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名張市のケアマネジャーの求人一覧

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名張市のケアマネジャーの転職事情

該当件数:11求人(1-11件)

  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 40代活躍

正社員募集◎介護支援専門員の資格をお持ちの方を探しています。

給与
給与 220,000 〜 295,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場と連携し利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 ・訪問看護に関わる利用者様のケアマネジャー業務 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・ご家族や関係する介護・看護サービスとの連絡、調整 ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援 ◆ 訪問看護と連携したケアマネジメント 訪問看護の現場と情報を共有しながら、利用者様一人ひとりに合った支援を考えていきます。 看護職や各サービス事業所と連携し、変化する状況に応じてケアプランを調整。利用者様とご家族の思いを大切にしながら、在宅での生活を支えます。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・ケアマネジャーとしての専門性を活かせる仕事 ・利用者様の生活全体を見据えた支援が可能 ・多職種と協力しながら進める業務 訪問看護に関わるさまざまな職種と連携し、利用者様の安心した暮らしを支えるケアマネジャーとして活躍できます。
魅力
未経験者可☆利用者さまの快適な日常生活を支えるお仕事です。
家庭的な雰囲気の中でスタッフの働きやすい環境づくりに力を入れています。
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県名張市朝日町1247-1
名張駅から1.0km、伊賀神戸駅から8.3km、赤目口駅から3.0km
医療法人福翔会 訪問看護 ステーションハッピーウッドの すべての求人を見る(ほか8件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 住宅手当

地域で選ばれる安心を支えるケアマネ業務

給与
給与 225,300 〜 244,000 円
仕事
内容
入居者の心身の状態や日々の暮らしを確認し、把握した内容をもとにケアプランを作成します。
魅力
資格を活かし、未経験の一歩にも寄り添える現場
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:自動車免許
住所
三重県名張市桜ケ丘3110-1
名張駅から0.6km、伊賀神戸駅から7.4km、桔梗が丘駅から2.3km
憩いの里 名張ケアホームの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 居宅介護支援
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 土日祝休み

未経験から始める、地域に寄り添うケアマネ業務

給与
給与 209,300 〜 293,000 円
仕事
内容
利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー!日勤専従で専門性を活かせるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務 ・利用者様やご家族の状況、ご希望を踏まえたケアマネジメント ・必要な介護サービスの調整や関係機関との連携 ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援 ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務形態 ・ケアマネジャーとしての専門知識や経験を活かせる環境 ・利用者様一人ひとりに向き合い、生活全体を支えるお仕事です
魅力
現場で少しずつ覚えながら、支援の幅を広げられる
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県名張市東田原2745
名張駅から1.3km、伊賀神戸駅から6.5km、桔梗が丘駅から1.6km
  • 新着
  • 特別養護老人ホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 年齢不問

入居者様の暮らしを支える、ケアマネジャー正社員

給与
給与 261,000 〜 345,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー!日勤専従で取り組む施設ケアマネ業務 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・入居者様やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成 ・サービス内容の見直しや調整 ・入居者様の暮らしに関する相談対応 ・ケアプランに基づく支援状況の確認 ・必要な記録や書類の作成 ◆ 日勤専従で働くケアマネジャー 日勤専従の勤務形態で、日中の時間帯を中心にケアマネジャー業務に取り組みます。 入居者様の変化や希望を丁寧にくみ取り、日々の暮らしに合った支援につなげていく役割です。 ◆ 入居者様に寄り添うケアプランづくり 一人ひとり異なる生活歴や価値観を大切にしながら、入居者様らしい生活を継続できるよう支援します。 ・ご本人の意向を尊重した支援計画の検討 ・ご家族の思いを踏まえたケア内容の調整 ・生活の変化に応じたケアプランの更新 ・継続的な支援状況の確認 ◆ 施設ケアマネジャーとしてのやりがい 入居者様の日々の生活に深く関わり、ケアプランを通じて支援の方向性を考えられる仕事です。 入居者様やご家族の安心につながるケアを形にしながら、施設での暮らしを支えていきます。
魅力
現場を知るほど、支援の精度が上がる仕事です
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金・日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:自動車免許
住所
三重県名張市東田原2745
名張駅から1.3km、伊賀神戸駅から6.5km、桔梗が丘駅から1.6km
特別養護老人ホーム グリーントピア名張の すべての求人を見る(ほか6件)
  • 居宅介護支援
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 日曜休み

心を込めたケアを提供!ケアマネジャーとして人生に寄り添う仕事を一緒にしませんか?

