日高市の施設長・管理職のシフト制の求人一覧

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該当件数：1求人（1-1件）

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ケアセンター日高の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
シフト制
50代活躍
60代活躍
未経験可
新卒可
学歴不問

埼玉県日高市で未経験から挑戦できる管理職のチャンス！

給与: 給与 310,000 〜 340,000 円
仕事 内容: 訪問介護の現場を支える管理者として、サービス運営に携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の管理者として、利用者様に提供するサービス全体を支えていただきます。・訪問介護サービスの運営管理・事業所運営に関わる管理業務・職員や訪問業務を支える調整業務・利用者様に安心してサービスをご利用いただくための対応 ◆ 管理者としてのやりがい現場を支える立場として、訪問介護サービスの質や事業所の運営に関わることができます。利用者様の生活を支える職員をサポートしながら、より良いサービスづくりを目指せるポジションです。 ◆ 勤務について・シフト制・訪問介護事業所での管理者業務・職種や役職の経験を活かして働ける環境です
魅力: 地域に根ざした訪問介護施設での新たなステップ
充実したキャリアパスと安心の正社員雇用
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 埼玉県日高市高萩下宿102-1
武蔵高萩駅から0.3km、高麗川駅から3.4km、坂戸駅から6.3km

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この条件でお探しの方はこんな求人も見ています！

スピード対応
パノラマあり

イルミーナかわごえの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
シフト制
50代活躍
40代活躍
年齢不問
時短勤務相談可
社会保険完備

経験を活かして、施設運営の中心へ

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、施設運営の中核を担うお仕事です ◆ 施設長・管理職としての業務サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える施設長・管理職として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担っていただきます。・施設全体の運営管理・入居者様の生活状況の把握と必要な支援の調整・スタッフ間の連携や業務の調整・サービスの質を保つための環境整備・施設運営に関わる各種業務入居者様お一人おひとりの思いに寄り添いながら、現場と運営の両面から施設を支えるポジションです。 ◆ 現場との連携を大切にした施設運営施設長・管理職として、スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むよう調整します。入居者様への支援に関わるスタッフの声を受け止め、より良いサービスにつなげていくことも大切な役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営状況やスタッフとの連携を意識しながら、幅広い業務に対応していただきます。日々変化する現場の状況を把握し、柔軟に判断できる方に適したお仕事です。 ◆ 入居者様の安心とスタッフの成長を支える仕事入居者様がその人らしい生活を続けられるよう支援するとともに、スタッフが力を発揮できる職場環境を整えていく施設長・管理職。これまでの介護経験やマネジメント力を活かし、施設運営に携わりながら、より良いサービスづくりを目指せます。
魅力: 現場を動かす手応えと、管理職としての成長
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県川越市藤間134-1
新河岸駅から0.7km、川越駅から2.7km、本川越駅から3.5km

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スピード対応

ケアサポートわらびの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
シフト制
50代活躍
60代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

老人介護のプロフェッショナルを目指す方へ！ケアサポートわらびでのキャリアチャンス

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 短期利用の場を支える施設運営の中心へ！施設長・管理職としてのお仕事内容をご紹介 ◆ 施設長・管理職の主な役割・ショートステイの運営管理・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフの業務管理やチーム運営・サービス提供に関する確認・調整・施設内の各種業務の進行管理・利用者様やご家族様への対応・現場スタッフとの情報共有、連携 ◆ 現場とスタッフを支えるポジション施設長・管理職として、日々のサービスが円滑に行われるよう、現場の状況を把握しながらスタッフをサポートします。利用者様一人ひとりに適した支援が行われているかを確認し、スタッフと協力しながら、より良いショートステイの運営を目指していく役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携し、安定した施設運営と質の高いサービス提供につなげていきます。
魅力: 地域に根ざしたケアの中心として活躍しませんか
安定した環境で長期キャリアを築く
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県蕨市中央6-6-20
蕨駅から1.0km、南浦和駅から3.3km、武蔵浦和駅から4.3km

