点の整理 ・スタッフと相談しながらの運用見直し ・施設運営に関する調整や提案 ◆ チームを支える管理職 スタッフ一人ひとりとコミュニケーションを取り、チームとして力を発揮できる環境を整えていきます。 シフト制の勤務体制の中で、現場と管理業務のバランスを取りながら、デイサービス全体を支える存在としてご活躍ください。
魅力
評価が反映されるから、役割に納得して働ける
募集
状況
【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募
要件
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)、社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
埼玉県上尾市緑丘3-6-19
北上尾駅から0.5km、内宿駅から3.4km、大宮駅から9.8km
指定 通所介護事業所 上尾くるみの すべての求人を見る(ほか6件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 土日休み

【御堂筋(堺筋線阪急)動物園前と新今宮勤務】訪問看護の現場をまとめる、次の一歩へ

給与
給与 400,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える管理者として、利用者様とスタッフに寄り添うお仕事 ◆ 管理者としての主な役割 ・訪問看護サービスの運営・管理 ・スタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、現場を支える調整業務 ・利用者様の状況を踏まえたサービス提供体制の管理 ・関係職種や関係機関との連携 ・訪問看護に関する情報共有や業務上の確認 ◆ 現場を支える運営体制 管理者として、日々の業務が円滑に進むよう現場全体を見渡しながら、スタッフと連携してステーション運営を担います。 利用者様へのよりよい看護サービスにつながるよう、スタッフ間の情報共有や業務調整にも取り組むポジションです。 ◆ 働き方について シフト制での勤務となります。 訪問看護の経験を活かして現場を支えたい方や、スタッフと協力しながら運営に携わりたい方に適した管理職のお仕事です。
魅力
看護の視点で、チーム全体を動かすやりがい
看護師資格を活かして、管理者として成長できる
募集
状況
【日勤】8:00-17:00(月〜金)、【日勤】9:00-18:00(月〜金)、【遅番】12:00-21:00(月〜金)、【夜勤】21:00-8:00(月〜金)
応募
要件
必須:看護師
住所
大阪府大阪市中央区農人橋1-4-31
谷町四丁目駅から0.2km、谷町六丁目駅から0.7km、堺筋本町駅から0.8km
訪問看護ステーション スマイルの すべての求人を見る(ほか1件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 即日勤務可

心温まるケアを実現する管理者として新たな一歩を踏み出しませんか?

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できるポジションです ◆ お任せする役割 ・訪問看護サービスを担う管理者として、事業所の運営を支えるお仕事です ・現場で働くスタッフをまとめ、利用者様に必要な看護サービスを提供できる体制づくりに携わります ・これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、事業所全体を見渡しながら業務に取り組みます ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら管理者業務に向き合えます ・訪問看護の現場と事業所運営の両面に関わり、サービスの質を支える役割です ・利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、より良い訪問看護の提供を目指します ◆ 管理者としてのやりがい ・スタッフを支え、事業所全体の力を高めていく実感があります ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、訪問看護の基盤づくりに携われます ・看護職としての経験を、現場だけでなく運営やチームづくりにも活かせます
魅力
利用者様一人ひとりに寄り添ったケアができる環境で成長を実感
安定した正社員雇用で長期的なキャリアを築ける職場
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都練馬区関町北2-23-10ヴェリテ武蔵関 301
武蔵関駅から0.2km、吉祥寺駅から2.7km、三鷹駅から3.0km
訪問看護ステーション ささえ 武蔵関営業所の すべての求人を見る(ほか7件)
  • スピード対応
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

現場を動かす手応えを、管理職で

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える管理者として活躍! ◆ 施設長・管理職としての役割 介護付き有料老人ホームの管理者として、施設全体の運営を担うお仕事です。 ・入居者様の安心した暮らしを支える施設運営 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる管理業務 ・施設全体を見渡しながら、円滑な運営を進める役割 ◆ 日勤専従で取り組む管理業務 日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心にご担当いただきます。 入居者様やスタッフの様子を確認しながら、施設全体を管理するため、これまでの介護経験やマネジメント経験を活かして働けます。
魅力
介護の経験を、組織づくりへつなげる働き方
管理者として積み重ねた視点が、そのまま強みになる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
埼玉県さいたま市北区吉野町1-37-5
今羽駅から0.4km、内宿駅から7.1km、大宮駅から5.1km
ル・レーヴ大宮北の すべての求人を見る(ほか6件)
  • 新着
  • 障がい者支援
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 40代活躍

