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東京都の施設長・管理職の人事評価制度ありの求人一覧

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該当件数：723求人（61-90件）

グリーンデイ目黒本町の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

現場をまとめて、利用者様の一日を支える管理者へ

給与
給与 251,400 円
仕事内容
日勤専従でデイサービスの運営を担う管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおける管理者として、施設運営に関わる管理業務をお任せします。 ・日勤専従での勤務 ・デイサービスの運営管理 ・利用者様に関わるサービス提供の管理 ・施設全体の円滑な運営に向けた業務対応 ◆ 管理者としての役割 施設の運営を支える中心的なポジションです。日々の業務を管理し、利用者様が安心して過ごせるデイサービスづくりに携わっていただきます。 ◆ 働き方のポイント ・管理者として責任を持って施設運営に携われる ・日勤専従で生活リズムを整えやすい ・デイサービスでの勤務を通じて利用者様を支えられる
魅力
現場を知っているからこそ、まとめ役として活きる
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士
住所
東京都目黒区目黒本町3-19-2清徳会ビル1F、2F
武蔵小山駅から0.7km、目黒駅から1.9km、旗の台駅から2.1km
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グリーンデイ目黒本町の すべての求人を見る（ほか4件）

トータルケアサービス蒲田事業所の施設長・管理職求人（正社員）

  • 居宅介護支援
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

現場をまとめる責任に、きちんと応える職場です

給与
給与 300,000 〜 350,000 円
仕事内容
居宅介護支援事業所の運営を支える施設長として、利用者様に寄り添う仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の施設長として、事業所全体の運営とスタッフの管理を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の状況に合わせたケアプランの作成・見直し ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・介護保険に関する各種手続きの支援 ・スタッフの業務管理や勤務調整 ・事業所内の業務進捗やサービス提供状況の確認 ・地域や関係機関との連携 ・事業所運営に関わる各種業務 ◆ 施設長としての役割 利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、ケアマネジャーや関係機関と連携しながら支援体制を整えます。 現場の状況を把握し、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりを進めることも、施設長の大切な役割です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、事業所運営と利用者様への支援に集中できます。 管理業務だけでなく、利用者様やご家族、地域の関係者と関わる機会もあり、これまでの介護・ケアマネジメント経験を活かして働けるポジションです。
魅力
主任介護支援専門員の視点が、事業所の軸になる
管理するだけで終わらない、支援の手応えを実感できる
安心して任される働きやすさも整っています
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須：主任介護支援専門員
住所
東京都大田区北糀谷1-8-11
梅屋敷駅から0.7km、京急蒲田駅から1.0km、蒲田駅から1.7km
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トータルケアサービス蒲田事業所の すべての求人を見る（ほか2件）
  • スピード対応

セントケア 訪問看護ステーション 調布の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 残業ほぼなし

あなたのリーダーシップを活かせる！セントケア 訪問看護ステーション 調布での管理職を募集！

給与
給与 399,000 〜 429,000 円
仕事内容
訪問看護の現場を支える管理者として、チームとともにより良いケアを目指せます ◆ 主な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、日々のサービス提供を支える役割を担います。 ・訪問看護に関わる業務全体の管理 ・看護職員などスタッフの取りまとめ ・利用者様への訪問看護サービスが円滑に行われるための調整 ・スタッフが安心して業務に取り組める環境づくり ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様一人ひとりに適した訪問看護を届けられるよう、現場の状況を把握しながらスタッフを支えます。 ・スタッフ間の連携を促進 ・訪問看護業務の進行を管理 ・現場で発生する課題への対応 ・チームでのケア提供をサポート ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 日勤専従の管理者として、訪問看護サービスの運営を支えます。現場とスタッフの橋渡し役として、安心できるサービス提供体制を整えていく仕事です。
魅力
未経験でも安心！充実したサポート体制であなたをバックアップ
利用者様と地域に密着した働き方！高齢者支援を通じて社会貢献を実現
応募要件
必須：看護師
住所
東京都調布市国領町3-8-15都営くすのきアパート5号棟116号室
国領駅から0.2km、調布駅から1.5km、登戸駅から3.2km
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セントケア赤羽の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 60代活躍
  • 40代活躍

セントケア赤羽で管理職としてのキャリアを築きませんか？

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問介護の現場とスタッフを支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、サービス提供を支える運営全般に携わっていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・スタッフが円滑に業務を進められる環境づくり ・利用者様へのサービス提供を支える事業所運営 ・現場と事業所をつなぐ調整業務 ・日々の業務状況を確認し、より良いサービスを目指す取り組み ◆ 管理者としての役割 利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、訪問介護の現場を支える中心的なポジションです。 スタッフとの連携を大切にしながら、事業所全体を見渡し、安定したサービス提供につなげていきます。 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の管理業務に集中して取り組めます。 これまでの介護経験や現場理解を活かし、利用者様とスタッフ双方を支える管理者として活躍できるお仕事です。
魅力
経験を問わない新たな挑戦の場、セントケア赤羽
正社員として安定した働き方を実現
応募要件
歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
東京都北区志茂2-50-2グランドメゾン赤羽102
志茂駅から0.5km、赤羽岩淵駅から0.6km、赤羽駅から0.6km
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  • スピード対応