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パノラマあり

イルミーナみどりの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
シフト制
60代活躍
年齢不問
学歴不問
50代活躍
40代活躍

経験を活かし、管理職へ進む安心の正社員

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の安心とスタッフの働きやすさを支える、施設運営の中心を担う仕事です ◆ 施設長・管理職としての主な業務・サービス付き高齢者向け住宅の運営管理・入居者様の暮らしやサービス提供状況の確認・スタッフとの情報共有や業務上の調整・現場の状況を把握し、より良いケアにつなげるための環境整備・施設運営に関わる各種業務の管理、調整 ◆ 入居者様に寄り添う施設づくり入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、日々の様子やご希望を把握し、スタッフと連携しながら生活を支えます。一人ひとりの暮らしに目を配り、サービスの質を高めていくことが、施設長・管理職の大切な役割です。 ◆ スタッフを支えるマネジメント現場スタッフが力を発揮できるよう、業務の進行状況を確認し、必要なサポートや調整を行います。・スタッフ間の連携促進・業務上の課題や相談への対応・施設全体の情報共有・より良いサービス提供に向けた改善施設運営を通じて、入居者様だけでなく、働くスタッフにとっても安心できる環境づくりを目指します。 ◆ シフト制で施設運営を担当勤務はシフト制です。施設の状況に合わせて業務を進めながら、入居者様の暮らしと現場を支える管理職としてご活躍いただきます。
魅力: 現場も、事務も、育成も。頼られる立場で力を発揮
なぜ責任ある立場でも安心して任せられるのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市緑区芝原1-13-5
東浦和駅から2.2km、浦和駅から3.7km、浦和美園駅から3.8km

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スピード対応
パノラマあり

グループホームケアサポートそうか瀬崎の施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
シフト制
40代活躍
学歴不問
50代活躍
年齢不問
残業ほぼなし

経験を活かして、現場を動かすリーダーへ

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支えるチームのリーダーとして活躍できる施設長・管理職のお仕事 ◆ 主な業務内容グループホームで、入居者様の生活を支えるチームのリーダーとして、施設運営やスタッフの連携を担っていただきます。・施設長・管理職としての現場マネジメント・スタッフとの情報共有やチーム内の連携・入居者様の暮らしを支える業務の管理・施設運営に関わる各種業務・より良いケアを目指した現場づくり ◆ リーダーとしての役割スタッフが協力しながら業務に取り組めるよう、日々の状況を把握し、チームをまとめていくポジションです。入居者様お一人おひとりの生活に寄り添う視点を大切にしながら、現場と運営をつなぐ役割を担います。 ◆ 働き方勤務はシフト制です。現場スタッフとの連携を大切にしながら、グループホーム全体の運営を支える、やりがいのある仕事です。
魅力: 現場を知る人だから任される、次のステージ
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県草加市瀬崎2-46-15
谷塚駅から0.5km、見沼代親水公園駅から3.3km、西新井駅から4.3km

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訪問看護ステーションコルサの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
シフト制
未経験可
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問

訪問看護の現場を動かす、管理職の一歩へ

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問看護における施設長・管理職として、スタッフと連携しながら、利用者様へのサービス提供を支えるポジションです。・訪問看護に関わる現場運営・スタッフとの連携や業務調整・利用者様へのより良いサービス提供に向けた管理業務・施設全体の円滑な運営を支える業務 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設長・管理職として、日々の状況に応じた調整を行いながら、訪問看護の現場を支えていただきます。利用者様やスタッフとの関わりを大切にし、チームでサービスを提供する仕事です。
魅力: 現場を見る力が、そのまま運営の手応えにつながる仕事
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
歓迎：自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市緑区大間木2-3-3
東浦和駅から1.8km、浦和美園駅から3.6km、浦和駅から3.8km

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新着

住宅型有料老人ホームかぜのおと行田の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
シフト制
新卒可
未経験可
60代活躍
50代活躍
40代活躍