給与
給与 207,000 〜 230,000 円
仕事
内容
在宅生活を支えるケアマネジャーとして、利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様の生活に合わせた継続的な支援 一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必要な介護サービスへつなげていく役割です。 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のケアマネジャーとして、生活リズムを整えながら専門性を活かせます。 ・利用者様の在宅生活を支える居宅介護支援 ・相談援助からサービス調整まで幅広く担当 ・利用者様やご家族と継続的に関わる仕事 ・ケアマネジャーの資格や経験を活かせる環境 ◆ サポート・連携体制 利用者様により良い支援を届けるため、介護サービス事業所や関係機関と連携しながら業務を進めます。 利用者様の思いを大切にし、日々の変化にも目を配りながら、安心した在宅生活を支えるお仕事です。
魅力
やりがいを感じる職場環境:ケアプランセンターまめやかで叶える社会貢献
しっかりしたサポート体制で成長できる職場
募集
状況
【日勤】8:45-17:45(月〜土)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県名張市美旗中村弓谷2327
桔梗が丘駅から1.0km、伊賀神戸駅から5.7km、名張駅から2.5km
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

寄り添う支援を、施設の中で深めるケアマネ業務

給与
給与 209,300 〜 293,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー!日勤専従でケアプラン作成や支援の調整を担います ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの生活や心身の状態を把握し、その方らしい毎日を支えるケアマネジャー業務です。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身状態のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス内容や支援方法の調整 ・介護スタッフとの情報共有、連携 ・関係機関との連絡、調整 ・モニタリングやケアプランに関する記録 ◆ 入居者様に寄り添う支援 日々の暮らしの中で見られる変化やご本人の希望を丁寧にくみ取り、必要な支援につなげていきます。 介護スタッフと連携しながら、入居者様が安心して生活できる環境づくりを支える役割です。 ◆ 日勤専従の働き方 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして入居者様の支援にじっくり向き合えます。 現場との距離が近いグループホームだからこそ、日々の様子を把握しやすく、変化にも気づきやすい環境です。
魅力
“施設の中で支える”から、相談も連携もスムーズに
資格を活かして、少しずつ視野を広げられる職場
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県名張市東田原2745
桔梗が丘駅から1.2km、伊賀神戸駅から4.7km、美旗駅から2.5km
  • 介護老人保健施設
  • ハローワーク
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 昇給あり
  • 週休2日
給与
給与 1,300 〜 1,800 円
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:自動車免許
住所
三重県名張市鴻之台1番町72
桔梗が丘駅から1.3km、伊賀神戸駅から6.1km、名張駅から1.7km
介護老人保健施設 憩いの街の すべての求人を見る(ほか13件)
  • 介護老人保健施設
  • ハローワーク
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
給与
給与 225,300 〜 244,000 円
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:自動車免許
住所
三重県名張市鴻之台1番町72
桔梗が丘駅から1.3km、伊賀神戸駅から6.1km、名張駅から1.7km
介護老人保健施設 憩いの街の すべての求人を見る(ほか13件)
  • 居宅介護支援
  • ハローワーク
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 賞与あり
給与
給与 187,600 〜 212,600 円
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県名張市神屋765
名張駅から5.9km、伊賀神戸駅から9.5km、桔梗が丘駅から6.7km

この条件でお探しの方はこんな求人も見ています!

