【10/2更新】施設長・管理職の求人・転職（月給35万円以上）（新着186件/急募あり）- 2ページ目

ヒューマンライフケア奈良の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
60代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし

現場を支え、未来をつくる。施設長という選択

給与: 給与 348,000 〜 398,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 人を想う力を、チームを導く力へ
こんな方におすすめ
ここで働く魅力
新しい一歩を、安心して踏み出せる
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 奈良県奈良市三条町321-3
奈良駅から0.2km、近鉄奈良駅から0.9km、新大宮駅から1.1km

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ヒューマンライフケア新横浜の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
60代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし

施設運営を支える施設長へ

給与: 給与 354,000 〜 404,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: ◆【管理職へ挑戦できる環境】
◆【現場経験を活かしながら、次の一歩へ】
◆【こんな方におすすめです】
◆【ヒューマンライフケア新横浜で描く未来】
募集状況: 【早番】7:45-16:45(月〜土)、【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 神奈川県横浜市港北区鳥山町456-1ヒールドビル1F
片倉町駅から0.9km、新横浜駅から1.4km、菊名駅から2.6km

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スピード対応

デイサービス笑楽花園北の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
未経験可
新卒可
40代活躍
年齢不問
学歴不問

【介護施設の事業所責任者兼管理者候補募集】大阪で新たなキャリアを築く、デイサービス笑楽花園北の管理者募集！

給与: 給与 380,000 〜 500,000 円
魅力: 管理職に挑戦できるチャンス！
働きやすい環境で、長く続けられる職場
応募要件: 無資格可
住所: 大阪府大阪市西成区花園北1-5-21
新今宮駅から0.3km、動物園前駅から0.6km、今宮駅から0.6km

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ヒューマンライフケア麻生グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
60代活躍
50代活躍
学歴不問
40代活躍
シフト制
社会保険完備

【川崎市｜副施設長】月給31.9万～・残業1分単位支給・車通勤OK｜1ユニット9名の少人数ケア｜施設長候補として育成を予定｜東証上場グループ

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: まずは介護業務を通じて現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から徐々に副施設長としての業務をお任せします。クリニックなど関係機関との連絡や備品発注・管理などから始め、少しずつ業務の幅を広げていく予定です。【現場業務】・ご利用者の生活支援・身体介護【副施設長業務】施設長の補佐として、運営・マネジメントのサポート全般を担当します。・医療・家族連携：クリニック・ご家族との連絡・人材管理・育成：新人のOJT／スタッフ指導・事務処理：備品管理／領収書処理／各種申請など【ここがポイント！】・介護業務を継続しながら施設運営を学べる。・施設長候補として育成を予定。・管理者未経験からキャリアアップしたい方にぴったりのポジション。
魅力: 一人ひとりと向き合う介護へ
質の高いケアと運営術を学ぶ
1分単位で手当を全額支給
募集状況: 【早番】7:30-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県川崎市麻生区千代ケ丘7-6-4
百合ヶ丘駅から1.3km、新百合ヶ丘駅から1.6km、是政駅から4.6km

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GENKINEXT葛飾小菅の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
未経験可
新卒可
40代活躍
社会保険完備
駅近

歩行改善の現場を動かす、管理者の一歩へ

給与: 給与 290,100 〜 361,000 円
魅力: 「できることが増えた」を、現場の力で生み出す
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 東京都葛飾区小菅2-13-14ドーミー綾瀬Ⅱ
堀切菖蒲園駅から0.7km、綾瀬駅から1.0km、北千住駅から2.0km

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ヒューマンライフケア船橋の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
60代活躍
学歴不問
50代活躍
女性が活躍
ブランク可
シフト制

心温まるケアを共に提供するヒューマンライフケア株式会社の未来のリーダーを募集中！

給与: 給与 351,000 〜 426,000 円
仕事内容: 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
魅力: 業界トップクラスのチームとともに、あなたの経験を活かしませんか？
利用者様第一のケアを提供する、やりがいと責任のあるお仕事
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 千葉県船橋市夏見台5-12-15
塚田駅から1.0km、船橋駅から2.8km、西船橋駅から3.7km

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ヒューマンライフケア船橋の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
50代活躍
60代活躍
学歴不問
40代活躍
女性が活躍
シフト制

