朝霞市の施設長・管理職の訪問看護の求人一覧

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該当件数：1求人（1-1件）

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さくら訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
新卒可
50代活躍
未経験可
60代活躍
年齢不問
学歴不問

リーダーシップを発揮し、高齢者支援をより良くする管理者を募集！

給与: 給与 500,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理者として、サービスとチームをまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、現場とスタッフを支えていただきます。・利用者様の状況を把握し、必要な訪問看護サービスの提供を管理・看護スタッフの業務調整やチーム内の連携・訪問看護に関する相談対応や関係機関との連絡調整・スタッフが安心して働ける環境づくり・ステーション運営に関わる管理業務・サービス内容や業務の進捗確認、必要に応じた改善対応 ◆ 管理者としての役割現場で働くスタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりに適した訪問看護が継続できる体制を整えることが大切な役割です。スタッフの意見を取り入れ、チーム全体をまとめながら、地域に必要とされる訪問看護サービスを支えていただきます。 ◆ 日勤専従で働くスタイル日勤専従の管理者として、訪問看護ステーションの運営管理やスタッフとの連携を中心に取り組んでいただきます。これまでの看護経験を活かして、現場で直接ケアを行うだけでなく、サービス全体を見渡しながらチームを支える仕事に挑戦できます。
魅力: 地域に根ざした温かいケアを提供する「さくら訪問看護ステーション」
成長とサポートの充実した職場環境で働けるチャンス
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師、准看護師
住所: 埼玉県朝霞市岡79-3
朝霞台駅から0.8km、和光市駅から3.1km、西高島平駅から5.1km

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さくら訪問看護ステーションのすべての求人を見る（ほか1件）

この条件でお探しの方はこんな求人も見ています！

咲くら訪問看護リハビリステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
未経験可
40代活躍
新卒可
学歴不問
土日休み

看護の現場をまとめる、管理者という新しい一歩

給与: 給与 327,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える管理者ポジション！チームと利用者様に寄り添う仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容訪問看護サービスの管理者として、利用者様へのより良い支援を支えながら、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりを担います。・訪問看護サービス全体の運営管理・看護職員との連携、業務の進行管理・利用者様やご家族への支援に関する調整・関係機関との連携、サービス提供に関する調整・スタッフが安心して働けるチームづくり・事業所運営に関わる管理業務日々の業務を通じて、利用者様の在宅生活を支えるとともに、現場で働くスタッフをまとめる重要な役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい利用者様一人ひとりの状況に合わせた訪問看護を支えながら、スタッフの意見にも耳を傾け、事業所全体をより良い方向へ導いていきます。現場での看護経験やチーム連携の力を活かし、訪問看護のサービス品質向上と、働きやすい環境づくりの両方に携われるポジションです。 ◆ 働き方について・日勤専従の管理者業務・訪問看護に関わるスタッフを支える立場・利用者様への支援と事業所運営の両面を担当・チームで連携しながら業務を進める環境これまでの経験を活かして、訪問看護の現場とスタッフを支える管理者として活躍したい方に適したお仕事です。
魅力: 現場を動かす中心に立てる、管理者ポジション
看護師資格を活かしながら、役割を広げられる安心感
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 埼玉県春日部市永沼276-1
藤の牛島駅から0.8km、春日部駅から3.0km、東武動物公園駅から7.5km

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訪問看護ステーションコルサの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問
未経験可
残業ほぼなし

訪問看護の現場を動かす、管理職の一歩へ

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問看護における施設長・管理職として、スタッフと連携しながら、利用者様へのサービス提供を支えるポジションです。・訪問看護に関わる現場運営・スタッフとの連携や業務調整・利用者様へのより良いサービス提供に向けた管理業務・施設全体の円滑な運営を支える業務 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設長・管理職として、日々の状況に応じた調整を行いながら、訪問看護の現場を支えていただきます。利用者様やスタッフとの関わりを大切にし、チームでサービスを提供する仕事です。
魅力: 現場を見る力が、そのまま運営の手応えにつながる仕事
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
歓迎：自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市緑区大間木2-3-3
東浦和駅から1.8km、浦和美園駅から3.6km、浦和駅から3.8km

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ナーシングケア蓮の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
未経験可
50代活躍
学歴不問
60代活躍
新卒可
年齢不問