  • 居宅介護支援
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 残業ほぼなし

介護支援専門員資格をお持ちの方は必見◎資格を活かして働くチャンスです!業務未経験の方でも応募可能ですよ♪

給与
給与 207,000 〜 265,000 円
仕事
内容
利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー!日勤専従で寄り添う居宅介護支援の仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整、関係機関との連絡・連携 ・サービス開始後の状況確認や見直し ・利用者様が安心して在宅生活を続けるための支援 利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧に把握し、必要な支援につなげていく役割です。 ◆ 記録・連携を大切にする仕事 相談内容や支援の経過を整理しながら、関係するサービス事業所や専門職と情報を共有します。 ・利用者様の変化やご希望を把握 ・ケアプランの内容を適宜確認 ・関係機関と連携し、より良い支援を検討 ・チームで在宅生活をサポート ◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務 日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとして利用者様への支援に集中できます。これまでの経験や資格を活かし、在宅介護を支える仕事に取り組みたい方に適した環境です。
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県津市豊が丘5-47-10
下庄駅から2.1km、亀山駅から4.9km、津駅から9.3km
  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備
  • 住宅手当

経験を活かし、入居者様の暮らしを支える

給与
給与 177,800 〜 222,800 円
仕事
内容
グループホームで入居者様に寄り添うケアマネジャー!日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ お仕事内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメント ・日々の暮らしや状態に合わせた支援の検討 ・介護職員など周囲のスタッフと連携したケアの実践 ・入居者様が安心して生活できる環境づくり 入居者様の思いや生活ペースを大切にしながら、より良い支援を考えていけるポジションです。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・グループホームで入居者様と身近に関われる環境 ・ケアマネジャーとして専門性を活かせるお仕事 ・スタッフと協力しながら入居者様の生活をサポート 入居者様との関わりを大切にしながら、これまでの経験や知識を活かして働きたい方に適したお仕事です。
魅力
ケアマネとして、日常に寄り添う役割を担う
経験者だからこそ任される、支援の組み立て
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
三重県津市野田2033-1
津新町駅から3.5km、津駅から5.2km、伊勢中川駅から8.4km
しおりの里 グループホームの すべての求人を見る(ほか3件)
  • グループホーム
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 時短勤務相談可
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

小規模ホームで支える、相談しやすいケアマネ業務

給与
給与 1,300 〜 1,350 円
仕事
内容
暮らしに寄り添うケアマネジャーとして活躍!グループホームでのお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 グループホームにて、入居者様の生活を支えるケアマネジャー業務全般をお任せします。 ・入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアマネジメント ・グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 入居者様の日々の暮らしを身近に感じながら、安心して過ごせる環境づくりを支えるお仕事です。 ◆ 働き方について ・勤務はシフト制です ・ケアマネジャーとして、グループホームでの生活支援に携われます ・入居者様との距離が近く、日々の変化を感じながら業務に取り組めます ◆ こんな方におすすめ ・入居者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にしたい方 ・グループホームでのケアマネジメントに関心がある方 ・資格や経験を活かして、生活に密着した支援に携わりたい方
魅力
細かな変化に気づける小規模ホームだから、支援が届きやすい
はじめてのケアマネ業務でも進めやすい理由
募集
状況
【午前】9:00-13:00(月〜土)、【日勤】9:00-16:00(月〜土)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県鈴鹿市南玉垣町5470
玉垣駅から1.5km、伊勢若松駅から3.1km、平田町駅から4.2km
  • 地域包括支援センター
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 土日祝休み
  • 住宅手当

地域を支える相談支援を、あなたの強みに

給与
給与 218,000 〜 245,000 円
仕事
内容
地域の相談窓口として利用者様とご家族に寄り添うケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターのケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身の状態の確認 ・必要な介護サービスや支援についての案内 ・関係機関や各種サービスとの連絡・調整 ・利用者様の状況に応じた支援内容の検討 ・継続的な見守りや相談支援 ◆ 利用者様に寄り添う支援 一人ひとりの生活背景や希望を丁寧に把握し、利用者様やご家族の思いを大切にしながら支援を行います。 介護や暮らしに関する不安を受け止め、必要な支援へつなぐ地域の身近な相談役としてご活躍いただけます。 ◆ 働き方 日勤専従の勤務で、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。 地域に根ざした支援に携わり、利用者様の暮らしを支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力
相談を受け止め、支援につなぐ専門職として
資格を活かしながら、経験はこれから積み重ねられる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
三重県津市津興2947八幡園敷地内
阿漕駅から0.7km、津駅から3.9km、伊勢中川駅から7.7km
  • 介護老人保健施設
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

