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施設長・管理職の訪問介護の求人一覧

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該当件数：555求人（61-90件）

訪問介護 えいむの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 新卒可

現場を支える管理者として、訪問介護の中心へ

給与
給与 292,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理者として、現場とスタッフをつなぐお仕事です ◆ 主な業務内容 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・スタッフの勤務や業務に関する調整 ・利用者様へのサービス提供が円滑に進むよう現場をサポート ・スタッフが働きやすい環境づくり ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 訪問介護の現場を支えながら、スタッフと連携し、利用者様に適切なサービスを届けるための調整役を担います。 日々の状況を把握し、事業所全体がスムーズに運営できるよう管理・サポートを行うポジションです。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・訪問介護事業所の運営を中心に担当 ・現場スタッフとの連携を大切にしながら業務を進めます
魅力
介護の現場経験を、次のステージにつなげる
人を支える力が、そのまま職場の軸になる
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
三重県四日市市南松本町2-1
伊勢松本駅から1.0km、西日野駅から2.0km、日永駅から2.6km
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訪問介護 えいむの すべての求人を見る（ほか2件）

セントケア赤羽の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

セントケア赤羽で管理職としてのキャリアを築きませんか？

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問介護の現場とスタッフを支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営全般に携わっていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・スタッフが円滑に業務を進められる環境づくり ・利用者様へのサービス提供を支える事業所運営 ・現場と事業所をつなぐ調整業務 ・日々の業務状況を確認し、より良いサービスを目指す取り組み ◆ 管理者としての役割 利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、訪問介護の現場を支える中心的なポジションです。 スタッフとの連携を大切にしながら、事業所全体を見渡し、安定したサービス提供につなげていきます。 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の管理業務に集中して取り組めます。 これまでの介護経験や現場理解を活かし、利用者様とスタッフ双方を支える管理者として活躍できるお仕事です。
魅力
経験を問わない新たな挑戦の場、セントケア赤羽
正社員として安定した働き方を実現
応募要件
歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
東京都北区志茂2-50-2グランドメゾン赤羽102
志茂駅から0.5km、赤羽岩淵駅から0.6km、赤羽駅から0.6km
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セントケア赤羽の すべての求人を見る（ほか3件）

セントケア海陽の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新卒可

初任者研修以上の経験者を募集中！事業所の所長として地域の貢献するやりがいのある仕事に取り組んでみませんか！

給与
給与 217,500 〜 249,500 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理職として、現場と事業所運営をつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の運営を担う、施設長・管理職としてご活躍いただきます。 ・訪問介護サービス全体の管理 ・スタッフが円滑に業務を進めるための調整 ・利用者様に安心してサービスをご利用いただくための環境づくり ・事業所運営に関わる各種業務 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、訪問介護の現場を支えるポジションです。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、事業所の運営状況を把握し、より良いサービス提供につなげていきます。 ◆ 事業所運営を支える役割 施設長・管理職として、サービスの質やスタッフの働きやすさにも目を配りながら、事業所全体をまとめていただきます。 利用者様に寄り添う訪問介護を支え、チームを動かすやりがいを感じられるお仕事です。
魅力
昇給や賞与、各種手当あり☆残業ほぼなし☆やりがいと働きやすさのある環境です！
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
徳島県海部郡海陽町奥浦一宇谷1-17
海部駅から0.1km、阿波海南駅から1.5km、甲浦駅から7.8km
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セントケア海陽の すべての求人を見る（ほか4件）

秋桜ヴィレッジ清水公園 訪問介護事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 駅近

地域密着型の訪問介護施設でともに未来を築く施設長に

給与
給与 330,000 〜 400,000 円
仕事内容
利用者様の在宅生活を支える訪問介護事業所の運営を担う施設長 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを提供する事業所の施設長として、日々の運営を幅広くお任せします。 ・利用者様に必要な訪問介護サービスの把握 ・訪問介護業務の進行管理 ・スタッフとの情報共有や業務調整 ・サービス提供に関する確認・管理 ・事業所運営に関わる各種業務 利用者様の生活状況やご希望を踏まえながら、安心してサービスを受けていただける環境づくりを進めていく役割です。 ◆ 事業所運営とスタッフ連携 現場スタッフと連携し、訪問介護サービスが円滑に進むよう業務を調整します。 ・スタッフからの相談対応 ・業務上の課題や変更点の共有 ・チーム内の連携強化 ・サービス品質の確認 ・事業所全体の運営管理 一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながら事業所をまとめていくことが大切です。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携しながら、訪問介護事業所の運営を支えていただきます。 施設長としての経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える仕事に取り組みたい方に適したポジションです。
魅力
利用者様との信頼関係を深めるやりがいを実感できる職場
チームを統率し、地域社会に貢献するリーダーシップを発揮
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【宿直】20:00-7:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
千葉県野田市清水826-15和楽久清水公園
清水公園駅から0.7km、春日部駅から9.5km、愛宕駅から1.2km
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  • スピード対応