看護師の経験を活かし、管理職へ

給与: 給与 365,800 円
仕事 内容: 訪問看護サービスを支える管理職として、日勤中心で運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護の現場を支える施設長・管理職として、サービス運営に関わる業務を担っていただきます。・訪問看護サービスに関する運営管理・利用者様へのサービス提供を支える管理業務・現場が円滑に進むための調整・運用業務・管理職としての施設運営全般 ◆ 働き方の特徴・日勤専従の勤務形態・訪問看護の運営を支える管理職ポジション・現場業務だけでなく、サービス全体を見渡しながら働けます ◆ 求められる役割利用者様により良い訪問看護サービスを届けるため、現場と運営をつなぐ中心的な役割を担います。これまでの経験を活かし、訪問看護のサービス運営に携わりたい方に適したお仕事です。
魅力: 現場もマネジメントも、どちらも深く関われる役割
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 埼玉県さいたま市緑区東浦和3-29-1-203
東浦和駅から0.7km、南浦和駅から3.3km、浦和駅から3.8km

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スピード対応

ウィル訪問看護ステーション浦和の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
未経験可
40代活躍
60代活躍
新卒可
50代活躍
学歴不問

未経験から現場を動かす管理職へ

給与: 給与 400,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場とチームを支えるマネージャーとして、事業所運営に力を発揮 ◆ 具体的な業務内容訪問看護事業所のマネージャーとして、スタッフが安心して働ける環境づくりと、利用者様へのより良いサービス提供を支えていただきます。・事業所運営に関する管理業務・スタッフの勤務調整や業務管理・チーム内の連携・情報共有・利用者様へのサービス提供体制の確認・訪問看護に関わる関係職種との連携・現場での課題把握と改善に向けた取り組み・スタッフの育成・サポート・業務に関する記録や管理業務 ◆ マネージャーとしての役割現場の状況を把握しながら、スタッフ一人ひとりが力を発揮できるようチームをまとめるポジションです。利用者様やご家族に寄り添う看護を支えるとともに、スタッフ間の連携を促進し、訪問看護サービスの質の向上を目指していただきます。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の状況に応じて柔軟に対応しながら、訪問看護の現場を支える管理職としてご活躍いただきます。
魅力: なぜ未経験から管理職を目指せるのか
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【深夜】22:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-17東宏ビル5-2階
東浦和駅から0.3km、南浦和駅から3.7km、浦和美園駅から3.8km

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リプラス訪問看護ステーション見沼の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
60代活躍
学歴不問
40代活躍
年齢不問
社会保険完備

魅力と成長が共に広がる訪問看護の管理職募集！あなたの力を地域に生かしませんか？

給与: 給与 375,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理者として、日勤中心でチームを牽引するお仕事 ◆ 仕事内容訪問看護ステーションの管理者として、看護職員と連携しながら、利用者様への訪問看護サービスを支える役割です。・訪問看護に関わる現場の管理・スタッフとの連携、業務調整・利用者様に必要なサービスの提供を支える業務・ステーション運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割現場で働くスタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、全体を見渡しながらチームをまとめます。利用者様に安心して訪問看護を受けていただけるよう、スタッフ間の連携を大切にしながら業務を進めていきます。 ◆ 働き方日勤専従の勤務形態で、訪問看護ステーションの運営と現場を支える管理者業務に携わります。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、訪問看護の現場でチームを支えるポジションです。
魅力: 未経験でも安心！充実したサポート体制であなたを迎えます
地域に根ざした看護サービスで、あなたのスキルと感性を生かす
応募 要件: 必須：看護師、自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市見沼区東宮下332-3
七里駅から1.3km、大宮駅から5.4km、さいたま新都心駅から5.5km

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スピード対応

はなもも訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
新卒可
60代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問

株式会社フィジテックが運営するはなもも訪問看護ステーションで、あなたのスキルを活かしましょう！

給与: 給与 418,000 〜 478,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える管理者として、チームとサービスをまとめる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、サービス全体の運営とスタッフの業務を取りまとめます。・訪問看護サービスの運営管理・利用者様へのサービス提供に関する調整・看護職員などスタッフの業務管理・スタッフ間の情報共有や連携の推進・現場での課題把握と改善に向けた対応・関係者との連絡調整 ◆ 管理者としての役割利用者様に安心して訪問看護を受けていただけるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に働ける環境づくりを担います。日勤専従の勤務形態で、訪問看護の現場とステーション運営の両面を支えるポジションです。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、チームをまとめる役割を目指せます。
魅力: 多様な経験を活かせる職場環境
正社員としての安定した雇用
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)、【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 埼玉県八潮市南川崎938-4サンライズシバ9
八潮駅から0.4km、北綾瀬駅から4.0km、京成金町駅から5.2km