残業少なめで、相談業務に集中できる職場

給与
給与 208,500 〜 222,500 円
仕事
内容
介護老人保健施設で、入所者20~60名を対象に相談業務を行います。
魅力
無理のない働き方の中で、専門性を活かせる理由
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
三重県桑名郡木曽岬町和富10-17
近鉄弥富駅から5.6km、弥富駅から5.7km、西桑名駅から6.1km
ビオトープさくらの すべての求人を見る(ほか10件)
  • スピード対応
  • 居宅介護支援
  • 口コミあり(1件)
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

心温まるケアを提供するザ・ぷらん木もれびで、あなたのケアマネジャーとしての第一歩を踏み出しませんか?

給与
給与 205,000 〜 285,000 円
仕事
内容
利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー!居宅介護支援で支える日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況、希望の確認 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・サービス提供に関わる関係機関との連携 ・ケアプランの見直しや支援内容の調整 ・利用者様の在宅生活を支えるための継続的なサポート 利用者様一人ひとりの思いを丁寧にくみ取り、その人らしい暮らしを支える役割です。 ◆ 記録・調整を通じた支援 利用者様の生活状況や支援経過を整理し、必要なサービスにつなげていきます。 ・利用者様、ご家族との相談やアセスメント ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・支援内容や経過の記録 ・状況の変化に応じたケアプランの調整 関係者と情報を共有しながら、利用者様に合った支援を形にしていきます。 ◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務 日勤専従の勤務形態で、居宅介護支援に集中して取り組めます。 利用者様の生活を継続的に見守りながら、相談対応からサービス調整まで、ケアマネジャーとして幅広く活躍できるお仕事です。
魅力
未経験歓迎!初めての方でも安心して働ける環境です
桑名市で正社員として安定したキャリアを築けます
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
三重県桑名市桑部2533-3
蓮花寺駅から1.4km、西桑名駅から3.2km、桑名駅から3.3km
ザ・ぷらん木もれびの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 居宅介護支援
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 社会保険完備
  • 寮・社宅あり

地域に根ざした居宅介護支援で、あなたの新たなキャリアを築きませんか?

給与
給与 240,000 円
仕事
内容
利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで日々の安心を支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様やご家族の希望を丁寧に伺い、住み慣れた地域での生活を支えるケアマネジメントをお任せします。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連絡、調整 ・ケアプランに沿ったサービスの実施状況確認 ・利用者様の生活状況や支援内容に関する記録 ◆ 利用者様に合わせた支援 一人ひとり異なる生活背景やご希望を踏まえ、必要な支援を一緒に考えていく仕事です。 利用者様の変化やご家族の思いにも目を向けながら、適切な介護サービスにつなげ、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ◆ 記録・連携を大切にする仕事 ケアマネジャーとしての記録を適切に行い、関係するサービス事業所や専門職と情報を共有しながら支援を進めます。 チームで連携し、利用者様を取り巻く環境や状況の変化に応じて、ケアプランや支援内容を見直していきます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 相談対応や関係機関との調整など、幅広い業務を通じて、利用者様の生活を支えるやりがいを感じられるポジションです。
魅力
未経験歓迎!新しいキャリアを支援する職場環境
正社員として安定した雇用で、理想の働き方を実現
募集
状況
【午前】8:30-12:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:00(月〜日)、【午後】13:00-17:00(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県鈴鹿市神戸3-12-10
鈴鹿駅から0.5km、伊勢若松駅から3.2km、平田町駅から3.8km
  • スピード対応
  • グループホーム
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 残業ほぼなし

