【11/3更新】施設長・管理職の求人・転職（残業ほぼなし）（新着337件/急募あり）

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デイホームあかねの施設長・管理職求人（正社員/管理者）

小規模多機能型居宅介護
残業ほぼなし
50代活躍
未経験可
新卒可
年齢不問
学歴不問
10/15更新

地域の暮らしを支える管理者へ

給与: 給与 310,000 〜 350,000 円
仕事 内容: 小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 管理者としての主な役割小規模多機能型居宅介護の事業所運営を担い、利用者様が安心してサービスを利用できる環境づくりに携わります。・事業所全体の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・利用者様へのサービス提供体制の確認・現場が円滑に動くための環境整備 ◆ 日勤専従で働く管理職日勤専従の勤務形態で、日中の事業所運営やスタッフとの連携を中心に担当します。利用者様の状況や現場の動きを把握しながら、職員が協力してケアに取り組めるよう、管理者として事業所を支えていくポジションです。 ◆ 地域に根ざしたサービスを支える仕事小規模多機能型居宅介護は、利用者様の生活に寄り添いながら、身近な地域での暮らしを支えるサービスです。管理者としてスタッフと連携し、利用者様一人ひとりに合ったサービス提供を目指しながら、事業所全体の質を高めていきます。
魅力: なぜ、未経験から管理者を目指しやすいのか
現場を支える人に、こうした強みがあります
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 愛知県名古屋市緑区相川3-198
相生山駅から0.4km、徳重駅から2.1km、新瑞橋駅から4.2km

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パノラマあり

陽光の郷わかやまの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問
ブランク可
10/7更新

和歌山県和歌山市新中島に位置する「陽光の郷わかやま」でキャリアを築きませんか？

給与: 給与 350,000 〜 380,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える！住宅型有料老人ホームの施設運営を担う管理職 ◆ 施設長・管理職としての役割住宅型有料老人ホームにて、施設全体の運営を支えるポジションです。・入居者様の生活を見守り、安心して過ごせる環境づくり・施設運営に関わる業務の管理・現場スタッフとの連携、業務の調整・施設内の状況確認や情報共有・日々の業務が円滑に進むための環境整備 ◆ 現場との連携を大切にした運営スタッフとコミュニケーションを取りながら、施設内の状況を把握し、より良いサービス提供につなげていきます。入居者様とスタッフ双方にとって過ごしやすく働きやすい施設を目指し、現場を支える役割を担います。 ◆ シフト制での勤務シフト制の勤務となるため、施設の運営状況に合わせて業務に取り組みます。施設長・管理職として責任を持って業務に向き合い、入居者様の安心した暮らしを支えてください。
魅力: 和やかで温かい職場環境があなたを待っています
充実したサポート体制と魅力的なキャリアパス
募集 状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 和歌山県和歌山市新中島63-5
神前駅から0.7km、和歌山駅から2.0km、和歌山市駅から3.7km

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株式会社 LIGLUXの施設長・管理職求人（正社員）

残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問
シフト制

和歌山県和歌山市の「陽光の郷しおや」で魅力的な管理職のキャリアを築きませんか？

給与: 給与 350,000 〜 380,000 円
魅力: 経験と熱意が活きる老舗施設でのやりがいあるポジション
安心の正社員雇用で長期的なキャリアを築けます
募集 状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修

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リスペクト稲毛の施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍
学歴不問