セントケア立石の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問入浴
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

セントケア立石で新たなキャリアを築くチャンス！訪問入浴の管理者募集中

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問入浴サービスを支える管理者として、日勤で現場と運営をリードするお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問入浴に関わるサービス運営を管理する、管理者業務をお任せします。 ・利用者様への訪問入浴サービスを支える運営管理 ・サービス提供に関する現場状況の把握 ・スタッフとの連携や業務の調整 ・利用者様に安心してサービスをご利用いただくための環境づくり ・訪問入浴サービス全体の円滑な進行を支える管理業務 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してサービスを運営するポジションです。 利用者様一人ひとりに配慮したサービス提供を支え、訪問入浴に関わる業務がスムーズに進むよう、全体を見渡して取り組んでいただきます。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務形態 ・訪問入浴サービスの運営を担う管理者業務 ・現場とスタッフをつなぎ、チームでサービスを支える役割 ・利用者様の安心と快適な入浴を支えるやりがいのある仕事
魅力
利用者様の笑顔を支えるやりがいのあるお仕事
充実したサポート体制と職場環境であなたをお迎えします
応募要件
無資格可
住所
東京都葛飾区立石6-13-2小山ビル1F
青砥駅から0.6km、京成高砂駅から1.7km、綾瀬駅から3.0km
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セントケア立石の すべての求人を見る（ほか3件）

ケアプランセンター まごころの施設長・管理職求人（正社員）

  • 居宅介護支援
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 社会保険完備

主任の経験を、現場づくりの力に

給与
給与 330,000 〜 350,000 円
仕事内容
主任として居宅介護支援をリード！利用者様に寄り添うケアマネジメントと事業所運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護保険に関するケアマネジメント ・利用者様の状況やご希望に沿ったケアプランの作成 ・介護サービス事業者や関係機関との連絡、調整 ・サービス開始後の状況確認やケアプランの見直し ・ケアマネジャー業務の取りまとめ ・事業所運営に関する管理業務 ◆ 主任として担う役割 ・居宅介護支援事業所の業務が円滑に進むよう、全体を調整 ・利用者様への支援内容を確認し、適切なケアマネジメントを推進 ・スタッフ間の情報共有や業務上の調整 ・関係機関との連携を図り、地域における支援体制づくりに貢献 ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従の勤務形態で、居宅介護支援に関する業務と事業所の管理業務に取り組みます。主任としてこれまでの経験を活かしながら、利用者様への支援とチーム運営の両面で力を発揮できるポジションです。
魅力
経験をきちんと評価し、役職として任される手応え
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件
必須：主任介護支援専門員
住所
東京都葛飾区立石2-18-5
京成立石駅から0.7km、青砥駅から1.6km、京成高砂駅から2.7km
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  • パノラマあり

セントケアホーム上井草の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可

セントケアホーム上井草であなたのキャリアを新たな高みへ！魅力満載の管理職求人募集

給与
給与 310,000 円
仕事内容
日勤専従でグループホームの運営を支える管理者のお仕事です ◆ お仕事内容 グループホームの管理者として、入居者様の暮らしを支える施設運営に携わっていただきます。 ・施設運営を担う管理者業務 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・日勤専従での勤務 ◆ 求められる役割 入居者様が安心して日々を過ごせるよう、施設全体を見渡しながら運営を支えるポジションです。 ・グループホームの運営をリード ・施設の状況を把握し、よりよい環境づくりを推進 ・管理者として職員と連携しながら業務を進行 ◆ 働き方 日勤専従の管理者として、生活リズムを整えながら施設運営に取り組めます。
魅力
未経験でも安心スタート！豊かな成長機会をご提供
チームワークとコミュニケーション重視の職場環境
応募要件
無資格可
住所
東京都杉並区上井草2-26-10
上井草駅から0.4km、西荻窪駅から2.2km、荻窪駅から2.4km
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ケアハウス大田蒲田の施設長・管理職求人（正社員）