【将来的に年収500万円以上も可能】管理職未経験でも安心！現場に立ちながらチームを育てる副施設長募集！

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 施設長のキャラクター紹介
船橋の宿について
現場業務にも携わりながらスタッフのスキルアップ・育成を中心としたマネジメントをお任せ！
仕事内容
働き方について
施設長からのメッセージ（入社後のフォロー体制）
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 千葉県船橋市夏見台5-12-15
塚田駅から1.0km、船橋駅から2.8km、西船橋駅から3.7km

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スピード対応

ヒューマンライフケア浦和の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
50代活躍
学歴不問
60代活躍
40代活躍
残業ほぼなし
社会保険完備

【浦和駅3分】月給31.9万円～★連休推奨の風土｜一般介護職から副施設長へ無理なくステップUP｜少人数制の小規模多機能｜最大130万円の手当あり｜東証上場グループ

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: POINT
【安心して働けるポイント】
オフの充実が仕事のエネルギー！（「私生活優先」で働ける環境）
無理なくキャリアアップ！（自分のペースで成長できる）
会話好き・聞き上手が活かせる！
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: 必須：自動車免許
いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
浦和駅から0.3km、南浦和駅から1.4km、武蔵浦和駅から1.6km

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ヒューマンライフケア王禅寺の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
60代活躍
40代活躍
50代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備

『ヒューマンライフケア王禅寺の宿』で新たなキャリアを築きませんか？

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 成長できる環境で、副施設長としてのスキルを磨こう
働きやすいアクセスと充実したサポート体制
募集状況: 【早番】7:30-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
新百合ヶ丘駅から2.1km、あざみ野駅から3.6km、こどもの国駅から4.7km

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ヒューマンライフケア市川真間の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備

ヒューマンライフケア市川真間の宿で管理者候補、副施設長（施設長補佐）を募集！

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 新たなキャリアのスタートを全力サポート
働きやすさとやりがいを両立した理想の職場環境
募集状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 千葉県市川市真間5-15-13
国府台駅から1.0km、市川駅から1.6km、本八幡駅から2.9km

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ヒューマンライフケア中村橋グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
60代活躍
40代活躍
50代活躍
学歴不問
社会保険完備
駅近

【副施設長（施設長補佐）】ヒューマンライフケア中村橋グループホームで叶える充実のキャリアを

給与: 給与 339,000 〜 371,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 安心の正社員雇用で安定したキャリアパスを築く
高品質な介護サービスの提供をリードするやりがい
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 東京都練馬区貫井5-10-14
中村橋駅から0.7km、豊島園駅から1.2km、光が丘駅から1.9km

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HIBISU黒崎の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
新卒可
未経験可
学歴不問
40代活躍
60代活躍

現場も採用も支える、施設運営の中心へ

給与: 給与 500,000 円
仕事内容: 【入居推進】・地域の関係機関や紹介先との連携・施設見学に来られた方へのご案内やご説明・入居を検討されている方への情報提供・空室状況の把握および、入居促進に向けた取り組み【人材育成】・新人スタッフのオリエンテーションや業務定着のサポート・OJT計画の作成や進捗管理・スタッフとの定期面談（悩み聞き取りやフォロー）【施設運営サポート】・施設内業務フローの整備および運営体制のサポート・備品や設備の管理、衛生・安全チェックの実施・業務改善に向けた取り組み【その他事務・調整業務】・会議への参加や資料作成・本部や関係機関・行政との連絡調整・施設長不在時のフォロー対応・採用活動（応募者対応・面接・求人管理・入職後フォローなど）
魅力: 入居支援から人材育成まで、幅広く関われる手応え
経験を活かして、さらに一段上の管理へ
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 福岡県北九州市八幡西区菅原町
西黒崎駅から0.4km、黒崎駅前駅から0.5km、折尾駅から4.6km

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HIBISU八王子の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
60代活躍
未経験可
新卒可
学歴不問
年齢不問

現場を動かし、施設の未来を描く管理職へ

給与: 給与 500,000 円
仕事内容: 【入居推進】・地域の関係機関や紹介先との連携・施設見学に来られた方へのご案内やご説明・入居を検討されている方への情報提供・空室状況の把握および、入居促進に向けた取り組み【人材育成】・新人スタッフのオリエンテーションや業務定着のサポート・OJT計画の作成や進捗管理・スタッフとの定期面談（悩み聞き取りやフォロー）【施設運営サポート】・施設内業務フローの整備および運営体制のサポート・備品や設備の管理、衛生・安全チェックの実施・業務改善に向けた取り組み【その他事務・調整業務】・会議への参加や資料作成・本部や関係機関・行政との連絡調整・施設長不在時のフォロー対応・採用活動（応募者対応・面接・求人管理・入職後フォローなど）
魅力: 成果が見えやすいから、管理職の手応えがある
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 東京都八王子市大和田町3-11-20
京王八王子駅から0.9km、八王子駅から1.4km、北野駅から1.7km

