【10/9更新】埼玉県の施設長・管理職の求人・転職（時短勤務相談可）（新着3件/急募あり）

スピード対応
パノラマあり

グループホームケアサポートこしがやの施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
学歴不問
年齢不問
40代活躍

現場を知る人が、次のリーダーへ進める場所

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームのリーダー職 ◆ お仕事内容グループホームで、リーダーとして現場を支えるお仕事です。・入居者様の生活を支えるチームづくり・スタッフ間の連携や情報共有・日々の業務が円滑に進むよう現場をサポート・シフト制での勤務入居者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力して安心できる暮らしを支えていただきます。 ◆ リーダーとしての役割現場スタッフと連携し、チームをまとめる中心的なポジションです。・スタッフが働きやすい環境づくり・業務上の相談やフォロー・入居者様の状況に応じた連携・施設運営を支える現場対応これまでの経験を活かしながら、より良いケアとチーム運営を目指せます。 ◆ 働き方勤務はシフト制です。現場の状況に合わせてスタッフ同士で協力しながら、入居者様の日々の生活を支えます。リーダーとして責任を持って業務に取り組みたい方、周囲と連携しながら現場をより良くしたい方に向いているお仕事です。
魅力: 経験を重ねた人に、役割が広がる安心感
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県越谷市東越谷6-15-11
越谷駅から1.7km、浦和美園駅から6.6km、見沼代親水公園駅から9.7km

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ケアサポートふじみのの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問
髪型・髪色自由

ケアサポートふじみのの魅力的な職場環境であなたのキャリアを最大限に活かしませんか？

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 利用者様に寄り添うショートステイを支える、施設運営の中核ポジションです ◆ 施設長・管理職としての主な業務ショートステイにおけるサービス提供や施設運営を支え、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを担います。・施設全体の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・サービス品質の維持・向上・利用者様やご家族様への対応・関係職種・関係機関との連携・現場の状況確認と課題への対応・施設運営に関する各種業務現場の職員とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめ、より良いサービスの実現を目指していただきます。 ◆ 利用者様に寄り添う運営ショートステイは、利用者様の生活を一時的に支える大切なサービスです。一人ひとりの状態や希望を把握し、安心して過ごしていただけるよう、現場職員と連携しながら丁寧な支援体制を整えていきます。利用者様やご家族様からの声を施設運営に活かし、信頼されるサービスづくりに取り組めるポジションです。 ◆ チームを支える管理職施設長・管理職として、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境を整えることも重要な役割です。・スタッフ間の情報共有・業務上の相談対応・チームワークの向上・現場での課題把握・施設全体の調整職員と同じ目線で現場を理解しながら、施設の方向性を示し、チームをまとめていきます。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じて現場と連携しながら、施設運営に必要な業務を進めていただきます。利用者様へのサービスと職員の働きやすさ、その両方を大切にできる方を歓迎します。
魅力: 心からのケアを提供するショートステイでの施設長募集
自然あふれる環境の中で地域に根付いたケアを実現
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県ふじみ野市長宮2-4-6
上福岡駅から1.6km、本川越駅から5.8km、川越駅から5.2km

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パノラマあり

ル・レーヴ狭山の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
60代活躍
未経験可
学歴不問
40代活躍
50代活躍

管理職として現場を動かす、安定正社員

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、日勤専従の管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの管理者として、施設運営に関わる管理業務を担当していただきます。・施設全体の運営管理・スタッフとの連携、業務調整・入居者様の生活状況の把握・サービス提供状況の確認・施設内の各種業務の管理、調整 ◆ 管理者としての役割入居者様が安心して生活できる環境づくりと、スタッフが円滑に業務へ取り組める体制づくりを進めるポジションです。現場の状況を把握しながら、施設全体を見渡し、より良いサービス提供につなげていきます。 ◆ 日勤専従で働ける環境日勤帯を中心に、施設運営やスタッフとの連携に取り組む働き方です。入居者様やスタッフと日中にしっかりコミュニケーションを取りながら、管理者として施設を支えていただきます。
魅力: 経験を活かしながら、運営の中心へ
現場の声を受け止め、施設づくりを前に進める役割
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: 歓迎：社会福祉主事任用、精神保健福祉士
住所: 埼玉県狭山市中央1-6-14
狭山市駅から0.8km、本川越駅から8.5km、西所沢駅から7.9km

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ケアサポートにいざの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

