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埼玉県の施設長・管理職の産休ありの求人一覧

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該当件数:272求人(1-30件)

  • スピード対応
  • ショートステイ
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 時短勤務相談可

あなたのリーダーシップが輝く場所!ケアサポートかわぐちで施設長としてのキャリアを築こう

給与
給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容
利用者様の安心と職員の働きやすさを支える、ショートステイの施設運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容 ショートステイでの施設長・管理職として、現場とスタッフを支えながら、施設全体の運営をお任せします。 ・利用者様の受け入れ準備、日々の状況確認 ・ユニットやフロアの運営状況確認 ・職員への業務指示、勤務体制の調整 ・現場職員のフォロー、ケア品質の確認 ・利用者様のご家族様への対応、日々の様子の共有 ・新規利用者様の受け入れに関する準備 ・サービス担当者会議や各種会議への参加 ・ケアに関する計画書や必要書類の作成 ・請求業務などの施設運営に関わる事務 ・居宅介護支援事業所など関係機関との連携 ・レクリエーションや行事の企画、実施に向けた調整 まずは施設の流れや現場の状況を把握し、利用者様へのケアや職員との関わりを大切にしながら、施設運営を進めていただきます。 ◆ 現場と管理業務をバランスよく担当 管理職として事務業務だけを行うのではなく、必要に応じて現場のフォローにも入ります。 ・利用者様の誘導や見守り ・体操やレクリエーションのサポート ・職員からの相談対応 ・フロアの環境確認 ・申し送りや朝礼を通じた情報共有 利用者様と直接関わる機会があるため、日々の変化を把握しやすく、現場の声を施設運営に反映できます。 ◆ チームで支える施設運営 職員同士で利用者様の過ごし方やケアについて意見を出し合い、より良いサービスを考えていく環境です。 ・スタッフとの面談や相談対応 ・職員会議、運営会議への参加 ・ケアに関する情報共有 ・業務上の課題整理と改善 ・職員が安心して働ける環境づくり 一人で抱え込むのではなく、現場職員と連携しながら、利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供を目指します。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。日々の施設運営に合わせて、現場確認や会議、書類作成、ご家族様対応などを行います。 利用者様の受け入れから日々の生活支援、職員のサポート、関係機関との連絡調整まで、ショートステイの運営を幅広く経験できるポジションです。
魅力
埼玉で唯一無二のショートステイ施設!心と力を合わせて利用者様に笑顔を提供しよう
正社員として安定した環境でスキルを磨き、更なるキャリアアップを目指せます
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
埼玉県川口市榛松1-8-5
見沼代親水公園駅から0.7km、大師前駅から4.7km、赤羽駅から6.6km
ケアサポートかわぐちの すべての求人を見る(ほか2件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 40代活躍

経験を活かして、現場を動かすリーダーへ

給与
給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支えるチームのリーダーとして活躍できる施設長・管理職のお仕事 ◆ 主な業務内容 グループホームで、入居者様の生活を支えるチームのリーダーとして、施設運営やスタッフの連携を担っていただきます。 ・施設長・管理職としての現場マネジメント ・スタッフとの情報共有やチーム内の連携 ・入居者様の暮らしを支える業務の管理 ・施設運営に関わる各種業務 ・より良いケアを目指した現場づくり ◆ リーダーとしての役割 スタッフが協力しながら業務に取り組めるよう、日々の状況を把握し、チームをまとめていくポジションです。 入居者様お一人おひとりの生活に寄り添う視点を大切にしながら、現場と運営をつなぐ役割を担います。 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。 現場スタッフとの連携を大切にしながら、グループホーム全体の運営を支える、やりがいのある仕事です。
魅力
現場を知る人だから任される、次のステージ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
埼玉県草加市瀬崎2-46-15
谷塚駅から0.5km、見沼代親水公園駅から3.3km、西新井駅から4.3km
グループホーム ケアサポートそうか瀬崎の すべての求人を見る(ほか2件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • サービス付き高齢者向け住宅
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 時短勤務相談可
  • 住宅手当