  • ケアハウス
  • 学歴不問
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

現場を支える管理者として、次の一歩へ

給与
給与 227,007 〜 342,207 円
仕事内容
ケアハウスの運営を支える管理者として、日勤で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ケアハウスにおける管理者として、施設運営を担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・職員や業務の管理 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・施設運営に関わる各種調整 管理者として現場を支えながら、入居者様が安心して暮らせる施設づくりに取り組むポジションです。 ◆ 勤務スタイル 日勤専従の勤務です。 施設運営を中心に、職員と連携しながら日々の業務を進めていただきます。管理職としての経験を活かし、ケアハウスのより良い運営に携われます。
魅力
資格や経験を活かして、運営の中心へ
募集状況
【早番】7:00-15:30(月〜日)、【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【日勤】10:15-18:45(月〜日)
応募要件
歓迎：社会福祉士、自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
東京都大田区西蒲田6-5-3
蓮沼駅から0.4km、蒲田駅から0.7km、京急蒲田駅から1.4km
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  • スピード対応
  • パノラマあり

セントケアホーム浮間の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

未経験からチャレンジできる！施設長・管理職として人々の暮らしを支える仕事

給与
給与 310,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支えるグループホームの運営を担う管理者募集 ◆ 施設運営を担う管理者業務 グループホームの管理者として、入居者様が安心して生活できる環境づくりと、施設全体の運営をお任せします。 ・施設運営に関わる管理業務 ・スタッフが円滑に働ける環境の整備 ・入居者様の暮らしを支えるサービスの管理 ・施設全体の状況把握と運営調整 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、日中の施設運営を中心に担当します。現場の状況を確認しながら、入居者様とスタッフを支える役割です。 ◆ 入居者様とスタッフを支えるポジション 管理者として、日々の運営を整えながら、入居者様一人ひとりの安心した暮らしを支えます。現場と運営の両面から施設をより良い環境へ導く、やりがいのある仕事です。
魅力
管理者としてのやりがいを感じられる職場環境
正社員として安心して働ける雇用形態
応募要件
無資格可
住所
東京都北区浮間3-11-4
北赤羽駅から0.6km、赤羽岩淵駅から2.1km、赤羽駅から2.2km
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  • スピード対応

デイサービスみんなの家調布の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問

現場を動かす手応えを、管理職でつかむ

給与
給与 251,400 円
仕事内容
日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者として活躍！ ◆ お仕事内容 デイサービスの管理者として、施設運営を担うポジションです。 ・デイサービス全体の運営管理 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・日々の現場状況を把握し、円滑な運営につなげる役割 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、デイサービスの運営に継続的に携わります。 利用者様へのより良いサービス提供と、スタッフとの連携を大切にしながら、施設全体をまとめていくお仕事です。 ◆ 管理者としてのやりがい 現場を支えるスタッフと協力しながら、利用者様に安心して過ごしていただけるサービスづくりを目指せます。 運営管理を通じて、デイサービス全体の成長に関われるポジションです。
魅力
送迎から運営まで、施設の流れを見渡せる立場
管理者として成長しやすい理由があります
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士
住所
東京都調布市深大寺北町6-28-4
新小金井駅から2.4km、武蔵境駅から2.5km、三鷹駅から3.0km
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レッツ倶楽部清瀬の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

未経験から施設運営を担う管理職へ

給与
給与 292,585 〜 350,000 円
仕事内容
利用者様に寄り添うデイサービスを支える、施設運営の中心として活躍 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、日々の運営を幅広く担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携、業務調整 ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ・利用者様やご家族への対応 ・関係機関との連絡・調整 ・施設運営に関する各種管理業務 ・より良いサービス提供に向けた施策の実行 現場の状況を把握しながらスタッフをまとめ、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを進めるポジションです。 ◆ 管理職としてのやりがい 施設運営の方向性を考え、スタッフと協力しながらサービスを形にしていく役割です。 利用者様一人ひとりに合った支援を大切にしながら、チーム全体をまとめていくことで、デイサービスの成長や地域への貢献を実感できます。 ◆ 日勤専従で働く管理職 勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設運営に集中できます。 スタッフとの情報共有や業務改善にも取り組みやすく、これまでのマネジメント経験や介護現場での経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指せます。
魅力
任せてもらえる範囲が広いから、経験が力になる
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所
東京都清瀬市中清戸3-306-1
清瀬駅から1.2km、西武園駅から7.4km、所沢駅から5.2km
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セントケア巡回ステーション板橋の施設長・管理職求人（正社員）

