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練馬区の施設長・管理職の年間休日120日以上の求人一覧

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該当件数:5求人(1-5件)

  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 即日勤務可

現場を支える管理者として、看護を動かす

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護を支える管理者として、チームと利用者様に寄り添う仕事 ◆ 仕事内容 訪問看護サービスにおける管理者として、事業所の運営を担っていただきます。 ・訪問看護に関わる業務の管理 ・スタッフやチームの運営 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 働き方 ・管理者として日勤専従で勤務 ・現場を支えながら、訪問看護サービスの円滑な運営に携わるポジション ・利用者様とスタッフ双方に目を配り、よりよいサービス提供を目指します ◆ こんな方におすすめ ・訪問看護の運営や管理に携わりたい方 ・チームをまとめる立場で力を発揮したい方 ・利用者様に寄り添うサービスづくりを大切にできる方
魅力
看護の質とチーム運営、その両方を担う手応え
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都練馬区東大泉5-25-5SKハウス 103
大泉学園駅から0.4km、光が丘駅から3.8km、西荻窪駅から4.8km
訪問看護ステーション ささえ 大泉学園営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 住宅手当
  • 社会保険完備

訪問看護ステーションでの新たなステップを踏み出しませんか?

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の運営を支える管理者として、現場とチームをつなぐお仕事です ◆ 主な業務内容 管理者として、訪問看護サービスの運営を担っていただきます。 ・訪問看護業務に関する全体管理 ・看護職員の業務調整やチーム運営 ・利用者様へのサービス提供体制の管理 ・スタッフが円滑に業務を進めるためのサポート ・関係職種との連携や情報共有 ・サービスの質向上に向けた運用管理 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフが力を発揮できる環境づくりを進めます。 利用者様一人ひとりに適した訪問看護が継続できるよう、チームをまとめ、日々の運営を支えていただくポジションです。 ◆ 働き方 日勤専従の勤務形態で、訪問看護の管理業務を中心に取り組みます。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、事業所全体を見渡して運営を進めることができます。
魅力
看護師としての新たなキャリアを築けます
安定した正社員雇用で安心して働ける職場環境
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都練馬区中村南3-12-20101
鷺ノ宮駅から0.5km、練馬駅から1.8km、豊島園駅から1.9km
訪問看護ステーション ささえ 鷺ノ宮営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 時短勤務相談可

未経験者でも施設長として活躍できる、せらび練馬の魅力

給与
給与 359,500 円
魅力
未経験者歓迎!あなたの成長を支えるサポート体制が充実
東京都練馬区北町で始める新生活!地域密着型の安心勤務
◇選考フローについて◇
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
歓迎:認知症介護実践者研修
住所
東京都練馬区北町2-15-10
東武練馬駅から0.3km、平和台駅から1.3km、地下鉄赤塚駅から1.8km
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 住宅手当
  • 即日勤務可

心温まるケアを実現する管理者として新たな一歩を踏み出しませんか?

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できるポジションです ◆ お任せする役割 ・訪問看護サービスを担う管理者として、事業所の運営を支えるお仕事です ・現場で働くスタッフをまとめ、利用者様に必要な看護サービスを提供できる体制づくりに携わります ・これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、事業所全体を見渡しながら業務に取り組みます ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら管理者業務に向き合えます ・訪問看護の現場と事業所運営の両面に関わり、サービスの質を支える役割です ・利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、より良い訪問看護の提供を目指します ◆ 管理者としてのやりがい ・スタッフを支え、事業所全体の力を高めていく実感があります ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、訪問看護の基盤づくりに携われます ・看護職としての経験を、現場だけでなく運営やチームづくりにも活かせます
魅力
利用者様一人ひとりに寄り添ったケアができる環境で成長を実感
安定した正社員雇用で長期的なキャリアを築ける職場
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都練馬区関町北2-23-10ヴェリテ武蔵関 301
武蔵関駅から0.2km、吉祥寺駅から2.7km、三鷹駅から3.0km
訪問看護ステーション ささえ 武蔵関営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • ケアハウス
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 60代活躍

あなたのリーダーシップを生かせる場所、ケアハウス 石神井台の施設長・所長を募集しています!