セントケア河口湖の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

現場を支え、信頼を育てる管理職へ

給与
給与 254,500 〜 291,500 円
仕事内容
訪問介護の現場と事業所運営を支える管理職として活躍 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを提供する事業所の管理職として、サービスの運営を幅広く担っていただきます。 ・利用者様の生活を支える訪問介護サービスの管理 ・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり ・サービス提供に関する調整や確認 ・事業所運営に関わる管理業務 ・より良いサービスにつなげるための業務改善 ・現場と事業所をつなぐスタッフへのサポート ◆ 管理職としての役割 利用者様お一人おひとりに適したサービスを提供できるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフや関係者との連携を図ります。 日々のサービスがスムーズに進むように全体を見渡し、訪問介護の品質向上と安定した事業所運営を目指していただくポジションです。 ◆ 日勤専従で働く訪問介護の管理職 勤務は日勤専従。夜間勤務ではなく、日中の時間帯を中心に事業所運営やスタッフ支援に取り組めます。 これまでの介護経験や現場で培った知識を活かし、訪問介護サービスを支える立場としてキャリアを築きたい方に適した仕事です。
魅力
介護の現場感を持ったまま、管理へ進める働き方
募集状況
【日勤】8:00-19:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
山梨県南都留郡富士河口湖町船津2091-2Sビル1F A号
河口湖駅から0.6km、富士急ハイランド駅から1.8km、月江寺駅から3.1km
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  • スピード対応

セントケア城ノ内の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問

セントケア城ノ内で、訪問介護のリーダーとしての挑戦をしませんか

給与
給与 239,500 〜 259,500 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える施設長として、日勤で事業所をリードするお仕事 ◆ 施設長としての役割 訪問介護事業所の運営を担う施設長として、サービス提供に関わる業務を管理し、事業所全体を支えていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・事業所全体の業務管理 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設長として責任を持って事業所運営に取り組めます。 ◆ 事業所をまとめるやりがい 現場を支えるスタッフや利用者様に関わるサービスを管理し、訪問介護事業所の中心となって活躍できるポジションです。これまでの経験を活かし、運営面から地域の介護を支えたい方に適しています。
魅力
地域に密着した施設で、貴方の経験を活かすチャンス
充実した雇用形態で、やりがいのあるキャリアを実現
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
徳島県徳島市南田宮1-4-41
佐古駅から0.7km、徳島駅から1.3km、池谷駅から7.7km
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  • スピード対応

ケアステーション かけはし 訪問介護事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

訪問介護を導く管理職へ、現場を支える一手を

給与
給与 317,800 〜 385,000 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える施設長・管理職として、現場と事業所をつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・スタッフや訪問介護業務に関する調整 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・現場と事業所をつなぐマネジメント 日勤専従の勤務形態で、訪問介護のサービスを円滑に進める中心的な役割を担います。 ◆ 管理職としてのやりがい 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、事業所全体を支えるポジションです。 スタッフと連携しながら訪問介護の運営を整え、より良いサービス提供につなげていける点が魅力です。 ◆ 日勤専従で働く管理職 日中の時間帯を中心に、事業所運営やスタッフとの連携に取り組む働き方です。 訪問介護の現場を支えながら、管理職として事業所の円滑な運営に携わりたい方に適しています。
魅力
現場の声を拾い、支援の流れを整える立場
資格と経験を生かして、運営の中心で力を発揮
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜土)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所
滋賀県長浜市湖北町山本4290
河毛駅から3.2km、高月駅から3.7km、虎姫駅から4.3km
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クリエイト 訪問介護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可