介護福祉士の経験と視点を、施設運営を支える力へ。

給与: 給与 280,000 〜 300,000 円
仕事 内容: 施設運営に関する管理業務全般であり、事務的な業務もありますので、基本的なパソコン操作が必要です。「幅広く多くの方に、少しでも未来を生きやすい地域に」をモットーにした新しいサービス形態の施設となります。
魅力: 管理者として、介護の経験を次のステージへ
こんな方におすすめです
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 埼玉県行田市谷郷405-1
行田市駅から0.6km、熊谷駅から5.7km、羽生駅から7.8km

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ケアサポートにいざの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
シフト制
50代活躍
年齢不問
学歴不問
40代活躍
女性が活躍

埼玉県新座市で、ショートステイの管理職として地域福祉に貢献しませんか？

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: ショートステイの運営を支え、利用者様とスタッフに寄り添う施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設運営を担う管理職業務・ショートステイ全体の運営管理・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフ間の連携や業務調整・現場の状況確認とサービス品質の管理・施設運営に関わる各種業務の管理 ◆ 利用者様に寄り添うサービス提供短期間のご利用となる利用者様一人ひとりの状況を把握し、安心してお過ごしいただけるよう、現場スタッフと連携しながらサービスを整えていきます。施設全体を見渡しながら、利用者様へのより良い支援と、スタッフが働きやすい環境づくりの両面を担うポジションです。 ◆ スタッフを支える施設運営現場スタッフとのコミュニケーションを大切にし、日々の業務が円滑に進むようサポートします。スタッフの意見や現場の気づきを受け止めながら、チームでより良いサービスを目指していくことが求められます。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営状況やスタッフの勤務体制を確認しながら、安定したサービス提供を支えていただきます。利用者様とスタッフの双方に目を配り、責任を持って施設を運営していくお仕事です。
魅力: 経験を活かして、介護の未来を創るリーダーシップポジション
成長し続ける介護業界で、あなたのキャリアを次のステージへ
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県新座市大和田1-8-2
新座駅から0.6km、和光市駅から5.9km、所沢駅から7.4km

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訪問看護ステーションエルの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
シフト制
50代活躍
未経験可
新卒可
40代活躍
学歴不問

訪問看護の現場を導く、信頼される管理職へ

給与: 給与 330,000 〜 400,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理職！利用者様に寄り添うサービス運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護サービスを提供する現場において、施設長・管理職として運営を支えていただきます。・利用者様に寄り添った看護サービスの提供体制づくり・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境の整備・訪問看護の現場を支える管理業務・サービスの質を保つための運営・調整・利用者様やご家族に安心していただける事業所づくり管理職として、現場全体を見渡しながら、より良い訪問看護サービスの実現を目指すポジションです。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の状況に合わせて柔軟に対応しながら、訪問看護に関わるスタッフと連携し、事業所の運営を支えていただきます。 ◆ こんな方に向いています・訪問看護の現場を支える立場で活躍したい方・スタッフとの連携を大切にできる方・利用者様やご家族の気持ちに寄り添える方・サービス運営やチームづくりに関心がある方・責任感を持って管理業務に取り組める方
魅力: 経験を活かして、現場全体を支える立場へ
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】21:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
歓迎：自動車免許
住所: 埼玉県上尾市中分2-191
北上尾駅から2.3km、内宿駅から6.0km、大宮駅から9.5km

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パノラマあり

住宅型有料老人ホームCare Villa 入間の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
シフト制
未経験可
50代活躍
新卒可
40代活躍
学歴不問