給与
給与 309,560 円
魅力
新しい環境でキャリアを伸ばすチャンス
入居者様とスタッフの架け橋として、やりがいある毎日
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)、【長日】7:00-20:00(月〜日)
住所
東京都練馬区石神井台6-19-3
武蔵関駅から1.2km、吉祥寺駅から3.9km、西荻窪駅から4.1km
ケアハウス 石神井台の すべての求人を見る(ほか4件)

この条件でお探しの方はこんな求人も見ています!

  • デイサービス
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

管理経験を、現場を動かす力へ変える

給与
給与 272,500 〜 300,000 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日々の施設運営を担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・サービス提供に関わる各種管理業務 ・施設運営に付随する業務全般 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してサービスの質を支えるポジションです。 利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、デイサービスが円滑に運営されるよう取り組んでいただきます。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・管理者として施設運営に携われる環境 ・現場と運営の両面からサービスを支えるお仕事 ・これまでの経験を活かして、施設づくりに取り組めます
魅力
なぜ管理者経験がしっかり活きるのか
現場を支えながら、次の役割へ広がる働き方
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都立川市若葉町1-11-22
東大和市駅から1.5km、玉川上水駅から2.1km、小川駅から3.1km
  • デイサービス
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 40代活躍

現場を支え、次の成長をつくる管理者へ

給与
給与 272,500 〜 300,000 円
仕事
内容
デイサービスの運営を支える管理者として、現場とスタッフをつなぐ仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービス全体の運営管理 ・スタッフの業務調整やチームマネジメント ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・日々の業務が円滑に進むための現場サポート ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ・施設運営に関わる各種業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担います。現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してデイサービスの運営を支えていただくポジションです。 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従の勤務形態で、日中のサービス提供と施設運営に集中できます。管理者としての視点を活かしながら、利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切に働けます。
魅力
責任あるポジションに、待遇と役割がしっかり伴う理由
経験を土台に、運営を動かすポジション
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都江戸川区中葛西1-8-6大高ハイツ103
葛西駅から0.9km、新木場駅から4.7km、亀戸駅から4.8km
  • スピード対応
  • 居宅介護支援
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問

【管理者候補】居宅介護支援サービスのリーダーとして輝くチャンス!悠々ケア六本木で新たなキャリアを築こう

給与
給与 305,550 〜 318,850 円
仕事
内容
居宅介護支援の現場を支える管理者として、運営とケアマネジメントに携わる仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所運営を担いながら、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・居宅介護支援事業所の運営管理 ・ケアマネジメント業務の管理・確認 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・関係機関や各サービス事業所との連携 ・スタッフとの情報共有や業務調整 ・支援内容や事業所運営に関する記録・確認 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握し、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりを進めます。利用者様一人ひとりの状況に目を配り、適切な支援につながるよう、事業所全体をまとめるポジションです。 ▼ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に集中できます。居宅介護支援の運営に関わり、これまでの経験や知識を活かして事業所を支える仕事です。
魅力
経験不問!あなたのやる気を重視した採用を実施中
港区六本木での働きやすい環境!アクセスも便利です
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募
要件
必須:主任介護支援専門員
住所
東京都港区六本木6-5-253F
六本木駅から0.2km、麻布十番駅から0.9km、青山一丁目駅から1.4km
  • 新着
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問