  • 定期巡回・随時対応型
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可

セントケア巡回ステーション板橋で新たなキャリアをスタートしよう！

給与
給与 283,000 円
仕事内容
定期巡回・随時対応型サービスを支える管理者として、事業所運営とチームづくりに携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容 定期巡回・随時対応型のサービスにおける管理者として、利用者様への支援が円滑に進むよう、現場全体を管理します。 ・事業所の運営管理 ・利用者様へのサービス提供体制の確認 ・スタッフ間の連携・調整 ・現場業務の状況把握 ・サービス内容や対応状況の確認 ・チームでの支援に向けた業務調整 ◆ 管理者としての役割 利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、定期的な訪問と必要時の対応を行うサービスを、チームで支えていきます。 スタッフがそれぞれの役割を発揮できるよう連携を図り、事業所全体を見渡しながら、より良いサービス提供を目指します。 ◆ 働き方・業務の進め方 シフト制の勤務で、定期巡回・随時対応型サービスの運営を担います。 ・日々のサービス提供状況を確認 ・スタッフと情報を共有しながら業務を調整 ・利用者様の状況に応じた支援体制を検討 ・現場と事業所運営をつなぐ管理業務を担当 利用者様に寄り添う支援と、スタッフが働きやすい環境づくりの両方に関わる、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力
未経験でも安心！充実したサポート体制で管理職にチャレンジ
働きやすい正社員の環境で、安定した未来を築こう
応募要件
無資格可
住所
東京都板橋区上板橋1-16-6町田ビル1F
上板橋駅から0.3km、氷川台駅から1.7km、小竹向原駅から2.0km
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セントケア巡回ステーション板橋の すべての求人を見る（ほか4件）

愛恩訪問介護ステーション 品川の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 寮・社宅あり
  • 残業ほぼなし

経験を活かして現場を導く管理職へ

給与
給与 350,000 円
仕事内容
訪問介護の現場とスタッフを支える！管理職として事業所運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理職として、利用者様に安心してサービスをご利用いただけるよう、現場と事業所運営を支えていただきます。 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・スタッフの業務調整や連携 ・利用者様へのサービス提供に関する確認 ・訪問介護業務が円滑に進むための現場サポート ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ 管理職としてのやりがい スタッフと協力しながら、訪問介護サービスの質を高めていくポジションです。 利用者様の暮らしを支える現場を身近で見守り、スタッフが働きやすい環境づくりにも関われるため、これまでの介護経験や調整力を活かしてご活躍いただけます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 訪問介護の現場を理解しながら、スタッフや関係者との連携を大切にして業務を進めていただきます。管理業務だけでなく、サービス提供の状況を把握し、必要に応じて現場を支えることが求められるお仕事です。
魅力
責任ある立場でも、働き方の土台が整っている
現場を回した経験が、そのまま次の強みになる理由
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
東京都品川区東品川2-2-25
天王洲アイル駅から0.2km、品川駅から1.2km、高輪ゲートウェイ駅から1.7km
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グループホームきらら 西荻窪の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 未経験可

未経験から管理者へ挑戦できる正社員採用｜スターツケアサービス 株式会社のグループホームきらら 西荻窪で、入居者様・スタッフ・地域をつなぐ施設長・管理職を募集

給与
給与 330,000 〜 395,000 円
魅力
育成と伴走で安心スタート｜未経験可の管理者募集だからこそ、運営の基礎から現場連携まで着実に学べる仕組みがある環境
地域とチームを動かすやりがい｜東京都杉並区今川の落ち着いた環境で、個別性を大切にした暮らしの支援とスタッフマネジメントに裁量を発揮
福利厚生について
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】17:00-9:30(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
東京都杉並区今川3-3-29
上井草駅から1.2km、西荻窪駅から1.4km、荻窪駅から1.7km
応募画面に進む
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ローベル西台の施設長・管理職求人（正社員）

  • 介護付き有料老人ホーム
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 時短勤務相談可

運営の中心で、施設を育てる施設長へ

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容
施設運営の中心として、入居者様と職員のより良い暮らしを支える施設長のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにおける、施設運営全般の管理業務をお任せします。 ・職員の採用、育成、配置などの職員管理 ・施設の収益管理 ・介護業務全般の管理、必要に応じた現場対応 ・入居相談や施設見学時のご案内 ・入居者様の状況把握と生活の管理 ・ご家族様や関係機関との連携 ・各種書類作成などの事務処理 ・地域や関係先への営業活動 ・施設運営に関わる業務全般 入居者様の暮らしを支えながら、職員が安心して働ける環境を整え、施設全体をより良くしていく役割です。 ◆ 施設長としてのやりがい ・現場経験を活かして、施設運営やマネジメントに携われる ・職員管理から収益管理まで、施設全体を幅広く見渡せる ・入居者様やご家族様の安心につながる環境づくりに関われる ・職員と連携しながら、より良い介護サービスを形にできる ・管理職としてのキャリアをさらに深められる ◆ 研修・キャリアサポート 入職後のウェルカム研修をはじめ、経験や役割に応じた研修を用意しています。 ・ウェルカム研修 ・介護福祉士受験対策研修 ・中堅職員研修 ・管理職研修 施設運営に必要な知識を学びながら、管理職としてのスキルを段階的に高められる環境です。 ◆ こんな方におすすめ ・介護または看護の現場経験を管理職として活かしたい方 ・職員と協力しながら施設を運営したい方 ・入居者様やご家族様に丁寧に向き合える方 ・人材育成やチームづくりに関心がある方 ・書類作成や数値管理にも責任を持って取り組める方 ・施設全体を見渡し、主体的に行動できる方 日勤専従の施設長として、入居者様の安心と職員の働きやすさを支える、やりがいの大きなポジションです。
魅力
なぜこの待遇で、施設長に挑めるのか
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
歓迎：介護福祉士、看護師、准看護師
住所
東京都板橋区西台1-40-15
蓮根駅から1.0km、平和台駅から2.8km、地下鉄赤塚駅から2.9km
応募画面に進む
ローベル西台の すべての求人を見る（ほか13件）