現場を動かす手応えを、管理者として形にする

給与
給与 250,000 〜 300,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える役割を担っていただきます。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・スタッフや業務全体の調整 ・利用者様への訪問介護サービスを支える業務 ・現場が円滑に進むための確認・対応 管理者として、利用者様とスタッフ双方を支えながら、訪問介護のサービス提供を支えるポジションです。 ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・訪問介護事業所の運営を担う管理者として勤務 ・日々の状況に応じて、スタッフや業務の調整に対応 これまでの経験を活かし、訪問介護の現場を支える立場で働きたい方に向いているお仕事です。
魅力
介護の現場を知る人ほど、運営の面白さが深まる
スタッフが動きやすい仕組みをつくり、支援の質を支える
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】18:00-9:00(月〜日)
応募要件
歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
大阪府大阪市東住吉区矢田2-17-6MARSGALAXY1F
矢田駅から0.4km、長居駅から1.8km、平野駅から3.0km
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  • スピード対応

訪問介護 スマイルナーシング長良の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備
  • 週休2日

【スマイルナーシング長良】キャリアアップのチャンス！管理者およびサービス提供責任者募集中

給与
給与 282,000 〜 295,000 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える管理者として、サービスの質と現場を支える仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、事業所運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・利用者様に適切なサービスを提供するための環境づくり ・スタッフが安心して働ける現場体制の整備 ・事業所運営に関わる各種管理業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様へのより良いサービス提供を支えながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、安定した訪問介護サービスの運営を目指していただきます。 ◆ 働き方 日勤専従の管理者として、訪問介護事業所の運営に集中できる働き方です。 これまでの介護経験やマネジメント力を活かし、利用者様とスタッフ双方を支える立場としてご活躍いただけます。
魅力
介護の現場で培った経験を生かし、さらなる成長を目指しませんか？
働く環境の充実度と地域貢献できる職場
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
岐阜県岐阜市菊水町1-21
田神駅から3.8km、名鉄岐阜駅から3.9km、岐阜駅から4.2km
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  • スピード対応

ケアリッツ南千住の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新規オープン
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 服装自由
  • 社会保険完備
  • 駅近

【サービス提供責任者】訪問介護事業所の管理者を目指すあなたへ！新しいステージに挑戦しませんか？

給与
給与 350,000 〜 380,000 円
魅力
キャリアアップを支援！管理者としての幅広い成長が可能です
管理者の補佐をしながら学べる環境を整え、入社1年以内に一流の管理者を目指していただきます！
まずは、カジュアル面談でお話ししてみませんか？
募集状況
【日勤】8:00-19:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
東京都荒川区南千住7-27-15
南千住駅から0.1km、三ノ輪橋駅から0.7km、北千住駅から1.7km
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ニックス中 訪問介護事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 学歴不問
  • 50代活躍

広島市中区でキャリアを築く！ニックス中 訪問介護事業所で管理者候補として新たな一歩を

給与
給与 294,000 〜 379,000 円
魅力
未経験からでも安心！サポート体制が充実しています
地域密着型の温かい職場で、利用者様との信頼関係を築く
募集状況
【日勤】8:30-17:45(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
広島県広島市中区白島九軒町6-15むねまさビル202
新白島駅から0.4km、白島駅から0.5km、広島駅から1.4km
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介護サービスシルバーネットの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

現場をまとめる役割で、介護を支える正社員

給与
給与 296,400 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える施設長・管理職として活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを提供する事業所で、施設長・管理職として事業所運営を担っていただきます。 ・訪問介護に関わる事業所運営 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・スタッフや現場を支える施設長・管理職業務 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・訪問介護のサービスを支える管理職として勤務 ・現場と事業所運営の両面に関わり、より良いサービス提供を目指せます ◆ 仕事のやりがい 利用者様の在宅生活を支える訪問介護。そのサービスを円滑に運営する立場として、スタッフと連携しながら事業所を支えていくお仕事です。管理職としての経験を活かしたい方や、訪問介護の運営に携わりたい方に適しています。
魅力
資格を活かして、現場の軸になる
管理職の仕事が、いきなり一人任せにならない理由
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
愛知県江南市上奈良町旭127-1
江南駅から1.3km、名鉄一宮駅から6.5km、布袋駅から1.6km
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ヘルパーステーション Smileナイトの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