認知症ケアの現場を導く、管理職の一歩

給与
給与 250,000 円
仕事
内容
【管理者としての業務】 ・スタッフ育成などのチームマネジメント ・シフトの作成や記録、加算算定などの運営上の事務管理 ・医療機関やケアマネジャー、ご家族との連携対応 ・施設内環境、サービス品質や運営状況の把握・改善提案 【介護職としての業務】 ・入居者様の見守り、生活支援 ・排泄介助などの身体介護 ・声掛けや誘導を含む起床、就寝時のサポート ・朝昼夕食の準備(温め、盛り付け等の簡単調理) ・夜勤業務 ・介護記録の作成 ・清掃、消耗品の補充などの快適な環境づくり
魅力
経験を活かしながら、運営の中心へ
募集
状況
【日勤】8:30-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【日勤】9:30-18:00(月〜日)、【夜勤】17:15-9:15(月〜日)
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、初任者研修
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
東京都中野区丸山1-25-14
野方駅から0.7km、練馬駅から1.4km、豊島園駅から2.0km
グループホーム carna中野丸山の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 40代活躍

地域の健康を支える!「リハビリ訪問看護ステーション ハピネスケア大山」で施設長を募集

給与
給与 320,000 〜 460,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える管理職として、日勤専従で事業所運営に携わる仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護事業所の施設長・管理職として、利用者様により良い看護サービスを提供できる環境づくりを担います。 ・訪問看護事業所の運営に関わる管理業務 ・スタッフが円滑に業務を進めるための現場マネジメント ・利用者様へのサービス提供を支える業務調整 ・事業所全体の運営を見渡し、安定したサービス提供を目指す業務 ◆ 日勤専従で取り組める管理職業務 勤務は日勤専従。訪問看護の現場と事業所運営を支える立場として、スタッフや利用者様に寄り添いながら業務を進めます。 これまでの看護経験や現場理解を活かし、チームをまとめる役割に挑戦したい方に適したポジションです。
魅力
看護師資格を活かして地域貢献!働きがいのある職場
安心の正社員雇用!長期的なキャリア形成が可能
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都板橋区大山町9-4
大山駅から0.1km、千川駅から1.6km、要町駅から1.7km
リハビリ訪問看護ステーション ハピネスケア大山の すべての求人を見る(ほか7件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 社会保険完備
  • 住宅手当

現場を支え、看護の質を育てる管理者へ

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場とステーション運営を支える管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、利用者様へのより良い看護サービスの提供と、事業所の円滑な運営を担います。 ・訪問看護サービスに関わる業務管理 ・利用者様の状況に応じた看護サービスの調整 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・ステーション運営に関する管理業務 ・現場と事業所をつなぐ連携・調整 ◆ 管理者としての役割 日勤専従の管理者として、現場の状況を把握しながら、スタッフを支え、チームで利用者様を支援できる体制づくりに取り組みます。 ・スタッフとの情報共有 ・業務の進捗確認と調整 ・サービス提供に関する判断・管理 ・事業所全体の運営サポート ◆ 仕事のやりがい 利用者様の在宅生活を支える訪問看護の現場で、看護サービスの質とスタッフの働きやすさの両方に関われるポジションです。これまでの経験を活かし、事業所運営を担う立場として力を発揮できます。
魅力
経験を、チームを動かす力へつなげられる場所
現場の判断が、利用者様の安心に変わる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都武蔵野市吉祥寺本町1-35-14ユニアス七井ビルB-1
吉祥寺駅から0.5km、西荻窪駅から1.3km、三鷹駅から2.2km
訪問看護ステーション ささえ 吉祥寺事業所の すべての求人を見る(ほか8件)
  • 居宅介護支援
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 40代活躍

現場を動かす、主任ケアマネの次の一歩

給与
給与 280,000 〜 336,000 円
仕事
内容
居宅介護支援事業所の運営を担う施設長として、日勤中心で活躍 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の施設長として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・事業所運営に関する業務 ・スタッフの管理、業務状況の確認 ・利用者様への支援が円滑に進むための環境づくり ・関係機関との連携や調整 ・事業所内の業務改善、運用管理 管理職として現場を支えながら、スタッフが安心して業務に取り組める体制づくりを進めていく役割です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、居宅介護支援事業所の運営管理に集中できます。 利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、これまでの経験を活かして事業所づくりに取り組みたい方に適したポジションです。 ◆ 管理職としてのやりがい 施設長として、日々の業務管理だけでなく、スタッフが連携して支援できる環境を整えることも大切な仕事です。 利用者様へのより良い支援につながる仕組みを考え、事業所全体を動かしていくやりがいを感じられます。
魅力
経験を、運営を支える力へ変えられる場所
任されるからこそ見える、支援の質を高める面白さ
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)、【日勤】8:30-18:30(月〜金)
応募
要件
必須:主任介護支援専門員
住所
東京都大田区鵜の木2-17-3ライオンズマンション鵜の木1
鵜の木駅から0.1km、新丸子駅から1.7km、多摩川駅から1.8km
ケアプランセンター ワークスタッフ鵜の木の すべての求人を見る(ほか3件)
  • デイサービス
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 女性が活躍