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スピード対応

GENKINEXT足立竹ノ塚の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
積極採用
50代活躍
未経験可
40代活躍
学歴不問
新卒可
社会保険完備

現場を動かし、相談される管理者へ

給与: 給与 293,900 〜 390,600 円
魅力: 経験よりも、まずは「任されること」への一歩
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 東京都足立区竹の塚6-16-10テラス竹ノ塚1F
竹ノ塚駅から0.2km、西新井駅から2.1km、大師前駅から2.1km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
60代活躍
学歴不問
40代活躍
残業ほぼなし
社会保険完備

2025年10月OPEN！【副施設長（施設長補佐）】東京都で活躍！ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホームの管理者補佐として未来を築こう！

給与: 給与 356,000 〜 388,000 円
仕事内容: ▼仕事内容・ホスピス住宅内の訪問介護・生活支援業務・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など施設長の補佐業務をお願いします。 ▼職場環境 ※ご利用者定員は30名（2ユニット制）のホスピスケアに特化した介護施設です。 ※訪問介護の時間はお一人のご入居者の方の介護に集中できるので、信頼関係を築きやすくお仕事のやりがいにも直結します。 ※居宅への訪問介護とは違い、施設内で1名ではなくチームで介護を行うので困った時には相談しながら介護を行えます。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。 ▼ポイント介護でキャリアアップしていきたい方、理想の介護施設を創り上げてみたい方、後輩指導など経験を活かしていただけます。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 地域に根ざした介護サービスでの実績を積めるチャンス
資格と経験を活かしてキャリアアップを目指せる環境
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 東京都町田市木曽西4-12-15
古淵駅から1.4km、町田駅から3.6km、相模大野駅から4.3km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホームのすべての求人を見る（ほか4件）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア大和ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
40代活躍
学歴不問
60代活躍
残業ほぼなし
新規オープン

現場を支え、入居者様の毎日を支える。副施設長の募集です

給与: 給与 356,000 〜 388,000 円
仕事内容: ▼仕事内容・ホスピス住宅内の訪問介護・生活支援業務・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など施設長の補佐業務をお願いします。 ▼職場環境 ※ご利用者定員は32名（2ユニット制）のホスピスケアに特化した介護施設です。 ※訪問介護の時間はお一人のご入居者の方の介護に集中できるので、信頼関係を築きやすくお仕事のやりがいにも直結します。 ※居宅への訪問介護とは違い、施設内で1名ではなくチームで介護を行うので困った時には相談しながら介護を行えます。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。 ▼ポイント介護でキャリアアップしていきたい方、理想の介護施設を創り上げてみたい方、後輩指導など経験を活かしていただけます。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 人を支える力を、次は施設運営で活かす
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県大和市深見台1-4-31
大和駅から0.8km、中央林間駅から5.1km、二俣川駅から5.7km

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リハステーションおひさまの施設長・管理職求人（契約社員）

デイサービス
50代活躍
60代活躍
未経験可
年齢不問
40代活躍
学歴不問

現場をまとめるほど、利用者様の笑顔が増える

給与: 給与 280,000 〜 413,000 円
仕事内容: デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍できるお仕事です ◆ 仕事内容デイサービスにおける施設長・管理職として、事業所の運営を担っていただきます。・利用者様に関わるサービス提供の運営管理・スタッフが働く現場の管理・事業所全体の業務調整・日々の運営状況を確認し、より良いサービス提供につなげる業務 ◆ 働き方勤務はシフト制です。デイサービスの現場を支える管理職として、スタッフと連携しながら事業所運営に携わります。
魅力: 現場も人も見られる、管理職としての面白さ
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】19:00-9:00(月〜日)
応募要件: 歓迎：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 岐阜県恵那市大井町2693-761
恵那駅から2.3km、東野駅から3.7km、美乃坂本駅から3.8km

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ヒューマンライフケア江戸川の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
50代活躍
60代活躍
学歴不問
40代活躍
女性が活躍
社会保険完備