応募に必要な資格を備え、未経験についての記載はありません

給与
給与 350,000 〜 400,000 円
仕事
内容
食事・入浴・排泄など、利用者様の日常生活に必要な介護を行います。あわせて、職員の管理や勤務シフトの調整も担当します。
魅力
介護と職員・シフト管理を担うポジション
待遇・制度と応募資格
募集
状況
【早番】7:00-15:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】10:00-18:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許、初任者研修
住所
大阪府河内長野市錦町4-2
河内長野駅から0.6km、三日市町駅から1.7km、千代田駅から1.9km
ケアホームシオンの家の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問

現場を動かす手応えと、安心の待遇を両立

給与
給与 265,000 〜 400,000 円
仕事
内容
入居者様の安心とスタッフの成長を支える!住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設運営を支える、施設長・管理職としてのお仕事です。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様へのサービス向上に向けた環境づくり ・スタッフの採用、教育、労務管理 ・スタッフが円滑に連携できる体制づくり ・施設運営に関するマネジメント業務 ・入居促進に関する業務 ・その他、施設運営に付随する業務全般 ◆ 管理職としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してより良い施設運営を目指します。 入居者様が安心して過ごせる環境を整えることはもちろん、スタッフが働きやすく、力を発揮できる職場づくりにも取り組んでいただきます。 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、施設運営にじっくり向き合えるポジションです。 日々の業務状況やスタッフの声を確認し、必要な対応や調整を行いながら、施設全体をまとめていきます。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、施設運営の中心としてご活躍いただけます。
魅力
なぜ管理職として任せてもらえるのか
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
山梨県笛吹市石和町河内13-1
酒折駅から3.1km、甲府駅から5.3km、南甲府駅から3.3km
住宅型有料老人ホーム 河内の憩の すべての求人を見る(ほか7件)
  • 看護小規模多機能型居宅介護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 退職金あり

【2027年春リニューアルオープン(予定)】現場をまとめる力を、未経験から育てる

給与
給与 383,470 〜 443,470 円
仕事
内容
看護と介護を組み合わせたサービスを支える所長候補として、事業所運営をリード ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護の所長候補として、利用者様が安心してサービスを受けられる環境づくりと、事業所全体の運営を担います。 オンコール対応あり ■事業所運営・マネジメント ・スタッフのシフト、勤怠管理 ・スタッフの育成、フォロー ・利用定員、稼働率の管理 ・事業所の収支管理 ・サービス品質の管理 ・ケアマネジャーとの連携、調整 ・連携病院、医療機関との連携 ・地域、多職種との連携 ■看護・利用者支援 ・バイタルチェック、健康管理 ・服薬管理 ・インスリン対応 ・カテーテル管理 ・創傷処置 ・訪問看護 ・通い、宿泊利用時の状態観察 ・急変時の対応 ・その他、看護・介護に付随する業務
魅力
現場を知るほど、判断に手応えが増していく仕事
現場を整える力が、そのまま信頼につながる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:看護師、自動車免許
住所
千葉県船橋市三山5-57-12
習志野駅から1.7km、北習志野駅から2.2km、津田沼駅から3.7km
ガーデンコート船橋三山の すべての求人を見る(ほか2件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 60代活躍
  • 社会保険完備

管理職経験を活かし、現場を支える一歩先の仕事へ

給与
給与 265,000 〜 400,000 円
仕事
内容
施設運営を牽引し、入居者様とスタッフを支える施設長・管理職のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設長・管理職として、日勤専従で施設運営全般を担っていただきます。 ・施設運営に関する管理業務 ・入居促進に向けた営業活動 ・施設運営に関するマネジメント ・施設スタッフの採用、教育、労務管理 ・入居者様への看護業務 ・その他、施設運営に付随する業務全般 ◆ 入居者様とスタッフを支える役割 入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる職場づくりを進めるポジションです。 現場の状況を把握しながら、スタッフとの連携や育成、施設全体の運営改善に取り組んでいただきます。 ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 日中の時間帯を中心に、施設運営やスタッフマネジメントを行います。 入居者様への対応だけでなく、施設全体を見渡しながら業務を進めるため、これまでの介護・看護の経験やリーダーシップを活かせるお仕事です。
魅力
現場を動かす役割だからこそ、経験がそのまま力になる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、看護師
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
山梨県山梨市下井尻894
東山梨駅から0.8km、塩山駅から2.5km、山梨市駅から2.8km
ナーシングホーム 山梨の憩の すべての求人を見る(ほか9件)
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