自立支援の現場で、管理職へ進む

給与: 給与 225,700 〜 343,500 円
仕事内容: 利用者様に寄り添うデイサービスを支える、リーダーとしてのやりがいあるお仕事 ◆ 具体的な業務内容デイサービスの運営を支えるリーダーとして、現場スタッフと連携しながら、利用者様に安心して過ごしていただけるサービスづくりをお任せします。・利用者様へのサービス提供に関わる業務・スタッフ間の連携や業務の調整・現場の状況確認、サポート・サービス内容やケアに関する確認・施設運営に関わる管理業務・利用者様やご家族様への対応・スタッフが働きやすい環境づくり・より良いサービスに向けた業務改善これまでの介護経験を活かしながら、現場と運営の両面で施設を支えるポジションです。利用者様一人ひとりに目を配り、スタッフと協力してより良いデイサービスをつくっていけます。 ◆ リーダーとしての役割施設長・管理職として、日々の業務が円滑に進むよう現場をまとめていただきます。・スタッフへの業務共有やフォロー・チーム内の情報共有・現場で発生する課題への対応・サービス品質の確認・施設運営に関する連携・スタッフの成長を支えるサポート周囲とコミュニケーションを取りながら、チームを動かしていくことが大切です。自分の考えを活かし、施設づくりに関われるやりがいがあります。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル勤務は日勤専従です。生活リズムを整えながら、利用者様やスタッフと継続的に関わることができます。現場でのケアだけでなく、スタッフとの連携や運営面にも携われるため、介護職としての経験をさらに広げたい方にも適したお仕事です。 ◆ こんな方におすすめ・介護の経験を活かしてキャリアアップしたい方・リーダーシップを発揮して働きたい方・スタッフと協力して業務に取り組める方・利用者様に寄り添ったサービスを大切にできる方・デイサービスの運営に関心がある方・日勤専従で安定した働き方を希望する方利用者様の笑顔と、スタッフの働きやすさを支えるリーダーとして、デイサービスのより良い運営を一緒に目指しませんか。
魅力: 現場を知ってから、運営を担える安心感
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 埼玉県新座市大和田1-8-2
新座駅から0.6km、和光市駅から5.9km、西高島平駅から8.7km

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ケアサポートそうかの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
時短勤務相談可
残業ほぼなし
年齢不問
40代活躍
学歴不問
50代活躍

ケアサポートそうかで未来を切り開こう！リーダーとして活躍する求人募集中

給与: 給与 225,700 〜 343,500 円
仕事内容: デイサービスの運営を支えるリーダー職！施設長・管理職として活躍できる仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容デイサービスにおける施設長・管理職として、現場をまとめながらサービス運営を支えるお仕事です。・施設運営を支えるリーダー業務・スタッフをまとめ、チームでの円滑な業務を推進・利用者様に安心して過ごしていただける環境づくり・日々のサービス提供を支える現場管理・施設全体の運営を見渡し、より良いサービスを目指す業務 ◆ リーダーとしてのやりがい現場のスタッフと連携しながら、デイサービス全体を動かしていくポジションです。利用者様へのより良いサービス提供を考え、スタッフが働きやすい環境を整えながら、チームを導いていきます。これまでの経験を活かして、運営を支える立場で力を発揮したい方に適したお仕事です。 ◆ 勤務スタイル・日勤専従の働き方・デイサービスでの施設運営に専念・リーダーとして現場と運営をつなぐ役割利用者様とスタッフ双方にとってより良い環境をつくる、施設運営の中心メンバーとしてご活躍いただけます。
魅力: 地域密着型デイサービスでの介護施設リーダーの魅力
資格を活かしたキャリアアップのチャンス
募集状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 埼玉県草加市瀬崎3-28-5
谷塚駅から0.5km、見沼代親水公園駅から3.1km、西新井駅から4.1km

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パノラマあり

メディカルケアホーム与野中央の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
50代活躍
未経験可
新卒可
学歴不問
40代活躍

介護管理職として、現場と経営をつなぐ

給与: 給与 280,600 〜 434,600 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームのマネージャー ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの運営を支える管理職として、施設全体の業務が円滑に進むようマネジメントをお任せします。・スタッフの業務管理、勤務シフトの調整・現場スタッフとの連携、業務上の相談対応・入居者様へのサービス提供状況の確認・より良いケアや働きやすい環境に向けた業務改善・施設内の各部門との連携、情報共有・施設運営に関わる管理業務 ◆ マネージャーとしての役割現場の状況を把握しながら、スタッフが力を発揮できる環境を整え、入居者様に安心してお過ごしいただける施設づくりを進めていくポジションです。・スタッフ同士の連携を促進・現場の課題を整理し、改善につなげる・施設運営を支える判断や調整・入居者様目線に立ったサービスの質を確認 ◆ 働き方勤務はシフト制です。施設運営に関わる管理業務を中心に、現場スタッフや関係部署と連携しながら業務を進めます。これまでの経験を活かして管理職として活躍したい方、介護の現場を支えながら施設全体をより良くしていきたい方に適した仕事です。
魅力: なぜ、介護部門の軸として力を発揮しやすいのか
育成と改善の積み重ねが、評価につながる職場
募集状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:15(月〜日)
応募要件: 歓迎：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）、社会福祉士 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 埼玉県さいたま市中央区上峰3-6-2
与野本町駅から1.0km、さいたま新都心駅から2.5km、浦和駅から3.7km

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ケアサポートしきの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

地域の介護を支える重要な役割！ケアサポートしきで施設長・管理職を募集

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: ショートステイの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 施設長・管理職の仕事内容ショートステイにおける施設運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。・施設全体の運営管理・スタッフのマネジメント・利用者様に関わるサービスの管理・現場状況の把握と業務改善・関係各所との連携、調整・スタッフが働きやすい環境づくり利用者様が安心して過ごせるサービスを提供できるよう、現場と運営の両面から施設を支えていただきます。 ◆ 現場とスタッフを支える役割施設長・管理職として、日々の業務状況を確認しながら、スタッフと連携して施設運営を進めます。スタッフの声や現場の状況に耳を傾け、より良いサービス提供につなげていくことが大切です。チームをまとめ、施設全体をより良い方向へ導くやりがいがあります。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の運営状況に合わせて業務に取り組み、利用者様へのサービス提供とスタッフの連携を支えます。施設運営に幅広く携わりながら、管理職としての経験を活かせる環境です。
魅力: 介護のプロとしてあなたの経験を活かせる絶好のチャンスです！
地域社会と密接に関わるやりがいある仕事！
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県志木市上宗岡5-19-44
柳瀬川駅から2.7km、浦和駅から6.7km、西高島平駅から8.3km