経験を活かして、施設運営の中心へ

給与
給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、施設運営の中核を担うお仕事です ◆ 施設長・管理職としての業務 サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える施設長・管理職として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様の生活状況の把握と必要な支援の調整 ・スタッフ間の連携や業務の調整 ・サービスの質を保つための環境整備 ・施設運営に関わる各種業務 入居者様お一人おひとりの思いに寄り添いながら、現場と運営の両面から施設を支えるポジションです。 ◆ 現場との連携を大切にした施設運営 施設長・管理職として、スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むよう調整します。 入居者様への支援に関わるスタッフの声を受け止め、より良いサービスにつなげていくことも大切な役割です。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 施設の運営状況やスタッフとの連携を意識しながら、幅広い業務に対応していただきます。日々変化する現場の状況を把握し、柔軟に判断できる方に適したお仕事です。 ◆ 入居者様の安心とスタッフの成長を支える仕事 入居者様がその人らしい生活を続けられるよう支援するとともに、スタッフが力を発揮できる職場環境を整えていく施設長・管理職。 これまでの介護経験やマネジメント力を活かし、施設運営に携わりながら、より良いサービスづくりを目指せます。
魅力
現場を動かす手応えと、管理職としての成長
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
埼玉県川越市藤間134-1
新河岸駅から0.7km、川越駅から2.7km、本川越駅から3.5km
イルミーナかわごえの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 特別養護老人ホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • ブランク可
  • 残業ほぼなし
  • 住宅手当

経験を活かし、施設運営の中核へ

給与
給与 237,800 〜 339,300 円
仕事内容
施設運営を支える司令塔として活躍!特別養護老人ホームの事務長業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームの運営全般に携わり、入居者様が安心して生活できる環境と、職員が働きやすい施設づくりを支えるポジションです。 ・施設全体の運営管理 ・収支管理および予算に関する業務 ・行政対応、監査対応 ・入居者様やご家族からの苦情対応 ・事故発生時の対応および再発防止に向けた調整 ・設備、備品の管理 ・施設運営に関する各種調整 ◆ 人事・スタッフマネジメント 職員の採用から配置、人事考課まで、人材面から施設運営を支えていただきます。 ・採用活動、面接対応 ・職員の人員配置 ・人事考課に関する業務 ・各部署との連携、調整 ・職員が円滑に業務を進めるための環境づくり ◆ 会議・連携業務 施設内外の関係者と情報を共有し、より良いサービス提供と安定した施設運営につなげます。 ・施設運営に関する定例会議への参加 ・法人内の会議への参加 ・運営上の課題や改善点の共有 ・関係部署との連携および調整 ◆ 事務長としてのやりがい 施設運営を幅広く見渡しながら、入居者様の生活、職員の働きやすさ、法人の運営方針をつなぐ重要な役割です。 日々の業務を通じて施設全体の課題を把握し、現場の声を取り入れながら、より良い環境づくりを進めていけます。日勤専従の働き方で、管理職としての経験や調整力を活かしたい方に適したポジションです。
魅力
現場を知る人だからこそ、任される運営の仕事
運営の中心に立つからこそ、施設全体を動かす手応えがあります
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
埼玉県さいたま市桜区西堀4-8-24
西浦和駅から0.9km、武蔵浦和駅から2.1km、浦和駅から2.9km
介護老人福祉施設 ブエナビスタの すべての求人を見る(ほか16件)
  • スピード対応
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍

現場を支える管理者として、地域の介護を前へ

給与
給与 310,000 〜 340,000 円
仕事内容
訪問介護の現場と事業所運営を支える管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様へのサービス提供を支える運営全般に携わります。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・訪問介護サービスの提供体制に関する調整 ・スタッフとの連携や業務の取りまとめ ・利用者様に適切なサービスを届けるための確認・調整 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながら、スタッフと連携して事業所を運営するポジションです。 利用者様やスタッフとの関係を大切にし、訪問介護サービスが円滑に進むよう支えていただきます。管理者としての視点を活かし、日々の業務を整理しながら事業所全体をまとめていく仕事です。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 訪問介護のサービス提供を支える管理者として、現場と運営の両面に関わりながら、事業所の中心的な役割を担っていただきます。
魅力
経験を活かして、現場と組織の両方を動かす
「任される」だけで終わらない、拠点づくりの面白さ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県上尾市小敷谷576-1
上尾駅から3.0km、内宿駅から6.9km、本川越駅から8.8km
ケアセンター上尾(仮称)の すべての求人を見る(ほか4件)
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

現場を支え、訪問介護の質を引き上げる管理者へ

給与
給与 238,500 円
仕事内容
訪問介護の運営を支える管理者として、現場とチームをつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の運営を担う管理者として、サービス提供を支えるポジションです。 ・利用者様への訪問介護サービスに関わる事業所運営 ・スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくり ・日々のサービス提供を支える管理業務 ・事業所全体の状況を把握し、安定した運営につなげる業務 ◆ 管理者としての役割 現場で働くスタッフや利用者様を支えながら、訪問介護事業所の中心となって運営を進めていただきます。 ・チームをまとめ、事業所運営をリード ・サービスの状況を確認し、より良い支援につなげる ・スタッフと連携しながら、日々の業務を調整 ・利用者様が安心してサービスを受けられる体制づくり ◆ 働き方について 日勤専従の勤務で、訪問介護の運営にじっくり向き合える働き方です。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、事業所を支える管理者としてご活躍いただけます。
魅力
管理者経験を活かして、現場の力をまとめるポジション
経験者だからこそ見える、改善の手応えがあります
募集状況
【日勤】9:00-17:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県狭山市北入曽695‐3田口ビル事務所1F
入曽駅から1.6km、本川越駅から8.7km、西武園駅から8.9km
ヘルパーステーション スマイル狭山の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 産休あり
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 50代活躍