現場をまとめ、入居者様の暮らしを支える中心へ

給与: 給与 390,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支える住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容住宅型有料老人ホームにおける施設長・管理職として、施設全体の運営を担うポジションです。・入居者様が安心して暮らせる環境づくり・施設運営に関わる管理業務・現場スタッフと連携したサービス提供体制の整備・施設全体の状況把握と運営管理 ◆ 働き方についてシフト制の勤務で、施設の運営状況に合わせて業務に取り組みます。入居者様の生活を支える現場と連携しながら、施設全体を見渡して運営を進めていくことが求められる仕事です。 ◆ この仕事の魅力入居者様の暮らしに近い環境で、日々の安心と施設のより良い運営を支えることができます。施設長・管理職として、現場と施設運営をつなぎながら、住宅型有料老人ホームのサービスを支えるやりがいのある仕事です。
魅力: 介護の現場感覚を、そのまま運営の力に変えられる
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 埼玉県入間市野田3004-6
元加治駅から0.9km、東飯能駅から2.5km、飯能駅から3.1km

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パノラマあり

メディカルケアホーム与野中央の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
シフト制
50代活躍
未経験可
新卒可
40代活躍
学歴不問

介護管理職として、現場と経営をつなぐ

給与: 給与 280,600 〜 434,600 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームのマネージャー ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの運営を支える管理職として、施設全体の業務が円滑に進むようマネジメントをお任せします。・スタッフの業務管理、勤務シフトの調整・現場スタッフとの連携、業務上の相談対応・入居者様へのサービス提供状況の確認・より良いケアや働きやすい環境に向けた業務改善・施設内の各部門との連携、情報共有・施設運営に関わる管理業務 ◆ マネージャーとしての役割現場の状況を把握しながら、スタッフが力を発揮できる環境を整え、入居者様に安心してお過ごしいただける施設づくりを進めていくポジションです。・スタッフ同士の連携を促進・現場の課題を整理し、改善につなげる・施設運営を支える判断や調整・入居者様目線に立ったサービスの質を確認 ◆ 働き方勤務はシフト制です。施設運営に関わる管理業務を中心に、現場スタッフや関係部署と連携しながら業務を進めます。これまでの経験を活かして管理職として活躍したい方、介護の現場を支えながら施設全体をより良くしていきたい方に適した仕事です。
魅力: なぜ、介護部門の軸として力を発揮しやすいのか
育成と改善の積み重ねが、評価につながる職場
募集 状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:15(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）、社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 埼玉県さいたま市中央区上峰3-6-2
与野本町駅から1.0km、さいたま新都心駅から2.5km、浦和駅から3.7km

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パノラマあり

ふれあい多居夢川口峯の施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
シフト制
未経験可
新卒可
50代活躍
年齢不問
学歴不問

運営の要を担う、川口の管理者ポジション

給与: 給与 270,500 〜 322,500 円
仕事 内容: グループホームの運営を支える管理者として、入居者様に寄り添う環境づくりを担うお仕事 ◆ 具体的な業務内容グループホームの管理者として、日々の運営を支えていただきます。・入居者様の暮らしを支える環境づくり・スタッフが連携して働ける体制づくり・ホーム全体の運営管理・現場の状況把握と業務調整 ◆ 勤務について・シフト制・グループホームでの管理者業務・入居者様お一人おひとりに寄り添う運営を目指します
魅力: 現場も数字も、人も動かす。管理者として力を発揮できる環境
なぜ、管理者として長く働きやすいのか
募集 状況: 【日勤】8:00-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-18:30(月〜日)、【夜勤】17:15-9:15(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 埼玉県川口市峯57-7
草加駅から2.0km、見沼代親水公園駅から2.1km、大師前駅から5.8km

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パノラマあり

明日葉かぞ・ひだまりの施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
シフト制
50代活躍
40代活躍
学歴不問
ブランク可
残業ほぼなし