きらきらケアサービスの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

訪問介護の現場を支える管理者へ

給与
給与 500,000 円
仕事内容
訪問介護事業所の運営を支える管理者として活躍！日勤専従で現場とスタッフをつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを提供する事業所の管理者として、事業所運営を担っていただきます。 ・訪問介護事業所の運営管理 ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・サービスが円滑に進むための現場サポート ・事業所全体の状況把握と対応 管理者として、利用者様に適切なサービスが届けられる環境を整えながら、スタッフが安心して働ける事業所づくりを進めていく役割です。 ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 勤務は日勤専従。訪問介護の現場と事業所運営を支えながら、日中の時間帯を中心に管理者業務に取り組んでいただきます。 利用者様の生活を支える訪問介護サービスに関わりながら、事業所全体を見渡して業務を進められるポジションです。 ◆ 事業所を支える中心的なポジション 管理者は、利用者様・スタッフ・事業所をつなぐ重要な役割です。 現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、より良いサービス提供につなげていきます。これまでの介護経験やコミュニケーション力を活かして、事業所の運営を支えたい方に適したお仕事です。
魅力
経験を、現場を動かす力に変えられる職場です
募集状況
【日勤】8:00-19:00(月〜土)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所
東京都板橋区徳丸3-12-1
東武練馬駅から0.5km、地下鉄赤塚駅から1.1km、平和台駅から1.4km
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きらきらケアサービスの すべての求人を見る（ほか2件）

グリーンデイ西調布の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

現場を動かす手応えを、正社員の管理者で

給与
給与 251,400 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える管理者として活躍！日勤専従で現場をまとめるお仕事です ◆ 仕事内容 デイサービスの管理者として、事業所の運営を担っていただきます。 ・利用者様に関わるサービスの管理 ・スタッフをまとめる管理業務 ・事業所運営に関わる業務全般 ◆ 働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての役割に集中できます。 これまでの経験を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える立場で、より良いデイサービスづくりに取り組めるお仕事です。
魅力
運営の中心に立つからこそ見える、現場の変化
未経験から管理者へ、役割を広げていける環境
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士
住所
東京都調布市上石原1-37-1アンベリールⅡ1F
西調布駅から0.2km、調布駅から1.3km、東府中駅から3.5km
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  • 新着

グループホーム ひかり鵜の木の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社会保険完備
  • 駅近

管理職としてのキャリアを築く場所：グループホーム ひかり鵜の木

給与
給与 295,000 〜 398,000 円
仕事内容
【ユニットリーダー兼計画作成者・ホーム長候補】 スタッフが働きやすい環境づくりや、利用者様が「第二の我が家」として施設で生活できるよう、計画を作成し実行するお仕事です。ユニット全体を見ていただく責任のある業務です。 ・1ユニット9名の施設内業務 ・ケアプラン作成及び帳票類の整備 ・介護スタッフの育成 ・ユニット全体の管理監督 ・ホーム長業務補佐 【ホーム長の主なお仕事】 ・施設運営に関する数値管理 ・介護スタッフの育成、ユニット全体の管理監督 ・現場スタッフのマネジメント ・ご入居者様やご家族様への対応 1つのホームにつき約27名前後のご入居者様が多く、1ユニット（9名）を日中は3人のスタッフが担当しています。
魅力
ホーム長・ユニットリーダーとしての役割
安心して働き、成長できる環境
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、認知症介護実践者研修
歓迎：ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所
東京都大田区鵜の木1-20-14
鵜の木駅から0.3km、新丸子駅から2.1km、多摩川駅から2.2km
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竹口病院 訪問看護 ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 社会保険完備

東京都昭島市で新たなキャリアを！竹口病院 訪問看護 ステーションで管理職を募集中

給与
給与 234,000 円
仕事内容
訪問看護の運営を支える管理者として、チームをまとめる日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護における管理者として、スタッフが安心して業務に取り組める環境づくりや、事業所運営を担っていただきます。 ・訪問看護サービスの運営管理 ・看護スタッフのチームマネジメント ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・現場の状況を把握し、円滑な業務運営を推進 ・スタッフ間の連携や調整 ◆ 管理者としての役割 利用者様へのより良い看護サービスにつながるよう、現場と事業所運営をつなぐ重要なポジションです。 スタッフをまとめながら、訪問看護のサービス品質と安定した運営を支えていただきます。 ◆ 働き方 日勤専従の管理者として、訪問看護の運営に集中して取り組める勤務形態です。 これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、チームづくりや事業所運営に携わりたい方に適したお仕事です。
魅力
柔軟な働き方が可能！未経験者も歓迎する環境
チームワークを大切にする職場で、充実感ある毎日を
募集状況
【日勤】9:00-17:00(月〜日)
応募要件
必須：看護師、准看護師
住所
東京都昭島市玉川町4-6-32
東中神駅から0.5km、日野駅から3.1km、立川駅から3.2km
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野いちご訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問看護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 土日休み