成長とやりがいが詰まった職場!多機能ホームのぞみで新たな一歩を

給与
給与 376,800 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、事業所運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者として、利用者様が住み慣れた地域での暮らしを続けられるよう、事業所全体の運営を担います。 ・通い、訪問、宿泊を組み合わせたサービスの運営管理 ・利用者様の状況に応じたサービス提供体制の調整 ・スタッフ間の情報共有や業務の調整 ・ご家族や関係機関との連携 ・サービスの質や安全面に配慮した事業所運営 ・必要な記録や各種業務の管理 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながらスタッフをまとめ、利用者様一人ひとりに合った支援が行える体制を整えていくポジションです。 ・スタッフが連携しやすい環境づくり ・日々の業務状況の確認と調整 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・関係職種との連絡、調整 ・事業所運営に関わる業務の管理 ◆ 地域に寄り添うサービス 小規模多機能型居宅介護は、通いを中心に訪問や宿泊を組み合わせながら、利用者様の生活状況やご希望に合わせた支援を行うサービスです。 管理者として、スタッフと協力しながら柔軟なサービス提供を支え、利用者様の安心した在宅生活につなげていきます。
魅力
多様な資格を活かし、未経験から管理職を目指すチャンス
地域に根ざした暖かい職場環境—チームで創る最適なケア
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
埼玉県上尾市小敷谷716-1
上尾駅から2.8km、内宿駅から7.0km、本川越駅から8.9km
多機能ホームのぞみの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍

現場を支える管理者として、信頼を積み重ねる日々へ

給与
給与 239,500 〜 252,500 円
仕事内容
訪問介護事業所の運営を支える管理者として活躍!日勤専従で現場をまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、事業所運営を支える役割をお任せします。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・スタッフをまとめ、事業所の業務を円滑に進める管理業務 ・利用者様に安心してサービスをご利用いただくための支援体制づくり ◆ 管理者としてのやりがい 事業所全体を見渡しながら、スタッフと連携してより良いサービスを形にしていくポジションです。 利用者様への支援だけでなく、訪問介護に関わるスタッフを支え、チームをまとめる力も活かせます。 ◆ 働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に取り組めます。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、訪問介護事業所の中心的な役割を担いたい方に適したお仕事です。
魅力
訪問介護の運営に、経験を活かして関わる
管理者だからこそ任される、実務と調整の要
募集状況
【日勤】9:00-17:30(月〜日)
応募要件
歓迎:介護福祉士、自動車免許、実務者研修
住所
埼玉県日高市鹿山237-6
高麗川駅から0.3km、高麗駅から3.7km、東飯能駅から4.9km
ヘルパーステーション スマイル日高の すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 産休あり
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

埼玉県吉川市で次のステップへ!魅力的な介護施設長募集

給与
給与 350,000 〜 450,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支える管理者として、施設運営を担うお仕事です ◆ お任せするポジション グループホームの管理者として、入居者様の生活を支えながら、施設全体の運営に携わっていただきます。 ◇ 施設運営を担う管理職業務 ◇ 入居者様に寄り添うサービス提供 ◇ 現場を支える管理者としての業務 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。施設の状況に合わせて柔軟に対応しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりを目指します。 ◆ こんな方におすすめ ・管理職として施設運営に携わりたい方 ・入居者様の暮らしを大切にできる方 ・周囲と連携しながら業務に取り組める方 ・これまでの介護経験を管理者業務に活かしたい方
魅力
地域に根ざす「グループホーム なごみ」であなたの経験を生かしませんか
温かさを実感できる職場で、やりがいと責任を持って働く
募集状況
【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、認知症介護実践者研修
住所
埼玉県吉川市きよみ野2-15-1
吉川駅から2.2km、流山駅から6.3km、流山おおたかの森駅から7.2km
グループホーム なごみの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 新着
  • 介護老人保健施設
  • 産休あり
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 女性が活躍