現場を動かす力が、しっかり形になる場所

給与: 給与 250,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームの運営を担う管理職 ◆ 具体的な業務内容グループホームで、入居者様一人ひとりの生活を支えながら、施設運営とスタッフのマネジメントを担うお仕事です。・入居者様の生活状況やケア内容の把握・スタッフへの業務指示、シフト制勤務の調整・チーム内の情報共有や連携の促進・介護サービスの質を保つための業務改善・ご家族や関係機関との連絡・調整・施設運営に関わる各種管理業務・介護記録や運営に必要な書類の確認、管理 ◆ 管理職としての役割現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、入居者様にとって安心できる環境づくりを進めます。・スタッフが円滑に働ける職場環境の整備・ケアに関する相談対応やスタッフのフォロー・日々の業務状況の確認・施設全体の課題把握と改善への取り組み・入居者様の暮らしを中心に考えた運営 ◆ シフト制での勤務シフト制の勤務となるため、施設の運営状況やスタッフの配置を考慮しながら、現場と管理業務の両方に携わります。入居者様の生活を身近で支え、スタッフと力を合わせてより良い施設づくりを目指せるポジションです。
魅力: まずはフロアを知るところから、管理者として育つ流れ
募集 状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県加須市北小浜821-1
加須駅から2.0km、栗橋駅から7.1km、羽生駅から8.5km

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パノラマあり

イルミーナしきの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
シフト制
50代活躍
40代活躍
時短勤務相談可
残業ほぼなし
住宅手当

経験を活かし、施設長への道を描く

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の安心な暮らしを支える住まいの運営責任者！施設長・管理職の仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える、施設長・管理職のお仕事です。・施設全体の運営管理・入居者様が安心して暮らせる環境づくり・職員間の連携や業務の調整・より良いサービス提供に向けた取り組み・施設運営に関わる各種業務の管理施設の状況を把握し、職員と協力しながら、入居者様一人ひとりに寄り添えるサービスの実現を目指します。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設長・管理職として、日々の運営を見渡しながら、職員が働きやすく、入居者様が心地よく過ごせる環境を整えていく役割です。
魅力: 現場から管理へ、段階を踏んで任される安心感
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県志木市上宗岡5-19-44
柳瀬川駅から2.7km、武蔵浦和駅から5.7km、浦和駅から6.7km

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スピード対応
パノラマあり

ピュアテラス東川口壱番館の施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
シフト制
50代活躍
新卒可
年齢不問
学歴不問
社会保険完備

管理職の経験を、暮らしを支える力へ

給与: 給与 310,000 〜 330,000 円
仕事 内容: 入居者様の安心とスタッフの力をつなぐ、サービス付き高齢者向け住宅の施設長 ◆ 施設長として担う役割サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える施設長として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる職場づくりをお任せします。・施設全体の運営管理・入居者様への対応や生活上の相談支援・スタッフの業務調整、指導、マネジメント・サービスの質向上に向けた取り組み・施設内の環境整備や安全管理・関係各所との連携、調整 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営入居者様一人ひとりの生活背景や希望を大切にしながら、日々の変化にも目を配った運営を行います。スタッフと情報を共有し、入居者様やご家族様からの相談にも丁寧に向き合い、信頼される住まいをつくっていく役割です。 ◆ スタッフをまとめるマネジメント現場で働くスタッフと連携し、円滑に業務を進められる体制を整えていきます。・スタッフ間の情報共有・業務上の課題整理と改善・チームワークを大切にした職場づくり・スタッフの成長を支える指導、サポート施設長として、現場の声をくみ取りながら、より良いサービス提供につなげてください。 ◆ シフト制で施設運営をサポート勤務はシフト制です。施設全体の状況を把握しながら、日々の運営を安定させ、入居者様とスタッフ双方を支えるポジションです。これまでの経験を活かして施設運営に携わりたい方、マネジメント力を発揮したい方に適した仕事です。
魅力: 現場をまとめる力が、評価につながる理由
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士、実務者研修
住所: 埼玉県川口市戸塚3-31-7
東川口駅から0.6km、浦和美園駅から3.1km、見沼代親水公園駅から6.6km

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パノラマあり

ケヤキ倶楽部蓮田の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
積極採用
シフト制
50代活躍
未経験可
60代活躍
学歴不問
40代活躍