あなたのリーダーシップを活かしませんか？ヘルパーステーション Smileナイトでの管理職募集

給与
給与 380,000 〜 440,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える幅広い業務に携わっていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・事業所運営に関わる管理業務 ・日々の状況に応じた業務調整 管理者として現場と事業所をつなぎ、利用者様に必要な支援が継続して届くよう、サービス全体を支えていくポジションです。 ◆ 働き方について シフト制での勤務となるため、日々の業務状況に合わせて柔軟に対応しながら働けます。 訪問介護の現場を支える責任感と、スタッフや利用者様と丁寧に関わる姿勢を活かせるお仕事です。 ◆ こんな方に向いています ・訪問介護の運営に携わりたい方 ・スタッフを支える立場で力を発揮したい方 ・利用者様に寄り添ったサービスを大切にできる方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・管理者として事業所づくりに取り組みたい方
魅力
充実したキャリアを築くチャンス—管理者としての経験を積める職場
皆が安心して働ける環境とサポート体制—利用者様の笑顔を引き出す仕事
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、看護師
住所
愛知県江南市宮後町砂場東245
江南駅から0.8km、犬山駅から7.6km、名鉄一宮駅から8.5km
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あかり ヘルパーステーションの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問

現場を知る管理者として、事業所を動かす

給与
給与 450,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営の中心で活躍 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、事業所全体の運営・管理を担っていただきます。 ・スタッフの業務調整、マネジメント ・サービス提供に関する管理 ・利用者様やご家族への対応 ・関係職種との連携 ・事業所運営に関わる各種業務 必要に応じて現場の状況を把握しながら、利用者様に適切な訪問介護サービスを届けられる体制づくりを進めていきます。 ◆ 管理者としての役割 スタッフが安心して働ける環境を整え、チームをまとめながら、訪問介護サービスの質を支えるポジションです。 ・事業所全体の状況把握 ・スタッフとの情報共有 ・業務上の課題や改善点の確認 ・利用者様に寄り添ったサービス提供体制の構築 日勤専従の管理者として、訪問介護の運営を支える重要な役割をお任せします。
魅力
積み重ねたマネジメント経験を、運営の中心で活かす
学び続けられる体制で、管理者としての視野が広がる
応募要件
歓迎：初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
広島県福山市東深津町3-13-333F
東福山駅から0.9km、福山駅から3.2km、神辺駅から4.9km
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ナーシング三重の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問

現場をまとめる手応えを、亀山で

給与
給与 312,000 〜 337,000 円
仕事内容
訪問介護の現場とスタッフを支える管理者として、サービス運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける体制づくりを担っていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・スタッフの業務調整や現場サポート ・利用者様へのサービス提供に関する対応 ・事業所運営に関わる管理業務 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり これまでの介護経験や現場で培った知識を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい 訪問介護は、利用者様のご自宅での生活を支える大切なサービスです。 現場スタッフと連携しながら、より良いサービス提供を目指して事業所を運営していくことで、利用者様の安心した暮らしに貢献できます。 スタッフが働きやすい環境を整え、チームをまとめていくことにもやりがいを感じられるお仕事です。 ◆ 勤務について ・職種は施設長・管理職 ・役職は管理者 ・シフト制での勤務 現場の状況に目を配りながら、訪問介護事業所全体を支えるポジションです。
魅力
資格を活かして、管理の仕事へ広がる
一人で抱え込まず、運営を前に進める役割
募集状況
【早番】6:00-15:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】20:00-6:00(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
いずれか必須：看護師、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所
三重県亀山市川崎町4855
井田川駅から4.4km、平田町駅から7.3km、亀山駅から6.2km
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  • 新着
  • スピード対応

訪問介護スマイルナーシング刈谷の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 60代活躍

営業経験を活かし、現場を支える施設長へ

給与
給与 269,800 〜 341,800 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える施設長！事業所運営とチームづくりに携わる日勤のお仕事 ◆ 施設長としての主な役割 ・訪問介護事業所の運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・現場全体の状況把握と業務調整 ・サービスの質を保つための管理業務 ◆ チームをまとめるマネジメント業務 ・スタッフとの情報共有 ・業務上の相談対応 ・訪問介護サービスが適切に行われているかの確認 ・事業所内の連携強化 ・より良いサービス提供に向けた改善 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務形態 日勤専従の施設長として、訪問介護事業所の運営を担っていただきます。 利用者様やスタッフと関わりながら、現場を支える管理職として力を発揮できるポジションです。
魅力
なぜ施設長として任せてもらえるのか
数字だけで終わらない、評価と成長の仕組み
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士、看護師
住所
愛知県刈谷市築地町3-5-5ナーシングホーム青空刈谷
一ツ木駅から0.9km、知立駅から2.5km、刈谷駅から3.0km
応募画面に進む
訪問介護スマイルナーシング刈谷の すべての求人を見る（ほか2件）