経験を活かして、現場を支える主任へ

給与
給与 281,900 〜 341,900 円
仕事内容
介護老人保健施設ボヌールの入居者様に対する介護業務を、スタッフと協力して担当します。食事・入浴・排泄の介助、リハビリのサポート、記録、レクリエーションの企画・運営を行います。看護師やリハビリスタッフとも連携します。管理職候補として、フロアリーダー業務も段階的に担います。利用者様が安心して過ごせる介護体制づくり、スタッフ間の連携強化や育成、職場環境の改善に取り組みます。少人数ユニットでのケアや、グループ施設の見学を通じて得た工夫を現場に生かす機会があります。
魅力
ケアもチームづくりも、両方に関われる役割
募集状況
【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
住所
埼玉県さいたま市北区吉野町2-1365
原市駅から0.3km、内宿駅から5.9km、大宮駅から6.3km
介護老人保健施設 ボヌールの すべての求人を見る(ほか12件)
  • デイサービス
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 年齢不問

現場を動かす手応えを、朝霞で

給与
給与 270,000 円
仕事内容
日勤専従でデイサービスの運営を担う施設長として活躍! ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの施設長として、事業所全体の運営を担うお仕事です。 ・利用者様に安心して過ごしていただけるサービスづくり ・日々の業務が円滑に進むよう、現場全体の管理 ・スタッフが力を発揮できる環境づくり ・事業所の運営に関わる幅広い管理業務 施設の中心的な役割として、利用者様とスタッフ双方を支えながら、より良いデイサービスを形にしていきます。 ◆ 施設長としてのやりがい 現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら事業所を運営するポジションです。 利用者様に寄り添うサービスを大切にしつつ、チームをまとめ、デイサービス全体をより良い方向へ導いていけることが魅力です。 ◆ 働き方 ・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務 ・デイサービスの運営に集中して取り組める環境 ・施設長として責任感を持って活躍できるポジション これまでの経験や強みを活かし、事業所の運営を支える存在として活躍したい方に適したお仕事です。
魅力
事業を見渡しながら、日々の運営に深く関われる施設長ポジション
経営視点を育てながら、現場の中心で力を発揮
募集状況
【日勤】9:00-17:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士
住所
埼玉県朝霞市本町2-17-4
朝霞駅から0.4km、和光市駅から1.8km、地下鉄成増駅から4.0km
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍

現場を支え、チームを動かす管理者へ

給与
給与 238,500 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様に適切なサービスが提供されるよう、事業所全体の運営を支えていただきます。 ・訪問介護サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・事業所内の業務調整 ・スタッフが円滑に業務を進めるための管理業務 管理者として幅広い視点を持ち、訪問介護の現場と事業所運営をつなぐ重要なポジションです。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態 ・訪問介護事業所の運営を中心に担当 ・現場全体を見渡しながら業務を進行 ・利用者様とスタッフの双方を支える役割 これまでの介護経験やマネジメント力を活かし、訪問介護サービスの質と事業所の円滑な運営に貢献できます。
魅力
現場の声をまとめ、安心して任せられる体制へ
経験者だからこそ任される、運営を支える手応え
募集状況
【日勤】9:00-17:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県新座市東北2-29-11
志木駅から0.2km、和光市駅から5.2km、西高島平駅から7.4km
ヘルパーステーション スマイル新座の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 産休あり
  • 日曜休み
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • ブランク可
  • 社会保険完備

現場を支える側へ、管理職デビューの一歩

給与
給与 294,420 円
魅力
経験を活かしながら、運営の視点を身につける
人をまとめる力が、施設の安心につながる
募集状況
【日勤】8:20-17:20(月〜土)
応募要件
必須:自動車免許
  • 新着
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 産休あり
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 新卒可

介護福祉士の経験と視点を、施設運営を支える力へ。

給与
給与 280,000 〜 300,000 円
仕事内容
施設運営に関する管理業務全般であり、事務的な業務もありますので、基本的なパソコン操作が必要です。 「幅広く多くの方に、少しでも未来を生きやすい地域に」をモットーにした新しいサービス形態の施設となります。
魅力
管理者として、介護の経験を次のステージへ
こんな方におすすめです
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
住所
埼玉県行田市谷郷405-1
行田市駅から0.6km、熊谷駅から5.7km、羽生駅から7.8km
住宅型有料老人ホーム かぜのおと行田の すべての求人を見る(ほか10件)
  • スピード対応
  • 訪問看護
  • 産休あり
  • 土日休み
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問

株式会社 フィジテックが運営するはなもも訪問看護ステーションで、あなたのスキルを活かしましょう!