神奈川県茅ヶ崎市で充実した介護サービスを提供する管理職を募集中

給与
給与 296,700 〜 431,900 円
仕事
内容
現場を支え、チームを導く管理者として事業所運営に携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容 管理者として、日々の運営を円滑に進めるための管理業務を担っていただきます。 ・事業所全体の運営管理 ・スタッフとの連携、業務調整 ・現場の状況把握と課題への対応 ・サービス提供に関する確認、調整 ・関係各所との連絡、情報共有 ・より良いケアや職場づくりに向けた改善活動 ◆ チームを支える管理者の役割 スタッフが安心して業務に取り組めるよう、現場の声に耳を傾けながらチームをまとめます。 ・スタッフ間の連携強化 ・業務上の相談対応 ・スムーズな情報共有 ・現場の課題整理と改善 ・事業所の方針に沿った運営推進 ◆ やりがいを感じられる仕事 現場を支えながら、スタッフと協力してより良いサービスを形にしていくポジションです。日々の運営を通じて、事業所全体の成長や働きやすい環境づくりに貢献できます。
魅力
あなたの管理力と経験を活かすチャンスです
活気に満ちた職場環境とキャリアアップの機会
募集
状況
【日勤】8:30-19:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 女性が活躍
  • ブランク可

医療依存度の高い現場を束ねる、施設長の一歩先へ

給与
給与 399,170 〜 608,340 円
仕事
内容
入居者様とスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの施設運営を担う施設長 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの施設長として、日々の運営管理をお任せします。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの業務調整やマネジメント ・入居者様やご家族への対応 ・スタッフ間の連携促進 ・より良いサービス提供に向けた業務改善 ・施設運営に関わる各種管理業務 入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい職場づくりの両面から、施設を支えていただくポジションです。 ◆ 施設長としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携して施設運営を進めていきます。 ・入居者様の暮らしを支える体制づくり ・スタッフの相談対応や業務上のサポート ・職員同士の情報共有や連携の強化 ・施設内の課題把握と改善への取り組み ・施設運営に関する関係者との調整 これまでの介護・福祉分野での経験や、チームをまとめた経験を活かしながら、施設全体を動かしていくやりがいがあります。 ◆ 日勤専従で取り組める施設運営 勤務は日勤専従。日中の時間帯を中心に、施設運営やスタッフのマネジメントに取り組みます。 入居者様の安心と、現場スタッフの働きやすさを大切にしながら、地域に根ざした住宅型有料老人ホームをつくっていく仕事です。
魅力
運営だけで終わらない、拠点づくりの中心へ
管理職経験を支える、役割分担のしやすさ
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
無資格可
住所
静岡県浜松市中央区下石田町1832-1
天竜川駅から2.3km、新浜松駅から6.3km、自動車学校前駅から3.6km
【がん末期・難病特化型施設】リヤンド‐絆-浜松東の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 新着
  • パノラマあり
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 寮・社宅あり

【エリア採用(都道府県内)の施設長補佐(管理職)】神奈川県内で経験を活かし施設長のサポート役として輝く!

給与
給与 350,000 〜 430,000 円
魅力
現場のサービス全般を統括◇管理職を目指したい方にもおすすめ!
働きやすい環境づくりに力を入れています!
◇はれコーポレーションについて◇
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
住所
神奈川県川崎市幸区小倉5-5-8
矢向駅から1.5km、新川崎駅から1.5km、日吉駅から2.2km
  • デイサービス
  • 口コミあり(1件)
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし

愛知県西尾市で新たなキャリアを築くチャンス!施設長・管理者募集中

給与
給与 285,000 〜 415,000 円
仕事
内容
日勤専従の管理者としてデイサービスの運営を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日中のサービス運営に携わっていただきます。 ・施設全体の運営に関わる管理者業務 ・利用者様をお迎えするデイサービスの現場管理 ・スタッフと連携しながら進めるサービス運営 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・デイサービスでの勤務のため、日中の時間帯を中心に働けます ・管理者として、現場と運営を支える役割を担います
魅力
地域の信頼を築く「デイサービス いこいの里『本館』」でのやりがいあるお仕事
地域密着型のデイサービスでキャリアアップ!安定した会社で働ける安心感
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須:自動車免許、初任者研修
住所
愛知県西尾市丁田町杢左51-1
西尾駅から0.6km、碧南駅から7.2km、吉良吉田駅から7.4km
デイサービス いこいの里「本館」の すべての求人を見る(ほか1件)
  • 新着
  • スピード対応
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • シフト制