ベストケア石井訪問介護事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 積極採用
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問

地域に根差した「ベストケア石井訪問介護事業所」で新たなキャリアを築くチャンス！◎給与アップ

給与
給与 254,500 〜 293,500 円
魅力
管理者未経験からでも管理者への道を切り開ける職場環境
◇仕事内容◇
正社員雇用で安定した職場環境を提供
ICTで負担軽減
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
愛媛県松山市東石井6-2-15
松山市駅前駅から0.1km、松山市駅から0.2km、南堀端駅から0.5km
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訪問介護事業所 えみのわ倉敷の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

訪問介護の現場を支える管理職へ

給与
給与 272,000 〜 280,000 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える施設長・管理職！日勤専従で事業所をまとめるお仕事 ◆ 主な業務内容 訪問介護事業所の施設長・管理職として、事業所の運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービスに関わる事業所運営 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・日々の業務全体を見渡し、事業所をまとめる役割 ◆ 仕事のポイント ◇ 現場を支える管理職として、訪問介護事業所の運営に携われます ◇ 利用者様へのよりよいサービス提供を目指し、スタッフと連携しながら業務を進めます ◇ 日勤専従の勤務で、生活リズムを整えながら管理職として力を発揮できます
魅力
現場を動かす手応えを、管理職の立場で実感できる
なぜこの役割が大切にされるのか
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
岡山県倉敷市片島町360-4SANWA101
西阿知駅から1.3km、倉敷市駅から5.1km、三菱自工前駅から6.2km
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  • 新着
  • スピード対応

秋桜ヴィレッジ北柏訪問介護事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

経験を活かし、現場を導く施設長へ

給与
給与 330,000 〜 400,000 円
仕事内容
訪問介護事業所の運営を担う施設長・管理職として、サービスを支えるお仕事です ◆ 主な業務内容 訪問介護サービスを利用する利用者様を支える事業所運営に携わっていただきます。 ・施設長・管理職としての事業所運営 ・訪問介護サービスに関わる管理業務 ・スタッフや日々の業務を支える調整業務 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・現場の状況に合わせながら、事業所運営を担うポジション ・サービス全体を見渡し、円滑な運営を支える役割 ◆ 仕事のやりがい 利用者様への訪問介護サービスを支えるだけでなく、事業所全体の運営に関わることができる仕事です。施設長・管理職として、スタッフと連携しながらより良いサービス提供を目指せます。
魅力
施設長経験がなくても、管理職の一歩を踏み出せる理由
評価されるのは、現場をまとめる力と次の成長意欲
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】18:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
千葉県柏市松ケ崎365-27
北柏駅から1.0km、柏駅から2.4km、我孫子駅から2.9km
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秋桜ヴィレッジ北柏訪問介護事業所の すべての求人を見る（ほか3件）

訪問介護事業所 えみのわ備前の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

現場を支え、地域の暮らしを動かす管理職へ

給与
給与 269,000 〜 292,000 円
仕事内容
訪問介護の現場と事業所運営を支える管理職！日勤専従で力を発揮できます ◆ 仕事内容 訪問介護事業所の管理職として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける環境づくりを担います。 ◇ 訪問介護サービスに関わる事業所運営 ◇ 現場を支える管理業務 ◇ スタッフが働きやすい体制づくり ◇ 利用者様やご家族に寄り添ったサービス提供のサポート ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、訪問介護の運営を支えるポジションです。 ◇ 管理職としてこれまでの経験を活かせる ◇ 現場と事業所をつなぐ役割を担える ◇ 利用者様の在宅生活を支える仕事に携われる ◆ 管理職としてのやりがい スタッフと連携しながらサービス提供を支え、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるようサポートします。訪問介護の運営をより良くしていく立場として、経験や判断力を活かせる仕事です。
魅力
現場の声をつなぎ、支援の質を高める役割
資格と経験を活かして、運営の中心へ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
岡山県備前市東片上1282-44
備前片上駅から0.9km、西片上駅から2.0km、伊里駅から2.4km
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訪問介護事業所 えみのわ備前の すべての求人を見る（ほか1件）
  • スピード対応