看護の現場を動かす管理者へ

給与
給与 375,000 円
仕事内容
訪問看護の現場とチームを支える管理者として活躍！ ◆ 役割について 訪問看護サービスを担う管理者として、利用者様に安心していただけるケアの提供と、スタッフが働きやすい環境づくりを支えるポジションです。 ・訪問看護に関わる業務全体の管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様に寄り添ったサービス提供のサポート ・事業所運営を支える管理業務 ◆ 働き方 日勤専従の管理者として、訪問看護の運営を支える役割を担います。これまでの看護経験や現場で培った視点を活かし、利用者様とスタッフ双方を支えることができます。
魅力
現場の判断と連携をまとめる、管理者ならではの手応え
こんな経験が、ここでそのまま活きます
応募要件
必須：看護師
住所
東京都杉並区下井草3-8-5
下井草駅から0.7km、荻窪駅から1.5km、阿佐ケ谷駅から1.9km
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  • スピード対応

グリーンデイ駒場の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

現場を動かす管理者へ、信頼が積み重なる職場

給与
給与 251,400 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える管理者として、日勤帯で活躍できるポジションです ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおける管理者業務をお任せします。 ・施設運営全般の管理 ・日々のサービス提供状況の確認 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・スタッフが円滑に業務を進められるよう運営をサポート ・現場全体の状況把握と必要な対応 ・施設運営に関わる各種業務の管理 ◆ 日勤専従で働く管理職 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、デイサービスの中心的な役割を担えます。 現場の状況を把握しながら、利用者様へのサービスとスタッフの働きやすさの両面を支える仕事です。 ◆ 管理者としてのやりがい 管理者は、施設全体を見渡しながら運営を支えるポジションです。 利用者様にとって心地よいサービスを実現するとともに、スタッフが力を発揮できる環境を整えることが大切です。 これまでの経験やマネジメント力を活かし、デイサービスのより良い運営に携われます。
魅力
送迎から運営まで、現場の流れをつなぐ中心に立つ
未経験からでも、管理の視点を一つずつ身につけられる
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士
住所
東京都目黒区駒場3-5-9メゾンドツジ1F
駒場東大前駅から0.3km、代々木上原駅から1.4km、中目黒駅から1.8km
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第6シルバータウンの施設長・管理職求人（正社員）

  • 介護付き有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • ブランク可
  • 残業ほぼなし

【ホーム長候補】あなたのリーダーシップを発揮して、新しいステージを切り開きませんか？

給与
給与 428,000 〜 571,000 円
魅力
リーダーシップの場を提供します！第6シルバータウンの管理職（ホーム長候補）を募集中！
東京都足立区で安心・安定の正社員雇用を実現
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
東京都足立区南花畑2-12-12
六町駅から0.4km、北綾瀬駅から1.6km、綾瀬駅から2.9km
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  • パノラマあり

グループホーム ゆりの花坂下の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

経験を活かして現場を動かす管理職へ

給与
給与 323,500 〜 353,500 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える！グループホームの運営を担う施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設長・管理職としての役割 グループホームで、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設全体の運営を担うポジションです。 ・施設運営に関わる管理業務 ・スタッフと連携した現場づくり ・入居者様の生活を支える環境整備 ・より良いサービス提供に向けた業務調整 これまでの経験や知識を活かしながら、施設の中心となってチームをまとめていただきます。 ◆ 入居者様に寄り添う運営 グループホームでは、入居者様お一人おひとりの生活を大切にした支援が求められます。 ・日々の暮らしを見守る環境づくり ・入居者様の思いや変化を踏まえた対応 ・スタッフ間での情報共有 ・安心して過ごせる施設づくり 管理職として現場とスタッフをつなぎ、入居者様に寄り添ったサービスを形にしていくやりがいがあります。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 施設の状況やスタッフと連携しながら、日々の運営を進めていただきます。責任ある立場だからこそ、周囲と協力しながら安定した施設運営を目指せる方を歓迎します。
魅力
介護もマネジメントも、どちらも手応えを持てる職場です
募集状況
【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】18:00-9:00(月〜日)
応募要件
歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所
東京都板橋区坂下2-27-11
蓮根駅から0.6km、赤羽駅から3.2km、赤羽岩淵駅から3.3km
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  • パノラマあり