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パノラマあり

イルミーナみどりの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問

経験を活かし、管理職へ進む安心の正社員

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 入居者様の安心とスタッフの働きやすさを支える、施設運営の中心を担う仕事です ◆ 施設長・管理職としての主な業務・サービス付き高齢者向け住宅の運営管理・入居者様の暮らしやサービス提供状況の確認・スタッフとの情報共有や業務上の調整・現場の状況を把握し、より良いケアにつなげるための環境整備・施設運営に関わる各種業務の管理、調整 ◆ 入居者様に寄り添う施設づくり入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、日々の様子やご希望を把握し、スタッフと連携しながら生活を支えます。一人ひとりの暮らしに目を配り、サービスの質を高めていくことが、施設長・管理職の大切な役割です。 ◆ スタッフを支えるマネジメント現場スタッフが力を発揮できるよう、業務の進行状況を確認し、必要なサポートや調整を行います。・スタッフ間の連携促進・業務上の課題や相談への対応・施設全体の情報共有・より良いサービス提供に向けた改善施設運営を通じて、入居者様だけでなく、働くスタッフにとっても安心できる環境づくりを目指します。 ◆ シフト制で施設運営を担当勤務はシフト制です。施設の状況に合わせて業務を進めながら、入居者様の暮らしと現場を支える管理職としてご活躍いただきます。
魅力: 現場も、事務も、育成も。頼られる立場で力を発揮
なぜ責任ある立場でも安心して任せられるのか
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市緑区芝原1-13-5
東浦和駅から2.2km、浦和駅から3.7km、浦和美園駅から3.8km

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スピード対応

ル・レーヴ南浦和さくら館の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
50代活躍
未経験可
60代活躍
学歴不問
40代活躍

現場を支える管理者へ、安定運営の中核を

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 現場とチームを支える管理者として、入居者様の安心と施設運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの管理者として、施設運営全般に携わっていただきます。・施設全体の運営管理・職員の業務管理、チームマネジメント・入居者様の生活状況やケア内容の把握・職員間の連携調整・施設内の業務改善・ご家族様や関係各所との調整・必要に応じた現場のフォロー・施設運営に関する事務業務入居者様に安心して生活していただける環境を整えながら、職員が力を発揮できるチームづくりを進めていくポジションです。 ◆ 管理者として大切にすること日々の状況を把握し、入居者様へのケアが適切に行われているかを確認しながら、施設全体をより良い方向へ導いていただきます。・入居者様の変化や要望の把握・職員からの相談対応・情報共有の促進・円滑なチームワークづくり・施設内の課題発見と改善現場との距離を大切にし、スタッフと協力しながら施設を運営していくことが求められます。 ◆ 日勤専従の働き方日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に担当していただきます。職員や関係職種との連携を図りながら、入居者様の様子や現場の状況を確認し、安定したサービス提供を支えていく働き方です。 ◆ これまでの経験を活かせるポジション施設運営や職員管理に関する経験を活かし、管理者としてさらなるキャリアを築けます。介護現場への理解をもとに、職員を支えながら入居者様に寄り添う施設づくりに取り組みたい方に適した仕事です。
魅力: 運営の要を任されるからこそ、経験がしっかり活きる
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 埼玉県さいたま市南区大谷口972-7
南浦和駅から1.9km、浦和駅から2.0km、武蔵浦和駅から3.3km

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パノラマあり

ル・レーヴ狭山の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
未経験可
新卒可
60代活躍
50代活躍
40代活躍

未経験から施設運営を支える管理者へ

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとホーム運営を支える、日勤専従の管理者業務です ◆ 施設運営を担う管理者業務介護付き有料老人ホームの管理者として、ホーム全体の運営を支える役割をお任せします。・入居者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフと連携したホーム運営・現場全体を見渡し、より良いサービスにつなげる業務・施設運営に関わる管理業務 ◆ 入居者様に寄り添うホームづくり日々の暮らしを大切にしながら、入居者様とスタッフ双方にとって安心できるホームを目指します。管理者として現場を支え、チームをまとめながら、質の高いサービス提供につなげていくポジションです。 ◆ 日勤専従で取り組める管理職勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理者としての業務に集中できます。ホームの中心となってスタッフと協力し、入居者様の安心した暮らしを支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力: 人を支える力を、運営の力へ変えられる場所
現場と経営の橋渡しをしながら、信頼をつくる役割
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
住所: 埼玉県狭山市中央1-6-14
狭山市駅から0.8km、本川越駅から8.5km、西所沢駅から7.9km

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スピード対応
パノラマあり

ル・レーヴ南浦和さくら館の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
50代活躍
新卒可
60代活躍
40代活躍
未経験可

現場を支える側で、施設運営の中心へ

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームの管理者業務 ◆ 管理者としての主な役割介護付き有料老人ホームの運営を担う管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが円滑に働ける体制づくりに取り組みます。・施設全体の運営管理・入居者様の生活を支える環境づくり・スタッフの業務管理や連携・現場の状況把握と課題への対応・施設運営に関わる調整業務 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営日々の現場状況を把握し、入居者様の安心・安全な暮らしにつながるサービス提供を支えます。スタッフとの情報共有を大切にしながら、施設全体でより良いケアを目指します。 ◆ 日勤専従で取り組む管理業務日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に担当します。各部署やスタッフとの連携を図りながら、現場がスムーズに動くよう調整していくポジションです。 ◆ 施設とスタッフをつなぐ役割管理者としてスタッフを支え、チームで入居者様を見守る体制づくりに携わります。現場の声に耳を傾け、円滑なコミュニケーションを通じて、働きやすい環境づくりを進めていきます。
魅力: 介護の現場を知る人だからこそ任される、運営の手応え
未経験でも、管理職の基礎から着実に積み上げられる体制
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 埼玉県さいたま市南区大谷口972-7
南浦和駅から1.9km、浦和駅から2.0km、武蔵浦和駅から3.3km