ヘルパーセンター上山田の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし

管理者として、現場と運営をつなぐ仕事

給与
給与 244,000 〜 297,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に力を発揮できる仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスを受けていただけるよう、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・スタッフとの情報共有や業務調整 ・利用者様やご家族との連絡・調整 ・関係機関との連携 ・サービス内容や提供体制の確認 ・事業所運営に関わる管理業務 ・書類作成や記録などの事務業務 これまでの介護経験を活かしながら、現場だけでなく、スタッフやサービス全体を支える役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、訪問介護サービスの質と運営を支える仕事です。 スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整え、利用者様・ご家族・関係機関との信頼関係を築きながら、より良い事業所づくりを目指していただけます。 ◆ 働き方について ・日勤専従の勤務 ・訪問介護事業所の運営を中心とした管理業務 ・現場スタッフと連携しながら業務を進行 ・利用者様一人ひとりに寄り添うサービス提供をサポート これまで培ってきた介護の知識や経験を、事業所全体を支える管理者として活かせるポジションです。
魅力
法人運営の基盤があるから、管理者として力を発揮しやすい
募集状況
【早番】7:00-15:20(月〜日)、【日勤】8:50-17:10(月〜日)、【日勤】10:40-19:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
長野県千曲市上山田温泉3-34-3
戸倉駅から2.1km、坂城駅から3.5km、千曲駅から3.8km
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プレタ豊中桜の町の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 女性が活躍
  • 土日休み
  • 社会保険完備

大阪府豊中市で、魅力的な訪問介護のマネージャー職にチャレンジ！温かな環境で新しいキャリアを築きませんか？

給与
給与 307,000 円
魅力
サービス提供責任者の実務経験を活かして活躍できる環境です！
地域に根ざした正社員としての安定した働き方を実現
応募要件
必須：介護福祉士
住所
大阪府豊中市桜の町6-12-38
少路駅から0.6km、蛍池駅から2.0km、石橋阪大前駅から2.2km
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訪問介護ステーション 高正の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問

現場も管理も担う、訪問介護の舵取り役へ

給与
給与 251,000 〜 300,000 円
仕事内容
訪問介護の現場と事業所運営を支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービスが円滑に進むよう現場とスタッフを支えていただきます。 ・利用者様の状況やニーズを踏まえたサービス提供の管理 ・訪問介護スタッフとの連携、業務調整 ・事業所運営に関する管理業務 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・関係者との情報共有や連絡調整 ・サービスの質を保つための確認、改善 ◆ 記録・運用体制 訪問介護サービスを安定して提供するため、日々の状況を把握しながら、必要な情報共有や業務の調整を行います。 ・利用者様の生活状況やサービス内容の確認 ・スタッフ間での情報共有 ・訪問スケジュールや業務の調整 ・事業所運営に関する各種管理 ◆ 管理者としてのやりがい 利用者様の在宅生活を支える訪問介護。スタッフと協力しながら事業所全体を動かし、より良いサービス提供につなげていく役割です。 シフト制の環境で、現場を支えながら管理者としての力を発揮できます。
魅力
経験者だからこそ任される、現場を支える中心ポジション
管理者として広がる裁量と、着実に力を伸ばせる土台
募集状況
【早番】6:00-15:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【夜勤】15:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
宮城県名取市飯野坂1-11-20
杜せきのした駅から0.8km、名取駅から1.2km、館腰駅から2.3km
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  • スピード対応

トンド小阪 ケアセンターの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

現場を支える側へ。管理職で力を発揮

給与
給与 260,000 〜 300,000 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える！日勤専従の施設長・管理職として力を発揮できるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の施設長・管理職として、事業所運営を担っていただきます。 ・事業所全体の運営管理 ・スタッフの業務調整やサポート ・訪問介護サービスの quality 管理 ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・現場と事業所をつなぐ調整業務 ・より良いサービス提供に向けた業務改善 利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、現場を支えるスタッフと連携しながら、事業所全体をまとめる役割です。 ◆ 管理職としてのやりがい 訪問介護は、利用者様のご自宅で一人ひとりに合わせた支援を行うサービスです。 施設長・管理職としてスタッフを支え、サービスの質を高めることで、利用者様やご家族の安心につなげられます。 現場だけでなく、事業所運営やチームづくりにも関わりながら、これまでの介護経験やマネジメント力を活かせるお仕事です。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・訪問介護事業所での勤務 ・事業所運営を中心に、現場とスタッフを支えるポジション 日勤帯での勤務を通じて、事業所の運営状況を把握し、スタッフが働きやすい環境づくりと利用者様へのより良いサービス提供を目指します。 ◆ こんな方におすすめ ・介護の経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・訪問介護の運営に関心がある方 ・スタッフとの連携を大切にできる方 ・利用者様の立場に立ったサービスを考えられる方 ・事業所全体を見渡し、責任感を持って業務に取り組める方
魅力
運営も現場も見渡せる、責任あるポジション
経験を土台に、事業所の中心として進める
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
大阪府東大阪市高井田元町2-13-25
河内永和駅から0.4km、布施駅から1.2km、長田駅から2.0km
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セントケア西荻の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍

セントケア西荻で管理職として新たなステージへ進みませんか？

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問介護サービスを支える管理者として、日勤専従で事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様により良いサービスを届けるための運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービスに関わる事業所運営 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・訪問介護に携わるスタッフが円滑に働ける環境づくり ・サービス全体を見渡し、より良いケアにつなげる役割 ◆ 管理者としてのやりがい 現場の動きを把握しながら、訪問介護サービス全体を支えるポジションです。 利用者様の生活を支えるだけでなく、スタッフや事業所の運営にも関わるため、これまでの介護経験やマネジメント力を活かして働けます。 ◆ 働き方 ・シフトは日勤専従 ・訪問介護事業所の管理者として勤務 ・サービスの質と事業所運営を支える責任あるポジション ・利用者様とスタッフの双方を支えるお仕事 訪問介護の現場を理解し、事業所をより良い方向へ導く管理者として活躍しませんか。
魅力
未経験でも安心！充実したサポート体制で挑戦しやすい環境
働きやすさとやりがいが共存する正社員のポジション
応募要件
歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
東京都杉並区西荻南3-22-9エクセリア西荻窪2-A
西荻窪駅から0.4km、荻窪駅から1.5km、吉祥寺駅から2.1km
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  • スピード対応

ケアセンター上尾（仮称）の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 60代活躍

管理職として、現場づくりを支える一歩を

給与
給与 310,000 〜 340,000 円
仕事内容
訪問介護のサービスを支える管理職として、事業所運営とチームづくりに携わる仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理職として、利用者様に安定したサービスを届けるための運営全般を担います。 ・事業所の運営管理 ・訪問介護サービスの管理 ・スタッフの勤務調整や連携 ・利用者様やご家族への対応 ・関係機関との連絡・調整 ・サービス提供状況の確認 ・業務上必要な記録や書類の管理 ・より良いサービスに向けた業務改善 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、事業所全体が円滑に動くよう調整していくポジションです。 ◆ 管理職として活躍できる環境 利用者様への支援だけでなく、スタッフが働きやすい環境づくりや、サービスの質を高めるための仕組みづくりにも関わります。 ・チームをまとめるリーダーシップを発揮 ・スタッフ同士の情報共有を促進 ・訪問介護の運営を幅広く経験 ・これまでの介護経験や調整力を活かせる ・事業所づくりに主体的に携われる 責任ある立場だからこそ、サービスやチームの成長を身近に感じられる仕事です。 ◆ 記録・連携を大切にした事業所運営 訪問介護では、利用者様の状況やサービス提供内容を正確に把握し、スタッフ間で共有することが欠かせません。 日々の業務状況を確認しながら、必要な情報を整理し、スタッフや関係者との連携を進めます。現場と運営をつなぐ役割として、丁寧な対応が求められます。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。事業所の運営状況や訪問介護サービスの提供体制に合わせて勤務します。 管理業務と現場の連携をバランスよく行いながら、利用者様に寄り添うサービスを支えていただきます。
魅力
管理経験を、運営の中心で生かせる環境です
なぜ、運営の手応えを感じやすいのか
資格と経験を土台に、次の責任を任される
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：実務者研修、初任者研修
歓迎：介護福祉士
住所
埼玉県上尾市小敷谷576-1
上尾駅から3.0km、内宿駅から6.9km、本川越駅から8.8km
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トータルケアサービス板橋事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

現場を支える管理者として、在宅介護の要へ

給与
給与 250,000 〜 400,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、事業所の運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービスに関わる管理業務 ・利用者様の在宅生活を支えるサービス運営 ・スタッフが安心して働ける環境づくり ・事業所運営に関わる各種業務 ◆ 働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に取り組めます。 利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、訪問介護事業所全体を支える役割です。
魅力
経験を活かして、訪問介護の質を支える立場へ
管理者としての判断が、現場の安心につながる仕事
募集状況
【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202
板橋区役所前駅から0.1km、要町駅から2.2km、千川駅から2.3km
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訪問介護事業所 ひなたの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 50代活躍