【江戸川｜副施設長】車通勤OK｜デイ・訪問の経験を活かす｜「もっと寄り添いたい」を叶えながらマネジメントにも挑戦｜最大定員29名｜東証上場グループ

給与: 給与 339,000 〜 371,000 円
仕事内容: まずは介護業務を通じ、現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から、徐々に副施設長としての業務をお任せします。ご家族・医療機関への報告対応や領収書処理などから始め、少しずつ業務の幅を広げていく予定です。【現場業務】・ご利用者の生活支援・身体介護・車での送迎 ※通い（デイ）と訪問（訪問介護）が中心です。 ※介護支援専門員資格をお持ちの方には、ケアマネ業務もお任せします。【副施設長業務】施設長の補佐として、運営・マネジメントのサポート全般を担当します。・受入・契約：新規相談対応／契約手続き・医療・家族連携：往診医・ご家族への報告・人材管理・育成：新人のOJT／スタッフ指導・事務処理：領収書処理／行政・社内申請／送迎ルート作成など【業務割合】・現場の介護業務：6?8割・副施設長業務：2?4割【ここがポイント！】週に1?2回は事務所での作業日あり◎ 事務作業やマネジメント業務にしっかり集中できます。
魅力: 横にも縦にも広がるキャリア（経験を活かして小規模多機能へ）
副施設長から始めるマネジメント
日勤が中心の勤務です
募集状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 東京都江戸川区江戸川5-23-83
浦安駅から1.3km、新木場駅から5.9km、西船橋駅から7.9km

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ヒューマンライフケア荒子川の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍
学歴不問
社会保険完備

人を支え、事業を動かす。所長として描く次の一歩

給与: 給与 345,000 〜 395,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 現場を見渡し、チームを整える手応え
管理者経験を活かし、管理職として成長できる環境
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 愛知県名古屋市港区油屋町3-13丸二サンハイツ
荒子川公園駅から1.0km、名古屋港駅から3.0km、高畑駅から4.1km

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ヒューマンライフケア南花田の湯の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
60代活躍
50代活躍
学歴不問
40代活躍
ブランク可
残業ほぼなし

裁量も、キャリアも、安定も。安心して働ける所長ポジションです。【東証スタンダード上場グループ／裁量ある運営／複数施設を統括するマネジャー職も目指せる】

給与: 給与 350,000 〜 400,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 所長として下記の通り、施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！
【ヒューマンライフケアで働く魅力】
募集状況: 【日勤】9:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 大阪府堺市北区南花田町144-1
北花田駅から1.0km、中百舌鳥駅から2.8km、三国ケ丘駅から3.1km

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ヒューマンライフケア岡崎の湯の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
40代活躍
学歴不問
60代活躍
駅近
残業ほぼなし

裁量も、キャリアも、安定も。安心して働ける所長ポジションです。【東証スタンダード上場グループ／裁量ある運営／複数施設を統括するマネジャー職も目指せる】

給与: 給与 345,000 〜 395,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 所長として下記の通り、施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！
【ヒューマンライフケアで働く魅力】
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 愛知県岡崎市井田西町13-16
北岡崎駅から0.5km、岡崎駅から5.7km、新安城駅から6.8km

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ヒューマンライフケア清瀬の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
学歴不問
40代活躍
未経験可
60代活躍
社会保険完備

『理想のデイサービス』を形にできます！裁量ある運営／年収500万円以上可／人柄重視／キャリアアップ可能

給与: 給与 349,000 〜 424,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 自分の理想のデイサービスを創ることができる！
面接でお聞きしたいこと
仕事内容
応募要件
募集状況: 【早番】7:35-16:35(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)、【日勤】8:50-17:50(月〜土)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士
住所: 東京都清瀬市元町1-8-25
清瀬駅から0.2km、所沢駅から4.4km、小平駅から5.0km

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ヒューマンライフケア川名の湯の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
60代活躍
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備

裁量も、キャリアも、安定も。安心して働ける所長ポジションです。【東証スタンダード上場グループ／裁量ある運営／複数施設を統括するマネジャー職も目指せる】

給与: 給与 345,000 〜 395,000 円
仕事内容: 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など【ヒューマンライフケアで働く魅力】・全国170以上の事業所を展開する安定企業・ブロック長など、複数施設統括ポジションへのキャリアアップも可能・裁量ある施設運営で、“理想の介護”を実現可能現場経験を活かしながら、“施設をつくる側”として、長期的なキャリアを築ける環境で活躍しませんか？
魅力: 所長として下記の通り、施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！
【ヒューマンライフケアで働く魅力】
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 愛知県名古屋市昭和区前山町1-19
川名駅から0.8km、本山駅から1.4km、八事駅から2.0km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア宮前ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
60代活躍
40代活躍
学歴不問
ブランク可
残業ほぼなし