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パノラマあり

せらび鳩ヶ谷の施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
時短勤務相談可
50代活躍
未経験可
40代活躍
年齢不問
学歴不問

高齢者の生活を支える、やりがいある介護管理職（施設長代理・所長代理）を募集します！

給与: 給与 257,200 円
魅力: 未経験でもチャレンジできる！安心のチームサポート
介護福祉士の資格を活かしてキャリアアップしませんか？
募集状況: 【日勤】8:00-19:30(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士
歓迎：認知症介護実践者研修
住所: 埼玉県川口市桜町6-11-24
新井宿駅から0.7km、見沼代親水公園駅から3.6km、東川口駅から4.2km

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ソラスト熊谷の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問

『ソラスト熊谷』で介護管理職（施設長代理・所長代理）を募集中！

給与: 給与 300,600 円
魅力: 介護職の経験を活かして働ける！あなたの新しい挑戦を応援します！
【正社員】事業所運営のサポート全般をお任せします！
募集状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 埼玉県熊谷市中央4-1-1
上熊谷駅から1.7km、熊谷駅から1.8km、石原駅から2.2km

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パノラマあり

特定施設リーシェガーデン和光の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
未経験可
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問

施設運営を担う管理職へ、経験が活きる場所

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームの管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの管理者として、施設運営を幅広く担っていただきます。・施設全体の運営管理・スタッフの業務調整やマネジメント・介護サービスの質の確認・向上・入居者様の状況把握・現場スタッフとの連携・ご家族様や関係者との調整・施設運営に関わる事務業務これまでの介護現場で培った経験を活かしながら、入居者様に安心して過ごしていただける環境づくりと、スタッフが力を発揮できる職場づくりに取り組んでいただきます。 ◆ 管理者としてのやりがい日々のケアだけでなく、施設全体を見渡しながらサービスやチームをより良くしていくポジションです。・入居者様の暮らしを支える仕組みづくり・スタッフ同士が協力しやすい環境の整備・現場の声を活かした業務改善・施設運営を通じたサービス品質の向上一人ひとりの状況に目を配り、入居者様とスタッフの双方にとってより良い施設をつくっていける仕事です。 ◆ 勤務スタイル日勤専従の管理者として、施設運営に関わる業務を中心にご担当いただきます。現場との距離が近く、スタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、チームで入居者様を支えていく働き方です。
魅力: 現場と運営、その両方に関われる管理者ポジション
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 埼玉県和光市丸山台2-11-1-4,5F
和光市駅から0.6km、地下鉄成増駅から1.5km、西高島平駅から2.7km

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ソラスト熊谷の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
時短勤務相談可
50代活躍
未経験可
学歴不問
年齢不問
60代活躍

訪問介護の現場を支える施設長として、地域に寄り添う運営に挑戦しませんか

給与: 給与 393,170 円
魅力: 未経験からでも管理職に挑戦しやすい、正社員の施設長募集です。チームをまとめるやりがいと、安定した働き方の両方を大切にしたい方にぴったりの環境が整っています。
チームをまとめる手応えを実感できる、現場を見渡すポジションです。人と接することが好きな方や、周囲と協力しながらより良い職場づくりに関わりたい方に向いています。
募集状況: 【遅番】8:00-20:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 埼玉県熊谷市中央4-1-1
上熊谷駅から1.7km、熊谷駅から1.8km、石原駅から2.2km

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訪問介護センターあたたかい手の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
時短勤務相談可
50代活躍
新卒可
未経験可
学歴不問
社会保険完備

【センター長兼サービス提供責任者】経験必須！センター長兼サービス提供責任者として、施設全体のサービス向上に努めていただきます。やりがいを持って働ける環境です！

給与: 給与 206,500 〜 301,850 円
仕事内容: 訪問介護の運営を支える、センター長兼サービス提供責任者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の運営を担う施設長として、サービス提供責任者業務とセンター全体の管理をお任せします。・利用者様の状況やご希望を踏まえた訪問介護サービスの調整・訪問介護サービスに関する計画や提供体制の管理・スタッフへの業務指示や連携、サービス提供に関するサポート・利用者様やご家族、関係各所との調整・サービスの質を保つための運営管理・センターの業務が円滑に進むための管理業務 ◆ センター長兼サービス提供責任者として現場のサービス提供だけでなく、スタッフが働きやすい環境づくりや、事業所全体の運営にも関わるポジションです。利用者様一人ひとりに合った支援を考えながら、チームをまとめ、訪問介護サービスの中心として力を発揮できます。 ◆ 働き方について日勤専従の勤務形態で、訪問介護事業所の運営とサービス提供責任者業務に集中して取り組めます。これまでの介護経験や調整力、マネジメント力を活かし、利用者様とスタッフの双方を支える管理職としてご活躍ください。
魅力: 施設運営に携わっていただきます。大きな裁量権のもと自分の成長を実感できます◎
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
住所: 埼玉県深谷市今泉593-3
松久駅から2.8km、寄居駅から7.4km、用土駅から3.4km