未経験から始める、入居者様に寄り添うケアマネ

給与
給与 1,200 〜 1,300 円
仕事
内容
入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー!日勤専従でケアマネジメントに向き合うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や思いに寄り添いながら、ケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の状況を把握し、必要な支援を検討 ・ケアマネジメントに関わる業務 ・入居者様の暮らしに合わせた支援内容の整理 ・関係するスタッフとの情報共有 ・支援内容に関する記録や見直し 日々の生活に近い環境だからこそ、入居者様の変化を感じ取りながら、その人らしい暮らしを支えることができます。 ◆ 日勤専従で働くケアマネジャー 日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての業務に取り組みます。 入居者様との関わりを大切にしながら、現場のスタッフと連携し、安心して生活できる環境づくりを支えるポジションです。 ◆ 記録・情報共有を大切にした支援 入居者様の状態や生活の様子を確認し、必要な情報を整理して共有します。 日々の気づきを支援につなげながら、入居者様に合ったケアマネジメントを行っていくお仕事です。
魅力
資格を活かしながら、実務は少しずつ覚えられる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
三重県員弁郡東員町穴太大谷2578-4
大安駅から1.1km、阿下喜駅から7.6km、梅戸井駅から1.1km
  • 特別養護老人ホーム
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 60代活躍
  • 残業ほぼなし

社会福祉法人恵成会で介護のプロフェッショナルとして活躍しませんか?

給与
給与 183,300 〜 214,300 円
仕事
内容
入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー!特別養護老人ホームで日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメント ・日々の暮らしや希望を踏まえた支援 ・施設での生活を支える関係職種との連携 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態 ・特別養護老人ホームで、入居者様の生活を継続的に支援 ・これまでのケアマネジャーとしての知識や経験を活かせる環境 ◆ やりがい 入居者様の思いをくみ取り、その人らしい生活につなげていく役割です。日々の関わりを大切にしながら、安心して過ごせる環境づくりに携われます。
魅力
三重県伊賀市高畑に位置する「特別養護老人ホーム おおぞら」でケアマネジャーの募集
社会福祉士の資格を生かしたキャリアアップをサポート
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:30-18:30(月〜日)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
歓迎:社会福祉士
住所
三重県伊賀市高畑780
佐那具駅から2.4km、伊賀上野駅から2.9km、広小路駅から2.6km
特別養護老人ホーム おおぞらの すべての求人を見る(ほか6件)

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名張市のケアマネジャーの平均給与相場(施設種別)

平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン 中央値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン
施設種別 正社員(月収)正社員 パート・アルバイト(時給)パート・アルバイト
平均値平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン 平均値平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン
居宅介護支援
197,300円
-
訪問介護
220,000円
-
訪問看護
220,000円
-
デイサービス
220,000円
-
小規模多機能型居宅介護
215,300円
-

名張市に隣接するエリアのケアマネジャーの平均給与相場

平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン 中央値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン
市区町村 正社員(月収)正社員 パート・アルバイト(時給)パート・アルバイト
平均値平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン 平均値平均値の説明をクリック時に表示するためのはてなマークアイコン
伊賀市
209,572円
1,273円
津市
212,972円
1,182円

名張市のケアマネジャーの動向

名張市のケアマネジャー求人について
名張市は三重県の魅力的な地方都市です。多くの駅から近鉄大阪線へのアクセスが良く、大阪への通勤も約60分と楽々です。大阪や奈良のベッドタウンとしても人気があり、住宅地も広がっています。市内では美しい渓谷や日本酒の酒蔵、自然と歴史を楽しめる公園などが点在しています。加えて、大規模なショッピングセンターや医療・福祉施設、公共施設、運動施設なども充実しており、非常に住みやすい都市です。シニア向けの住宅も増えており、リハビリやレクリエーションを提供するなど、全く新しい生活環境を提供しています。ケアマネージャーは介護サービスのニーズを的確に分析し、対応するサービスを提供する役割を果たします。この役割は、「介護支援専門員実務者研修受講試験」の合格が必要であり、実際の経験も求められます。専門的なスキルを持つことで、介護業界における要求が高まり、キャリアアップにつながる仕事となっています。

名張市のケアマネ介護求人事情

7月13日更新
2050年に高齢化率45.6%へ。人口推計から見る名張市のケアマネジャーの将来性

人口動態の統計から見ても、ケアマネジャーの需要には確かなものがあります。2025年時点の推計データにおいて、地域の高齢化率は34.9%となっており、適切なケアプランを提供するケアマネジャーの存在は、地域社会を維持するために外せません。

将来的な人口構造を見据えても、ケアマネジャーの活躍の場は長期にわたり高い水準で維持される見込みです。2050年には高齢化率が45.6%に達するという推計もあり、この先数十年にわたって求められ続ける職種と言えます。