ヒューマンライフケア宮前ホスピスホームで施設長を募集中！

給与: 給与 371,000 〜 446,000 円
仕事内容: 施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など ▼職場環境ご利用者定員は30名。ガンや難病によりサポートが必要なご利用者へホスピスケアを提供する住宅型ホスピスです。 ※1人ではなくチームで「看取り」を行います。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。
魅力: 2023年オープンのホスピスホーム！現施設長の新規立ち上げ異動に伴う後任募集／丁寧に引継ぎをします◎ホスピス未経験OK・介護施設の管理者経験を活かしませんか
現任の異動に伴う募集
【施設長が主体となって動かせる「現場重視」の社風】
宮前ホスピスホームの理念】
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県川崎市宮前区水沢3-13-22
生田駅から2.3km、あざみ野駅から3.1km、新百合ヶ丘駅から3.1km

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新着

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア大和ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
新卒可
50代活躍
学歴不問
年齢不問
新規オープン
残業ほぼなし

神経難病とがん末期に向き合う施設長へ

給与: 給与 371,000 〜 446,000 円
仕事内容: 新規開設のため施設運営に最初から携われるポジションです。訪問介護と看護、両方のスタッフをまとめる重要な役割となります。ご利用者の人生最期のお住まいを温かい気持ちで共に作り上げましょう。 ※施設の舵取り役として運営・経営・チームビルディングを統括していただきます。既存施設が培ってきた成功ノウハウという「確かな武器」を手に大和ホスピスホームならではの形を創り上げてください。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・介護スタッフと看護スタッフの協業マネジメント・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など ▼職場環境 ※ご利用者定員は32名のホスピスケアに特化した介護施設です ※1人ではなく、チームで「看取り」を行います ※訪問診療で月2回の定期診療と24時間の往診体制が整っております ※夜勤は基本的にありません
魅力: 専門ケアの現場を、運営の力で支える
専門性の高い現場だから、施設長の存在が活きる
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県大和市深見台1-4-31
大和駅から0.8km、中央林間駅から5.1km、二俣川駅から5.7km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア大和ホスピスホームのすべての求人を見る（ほか10件）

ヒューマンライフケア麻生の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
新卒可
50代活躍
60代活躍
40代活躍
女性が活躍
残業ほぼなし

神奈川県川崎市で新たなキャリアを築く！魅力溢れる副施設長募集

給与: 給与 319,000 〜 351,000 円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: 充実したサポート体制でスムーズなスタート
地域に根ざした介護サービスの提供で、豊かな暮らしを実現
募集状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県川崎市麻生区千代ケ丘7-6-4
百合ヶ丘駅から1.3km、新百合ヶ丘駅から1.6km、是政駅から4.6km

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ヒューマンライフケア大野台グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問
女性が活躍
残業ほぼなし

【大野台/施設長】月給35万円～★「施設長＝残業」のイメージ、変えます。現場リーダーからキャリアアップ！手厚いサポートで管理者未経験でも安心｜残業を減らすフリー日＆ICT化あり｜東証上場グループ企業

給与: 給与 351,000 〜 426,000 円
仕事内容: 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
魅力: 入職後はまず、先輩社員のOJTからスタート。
仕事内容について
【１】「施設長業務＝すべて残業」にはさせません！
【２】未経験スタート前提！相談できる先輩がすぐ傍に
【３】「グループホーム×安定就業」の落ち着いた空気感
募集状況: 【早番】7:30-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2
古淵駅から0.5km、町田駅から2.9km、相模大野駅から3.0km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア板橋ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
積極採用
50代活躍
学歴不問
年齢不問
40代活躍
新規オープン
社会保険完備

【副施設長】あなたの経験を活かして未来を創る【ヒューマンライフケア板橋ホスピスホーム】での施設長職募集

給与: 給与 356,000 〜 388,000 円
仕事内容: ▼仕事内容・ホスピス住宅内の訪問介護・生活支援業務・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など施設長の補佐業務をお願いします。 ▼職場環境 ※ご利用者定員は30名（2ユニット制）のホスピスケアに特化した介護施設です。 ※訪問介護の時間はお一人のご入居者の方の介護に集中できるので、信頼関係を築きやすくお仕事のやりがいにも直結します。 ※居宅への訪問介護とは違い、施設内で1名ではなくチームで介護を行うので困った時には相談しながら介護を行えます。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。 ▼ポイント介護でキャリアアップしていきたい方、理想の介護施設を創り上げてみたい方、後輩指導など経験を活かしていただけます。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力: やりがいのある職場で成長しよう
安心の正社員雇用で、心地よい生活環境をサポート
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 東京都板橋区徳丸5-3-5
東武練馬駅から1.0km、地下鉄赤塚駅から1.4km、西高島平駅から2.0km