現場を支え、入居者様の毎日を動かす管理者へ

給与: 給与 280,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支える住宅型有料老人ホームの管理者として活躍 ◆ お任せするポジション住宅型有料老人ホームにおける管理者として、施設運営を担っていただきます。入居者様が安心して日々を過ごせる環境づくりを支える、施設運営の中心となるポジションです。 ◆ 働き方・シフト制での勤務・施設運営に関わる管理業務・入居者様の暮らしを支える環境づくりこれまでの経験を活かしながら、施設全体を見渡して業務に取り組めるお仕事です。 ◆ 施設長・管理職としてのやりがい管理者として現場を支え、より良い施設づくりに関わることができます。入居者様の安心した生活を守るだけでなく、職員が働きやすい環境を整えることも大切な役割。施設運営をリードする立場として、幅広い視点を活かしてご活躍いただけます。
魅力: 介護の視点を活かして、施設運営の中心に立てる
未経験からでも、管理者として一歩ずつ育てる体制
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：実務者研修、初任者研修
歓迎：介護福祉士
住所: 埼玉県蓮田市東2-1-19
蓮田駅から0.4km、内宿駅から6.0km、東武動物公園駅から7.8km

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ウィル訪問看護ステーション浦和の施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
シフト制
60代活躍
50代活躍
新卒可
年齢不問
未経験可

未経験から現場を動かす管理職へ

給与: 給与 400,000 〜 600,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場とチームを支えるマネージャーとして、事業所運営に力を発揮 ◆ 具体的な業務内容訪問看護事業所のマネージャーとして、スタッフが安心して働ける環境づくりと、利用者様へのより良いサービス提供を支えていただきます。・事業所運営に関する管理業務・スタッフの勤務調整や業務管理・チーム内の連携・情報共有・利用者様へのサービス提供体制の確認・訪問看護に関わる関係職種との連携・現場での課題把握と改善に向けた取り組み・スタッフの育成・サポート・業務に関する記録や管理業務 ◆ マネージャーとしての役割現場の状況を把握しながら、スタッフ一人ひとりが力を発揮できるようチームをまとめるポジションです。利用者様やご家族に寄り添う看護を支えるとともに、スタッフ間の連携を促進し、訪問看護サービスの質の向上を目指していただきます。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の状況に応じて柔軟に対応しながら、訪問看護の現場を支える管理職としてご活躍いただきます。
魅力: なぜ未経験から管理職を目指せるのか
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【深夜】22:00-8:00(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-17東宏ビル5-2階
東浦和駅から0.3km、南浦和駅から3.7km、浦和美園駅から3.8km

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樹楽団らんの家戸田の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
シフト制
未経験可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問

管理職を募集中です！「慈愛に溢れたくつろぎの空間」の『樹楽団らんの家戸田』では楽しさと癒しを提供しています。キャリアアップ支援あり◎

給与: 給与 300,000 円
仕事 内容: デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容デイサービスにおける施設運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。・利用者様へのサービス提供を支える現場運営・スタッフが円滑に働ける環境づくり・日々の業務が適切に進むよう、現場全体を管理・施設運営に関わる各種業務の調整・利用者様やスタッフとのコミュニケーション ◆ 管理職としてのやりがい現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してより良いサービス提供を目指します。利用者様に安心して過ごしていただけるデイサービスをつくることはもちろん、スタッフが力を発揮できる環境を整えることも大切な役割です。 ◆ 働き方・シフト制での勤務・デイサービスの運営を幅広く担うポジション・現場とスタッフをつなぎ、施設全体を支える仕事・これまでの経験を活かして、管理職として活躍可能
魅力: 利用者さまが安心できる施設利用を支えると同時にスタッフの安心と元気な仕事を支えます
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】18:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許
住所: 埼玉県戸田市喜沢2-9-9コスモプレイス喜沢101
西川口駅から1.0km、赤羽岩淵駅から3.7km、赤羽駅から4.2km

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ケアサポートふじみのの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
シフト制
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
社会保険完備