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訪問看護ステーションリアンの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
新卒可
未経験可
60代活躍
学歴不問
40代活躍

あなたのキャリアを高めるチャンス！埼玉県さいたま市で管理者として活躍しませんか？

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場と事業所運営を支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問看護事業所の管理者として、利用者様へのより良い看護サービスの提供を支えるポジションです。 ◇ 職種：施設長・管理職 ◇ 役職：管理者 ◇ 勤務形態：シフト制 ◆ 管理者としてのやりがい日々のサービス提供を支える立場として、訪問看護の現場とスタッフをつなぎ、事業所の運営に携わります。利用者様に寄り添う看護を大切にしながら、チームでより良いサービスを目指せる仕事です。 ◆ こんな方におすすめ ◇ 訪問看護の運営や管理に関心がある方 ◇ 看護の経験を活かして管理職として働きたい方 ◇ 利用者様やスタッフとの連携を大切にできる方 ◇ シフト制で柔軟に働きたい方
魅力: 未経験歓迎！看護師資格を活かして新たなステップへ
資格を活かす！地域に密着したサービス提供が待っています
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
歓迎：自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市浦和区上木崎8-11-20
与野駅から1.1km、さいたま新都心駅から1.3km、大宮駅から2.7km

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訪問看護ステーションエルの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
未経験可
50代活躍
新卒可
学歴不問
女性が活躍
残業ほぼなし

訪問看護の現場を導く、信頼される管理職へ

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理職！利用者様に寄り添うサービス運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護サービスを提供する現場において、施設長・管理職として運営を支えていただきます。・利用者様に寄り添った看護サービスの提供体制づくり・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境の整備・訪問看護の現場を支える管理業務・サービスの質を保つための運営・調整・利用者様やご家族に安心していただける事業所づくり管理職として、現場全体を見渡しながら、より良い訪問看護サービスの実現を目指すポジションです。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の状況に合わせて柔軟に対応しながら、訪問看護に関わるスタッフと連携し、事業所の運営を支えていただきます。 ◆ こんな方に向いています・訪問看護の現場を支える立場で活躍したい方・スタッフとの連携を大切にできる方・利用者様やご家族の気持ちに寄り添える方・サービス運営やチームづくりに関心がある方・責任感を持って管理業務に取り組める方
魅力: 経験を活かして、現場全体を支える立場へ
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
歓迎：自動車免許
住所: 埼玉県上尾市中分2-191
北上尾駅から2.3km、内宿駅から6.0km、大宮駅から9.5km

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訪問看護ステーション蓮田駅東の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
積極採用
50代活躍
未経験可
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
年間休日120日以上

【令和６年秋頃オープン予定◆住宅型有料老人ホームでの訪問看護】埼玉県蓮田市で新たなキャリアを築く看護師募集！

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場とスタッフを支える管理者として、地域の療養生活に貢献できる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、利用者様への看護サービスと事業所運営を支えていただきます。・訪問看護サービス全体の管理・スタッフの連携や業務調整・利用者様の状況に応じたサービス提供の管理・看護ケアの質を保つための現場サポート・事業所運営に関わる管理業務・関係職種との連携、情報共有 ◆ 管理者としての役割現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりを担います。利用者様一人ひとりの療養生活を支えるため、スタッフ間の連携を整え、訪問看護サービスを安定して提供していくポジションです。 ◆ 働き方についてシフト制の勤務体制です。訪問看護の現場と事業所運営の両面に関わりながら、これまでの経験や知識を活かして活躍できます。管理職としてチームをまとめ、地域に根ざした看護サービスを支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力: 地域密着型の訪問看護ステーションで管理職として活躍しませんか？埼玉エリア事業拡大につき募集です！
あなたの思いやりと専門技術が地域社会を支えます
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師、自動車免許
住所: 埼玉県蓮田市東2-2-2
蓮田駅から0.5km、内宿駅から6.0km、東武動物公園駅から7.8km

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クオリティー訪問看護ステーション越谷（仮）の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
積極採用
50代活躍
学歴不問
40代活躍
残業ほぼなし
社会保険完備
歩合制あり