管理者として現場を動かす、晴海のデイサービス

給与
給与 263,000 〜 384,000 円
仕事
内容
現場と運営をつなぎ、利用者様の笑顔を支えるデイサービス管理者 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日々のサービス提供と事業所運営を幅広く担っていただきます。 ・利用者様の状態やニーズの把握 ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・ご家族や関係者との連携、コミュニケーション ・スタッフとの情報共有、業務調整 ・事業所内の運営管理 ・サービスの質向上に向けた取り組み ・施設内の環境整備や安全管理 ・会議やミーティングへの参加 ・必要な記録や各種管理業務 ◆ スタッフを支えるマネジメント 現場スタッフと日々のコミュニケーションを取りながら、チームとしてより良いケアを提供できる環境づくりを進めます。 ・スタッフの業務状況の把握 ・チーム内の情報共有 ・スタッフからの相談対応 ・業務上の課題整理と改善 ・サービス提供に関する方針の共有 管理者として現場の声を大切にし、スタッフが力を発揮しやすい事業所運営を目指していただきます。 ◆ 利用者様に寄り添うサービスづくり 利用者様の毎日の様子を把握し、ご家族やスタッフと連携しながら、一人ひとりに合ったサービス提供につなげていきます。 利用者様との関わりを大切にし、安心して通っていただけるデイサービスづくりに取り組めるポジションです。 ◆ 日勤専従で取り組める管理者業務 勤務は日勤専従。現場運営やスタッフとの連携、利用者様への対応など、日中のサービス提供を支える中心的な役割を担っていただきます。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かしながら、事業所全体を見渡す視点を身につけられるお仕事です。
魅力
現場も運営も、ひとつずつ覚えて育つ管理者へ
なぜ、管理者として力を発揮しやすいのか
応募
要件
無資格可
住所
東京都中央区晴海1-5-1
月島駅から0.6km、豊洲駅から1.2km、門前仲町駅から1.7km
中央区立高齢者在宅サービスセンターマイホームはるみの すべての求人を見る(ほか8件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 服装自由
  • 社会保険完備
  • 駅近

訪問看護ステーション ささえ 三鷹営業所での管理者募集!地域に密着したケアを提供しませんか?

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える管理者として、チームとサービス運営を担うお仕事です ◆ 主な業務内容 ・訪問看護ステーションの運営管理 ・スタッフとの連携、業務の調整 ・利用者様への訪問看護サービスを支える管理業務 ・より良いサービス提供に向けた現場運営 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ◆ 管理者としての役割 管理者として、日々のサービス運営を支えながら、スタッフと連携して訪問看護の質を高めていくポジションです。 利用者様やご家族に安心してサービスをご利用いただけるよう、現場全体を見渡し、チームをまとめていきます。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務形態 ・訪問看護の現場とスタッフを支える管理職 ・チームで協力しながらステーション運営に携われる環境 ・これまでの看護経験やマネジメント経験を活かせるお仕事
魅力
地域に根ざしたケアで、利用者様を支えるやりがいのあるお仕事
働きやすさとキャリアアップが両立できる職場環境
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都三鷹市下連雀3-34-2エミネンスイン三鷹504
三鷹駅から0.2km、武蔵境駅から1.6km、吉祥寺駅から1.7km
訪問看護ステーション ささえ 三鷹営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 駅近
  • 社会保険完備