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パナソニックエイジフリーケアセンター埼玉三郷・デイサービスの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
積極採用
時短勤務相談可
60代活躍
50代活躍
年齢不問
学歴不問
40代活躍

パナソニックエイジフリーケアセンター埼玉三郷・デイサービスで施設長候補としてのキャリアを築きませんか？

給与: 給与 280,000 〜 325,000 円
魅力: 安心して働けるサポート体制が魅力です
お客様の笑顔を引き出す質の高いデイサービスを提供
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士
住所: 埼玉県三郷市茂田井1243-1
三郷駅から0.7km、南流山駅から2.2km、流山駅から2.5km

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スピード対応

ケアサポートかわぐちの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
学歴不問
40代活躍
年齢不問

あなたのリーダーシップが輝く場所！ケアサポートかわぐちで施設長としてのキャリアを築こう

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 利用者様の安心と職員の働きやすさを支える、ショートステイの施設運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容ショートステイでの施設長・管理職として、現場とスタッフを支えながら、施設全体の運営をお任せします。・利用者様の受け入れ準備、日々の状況確認・ユニットやフロアの運営状況確認・職員への業務指示、勤務体制の調整・現場職員のフォロー、ケア品質の確認・利用者様のご家族様への対応、日々の様子の共有・新規利用者様の受け入れに関する準備・サービス担当者会議や各種会議への参加・ケアに関する計画書や必要書類の作成・請求業務などの施設運営に関わる事務・居宅介護支援事業所など関係機関との連携・レクリエーションや行事の企画、実施に向けた調整まずは施設の流れや現場の状況を把握し、利用者様へのケアや職員との関わりを大切にしながら、施設運営を進めていただきます。 ◆ 現場と管理業務をバランスよく担当管理職として事務業務だけを行うのではなく、必要に応じて現場のフォローにも入ります。・利用者様の誘導や見守り・体操やレクリエーションのサポート・職員からの相談対応・フロアの環境確認・申し送りや朝礼を通じた情報共有利用者様と直接関わる機会があるため、日々の変化を把握しやすく、現場の声を施設運営に反映できます。 ◆ チームで支える施設運営職員同士で利用者様の過ごし方やケアについて意見を出し合い、より良いサービスを考えていく環境です。・スタッフとの面談や相談対応・職員会議、運営会議への参加・ケアに関する情報共有・業務上の課題整理と改善・職員が安心して働ける環境づくり一人で抱え込むのではなく、現場職員と連携しながら、利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供を目指します。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の施設運営に合わせて、現場確認や会議、書類作成、ご家族様対応などを行います。利用者様の受け入れから日々の生活支援、職員のサポート、関係機関との連絡調整まで、ショートステイの運営を幅広く経験できるポジションです。
魅力: 埼玉で唯一無二のショートステイ施設！心と力を合わせて利用者様に笑顔を提供しよう
正社員として安定した環境でスキルを磨き、更なるキャリアアップを目指せます
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県川口市榛松1-8-5
見沼代親水公園駅から0.7km、大師前駅から4.7km、赤羽駅から6.6km

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スピード対応

ケアサポートわらびの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

老人介護のプロフェッショナルを目指す方へ！ケアサポートわらびでのキャリアチャンス

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 短期利用の場を支える施設運営の中心へ！施設長・管理職としてのお仕事内容をご紹介 ◆ 施設長・管理職の主な役割・ショートステイの運営管理・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフの業務管理やチーム運営・サービス提供に関する確認・調整・施設内の各種業務の進行管理・利用者様やご家族様への対応・現場スタッフとの情報共有、連携 ◆ 現場とスタッフを支えるポジション施設長・管理職として、日々のサービスが円滑に行われるよう、現場の状況を把握しながらスタッフをサポートします。利用者様一人ひとりに適した支援が行われているかを確認し、スタッフと協力しながら、より良いショートステイの運営を目指していく役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携し、安定した施設運営と質の高いサービス提供につなげていきます。
魅力: 地域に根ざしたケアの中心として活躍しませんか
安定した環境で長期キャリアを築く
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県蕨市中央6-6-20
蕨駅から1.0km、南浦和駅から3.3km、武蔵浦和駅から4.3km

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ケアサポートわこうの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
学歴不問
40代活躍
年齢不問

ケアサポート株式会社の『ケアサポートわこう』であなたのリーダーシップを発揮しませんか？

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: ショートステイの運営を支え、利用者様とスタッフに寄り添う施設長・管理職 ◆ 施設運営・マネジメントショートステイの施設長・管理職として、施設全体の運営を担うお仕事です。・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフ間の連携や業務調整・現場の状況確認とサービス品質の向上・施設運営に関わる各種業務・利用者様やご家族様への対応・関係職種・関係機関との連携日々の現場に目を配りながら、スタッフが力を発揮できる体制を整え、より良いサービスの実現を目指します。 ◆ 利用者様に寄り添うサービスショートステイを利用される利用者様一人ひとりの生活背景や状態を把握し、安心して過ごしていただけるよう支援します。・利用中の様子や変化の確認・個別の状況に応じたサービス提供の調整・ご家族様との情報共有・現場スタッフへの助言やサポート施設の管理だけでなく、利用者様にとって心地よい時間をつくる視点が大切なポジションです。 ◆ 記録・連携を大切にした運営スタッフからの申し送りや日々の情報共有を通じて、利用者様の状況を正確に把握します。・現場での気づきや申し送り内容の確認・必要な情報の共有と対応方針の整理・スタッフが連携して動ける環境づくり・施設運営上の課題確認と改善シフト制の勤務の中で、現場と運営の両面から施設を支えていただきます。
魅力: 地域に根ざした施設で、利用者様に安心と笑顔を届けるお仕事
正社員として安定して長く働ける職場環境
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県和光市下新倉2-38-12
和光市駅から0.9km、地下鉄成増駅から1.7km、西高島平駅から2.2km