給与
給与 418,000 〜 478,000 円
仕事内容
訪問看護の運営を支える管理者として、チームとサービスをまとめる仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションの管理者として、サービス全体の運営とスタッフの業務を取りまとめます。 ・訪問看護サービスの運営管理 ・利用者様へのサービス提供に関する調整 ・看護職員などスタッフの業務管理 ・スタッフ間の情報共有や連携の推進 ・現場での課題把握と改善に向けた対応 ・関係者との連絡調整 ◆ 管理者としての役割 利用者様に安心して訪問看護を受けていただけるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に働ける環境づくりを担います。 日勤専従の勤務形態で、訪問看護の現場とステーション運営の両面を支えるポジションです。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、チームをまとめる役割を目指せます。
魅力
多様な経験を活かせる職場環境
正社員としての安定した雇用
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)、【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件
必須:看護師
住所
埼玉県八潮市南川崎938-4サンライズシバ9
八潮駅から0.4km、北綾瀬駅から4.0km、京成金町駅から5.2km
はなもも訪問看護ステーションの すべての求人を見る(ほか3件)
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

現場を動かす力が、しっかり形になる場所

給与
給与 250,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームの運営を担う管理職 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活を支えながら、施設運営とスタッフのマネジメントを担うお仕事です。 ・入居者様の生活状況やケア内容の把握 ・スタッフへの業務指示、シフト制勤務の調整 ・チーム内の情報共有や連携の促進 ・介護サービスの質を保つための業務改善 ・ご家族や関係機関との連絡・調整 ・施設運営に関わる各種管理業務 ・介護記録や運営に必要な書類の確認、管理 ◆ 管理職としての役割 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、入居者様にとって安心できる環境づくりを進めます。 ・スタッフが円滑に働ける職場環境の整備 ・ケアに関する相談対応やスタッフのフォロー ・日々の業務状況の確認 ・施設全体の課題把握と改善への取り組み ・入居者様の暮らしを中心に考えた運営 ◆ シフト制での勤務 シフト制の勤務となるため、施設の運営状況やスタッフの配置を考慮しながら、現場と管理業務の両方に携わります。 入居者様の生活を身近で支え、スタッフと力を合わせてより良い施設づくりを目指せるポジションです。
魅力
まずはフロアを知るところから、管理者として育つ流れ
募集状況
【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
埼玉県加須市北小浜821-1
加須駅から2.0km、栗橋駅から7.1km、羽生駅から8.5km
明日葉かぞ・ひだまりの すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 産休あり
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍

管理職(幹部候補)の正社員求人!シフト管理や書類関係管理、介護業務をお願いします!

給与
給与 250,000 〜 350,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしと現場を支える!介護付き有料老人ホームの施設運営を担う幹部職 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにおける施設長・管理職として、入居者様の安心した暮らしを支えながら、施設全体の運営を担うお仕事です。 ・施設運営に関わる管理業務 ・介護現場を支えるマネジメント ・スタッフが働きやすい環境づくり ・入居者様の生活を支える施設全体の取りまとめ ◆ 幹部としての役割 施設の方向性を考え、現場と連携しながらより良いサービスを目指していくポジションです。これまでの経験やマネジメント力を活かし、施設運営の中心としてご活躍いただけます。 ◆ 勤務スタイル 日勤専従の勤務形態です。施設長・管理職として、日中の時間帯を中心に施設運営や現場の管理に携わります。
魅力
悠馬エンタープライズ有限会社が運営する施設で、共に未来を切り拓く幹部候補を募集中!
安定した正社員としての雇用で、あなたの成長を全面サポートします!
募集状況
【日勤】9:30-18:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
埼玉県児玉郡神川町新里186-6
丹荘駅から2.0km、児玉駅から4.5km、群馬藤岡駅から5.2km
ベストケアレジデンス羽衣の すべての求人を見る(ほか13件)
  • グループホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍

現場を支える力が、管理者としてのやりがいに変わる職場

給与
給与 320,000 〜 400,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支えるグループホームの管理者として活躍 ◆ お仕事内容 グループホームにおける施設長・管理職として、入居者様の生活を支える施設運営に携わっていただきます。 ・管理者としての施設運営に関わる業務 ・入居者様が安心して暮らせる環境づくり ・スタッフと連携した現場運営 ◆ 役職について 管理者として、施設全体を見渡しながら、入居者様の暮らしと現場を支える役割を担います。 ◆ こんな方におすすめ ・入居者様に寄り添ったケアを大切にしたい方 ・現場経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・チームをまとめながら施設運営に携わりたい方 ・グループホームでの仕事に関心がある方
魅力
◆【管理職へ挑戦】一歩ずつ成長できる環境
◆【こんな方におすすめ】人と関わる力を活かしたい方へ
◆【勤務地について】通いやすさも大切にしながら働ける
◆【最後に】現場を支える存在として、新しい一歩を
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県所沢市若狭2-1677-7
狭山ヶ丘駅から1.1km、西所沢駅から3.3km、西武球場前駅から3.4km
グループホーム 暖家所沢の すべての求人を見る(ほか3件)
  • デイサービス
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