越谷で新たな一歩を踏み出すチャンス！クオリティー訪問看護ステーションで管理職を募集

給与: 給与 320,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える施設長・管理職として活躍できる日勤専従のお仕事 ◆ 施設長・管理職としての役割訪問看護サービスを支える施設長・管理職として、事業所の運営に携わるポジションです。 ◇ 利用者様に寄り添う訪問看護サービスを支援 ◇ 現場と事業所をつなぐ管理業務 ◇ スタッフが力を発揮できる環境づくり ◆ 働き方の特徴日勤専従の勤務形態で、訪問看護に関わる管理職としての業務に取り組みます。・訪問看護の運営を支える管理職業務・利用者様を中心としたサービス提供のサポート・事業所全体を見渡しながら進める業務 ◆ こんな方に向いています・訪問看護の運営に関心がある方・管理職として責任感を持って仕事に取り組める方・利用者様やスタッフとの関わりを大切にできる方・日勤専従の働き方を希望される方
魅力: 挑戦できる管理職で、キャリアアップを目指しませんか？
働きやすい環境で、利用者様に寄り添ったケアを実現
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師、自動車免許
住所: 埼玉県越谷市　番地未定
越谷駅から0.5km、東川口駅から4.6km、浦和美園駅から5.8km

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スピード対応

リプラス訪問看護ステーション上尾の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
年齢不問
学歴不問
60代活躍
残業ほぼなし
社会保険完備

あなたの経験が活かせる！リプラス訪問看護ステーション上尾の施設長を募集中

給与: 給与 375,000 円
仕事 内容: 訪問看護ステーションを支える管理者として、チーム運営とサービスの質向上に携わる仕事 ◆ 主な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、スタッフが安心して働ける環境を整えながら、利用者様により良い看護サービスを届ける役割を担います。・ステーション運営に関する管理業務・スタッフの勤務調整や業務の取りまとめ・訪問看護サービスの提供状況の確認・利用者様やご家族、関係機関との連携・スタッフへの相談対応や業務上のサポート・サービスの質向上に向けた業務改善・必要に応じた訪問看護業務 ◆ 管理者としてのやりがい現場スタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりに合った看護サービスを支えていくポジションです。日々の業務を円滑に進めるだけでなく、スタッフの成長を支援し、チーム全体でより良いケアを実現していくことができます。 ◆ 働き方日勤専従の管理者として、ステーションの運営を中心に業務を行います。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、現場と運営の両面から訪問看護サービスを支える仕事です。
魅力: 【正看護師】所長もしくは地域連携看護師経験のある方大歓迎！さらなる成長を応援します
地域に貢献！利用者様の生活をサポートするやりがい
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師、自動車免許
住所: 埼玉県上尾市本町6-12-19
北上尾駅から1.5km、内宿駅から3.1km、大宮駅から9.3km

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グッドタイム訪問看護ステーション・川口新井宿の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
40代活躍
50代活躍
年齢不問
学歴不問
女性が活躍
日勤のみ可

「グッドタイム訪問看護ステーション・川口新井宿」で看護師（管理者候補）を募集中！

給与: 給与 450,000 円
魅力: 安心の正社員雇用で、安定したキャリアを築くチャンスです
地域に根ざした温かいコミュニティで、プロフェッショナルとして成長しましょう
募集 状況: 【日勤】9:30-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 埼玉県川口市赤山1155
新井宿駅から0.4km、東川口駅から3.5km、見沼代親水公園駅から4.1km

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スピード対応

訪問看護ステーションパープルの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
学歴不問
年齢不問
40代活躍
土日祝休み
社会保険完備

現場を支える役割で、訪問看護を前へ

給与: 給与 360,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える施設長として、現場とチームを導くやりがいある仕事 ◆ 施設長としての主な役割訪問看護サービスを運営する中心メンバーとして、利用者様へのより良いサービス提供を支えます。・訪問看護事業所の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・サービス提供状況の把握・利用者様やご家族、関係機関との連携・現場が円滑に進むための環境づくり ◆ チームをまとめるポジション日々の業務を管理するだけでなく、スタッフが力を発揮できるようチームをまとめ、事業所全体をより良い方向へ導く役割です。現場の声を大切にしながら、訪問看護サービスの質と運営の安定を支えていただきます。 ◆ 日勤専従で働く施設長日勤専従の施設長として、訪問看護事業所の運営に専念できます。これまでの経験や知識を活かしながら、利用者様とスタッフの双方を支える、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力: 資格を活かして、運営の中心に立つ仕事
募集 状況: 【日勤】8:20-17:20(月〜金)
応募 要件: 歓迎：看護師、保健師
住所: 埼玉県日高市高麗川2-2-10小岩井ビル1F
高麗川駅から0.1km、高麗駅から3.4km、東飯能駅から4.9km