現場を動かす管理者へ、安定と裁量を

給与
給与 316,000 〜 422,800 円
仕事
内容
訪問介護事業所の管理・運営全般を担います。入居相談や営業、採用面接のほか、シフト・スケジュールの作成を行います。ケアマネジャーが作成した介護プランに沿って、入浴・排泄・食事の介助、掃除・洗濯・買い物代行などの生活援助、ナースコール対応も担当します。
魅力
収入面とキャリアを同時に伸ばせる理由
募集
状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
静岡県富士市伝法17-1
入山瀬駅から2.7km、富士駅から4.7km、岳南江尾駅から7.7km
メディケアレジデンス富士広見公園の すべての求人を見る(ほか10件)
  • 新着
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

小規模だからこそ、判断が届く施設長へ

給与
給与 500,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える施設長!日勤専従で施設運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームの施設長として、施設全体の運営・管理をお任せします。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・スタッフが円滑に働ける体制づくり ・施設運営に関わる管理業務 ・現場の状況把握と業務の調整 ・施設全体のサービス品質向上に向けた取り組み 入居者様の暮らしを支えながら、スタッフと連携し、より良い施設づくりを進めていくポジションです。 ◆ 日勤専従の勤務スタイル 日勤専従の施設長として、日中の時間帯を中心に施設運営を担います。 現場の動きを把握しやすく、スタッフとのコミュニケーションも取りやすい勤務スタイルです。管理職としての視点を活かし、施設全体を支えていただきます。 ◆ 施設長として活躍できる環境 介護付き有料老人ホームの運営を支える中心的な役割です。 ・入居者様の安心を守る責任感のある仕事 ・スタッフと協力しながら施設をまとめるやりがい ・これまでの介護経験や管理職経験を活かせるポジション ・施設全体の環境やサービスづくりに関われる仕事 介護現場で培った知識や経験を、施設運営とチームづくりに活かしたい方に適したお仕事です。
魅力
現場を見ながら、組織を整えていける立場です
応募に必要なのは、介護の基礎資格と現場を見る力
募集
状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:初任者研修
住所
神奈川県逗子市小坪3-2-1
逗子駅から1.7km、逗子・葉山駅から1.9km、鎌倉駅から2.3km
逗子パーク・ヴィラの すべての求人を見る(ほか10件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 土日祝休み

現場を支える管理者へ、次の一歩を

給与
給与 400,000 〜 500,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場と事業所運営を支える管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 訪問看護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける体制づくりを担います。 ・訪問看護サービスの運営管理 ・看護職員が働きやすい環境づくり ・事業所全体の業務調整 ・サービスの質を保つための管理業務 ・利用者様やご家族に寄り添った事業所運営 ◆ 管理者としてのやりがい 現場で働くスタッフを支えながら、訪問看護事業所全体をより良い方向へ導くポジションです。 日々の業務を通じて、利用者様への看護サービスだけでなく、スタッフが安心して力を発揮できる環境づくりにも関われます。 ◆ 日勤専従で働ける管理職 勤務形態は日勤専従です。 訪問看護の現場を支える管理者として、生活リズムを整えながら専門性とマネジメント力を活かして働けます。
魅力
なぜこの待遇と役割が用意できるのか
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募
要件
必須:看護師、自動車免許
住所
東京都町田市南成瀬1-1-2プラザ成瀬3F-20号
成瀬駅から0.1km、長津田駅から1.9km、町田駅から2.7km
ハロー 訪問看護 リハビリステーションの すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

現場をまとめ、暮らしを動かす施設長へ

給与
給与 330,000 〜 530,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える、やりがいある施設長のお仕事 ◆ 施設長としての主な役割 サービス付き高齢者向け住宅の運営を担い、入居者様が安心して暮らせる環境づくりを進めていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様の暮らしを支える環境づくり ・スタッフが働きやすい体制の整備 ・現場の状況把握と業務の調整 ・施設運営に関わる各種対応 ◆ 現場とスタッフを支えるポジション 施設長として、日々の現場状況を見渡しながら、スタッフと連携して施設運営を進めます。 入居者様へのより良いサービス提供を目指し、現場の声を取り入れながら、施設全体をまとめていく役割です。これまでの介護・福祉業界での経験や、チームを動かす力を活かせます。 ◆ シフト制で施設運営を管理 勤務はシフト制です。 日々の業務状況やスタッフ間の連携を確認しながら、安定した施設運営を支えていただきます。入居者様とスタッフの双方に目を配り、責任感を持って業務に取り組める方に適したポジションです。
魅力
資格を活かして、未経験から管理職の土台をつくる
評価されるのは、現場を整える動き方そのもの
募集
状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
大阪府泉佐野市岡本4-8-18
羽倉崎駅から0.8km、りんくうタウン駅から2.0km、泉佐野駅から2.6km