適切なマネジメントを通じて高齢者の暮らしを支えるケアマネジャーは、社会的意義が非常に大きい職種です。安定したニーズを背景に、確かなキャリアを築くことができます。

出典:総務省「国勢調査」、国立社会保障・人口問題研究所「日本の地域別将来推計人口」

ケアマネジャー求人数は中勢伊賀内で第3位。エリア全体から広く探すのがおすすめ

採用意欲の高さが数字にも顕著に表れています。公的機関の統計をもとに算出した推計値を見ると、三重県におけるケアマネジャーの有効求人倍率は13.53倍にのぼります。全産業の平均(1.38倍)と比較しても突出しており、希望の職場を妥協なく選べる環境です。

雇用形態別の倍率を見ても、正職員15.56倍・常勤(正職員以外)14.21倍・非常勤12.45倍と求職者に有利な傾向が強く、幅広い選択肢の中からご自身に合った職場を見つけやすい環境です。

名張市のケアマネジャー求人数は小規模で、中勢伊賀の中でも少なめの水準です。当サイトでの掲載数は10件で、同エリア内第3位となっています。全体の選択肢が絞られるからこそ、近隣エリアを含めた検索も視野に入れつつ、一つひとつの募集内容を丁寧に見極めていくアプローチがおすすめです。

地域の市況を踏まえると、名張市内だけではケアマネジャーの求人件数が限られる傾向にあるため、近隣の市区町村まで視野を広げて探すのがおすすめです。選択肢を広域に増やすことで、ご自身の希望にマッチした職場を見つけやすくなります。

出典:みんジョブ(中勢伊賀の介護職求人件数・当サイト掲載求人をもとに作成)

※求人件数は、正職員・常勤(正職員以外)・非常勤・パートを合算した当サイト掲載件数です。

名張市のケアマネジャーを支える2種類の国の支援制度

名張市での職場探しにおいて、求職者がケアマネジャーとして安心して長く働けるよう、公的なバックアップ制度が設けられています。

ケアマネジャーの方に向け、国が実施する公的支援が2種類用意されており、自治体独自の支援制度はないまでも基本的なサポートを受けながら働ける市況です。

名張市で利用可能な主要なケアマネジャー支援制度は以下の通りです。

制度名 主な対象者 サポート内容(最大) 受給条件・特徴
介護職員等処遇改善加算(介護職員の処遇改善) 対象となる介護サービス事業所・施設で働く介護職員等 介護職員等の賃金改善(ベースアップ等)の原資として、介護サービス事業所の介護報酬に所定の加算率を上乗せして支給 介護事業者(事業所・施設)が、キャリアパス要件や職場環境等要件などを満たした上で、都道府県等へ計画書を提出し、加算の算定を受けていること
教育訓練給付金 働く方(雇用保険の被保険者等)で、厚生労働大臣が指定する教育訓練を受講・修了した方 受講した教育訓練の種類(一般・特定一般・専門実践)に応じて、教育訓練経費の20%〜最大80%(年間上限10万円〜64万円)を支給 一定の受給要件(雇用保険の被保険者期間など)を満たし、指定講座を受講すること(※特定一般および専門実践は受講前の手続きが必要)

出典:厚生労働省「介護職員等処遇改善加算(介護職員の処遇改善)」「教育訓練給付金」等の公表資料をもとに作成。
※各制度の内容は年度や要綱の改正により変更される場合があります。最新の情報は必ず各公式資料をご確認ください。

まとめ:将来性・求人数・支援制度から見える名張市の優位性

将来性・求人数・支援制度の3点から名張市におけるケアマネジャーの就業環境を整理しました。本地域で働く上では、主に「高齢化の動向に背景に持つ長期的なケアマネジャー需要の拡大」「周辺自治体まで視野を広げることで初めて実現する柔軟な比較検討」「全2種類の国の支援制度を活用した基本的なサポート体制」の3つのポイントが挙げられます。是非ご自身の希望条件に合った職場をお探しください。

※本記事で紹介している制度情報は、厚生労働省・都道府県・市区町村等の公表資料に基づいています。最新情報は各公式サイトにてご確認ください。

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