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アンドアップ訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
未経験可
50代活躍
学歴不問
40代活躍
新規オープン
土日祝休み

一歩先を行く職場環境で、訪問看護の新たな未来を築く『施設長・管理職』募集！

給与: 給与 501,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える施設長・管理職として、日勤専従で力を発揮できるお仕事です ◆ 仕事内容訪問看護ステーションの運営を担う、施設長・管理職としてのお仕事です。利用者様への訪問看護サービスを支える立場として、現場が円滑に進むようスタッフや業務全体を管理していただきます。 ◇ 訪問看護サービスの運営管理 ◇ スタッフが働きやすい環境づくり ◇ 利用者様に安心してサービスを受けていただくための体制づくり ◇ ステーション全体の業務管理 ◆ 働き方の特徴勤務は日勤専従です。夜間勤務を中心とした働き方ではなく、日中の時間帯に訪問看護ステーションの運営を支えるポジションです。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、現場とスタッフを支える立場として活躍できます。 ◆ こんな方におすすめ ◇ 訪問看護の運営に携わりたい方 ◇ 看護経験を活かして管理職を目指したい方 ◇ スタッフを支え、チームでより良いサービスを届けたい方 ◇ 日勤専従で安定した働き方を希望する方
魅力: 先進的な訪問看護をリードする役割を手に入れるチャンス
安心して働ける、充実したサポート体制
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 東京都板橋区常盤台1-38-9
ときわ台駅から0.6km、小竹向原駅から2.5km、千川駅から2.7km

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スピード対応

訪問看護ステーションささえ鷺ノ宮営業所の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
積極採用
50代活躍
40代活躍
学歴不問
服装自由
即日勤務可
年間休日120日以上

訪問看護ステーションでの新たなステップを踏み出しませんか？

給与: 給与 500,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える管理者として、現場とチームをつなぐお仕事です ◆ 主な業務内容管理者として、訪問看護サービスの運営を担っていただきます。・訪問看護業務に関する全体管理・看護職員の業務調整やチーム運営・利用者様へのサービス提供体制の管理・スタッフが円滑に業務を進めるためのサポート・関係職種との連携や情報共有・サービスの質向上に向けた運用管理 ◆ 管理者としての役割現場の状況を把握しながら、スタッフが力を発揮できる環境づくりを進めます。利用者様一人ひとりに適した訪問看護が継続できるよう、チームをまとめ、日々の運営を支えていただくポジションです。 ◆ 働き方日勤専従の勤務形態で、訪問看護の管理業務を中心に取り組みます。現場スタッフとの連携を大切にしながら、事業所全体を見渡して運営を進めることができます。
魅力: 看護師としての新たなキャリアを築けます
安定した正社員雇用で安心して働ける職場環境
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 東京都練馬区中村南3-12-20101
鷺ノ宮駅から0.5km、練馬駅から1.8km、豊島園駅から1.9km

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スピード対応

プライム訪問看護リハビリステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
未経験可
新卒可
40代活躍
学歴不問
50代活躍
土日祝休み

現場をまとめる看護師へ、次の一歩を荻窪で

給与: 給与 450,000 〜 500,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場とチームを支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。・利用者様の状況を把握し、必要な訪問看護サービスを検討・看護職員が円滑に業務へ取り組めるよう、現場をサポート・スタッフ間の連携や情報共有を促進・訪問看護サービス全体の運営・管理・利用者様やご家族に寄り添ったサービス提供を推進 ◆ 管理職としての役割現場の声を大切にしながら、スタッフが力を発揮できる環境づくりを進めます。・チームの方向性をまとめる・日々の業務状況を確認し、必要に応じて調整・関係職種との連携を図り、より良い在宅療養を支援・サービスの質向上に向けた取り組みを推進 ◆ 働き方の特徴日勤専従の勤務で、訪問看護の現場とステーション運営に向き合えるポジションです。利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添いながら、チームを支える管理職として、これまでの経験を活かして活躍できます。
魅力: 看護の視点を活かして、現場を前に進める立場へ
スタッフが動きやすい体制を整え、質の高いケアにつなげる
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 東京都杉並区荻窪5-11-22榎本ビル4F
荻窪駅から0.4km、西荻窪駅から1.6km、阿佐ケ谷駅から1.7km