鹿児島県で新たな挑戦！訪問介護事業所『ひなた』で施設長として輝くチャンス

給与
給与 330,000 〜 450,000 円
仕事内容
訪問介護の現場と事業所運営を支える管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の施設長・管理職として、利用者様へのサービス提供を支えながら、事業所全体の運営に携わるお仕事です。 ・訪問介護サービスの提供状況の確認 ・利用者様やご家族への対応 ・訪問介護スタッフとの連携、業務調整 ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ・事業所運営に関わる各種業務 ・関係機関との連絡・調整 ・業務に必要な記録や情報の管理 ◆ 現場とスタッフをつなぐ役割 利用者様の生活を支える訪問介護では、スタッフ同士の連携や情報共有が欠かせません。管理職として現場の状況を把握し、スタッフが安心して業務に取り組める環境づくりを進めていただきます。 利用者様一人ひとりの状況に目を配り、より良いサービス提供につなげることができるポジションです。 ◆ 日勤専従で取り組みやすい働き方 日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の運営やスタッフのサポートに集中できます。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、現場を支える立場として力を発揮したい方に適したお仕事です。
魅力
地域密着型の施設で、利用者様の暮らしを支える喜びを実感
安定した正社員として、専門性を活かしながらキャリアアップを目指す
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
鹿児島県鹿児島市田上台4-9-8
広木駅から1.5km、郡元駅から2.3km、鹿児島中央駅から2.5km
応募画面に進む
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セントケア阿南の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 駅近
  • 社会保険完備

現場を支える管理職へ、次の一歩を

給与
給与 217,500 〜 273,000 円
仕事内容
訪問介護を支える施設長として、チームとサービス運営を担う日勤専従のお仕事 ◆ 施設長としての主な役割 訪問介護サービスの運営を支え、スタッフが安心して業務に取り組める環境づくりを担います。 ・訪問介護に関わる業務全体の管理 ・スタッフ間の連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供を支える運営管理 ・現場の状況把握と、より良いサービスに向けた改善 ・関係する職種やスタッフとの情報共有 ◆ 利用者様に寄り添うサービス運営 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるよう、訪問介護の現場を支えるポジションです。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、一人ひとりの状況に合わせたサービス提供を支援します。施設内だけで完結する仕事ではなく、訪問介護ならではの現場の動きを把握し、サービス全体を見渡す視点が求められます。 ◆ スタッフを支えるマネジメント業務 スタッフが円滑に訪問業務を行えるよう、日々の状況を確認しながらチームをまとめます。 ・スタッフからの相談対応 ・業務上の情報共有 ・訪問サービスの進行管理 ・チーム内の連携強化 ・サービス品質の維持と向上 ◆ 日勤専従で取り組める施設長業務 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設長として訪問介護の運営に集中できます。 これまでの介護経験や現場理解を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える管理職として活躍できるお仕事です。
魅力
訪問の現場を知る人だからこそ、任せられる仕事があります
現場の目線と管理の視点、その両方を活かせる役割
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、自動車免許
住所
徳島県阿南市津乃峰町東分100-7
阿波橘駅から0.2km、見能林駅から2.3km、阿南駅から3.7km
応募画面に進む
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トータルケアサービス高輪事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問

訪問介護の現場を動かす、管理者の正社員募集

給与
給与 350,000 〜 400,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営全般に携わっていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・スタッフとの連携や事業所内の調整 ・日々の業務状況を確認し、円滑な運営をサポート ・管理者として事業所全体を見渡し、よりよいサービス提供につなげる業務 ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 日勤専従の勤務形態で、訪問介護の現場と事業所運営を支えるポジションです。 利用者様の生活を支える訪問介護サービスが円滑に行われるよう、スタッフと連携しながら事業所を運営していきます。現場を支える責任感と、介護サービスをよりよくしていくやりがいを感じられるお仕事です。 ◆ 管理者として活躍できる環境 訪問介護のサービス全体を見渡しながら、スタッフや関係者と協力して業務を進めていきます。 これまでの介護経験や現場で培った視点を活かし、利用者様に寄り添うサービス提供を支える役割です。管理職として事業所運営に携わりたい方に適しています。
魅力
現場経験を、運営の力へつなげられる役割
未経験から管理者へ。段階を踏んで広げるキャリア
募集状況
【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
東京都港区三田3-7-16御田八幡ビル1F
泉岳寺駅から0.5km、田町駅から0.6km、白金高輪駅から0.7km
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