ケアサポートふじみのの魅力的な職場環境であなたのキャリアを最大限に活かしませんか？

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 利用者様に寄り添うショートステイを支える、施設運営の中核ポジションです ◆ 施設長・管理職としての主な業務ショートステイにおけるサービス提供や施設運営を支え、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを担います。・施設全体の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・サービス品質の維持・向上・利用者様やご家族様への対応・関係職種・関係機関との連携・現場の状況確認と課題への対応・施設運営に関する各種業務現場の職員とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめ、より良いサービスの実現を目指していただきます。 ◆ 利用者様に寄り添う運営ショートステイは、利用者様の生活を一時的に支える大切なサービスです。一人ひとりの状態や希望を把握し、安心して過ごしていただけるよう、現場職員と連携しながら丁寧な支援体制を整えていきます。利用者様やご家族様からの声を施設運営に活かし、信頼されるサービスづくりに取り組めるポジションです。 ◆ チームを支える管理職施設長・管理職として、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整えることも重要な役割です。・スタッフ間の情報共有・業務上の相談対応・チームワークの向上・現場での課題把握・施設全体の調整職員と同じ目線で現場を理解しながら、施設の方向性を示し、チームをまとめていきます。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じて現場と連携しながら、施設運営に必要な業務を進めていただきます。利用者様へのサービスと職員の働きやすさ、その両方を大切にできる方を歓迎します。
魅力: 心からのケアを提供するショートステイでの施設長募集
自然あふれる環境の中で地域に根付いたケアを実現
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県ふじみ野市長宮2-4-6
上福岡駅から1.6km、川越駅から5.2km、本川越駅から5.8km

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ケアサポートあだちの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
シフト制
年齢不問
40代活躍
50代活躍
学歴不問
時短勤務相談可

『ケアサポートあだち』でキャリアを築く！施設長候補を募集しています

給与: 給与 276,700 〜 383,500 円
仕事 内容: 短期利用の安心を支え、スタッフと現場を動かす施設運営の中核へ ◆ 具体的な業務内容ショートステイの施設長・管理職として、利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい現場づくりを担います。・施設全体の運営管理・スタッフの勤務調整、業務分担・現場スタッフへの指示やサポート・利用者様の受け入れに関する調整・利用者様の生活状況やケア内容の確認・ご家族様や関係機関との連絡、相談対応・サービス担当者会議や施設内会議への参加・ケア内容や施設運営に関する計画、書類作成・請求業務などの事務対応・見学や契約に関する対応・利用者様に楽しんでいただく行事やレクリエーションの企画・必要に応じた介護現場のフォロー管理業務だけでなく、現場の状況を把握しながらスタッフと連携し、利用者様一人ひとりに合ったサービス提供を目指します。 ◆ ショートステイならではの施設運営利用者様の滞在期間や状態、ご家族様の希望を確認しながら、安心して過ごせる受け入れ体制を整えます。・利用前の情報確認と受け入れ準備・滞在中の様子や変化の把握・スタッフ間での申し送り、情報共有・ご家族様への状況報告や相談対応・関係職種、関係機関との連携・利用者様の状態に応じたケアの調整日々の小さな変化にも目を配り、スタッフが同じ方向を向いてケアに取り組めるよう支える役割です。 ◆ 管理職として現場を支える仕事施設長・管理職は、スタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、より良いサービスと職場環境をつくっていきます。・スタッフからの相談対応・業務上の課題や改善点の確認・会議での意見交換・チーム内の情報共有・現場の状況に応じたフォロー・サービス品質向上に向けた取り組みシフト制の勤務となるため、日々の現場状況を確認しながら、施設全体をバランスよく運営していきます。
魅力: 資格を活かせる職場で、あなたの経験を活かしませんか？
足立区での安定した正社員のポジション
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 東京都足立区千住河原町22-3
千住大橋駅から0.1km、南千住駅から0.9km、北千住駅から1.0km

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