現場を導く経験が、管理者として輝く

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場を支える管理者として、チーム運営とサービス品質向上に取り組む仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護サービスの運営を担う管理者として、現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に業務を進められる環境づくりに取り組みます。 ・利用者様への訪問看護サービスに関わる管理業務 ・スタッフ間の連携や業務調整 ・訪問看護業務が適切に行われるための現場サポート ・サービス内容や現場の状況確認 ・関係職種との連携を通じた支援体制づくり ◆ 管理者としての役割 利用者様一人ひとりに適した看護サービスを提供できるよう、現場スタッフを支えながら、事業所全体の運営を進めていきます。 ◇ スタッフが相談しやすい環境づくり ◇ チーム内の情報共有と連携 ◇ サービス品質の維持・向上 ◇ 現場で生じる課題の把握と対応 ◆ 働き方について 日勤専従の管理者として、訪問看護の現場と事業所運営の両面に関わるポジションです。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える役割を担います。
魅力
看護の経験を、運営の力に変えられるポジション
スタッフが動きやすい環境を整え、支援の質を高める
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都杉並区浜田山3-33-18内藤ビル 105
浜田山駅から0.1km、下高井戸駅から2.3km、荻窪駅から2.5km
訪問看護ステーション ささえ 浜田山営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • ブランク可
  • 即日勤務可

現場をまとめる力を、管理者として活かす

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の運営を支える管理者として、利用者様とスタッフに寄り添う仕事 ◆ 管理者としての主な役割 訪問看護サービスの管理者として、現場を支えながら事業所運営を担っていただきます。 ・利用者様に提供する訪問看護サービスの管理 ・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり ・事業所運営に関わる管理業務 ・訪問看護に関する業務全体の調整 利用者様への支援とスタッフの働きやすさ、双方を大切にしながら、事業所をより良い方向へ導くポジションです。 ◆ 日勤専従で安定した働き方 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者として訪問看護の運営に集中できます。 現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、利用者様に必要な看護サービスを届けていきます。 ◆ 経験を活かして事業所運営に携われる仕事 これまでの看護経験やチームをまとめた経験を活かし、サービスの質向上やスタッフのサポートに取り組めます。 利用者様への支援だけでなく、訪問看護を支える仕組みづくりにも関われるため、管理職としてさらなるキャリアを築きたい方に適した仕事です。
魅力
現場を動かす立場だからこそ、見える価値があります
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都杉並区荻窪5-30-12グローリアビル荻窪 606
荻窪駅から0.1km、阿佐ケ谷駅から1.3km、西荻窪駅から2.0km
訪問看護ステーション ささえ 荻窪営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問

初台で、管理者として訪問看護を動かす

給与
給与 375,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護ステーションを支える管理者として、日勤専従で運営をリードするお仕事です ◆ 管理者としての主な役割 訪問看護ステーションの運営・管理を担い、利用者様へのより良いサービス提供を支えるポジションです。 ・ステーション全体の運営管理 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・利用者様への訪問看護サービスを支える業務 ・日々の業務が適切に進むよう調整・管理 ◆ 仕事の魅力 管理者として現場とステーション運営の両面に関わり、スタッフと協力しながら訪問看護の体制を整えていきます。 ・これまでの看護経験やマネジメント経験を活かせる ・利用者様とスタッフの双方を支えるやりがいがある ・日勤専従の勤務で、生活リズムを整えやすい ・ステーション全体を見渡し、より良いサービスづくりに携われる ◆ こんな方に向いています ・訪問看護の現場を支える立場で力を発揮したい方 ・スタッフとの連携を大切にできる方 ・責任感を持ってステーション運営に取り組める方 ・管理職として看護サービスの質を高めたい方
魅力
現場を支える立場だからこそ、見える景色があります
経験を活かしながら、管理職として次の一歩へ
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師、准看護師
住所
東京都渋谷区初台1-31-9初台31番館 203
初台駅から0.4km、幡ヶ谷駅から0.7km、代々木上原駅から1.1km
訪問看護ステーション ささえ初台営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 積極採用
  • 年間休日120日以上
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 女性が活躍
  • 住宅手当