現場を動かす手応えを、次の役割で

給与
給与 280,000 〜 350,000 円
仕事内容
デイサービスの運営を支える施設長・管理職!日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 主な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、施設運営を担うポジションです。 ・利用者様へのサービス提供を支える施設運営 ・施設全体の管理業務 ・日勤専従の勤務形態での業務遂行 ◆ 施設運営を担うポジション 現場を支える管理職として、デイサービスの円滑な運営に関わります。施設全体を見渡しながら、サービス提供を支える役割です。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・デイサービスでの勤務 ・施設長・管理職として運営を担当
魅力
経験を、現場づくりと運営力へつなげる場所
任せてもらえるから、現場の変化が見える
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜土)
応募要件
無資格可
住所
埼玉県さいたま市南区白幡3-2-7
武蔵浦和駅から0.5km、南浦和駅から1.5km、浦和駅から1.6km
  • パノラマあり
  • グループホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問

運営の要を担う、川口の管理者ポジション

給与
給与 270,500 〜 322,500 円
仕事内容
グループホームの運営を支える管理者として、入居者様に寄り添う環境づくりを担うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームの管理者として、日々の運営を支えていただきます。 ・入居者様の暮らしを支える環境づくり ・スタッフが連携して働ける体制づくり ・ホーム全体の運営管理 ・現場の状況把握と業務調整 ◆ 勤務について ・シフト制 ・グループホームでの管理者業務 ・入居者様お一人おひとりに寄り添う運営を目指します
魅力
現場も数字も、人も動かす。管理者として力を発揮できる環境
なぜ、管理者として長く働きやすいのか
募集状況
【日勤】8:00-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-18:30(月〜日)、【夜勤】17:15-9:15(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
埼玉県川口市峯57-7
草加駅から2.0km、見沼代親水公園駅から2.1km、大師前駅から5.8km
ふれあい多居夢川口峯の すべての求人を見る(ほか4件)
  • デイサービス
  • 産休あり
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問

現場を動かす立場で、介護の質と働きやすさを整える管理者へ

給与
給与 350,000 円
仕事内容
利用者様に寄り添うデイサービスを支える管理者として、運営の中心で活躍できます ◆ 管理者としての主な役割 ・運営管理業務 ・スタッフへの指導、育成 ・サービスの利用調整 ・ケアマネジャーとの連絡・相談 ・通所介護計画書の作成、記録の管理、請求業務 ・営業活動 毎月作成する書類を配布したり、利用者獲得に向けて各居宅介護支援事業所をまわります。 ◆ 施設運営を支えるポジション 管理者として、現場の状況を把握しながら、スタッフと協力してサービス運営を進めていただきます。 利用者様一人ひとりに目を配り、スタッフが働きやすい環境を整えながら、デイサービス全体を支える重要な役割です。
魅力
現場を見渡せる人だからこそ任される、運営の中心
「経験が浅くても管理者は務まる?」という不安に、実務で応える職場です
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、理学療法士、作業療法士
住所
埼玉県ふじみ野市中丸2-2-13
上福岡駅から1.8km、本川越駅から6.0km、川越駅から5.4km
ほほえみケアセンター中丸デイサービスの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 新着
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問

現場をまとめるほど、入居者様の安心が増える場所

給与
給与 315,000 〜 345,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしを支える施設運営の中心へ!施設長として活躍できるお仕事です ◆ 施設長としての役割 介護付き有料老人ホームの施設長として、施設運営を担っていただきます。 ◇ 入居者様が安心して暮らせる環境づくり ◇ 施設全体の運営管理 ◇ 職員が力を発揮できる体制づくり ◇ 日々の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務 施設の責任者として、入居者様や職員を支えながら、ホーム全体を円滑に運営していくポジションです。 ◆ 介護付き有料老人ホームでのお仕事 入居者様の生活を支える現場と、施設運営をつなぐ役割を担います。 ◇ 入居者様の暮らしに目を配る運営 ◇ 職員との連携を大切にした現場づくり ◇ 施設全体を見渡した環境整備 ◇ 安定したサービス提供に向けた管理業務 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。 施設長として幅広い業務に関わり、現場の状況を捉えながら、入居者様に寄り添うホームづくりを進めていただきます。
魅力
“暮らしの場”を支える視点が、管理職の力になる
現場を知る施設長だからこそ、任される役割があります
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士
住所
埼玉県さいたま市緑区中尾661-1
東浦和駅から2.8km、浦和駅から3.0km、南浦和駅から3.6km
ピュアリーフ浦和の すべての求人を見る(ほか1件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 日払い・週払い可

【副施設長】埼玉県幸手市であなたのリーダーシップを活かすチャンス!ソワン幸手の副施設長を募集中

給与
給与 261,000 〜 316,000 円
魅力
未経験でも挑戦可能!成長を全力サポートする環境でキャリアをスタート
正社員として安心して働ける安定の職場環境がここに
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
埼玉県幸手市幸手3440
幸手駅から1.7km、久喜駅から4.3km、栗橋駅から5.6km
  • デイサービス
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 60代活躍
  • 40代活躍