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ケアプランたんぽぽの施設長・管理職求人（正社員）

居宅介護支援
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
年齢不問
未経験可
40代活躍

ケアプランたんぽぽで施設長・管理職としてキャリアアップを目指しませんか？

給与: 給与 350,000 〜 450,000 円
仕事内容: 居宅介護支援の運営を担い、利用者様の暮らしを支える管理職のお仕事 ◆ 具体的な業務内容居宅介護支援事業所にて、施設長・管理職として事業所運営とケアマネジャー業務全般を担っていただきます。・利用者様の状況に合わせたケアマネジメント・居宅介護支援に関わる業務全般・事業所の運営管理・スタッフや業務の管理、調整・地域に根ざしたサービス提供に向けた取り組み ◆ 管理職としての役割現場の業務を把握しながら、事業所全体の運営を支えるポジションです。・ケアマネジャー業務と管理業務の両面で活躍・スタッフが円滑に業務を進められる環境づくり・利用者様や地域の方に喜ばれる事業所づくり・居宅介護支援サービスの質の向上に向けた取り組み ◆ 働き方の特徴・日勤専従で、生活リズムを保ちやすい働き方・居宅介護支援に集中して取り組める環境・管理職としてこれまでの経験を活かせるお仕事・利用者様の在宅生活を支えるやりがいを実感できるポジション
魅力: 主任介護支援専門員の資格を活かせる魅力的なポジション！
正社員として安心を届ける職場環境を提供します
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件: 必須：主任介護支援専門員
住所: 埼玉県草加市中央2-12-32
草加駅から0.7km、見沼代親水公園駅から4.0km、北綾瀬駅から5.9km

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ケアサポートおおみやの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
40代活躍
年齢不問
50代活躍
学歴不問
社会保険完備

埼玉県でキャリアを築く！ケアサポートおおみやでの管理職募集

給与: 給与 281,000 〜 357,100 円
仕事内容: ショートステイの現場とスタッフを支える、施設運営の中心として活躍！ ◆ 具体的な業務内容施設長・管理職として、ショートステイの円滑な運営とサービス品質の向上を担います。・利用者様の受け入れ準備や日々の状況確認・スタッフ間の申し送り、情報共有、業務調整・現場スタッフのフォローやチームマネジメント・利用者様、ご家族様からの相談対応・サービス提供に関する関係者との連携・施設内の会議や運営に関する業務・利用者様一人ひとりに合わせたケアの検討・業務記録や各種書類の確認、管理・スタッフが働きやすい環境づくり現場の状況を把握しながら、利用者様へのより良いサービス提供と、スタッフが協力しやすい体制づくりを進めていただきます。 ◆ 管理職としてのやりがいショートステイは、利用者様のご自宅での生活を支える大切なサービスです。利用期間や生活背景が異なる利用者様に対して、スタッフと相談しながら適切な支援を考え、安心して過ごせる環境を整えていきます。現場の声を運営に反映し、スタッフの成長を支えながら、施設全体をより良くしていくことができるポジションです。 ◆ チームで取り組む施設運営一人で業務を抱え込むのではなく、スタッフ同士で情報を共有し、協力しながら業務を進めます。・日々の申し送りによる情報共有・利用者様の状態変化や要望の確認・スタッフへの業務上のサポート・サービス内容や対応方法の検討・施設運営に関する意見交換現場と管理業務の両面から、チームをまとめていく役割です。 ◆ シフト制で幅広い業務に対応勤務はシフト制です。日々の現場状況を確認しながら、利用者様への支援、スタッフの調整、施設運営に関する業務を行います。ショートステイの現場を理解し、利用者様とスタッフの双方に寄り添う施設づくりを目指せる方に適した仕事です。
魅力: 介護福祉の新たな一歩をサポートするケアサポートおおみや
安定の正社員雇用で腰を据えた働き方
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-250-1
大宮駅から1.1km、さいたま新都心駅から1.2km、浦和駅から5.5km

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介護予防フィットネスあゆみ上尾店の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
年齢不問
新卒可
40代活躍