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プライム訪問看護リハビリステーションのすべての求人を見る（ほか7件）

訪問看護ステーションささえ荻窪営業所の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
積極採用
50代活躍
40代活躍
学歴不問
服装自由
ブランク可
住宅手当

現場をまとめる力を、管理者として活かす

給与: 給与 500,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える管理者として、利用者様とスタッフに寄り添う仕事 ◆ 管理者としての主な役割訪問看護サービスの管理者として、現場を支えながら事業所運営を担っていただきます。・利用者様に提供する訪問看護サービスの管理・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり・事業所運営に関わる管理業務・訪問看護に関する業務全体の調整利用者様への支援とスタッフの働きやすさ、双方を大切にしながら、事業所をより良い方向へ導くポジションです。 ◆ 日勤専従で安定した働き方勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者として訪問看護の運営に集中できます。現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、利用者様に必要な看護サービスを届けていきます。 ◆ 経験を活かして事業所運営に携われる仕事これまでの看護経験やチームをまとめた経験を活かし、サービスの質向上やスタッフのサポートに取り組めます。利用者様への支援だけでなく、訪問看護を支える仕組みづくりにも関われるため、管理職としてさらなるキャリアを築きたい方に適した仕事です。
魅力: 現場を動かす立場だからこそ、見える価値があります
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 東京都杉並区荻窪5-30-12グローリアビル荻窪 606
荻窪駅から0.1km、阿佐ケ谷駅から1.3km、西荻窪駅から2.0km

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訪問看護ステーションささえ初台営業所の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
未経験可
年齢不問
60代活躍
学歴不問
新卒可

初台で、管理者として訪問看護を動かす

給与: 給与 375,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護ステーションを支える管理者として、日勤専従で運営をリードするお仕事です ◆ 管理者としての主な役割訪問看護ステーションの運営・管理を担い、利用者様へのより良いサービス提供を支えるポジションです。・ステーション全体の運営管理・スタッフが円滑に働ける環境づくり・利用者様への訪問看護サービスを支える業務・日々の業務が適切に進むよう調整・管理 ◆ 仕事の魅力管理者として現場とステーション運営の両面に関わり、スタッフと協力しながら訪問看護の体制を整えていきます。・これまでの看護経験やマネジメント経験を活かせる・利用者様とスタッフの双方を支えるやりがいがある・日勤専従の勤務で、生活リズムを整えやすい・ステーション全体を見渡し、より良いサービスづくりに携われる ◆ こんな方に向いています・訪問看護の現場を支える立場で力を発揮したい方・スタッフとの連携を大切にできる方・責任感を持ってステーション運営に取り組める方・管理職として看護サービスの質を高めたい方
魅力: 現場を支える立場だからこそ、見える景色があります
経験を活かしながら、管理職として次の一歩へ
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師、准看護師
住所: 東京都渋谷区初台1-31-9初台31番館 203
初台駅から0.4km、幡ヶ谷駅から0.7km、代々木上原駅から1.1km

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在宅看護センターかがり火支店の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
未経験可
60代活躍
40代活躍
新卒可
土日祝休み

管理職で描く、地域を支える訪問看護

給与: 給与 300,000 〜 500,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場と事業所運営を支える施設長として活躍できます ◆ 具体的な業務内容訪問看護事業所の施設長として、利用者様へのより良いサービス提供と、事業所全体の運営を担っていただきます。・訪問看護サービスの運営管理・スタッフとの連携および業務調整・利用者様やご家族への対応・関係機関との連絡、調整・看護サービスの質の向上に向けた取り組み・事業所運営に関わる各種管理業務 ◆ 管理職としての役割現場スタッフが安心して業務に取り組める環境を整えながら、事業所の方向性を考え、チームをまとめていくポジションです。利用者様一人ひとりに寄り添う訪問看護を大切にし、スタッフ同士で情報を共有しながら、地域に必要とされる事業所づくりを進めていただきます。 ◆ 働き方日勤専従の勤務で、生活リズムを整えながら管理職としてのキャリアを築けます。訪問看護の現場に関わりながら、スタッフの支援や事業所運営にも携われるため、看護経験を活かして新たなステージへ進みたい方に適した仕事です。
魅力: 一人で背負わず、チームで動かせる管理職ポジション
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募 要件: 必須：看護師、准看護師
住所: 東京都三鷹市上連雀1-12-17三鷹ビジネスパーク3-301
三鷹駅から0.5km、武蔵境駅から1.0km、吉祥寺駅から2.3km

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