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【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア板橋ホスピスホームのすべての求人を見る（ほか6件）

ヒューマンライフケア市川真間の宿の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
50代活躍
60代活躍
40代活躍
シフト制
社会保険完備
資格取得支援あり

【市川】サ責・デイリーダーから施設長へ｜柔軟なサービス提供＆自由な施設運営｜車通勤OK・前任のサポート有｜東証上場グループ

給与: 給与 351,000 〜 426,000 円
仕事内容: まずは現場に慣れることからスタート！段階を踏みながら、お任せしていきます。 ◆1ヶ月目：現場になじむ期間・ご利用者の生活支援、身体介護・日中のフロア業務、送迎対応・社内システムや申請関連のレクチャー ◆2～3ヶ月目：徐々に管理業務へ・宿泊時の身体介護（夜勤）・シフト管理・1日のスケジュール調整・送迎ルート作成・訪問の手順書作成、緊急時の追加対応・ケアマネジャー対応・本部報告、収支（PL）などのレクチャーなど ※ご経験に合わせて進めていきます ◆独り立ち後：自分らしい施設運営・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など自由な施設運営を推奨する社風。新たなアイデアも大歓迎です。
魅力: ★今までの経験がそのまま活きます
★サービスの縛りを超えたケアができる
★安心の引き継ぎ＆キャリアアップ
募集状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 千葉県市川市真間5-15-13
国府台駅から1.0km、市川駅から1.6km、本八幡駅から2.9km

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ヒューマンライフケア市川真間の宿のすべての求人を見る（ほか3件）

ひまわり会館富田の施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問
女性が活躍
ブランク可

サービス付き高齢者向け住宅での施設長・管理職募集

給与: 給与 350,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしと施設運営を支える、日勤専従の施設長・管理職 ◆ お任せする役割サービス付き高齢者向け住宅における施設運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。 ◇ 入居者様が安心して生活できる環境づくり ◇ 施設全体の運営管理 ◇ スタッフが円滑に働ける体制づくり ◇ 現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務入居者様の暮らしを支える視点と、施設全体を見渡すマネジメント力を活かせるポジションです。 ◆ 日勤専従での勤務日勤専従のため、日中の施設運営やスタッフとの連携に集中して取り組めます。 ◇ 日中の現場状況を確認しながらの運営 ◇ 入居者様やスタッフとのコミュニケーション ◇ 施設内の課題を把握し、改善につなげる対応これまでの経験を活かしながら、施設の中心となって活躍したい方に適したお仕事です。 ◆ 管理職としてのやりがい施設長・管理職は、入居者様の安心した生活と、スタッフが働きやすい環境の両方を支える役割です。施設全体を見渡し、周囲と協力しながら運営を整えていくことで、より良いサービスの実現を目指せます。
魅力: しっかりとした研修制度があなたをサポート
働く環境も魅力！地域密着で温かい職場です
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 三重県四日市市下之宮町222-1
大矢知駅から1.1km、近鉄富田駅から1.2km、西桑名駅から6.6km

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ひまわり会館富田のすべての求人を見る（ほか4件）

施設長・管理職の月給35万円以上の求人一覧

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ヒューマンライフケア奈良の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア新横浜の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス笑楽花園北の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア麻生グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

GENKINEXT葛飾小菅の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア船橋の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア船橋の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア浦和の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア王禅寺の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア市川真間の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア中村橋グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

HIBISU黒崎の施設長・管理職求人（正社員）

HIBISU八王子の施設長・管理職求人（正社員）

GENKINEXT足立竹ノ塚の施設長・管理職求人（正社員）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア大和ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

リハステーションおひさまの施設長・管理職求人（契約社員）

ヒューマンライフケア江戸川の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア荒子川の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア南花田の湯の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア岡崎の湯の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア清瀬の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア川名の湯の施設長・管理職求人（正社員）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア宮前ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア大和ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア麻生の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア大野台グループホームの施設長・管理職求人（正社員）

【神経難病リハビリ/がん末期特化型】ヒューマンライフケア板橋ホスピスホームの施設長・管理職求人（正社員）

ヒューマンライフケア市川真間の宿の施設長・管理職求人（正社員）

ひまわり会館富田の施設長・管理職求人（正社員）

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