管理職として、地域の元気を支える場所へ

給与: 給与 340,000 〜 380,000 円
仕事内容: 利用者様と職員に寄り添い、デイサービスの運営を支える施設長として活躍できます ◆ 具体的な業務内容デイサービスの施設長・管理職として、施設運営全般をお任せします。・利用者様へのサービス提供状況の把握・職員の業務管理、勤務調整・スタッフ間の情報共有や連携・施設内の環境整備、安全管理・ご家族や関係機関との連絡、調整・サービス内容や業務改善に関する検討・施設運営に関わる管理業務全般利用者様が安心して通える環境づくりと、職員が力を発揮できる職場づくりの両面から、施設を支えていただきます。 ◆ 現場と運営をつなぐポジション施設長として管理業務を担いながら、現場の状況を把握し、利用者様や職員の声を運営に反映していく役割です。日々の業務を通じて課題を見つけ、より良いサービスや働きやすい環境づくりにつなげてください。 ◆ 日勤専従で働ける環境勤務は日勤専従です。生活リズムを整えながら、日中の時間帯を中心にデイサービスの運営に携わることができます。利用者様との関わりを大切にしながら、施設全体を見渡して業務を進められる方を歓迎します。 ◆ 求める役割・責任感を持って施設運営に取り組める方・利用者様や職員の声に耳を傾けられる方・周囲と連携しながら業務を進められる方・より良いサービスづくりを考え、行動できる方これまでの経験を活かして、デイサービスの中心的な存在として活躍したい方に適したお仕事です。
魅力: 運営も現場も見るからこそ、見える改善の手応え
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜土)
応募要件: 必須：自動車免許
住所: 埼玉県上尾市二ツ宮971-1フォーレストコーポ1
上尾駅から1.4km、内宿駅から3.7km、大宮駅から8.6km

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スピード対応

はなもも訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍

株式会社フィジテックが運営するはなもも訪問看護ステーションで、あなたのスキルを活かしましょう！

給与: 給与 418,000 〜 478,000 円
仕事内容: 訪問看護の運営を支える管理者として、チームとサービスをまとめる仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、サービス全体の運営とスタッフの業務を取りまとめます。・訪問看護サービスの運営管理・利用者様へのサービス提供に関する調整・看護職員などスタッフの業務管理・スタッフ間の情報共有や連携の推進・現場での課題把握と改善に向けた対応・関係者との連絡調整 ◆ 管理者としての役割利用者様に安心して訪問看護を受けていただけるよう、現場の状況を把握しながら、スタッフが円滑に働ける環境づくりを担います。日勤専従の勤務形態で、訪問看護の現場とステーション運営の両面を支えるポジションです。これまでの看護経験やマネジメント経験を活かし、チームをまとめる役割を目指せます。
魅力: 多様な経験を活かせる職場環境
正社員としての安定した雇用
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜金)、【日勤】9:00-18:00(月〜金)
応募要件: 必須：看護師
住所: 埼玉県八潮市南川崎938-4サンライズシバ9
八潮駅から0.4km、北綾瀬駅から4.0km、京成金町駅から5.2km

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パノラマあり

イルミーナしきの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
時短勤務相談可
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

経験を活かし、施設長への道を描く

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: 入居者様の安心な暮らしを支える住まいの運営責任者！施設長・管理職の仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える、施設長・管理職のお仕事です。・施設全体の運営管理・入居者様が安心して暮らせる環境づくり・職員間の連携や業務の調整・より良いサービス提供に向けた取り組み・施設運営に関わる各種業務の管理施設の状況を把握し、職員と協力しながら、入居者様一人ひとりに寄り添えるサービスの実現を目指します。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設長・管理職として、日々の運営を見渡しながら、職員が働きやすく、入居者様が心地よく過ごせる環境を整えていく役割です。
魅力: 現場から管理へ、段階を踏んで任される安心感
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県志木市上宗岡5-19-44
柳瀬川駅から2.7km、浦和駅から6.7km、西高島平駅から8.3km

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介護予防フィットネスあゆみ北本店の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
時短勤務相談可
50代活躍
新卒可
60代活躍
年齢不問
40代活躍

管理職として、予防の現場を動かす

給与: 給与 325,000 〜 360,000 円
仕事内容: 利用者様とスタッフを支えるデイサービスの運営を担う施設長・管理職 ◆ 施設長・管理職としての役割デイサービスの運営を支える管理職として、現場全体を見渡しながら、利用者様へのサービス提供とスタッフが働きやすい環境づくりを担います。 ◇ 施設運営に関わる管理業務 ◇ 現場スタッフとの連携・調整 ◇ 利用者様へのサービス品質の維持・向上 ◇ デイサービス全体の円滑な運営に向けた取り組み ◆ 働き方の特徴日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理職としてのキャリアを築けます。施設長・管理職として、日々の現場を支え、利用者様とスタッフ双方にとってより良いデイサービスをつくっていく仕事です。 ◆ こんな方におすすめ・介護現場での経験を活かして運営にも携わりたい方・スタッフと協力しながらチームをまとめたい方・利用者様により良いサービスを届ける環境づくりに関心がある方・日勤専従で管理職として働きたい方
魅力: 予防に特化したデイだから、管理の役割が見えやすい
現場を回す経験が、そのまま信頼につながる
募集状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件: 必須：自動車免許
住所: 埼玉県北本市中央1-62
北本駅から0.3km、内宿駅から6.1km、鴻巣駅から4.0km

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スピード対応

ル・レーヴ大宮北の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
時短勤務相談可
50代活躍
60代活躍
未経験可
40代活躍
学歴不問

管理者として、現場と運営の両方を動かす

給与: 給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、介護付き有料老人ホームの管理者業務です ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの運営を担う管理者として、施設全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりとスタッフが働きやすい体制づくりを進めます。・施設運営全般の管理・スタッフの勤務状況や業務の管理・チーム内の情報共有、連携調整・入居者様の生活状況やケア内容の把握・ご家族様や関係各所との連絡、調整・入居相談や施設案内に関する対応・介護サービスの品質管理・施設運営に関する事務処理・施設の環境改善や業務の見直し ◆ 管理者としての役割現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の状況を把握し、より良いサービス提供につなげていきます。 ◇ 入居者様一人ひとりの状況を確認 ◇ スタッフが連携しやすい体制を整備 ◇ 課題や変化を早期に把握し、改善を推進 ◇ 施設全体の運営状況を管理 ◆ 日勤専従で取り組める施設運営日勤専従の管理者として、日中の施設運営を中心に担当します。入居者様やスタッフと直接関わりながら、現場の声を運営に反映できるポジションです。これまでの介護経験やチームマネジメントの経験を活かし、施設全体を支える管理職としてご活躍いただけます。
魅力: なぜ、管理者として力を発揮しやすいのか
募集状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士
住所: 埼玉県さいたま市北区吉野町1-37-5
今羽駅から0.4km、内宿駅から7.1km、大宮駅から5.1km