管理職として、地域の元気を支える場所へ

給与
給与 340,000 〜 380,000 円
仕事内容
利用者様と職員に寄り添い、デイサービスの運営を支える施設長として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、施設運営全般をお任せします。 ・利用者様へのサービス提供状況の把握 ・職員の業務管理、勤務調整 ・スタッフ間の情報共有や連携 ・施設内の環境整備、安全管理 ・ご家族や関係機関との連絡、調整 ・サービス内容や業務改善に関する検討 ・施設運営に関わる管理業務全般 利用者様が安心して通える環境づくりと、職員が力を発揮できる職場づくりの両面から、施設を支えていただきます。 ◆ 現場と運営をつなぐポジション 施設長として管理業務を担いながら、現場の状況を把握し、利用者様や職員の声を運営に反映していく役割です。 日々の業務を通じて課題を見つけ、より良いサービスや働きやすい環境づくりにつなげてください。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従です。 生活リズムを整えながら、日中の時間帯を中心にデイサービスの運営に携わることができます。利用者様との関わりを大切にしながら、施設全体を見渡して業務を進められる方を歓迎します。 ◆ 求める役割 ・責任感を持って施設運営に取り組める方 ・利用者様や職員の声に耳を傾けられる方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・より良いサービスづくりを考え、行動できる方 これまでの経験を活かして、デイサービスの中心的な存在として活躍したい方に適したお仕事です。
魅力
運営も現場も見るからこそ、見える改善の手応え
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件
必須:自動車免許
住所
埼玉県上尾市二ツ宮971-1フォーレストコーポ1
上尾駅から1.4km、内宿駅から3.7km、大宮駅から8.6km
介護予防フィットネスあゆみ上尾店の すべての求人を見る(ほか2件)
  • スピード対応
  • パノラマあり
  • 介護付き有料老人ホーム
  • 産休あり
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍

現場を支える側で、施設運営の中心へ

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容
入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームの管理者業務 ◆ 管理者としての主な役割 介護付き有料老人ホームの運営を担う管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが円滑に働ける体制づくりに取り組みます。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・スタッフの業務管理や連携 ・現場の状況把握と課題への対応 ・施設運営に関わる調整業務 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 日々の現場状況を把握し、入居者様の安心・安全な暮らしにつながるサービス提供を支えます。スタッフとの情報共有を大切にしながら、施設全体でより良いケアを目指します。 ◆ 日勤専従で取り組む管理業務 日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に担当します。各部署やスタッフとの連携を図りながら、現場がスムーズに動くよう調整していくポジションです。 ◆ 施設とスタッフをつなぐ役割 管理者としてスタッフを支え、チームで入居者様を見守る体制づくりに携わります。現場の声に耳を傾け、円滑なコミュニケーションを通じて、働きやすい環境づくりを進めていきます。
魅力
介護の現場を知る人だからこそ任される、運営の手応え
未経験でも、管理職の基礎から着実に積み上げられる体制
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県さいたま市南区大谷口972-7
南浦和駅から1.9km、浦和駅から2.0km、武蔵浦和駅から3.3km
ル・レーヴ南浦和さくら館の すべての求人を見る(ほか10件)
  • 新着
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 50代活躍

訪問介護の現場を支える、管理者として力を発揮しませんか

給与
給与 260,000 〜 340,000 円
魅力
現場を知るあなたの視点が、チームの頼もしさにつながる
こんな方に向いています
一人ひとりに寄り添う現場づくりを、あなたの手で
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修
住所
埼玉県川口市戸塚6-11-23梅の木ハウス101
戸塚安行駅から0.4km、東川口駅から1.7km、浦和美園駅から4.2km
ヘルパーステーション しんせつの すべての求人を見る(ほか5件)
  • 訪問看護
  • 産休あり
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 60代活躍

魅力と成長が共に広がる訪問看護の管理職募集!あなたの力を地域に生かしませんか?