ローベル中野鷺ノ宮の施設長・管理職求人（正社員）

  • 介護付き有料老人ホーム
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問

経験を活かして現場を導く管理職へ

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容
入居者様と職員を支える、介護付き有料老人ホームの運営を担う管理者募集 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームの管理者として、施設運営全般に携わっていただきます。 ・入居者様の暮らしを支えるケア体制の管理 ・職員との連携、業務調整 ・施設内の運営管理 ・サービス提供状況の確認 ・現場の課題把握と改善に向けた取り組み ・入居者様やご家族様への対応 ・関係各所との連絡、調整 ・施設運営に関する各種管理業務 入居者様お一人おひとりの生活を大切にしながら、職員が安心して働ける環境づくりにも取り組むポジションです。 ◆ 管理者として活躍できる環境 現場と職員をつなぎ、施設全体をより良くしていくことが管理者の役割です。 ・入居者様の生活の質向上を目指した運営 ・職員同士が連携しやすい体制づくり ・日々の状況を確認しながらの業務改善 ・施設全体を見渡した判断とマネジメント これまでの経験を活かしながら、介護の現場を支えるやりがいを実感できます。 ◆ 日勤専従で取り組める管理業務 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設運営や職員管理に集中して取り組めます。 入居者様の様子や現場の状況を把握し、職員と協力しながら、安心できるサービス提供を目指していきます。
魅力
現場も数字も見るから、施設の軸になれる
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
住所
東京都中野区上鷺宮3-3-25
中村橋駅から0.4km、豊島園駅から1.5km、練馬駅から1.9km
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セントケア赤羽の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問入浴
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 残業ほぼなし

セントケア赤羽で新たなキャリアを築きませんか？未経験でも安心の施設長・管理職募集！

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問入浴サービスを支える管理者として、チームをまとめるお仕事です ◆ 主な業務内容 訪問入浴サービスの管理者として、現場が円滑に進むようスタッフをまとめ、サービス全体を支えていただきます。 ・訪問入浴業務に関わるスタッフの管理、調整 ・サービス提供がスムーズに進むための現場運営 ・利用者様へのサービス品質の確認 ・スタッフ間の情報共有や連携 ・事業所運営に関わる管理業務 ◆ チームを支えるポジション 管理者として、スタッフが安心して業務に取り組める環境づくりを担います。 ・スタッフの相談対応 ・業務上の課題や状況の把握 ・関係職種との連携 ・サービス内容の確認と改善 ・事業所全体の運営サポート ◆ 日勤専従で働く管理者業務 日勤専従の勤務形態で、訪問入浴サービスの運営を支えるポジションです。現場スタッフとの連携を大切にしながら、利用者様に安心してサービスを受けていただける体制づくりに取り組みます。
魅力
訪問入浴のリーダーとして地域社会に貢献できるお仕事です
未経験から始められる、充実した研修とサポート体制が魅力
応募要件
無資格可
住所
東京都北区志茂2-50-2グランドメゾン赤羽102
志茂駅から0.5km、赤羽岩淵駅から0.6km、赤羽駅から0.6km
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  • パノラマあり

グループホーム ひかり大田中央の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • ブランク可

東京都大田区の中心で「グループホーム ひかり大田中央」の施設長として活躍しませんか？

給与
給与 300,000 〜 380,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームの施設長として活躍 ◆ 施設長としての役割 グループホームの運営を担う施設長として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりに携わります。 ・施設運営に関わる管理業務 ・入居者様の暮らしを支える環境づくり ・スタッフが連携してケアに取り組める体制づくり ・施設全体の状況を把握し、円滑な運営を推進 ◆ 入居者様に寄り添う運営 日々の生活を大切にするグループホームだからこそ、入居者様一人ひとりの思いや変化を尊重した運営が求められます。 現場の状況を把握しながら、入居者様が穏やかに過ごせる環境を整え、スタッフとともにより良いケアを目指していくポジションです。 ◆ スタッフを支える管理職 施設長としてスタッフとのコミュニケーションを大切にし、チームで入居者様を支える体制づくりに取り組みます。 ・スタッフとの情報共有 ・現場での連携促進 ・業務が円滑に進むための環境整備 ・施設全体を見渡した運営管理 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。施設全体の動きを把握しながら、入居者様とスタッフの双方を支える施設長として、責任とやりがいを持って取り組めます。
魅力
チームをリードし、入居者様に最高のサポートを提供するやりがいのあるポジション
地域に愛される施設で、あなたの管理能力を存分に発揮してください
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
歓迎：自動車免許
住所
東京都大田区中央1-7-16
大森駅から1.2km、西馬込駅から1.3km、蒲田駅から2.0km
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  • スピード対応

セントケア豊島の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問入浴
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍