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介護予防フィットネスあゆみ北本店の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
時短勤務相談可
50代活躍
未経験可
新卒可
60代活躍
土日休み

地域に根ざした介護施設で、あなたのリーダーシップを発揮しませんか？介護予防フィットネスあゆみ北本店で施設長を募集！

給与: 給与 325,000 〜 360,000 円
仕事内容: デイサービスの運営を支える管理者として、施設全体をまとめるお仕事です ◆ 主な業務内容・デイサービスにおける管理業務・施設運営に関わる各種業務・利用者様へのサービス提供を支える業務・スタッフや関係者との連携を含む、現場全体の調整 ◆ 管理者としての役割管理者として、日々の業務が円滑に進むよう施設全体を見渡しながら運営を担っていただきます。利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる現場づくりを支える、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力: 利用者様の健康と笑顔を支えるデイサービスで、あなたのスキルが活かせます
アットホームな環境と充実のサポートで、安心して働ける職場です
応募要件: 必須：自動車免許
住所: 埼玉県北本市中央1-62
北本駅から0.3km、内宿駅から6.1km、鴻巣駅から4.0km

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ケアサポートにいざの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
時短勤務相談可
40代活躍
年齢不問
学歴不問
50代活躍
社会保険完備

埼玉県新座市で、ショートステイの管理職として地域福祉に貢献しませんか？

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事内容: ショートステイの運営を支え、利用者様とスタッフに寄り添う施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設運営を担う管理職業務・ショートステイ全体の運営管理・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフ間の連携や業務調整・現場の状況確認とサービス品質の管理・施設運営に関わる各種業務の管理 ◆ 利用者様に寄り添うサービス提供短期間のご利用となる利用者様一人ひとりの状況を把握し、安心してお過ごしいただけるよう、現場スタッフと連携しながらサービスを整えていきます。施設全体を見渡しながら、利用者様へのより良い支援と、スタッフが働きやすい環境づくりの両面を担うポジションです。 ◆ スタッフを支える施設運営現場スタッフとのコミュニケーションを大切にし、日々の業務が円滑に進むようサポートします。スタッフの意見や現場の気づきを受け止めながら、チームでより良いサービスを目指していくことが求められます。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営状況やスタッフの勤務体制を確認しながら、安定したサービス提供を支えていただきます。利用者様とスタッフの双方に目を配り、責任を持って施設を運営していくお仕事です。
魅力: 経験を活かして、介護の未来を創るリーダーシップポジション
成長し続ける介護業界で、あなたのキャリアを次のステージへ
募集状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県新座市大和田1-8-2
新座駅から0.6km、和光市駅から5.9km、西高島平駅から8.7km

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ル・サンク湯澤の施設長・管理職求人（正社員）

介護老人保健施設
時短勤務相談可
50代活躍
新卒可
未経験可
40代活躍
学歴不問

介護管理職の力が、評価と両立に変わる

給与: 給与 280,600 〜 434,600 円
仕事内容: 介護老人保健施設の運営を支える管理者として、経験を活かして活躍できる仕事です ◆ 具体的な業務内容介護老人保健施設における管理者として、施設運営を幅広く担っていただきます。・利用者様の生活とケアを支える現場の運営管理・スタッフが連携して働ける環境づくり・日々の業務に関する調整や改善・施設運営に関わる各種管理業務・より良いサービス提供に向けた課題の把握と対応・現場の状況を踏まえた運営方針の検討これまでの介護現場経験やマネジメント経験を活かし、利用者様に安心して過ごしていただける施設づくりを進めるポジションです。 ◆ 管理者としての役割現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して施設全体を動かしていきます。・職員間の連携を促す調整役・現場の声を運営に反映する改善役・ケアの質と業務の進め方を考える管理役・施設全体を見渡し、安定した運営を支える責任者一人で抱え込むのではなく、周囲と相談しながらより良い方法を考え、チームで施設をつくっていく仕事です。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の施設運営に関わる業務を中心に、状況に応じて現場やスタッフとの調整を行います。管理者としての視点を持ちながら、利用者様と職員双方にとって働きやすく、安心できる環境づくりに取り組めます。 ◆ こんな方に向いています・介護の経験を活かして管理職に挑戦したい方・チームをまとめることにやりがいを感じる方・現場の課題を見つけ、改善につなげたい方・利用者様の暮らしを大切にした施設運営を目指せる方・周囲と協力しながら責任を持って業務に取り組める方介護老人保健施設の管理者として、これまで培ってきた経験を施設運営に活かしませんか。
魅力: 介護の現場を知る人ほど、手応えを感じやすいポジション
募集状況: 【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募要件: 必須：初任者研修
歓迎：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 埼玉県さいたま市西区三橋6-567
西大宮駅から1.3km、さいたま新都心駅から4.5km、大宮駅から3.1km

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