給与
給与 375,000 円
仕事内容
訪問看護の現場を支える管理者として、日勤中心でチームを牽引するお仕事 ◆ 仕事内容 訪問看護ステーションの管理者として、看護職員と連携しながら、利用者様への訪問看護サービスを支える役割です。 ・訪問看護に関わる現場の管理 ・スタッフとの連携、業務調整 ・利用者様に必要なサービスの提供を支える業務 ・ステーション運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 現場で働くスタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、全体を見渡しながらチームをまとめます。 利用者様に安心して訪問看護を受けていただけるよう、スタッフ間の連携を大切にしながら業務を進めていきます。 ◆ 働き方 日勤専従の勤務形態で、訪問看護ステーションの運営と現場を支える管理者業務に携わります。 これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、訪問看護の現場でチームを支えるポジションです。
魅力
未経験でも安心!充実したサポート体制であなたを迎えます
地域に根ざした看護サービスで、あなたのスキルと感性を生かす
応募要件
必須:看護師、自動車免許
住所
埼玉県さいたま市見沼区東宮下332-3
七里駅から1.3km、さいたま新都心駅から5.5km、浦和美園駅から6.0km
リプラス訪問看護ステーション 見沼の すべての求人を見る(ほか9件)
  • スピード対応
  • 訪問介護
  • 産休あり
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 50代活躍

埼玉県さいたま市で訪問介護施設の管理者としてあなたのキャリアを築きませんか?

給与
給与 310,000 〜 340,000 円
仕事内容
訪問介護の現場を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、利用者様に安心してサービスをご利用いただける体制づくりを担います。 ・訪問介護サービスの提供体制の管理 ・スタッフが円滑に業務を進めるための調整 ・利用者様やご家族への対応 ・事業所運営に関わる管理業務 ・現場状況の把握と、より良いサービス提供に向けた取り組み ◆ 管理者としての役割 利用者様の生活を支える訪問介護サービスが適切に提供されるよう、スタッフと連携しながら事業所全体をまとめていきます。 現場の状況を確認し、必要な調整を行いながら、スタッフが働きやすく、利用者様にも安心していただける環境を整えるポジションです。 ◆ 記録・運用体制 日々のサービス提供状況や事業所の運営状況を把握し、必要な情報を整理・共有しながら業務を進めます。 スタッフ間での連携を大切にし、訪問介護サービスが安定して提供されるよう管理業務を行います。 ◆ 働き方 シフト制での勤務となります。 管理者として事業所運営に幅広く関わり、訪問介護の現場とスタッフを支えながら、利用者様の在宅生活に貢献できるお仕事です。
魅力
未経験でも安心!資格と情熱を活かせる環境が整っています
地域に根ざした介護サービスで充実したキャリアを築けます
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
埼玉県さいたま市岩槻区美園東1-2-10
浦和美園駅から0.7km、東川口駅から2.6km、南浦和駅から8.0km
ケアセンター浦和美園の すべての求人を見る(ほか4件)
  • 新着
  • デイサービス
  • 産休あり
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

管理者として現場を動かす、八潮のデイサービス

給与
給与 280,000 〜 350,000 円
仕事内容
デイサービスの管理者として、通所介護計画書の作成・運用、ケアマネジャーとの連絡調整、担当者会議への参加、利用者様との契約手続き、現場での介護業務を担います。利用者様やご家族の希望を伺い、必要とされるサービスの提供につなげます。専用ソフトを使った書類・帳票の入力や作成もありますが、主に決まった様式への入力です。Word・Excelの基本操作とPC入力ができれば対応でき、記録や計画書の作成はチームで支援します。
魅力
経験よりも、利用者様に向き合う姿勢と管理力を評価
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、社会福祉主事任用
住所
埼玉県八潮市古新田568-1
八潮駅から0.6km、北綾瀬駅から3.1km、京成金町駅から4.3km
フォセットデイサービス八潮の すべての求人を見る(ほか1件)
  • パノラマあり
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 積極採用
  • 産休あり
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 残業ほぼなし

『エリアマネージャー候補』&『管理者』募集!ハートランド・アイリ熊谷で新たな一歩を

給与
給与 332,500 円
仕事内容
住宅型有料老人ホームの運営を担う管理者として、施設づくりに携わる仕事 ◆ 施設運営を担う管理者業務 住宅型有料老人ホームにて、管理者として施設全体の運営を担っていただきます。 ・入居者様の暮らしを支える施設運営 ・施設内の業務が円滑に進むよう全体を管理 ・職員と連携し、より良いサービス提供を目指す業務 ・管理者として、施設運営に関わる幅広い業務に対応 ◆ 入居者様に寄り添う施設づくり 入居者様が安心して過ごせる環境を整え、日々の暮らしを支えることが管理者の大切な役割です。 職員との連携を大切にしながら、施設全体を見渡して運営を進めていきます。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 施設の運営状況に合わせて業務に取り組み、管理者として現場と施設全体を支えていただきます。
魅力
介護福祉士資格を活かせる『エリアマネージャー候補』&『管理者』ポジション
正社員として安定した環境でキャリアアップ可能
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
住所
埼玉県熊谷市間々田101
木崎駅から4.9km、竜舞駅から7.8km、太田駅から7.4km
ハートランド・アイリ熊谷の すべての求人を見る(ほか4件)

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