セントケア東京 株式会社で管理職として挑戦できるチャンス！

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問入浴サービスを支える管理者として、現場と運営をつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問入浴に関わる管理者として、サービス全体が円滑に進むよう運営を担っていただきます。 ・訪問入浴サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・現場スタッフとの連携や業務調整 ・日々のサービスが適切に行われるための環境づくり ◆ 管理者としての役割 利用者様に安心して訪問入浴をご利用いただけるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフと連携してサービスを整えていくポジションです。 ◇ 事業所運営を支える中心的な役割 ◇ 現場とスタッフをつなぐ調整役 ◇ サービス品質の向上を目指す管理業務 ◆ 働き方 日勤専従の勤務形態で、訪問入浴サービスの運営を支えていただきます。管理者として責任を持って業務に取り組みながら、利用者様の在宅生活を支えるやりがいを感じられるお仕事です。
魅力
未経験でも管理職に挑戦できる！セントケア豊島で新たな一歩を
正社員として安定したキャリアを築ける職場環境
応募要件
無資格可
住所
東京都豊島区東池袋3-20-21広宣ビル2F
向原駅から0.4km、巣鴨駅から1.7km、要町駅から2.0km
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  • スピード対応

セントケア大森の施設長・管理職求人（正社員）

  • 訪問入浴
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

セントケア大森での新たなキャリアを築くチャンス！管理職として地域に貢献しませんか？

給与
給与 283,000 円
仕事内容
訪問入浴サービスを支える管理者として、チームと現場をまとめるお仕事 ◆ お任せする役割 訪問入浴サービスの管理者として、日々のサービス運営を支えていただきます。 ・訪問入浴に関わる業務全体の管理 ・スタッフやチームの連携を支える調整業務 ・利用者様へのサービス提供を支える現場運営 ・管理者として事業所の円滑な運営をサポート ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務で、訪問入浴サービスの運営に携わります。 ・管理職として責任感を持って業務に取り組める ・スタッフと協力しながらサービスを運営できる ・利用者様の生活を支える仕事に関われる ・現場とチームをつなぐ役割を担える ◆ 管理者としてのやりがい 訪問入浴は、ご自宅での入浴を支える大切なサービスです。管理者としてスタッフをまとめ、利用者様に安心してサービスを受けていただける環境づくりに携わります。 これまでの経験を活かしながら、チーム運営やサービスの質を支える仕事に挑戦したい方に適したポジションです。
魅力
未経験でも安心！セントケア東京のサポート体制で成長を実感
地域密着の介護サービスで利用者様に寄り添うやりがいある仕事
応募要件
無資格可
住所
東京都大田区大森北2-4-11米山ビル2F
大森海岸駅から0.4km、西大井駅から2.1km、西馬込駅から2.4km
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グループホーム きらら千歳船橋の施設長・管理職求人（正社員）

  • グループホーム
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍

スターツケアサービス 株式会社が運営するグループホーム きらら千歳船橋で正社員の管理者募集?未経験から施設長・管理職に挑戦し入居者様の暮らしを支える

給与
給与 330,000 〜 395,000 円
魅力
スタッフと入居者様の笑顔を生む運営を主導し、未経験から学び成長できる管理者ポジションの魅力とやりがい
世田谷区千歳台の地域と連携しながら裁量大きくチームを束ね、成果を実感しキャリアを磨ける安定基盤の環境
福利厚生について
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】17:00-9:30(月〜日)
応募要件
必須：介護福祉士
住所
東京都世田谷区千歳台2-31-20
祖師ヶ谷大蔵駅から1.1km、下高井戸駅から3.0km、明大前駅から3.9km
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グリーンデイ鷹番の施設長・管理職求人（正社員）

  • デイサービス
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問

現場を支える管理者として、毎日を動かす

給与
給与 251,400 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える管理者として、現場をまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにおける管理者として、日中のサービス提供を支え、施設運営を担っていただきます。 ・利用者様に安心して過ごしていただくためのサービス運営 ・スタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、現場全体の調整 ・デイサービスの運営に関わる管理業務 ・現場の状況を把握し、より良いサービス提供につなげる業務 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・デイサービスの運営を担う管理者として活躍 ・利用者様とスタッフを支える、現場全体を見渡すポジション ・これまでの経験を活かし、施設運営に携われるお仕事です ◆ 仕事のやりがい 利用者様へのサービス提供だけでなく、スタッフが力を発揮できる環境づくりや、デイサービス全体の運営にも関わることができます。現場をまとめながら、より良いサービスを形にしていく役割です。
魅力
送迎から運営まで、幅広く任せてもらえる管理者の仕事
「管理者って難しそう」を、現場で少しずつ形にできる
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須：自動車免許
歓迎：介護福祉士
住所
東京都目黒区鷹番3-15-10永和レガート1F
学芸大学駅から0.1km、三軒茶屋駅から2.1km、中目黒駅から2.2km
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