現場を支える管理者として、看護を前へ

給与
給与 500,000 〜 600,000 円
仕事
内容
訪問看護の現場とチームを支える管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 訪問看護サービスの管理者として、スタッフと連携しながら事業所の運営を支えていただきます。 ・利用者様に提供する訪問看護サービスの管理 ・スタッフとの連携や業務の調整 ・現場が円滑に進むための運営サポート ・サービスの質を保つための確認・改善 ・事業所全体の管理業務 利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、現場を支えながらチームをまとめる役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい 訪問看護に関わるスタッフを支え、事業所全体をより良い方向へ導いていくポジションです。 ◇ 利用者様へのサービスとスタッフの働きやすさを両立できる ◇ チームで協力しながら訪問看護を支えられる ◇ これまでの看護経験や現場理解を管理業務に活かせる ◇ 日勤専従で管理者としての役割に集中しやすい ◆ サポート・連携体制 スタッフ同士で情報を共有し、利用者様への支援について連携しながら業務を進めます。 管理者として現場とスタッフをつなぎ、訪問看護サービスの安定した運営を担っていただける方を歓迎します。
魅力
看護の経験を、現場運営とチームづくりに活かせる
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:看護師
住所
東京都西東京市南町3-1-6レジデンス一直203
田無駅から0.2km、武蔵境駅から2.8km、三鷹駅から3.2km
訪問看護ステーション ささえ 田無営業所の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 居宅介護支援
  • 年間休日120日以上
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問

管理者として運営を支える、安定の正社員

給与
給与 340,000 〜 450,000 円
仕事
内容
居宅介護支援の現場を支える管理者として、事業所運営とチームづくりに携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・日々の業務進行や事業所運営の管理 ・スタッフとの連携、業務に関する調整 ・利用者様やご家族、関係機関との連絡・調整 ・サービス提供に関する確認や情報共有 ・事業所運営に必要な記録・書類の管理 ・より良い支援につなげるための課題整理や改善 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整えていくポジションです。 ◇ チーム内の情報共有を促進 ◇ 業務上の相談や調整に対応 ◇ 利用者様一人ひとりに合わせた支援を支える ◇ 事業所全体のサービス品質を維持・向上 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら管理者業務に取り組めます。 居宅介護支援の中心的な役割を担い、スタッフと協力しながら地域の利用者様を支える仕事です。
魅力
運営に関わるからこそ、現場を見渡せる管理者へ
募集
状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募
要件
必須:介護福祉士
住所
東京都墨田区本所2-5-1ライオンズシティ両国1F
本所吾妻橋駅から0.7km、蔵前駅から0.9km、浅草駅から1.0km
ケアセンター えがおの すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • デイサービス
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 50代活躍

管理者として、現場も数字も動かす醍醐味

給与
給与 272,500 〜 300,000 円
仕事
内容
利用者様とスタッフを支える管理者として、デイサービスの運営を担うお仕事です ◆ 主な業務内容 デイサービスの管理者として、日々のサービス提供を支えながら、施設運営を幅広く担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの業務調整やマネジメント ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・スタッフ間の連携や情報共有 ・施設運営に関わる各種業務 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握し、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりを行います。利用者様へのより良いサービス提供を目指し、施設運営をリードしていくポジションです。 ・業務の進行管理 ・スタッフへの指示やフォロー ・施設内の課題把握と改善 ・関係者との連携調整 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者としてデイサービスの運営に集中して取り組めます。利用者様とスタッフ双方に目を配り、施設を支えるやりがいを感じられるお仕事です。
魅力
運営を任されるからこそ、評価が見える
土日固定休と残業少なめで、管理職でも整えやすい働き方
複数店舗を見据えた経験も、ここから広がる
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士
住所
東京都足立区谷中2-10-17
北綾瀬駅から0.1km、綾瀬駅から1.7km、京成金町駅から3.5km
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