小規模だからこそ現場を動かす施設長へ

給与: 給与 350,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支え、スタッフとともにより良い施設運営を目指す施設長・管理職のお仕事 ◆ 具体的な業務内容介護付き有料老人ホームの運営を支える、施設長・管理職としてのお仕事です。・入居者様が安心して生活できる環境づくり・施設全体の運営管理・介護職員・看護職員などスタッフ間の連携・調整・現場の状況把握と業務改善・施設運営に関する事務業務・入居者様やご家族への対応・スタッフが働きやすい職場づくり ◆ 入居者様に寄り添う施設運営日々の暮らしを支える介護付き有料老人ホームだからこそ、入居者様一人ひとりの思いや生活背景を大切にした施設運営が求められます。現場スタッフと連携しながら、入居者様にとって安心できる環境を整え、「この施設で過ごせてよかった」と感じていただけるようなサービスを目指します。 ◆ チームで取り組む管理職業務施設長・管理職として、介護職員や看護職員と情報を共有し、施設全体をより良い方向へ導いていきます。現場の声を受け止めながら、スタッフ同士が協力しやすい体制づくりや、日々の業務が円滑に進むための調整を行うポジションです。 ◆ 勤務について・シフト制・施設運営に関わる幅広い業務を担当・入居者様とスタッフを支える、責任とやりがいのある仕事・現場と管理業務の両面から施設づくりに携われます
魅力: チームの動きをつなぎ、日々の安心を支える役割
資格を活かして、運営の中心で存在感を発揮
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 千葉県千葉市稲毛区稲毛東5-15-7
京成稲毛駅から0.3km、稲毛駅から0.6km、千葉駅から3.8km

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グループホームえくせれんと鴨島の施設長・管理職求人（正社員/施設長候補）

グループホーム
残業ほぼなし
60代活躍
50代活躍
40代活躍
女性が活躍
社会保険完備

【管理者候補（施設長候補）】入居者様の暮らしを支える中心へ。施設運営と介護現場の両方に関われる施設長の仕事

給与: 給与 276,000 〜 281,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える、グループホームの運営を担う施設長のお仕事 ◆ 施設長としての役割グループホームの運営を担い、入居者様の安心した暮らしと、働く職員が力を発揮できる現場づくりを支えるポジションです。・職員の労務管理、マネジメント・事業所運営（入居見学対応、相談、事故対応など）・金銭管理（小口管理、備品管理）・提出書類作成及びチェック・社内研修や会議等への参加・その他事業所運営に付随する業務 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営入居者様一人ひとりの生活や思いを大切にしながら、グループホームとしての温かい暮らしを支えていきます。日々の状況に目を配り、職員と協力しながら、安心して過ごせる環境を整えることが施設長の大切な役割です。 ◆ 職員とともにより良い現場へ現場で働く職員とのコミュニケーションを大切にし、チームで入居者様を支える体制づくりに取り組みます。施設全体を見渡しながら、職員が連携しやすく、前向きに働ける環境を目指していけるお仕事です。
魅力: 現場を見渡しながら、暮らしの質を高めていく立場
介護の現場を知っているからこそ、施設長として見える景色があります
福利厚生について
年間休日
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許
いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 徳島県吉野川市鴨島町内原161-2
麻植塚駅から0.9km、鴨島駅から1.2km、牛島駅から2.7km

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パノラマあり

介護付有料老人ホームエクセレント西ノ京の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

介護付き有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
60代活躍
40代活躍
学歴不問
社会保険完備

介護付有料老人ホームで理想のキャリアを築くチャンス！株式会社エクセレントケアシステムで未来を描こう

給与: 給与 335,000 〜 340,000 円
魅力: あなたの成長を全面サポート
アットホームな職場で入居者様に寄り添う心温かいお仕事
福利厚生について
年間休日
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許
いずれか必須：介護福祉士、ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 京都府京都市中京区西ノ京南上合町32
円町駅から0.4km、二条駅から1.1km、西院駅から1.3km

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パノラマあり

えくせれんと修学院の施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

グループホーム
残業ほぼなし
50代活躍
60代活躍
40代活躍
学歴不問
髪型・髪色自由

【フロアマネージャー（管理者候補）】新しい挑戦と成長をサポートする、えくせれんと修学院でのキャリア

給与: 給与 324,000 円
魅力: 安心の職場環境で管理職としての魅力を最大限に発揮
地域に密着した温かい人間関係が築ける職場
福利厚生について
年間休日
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
歓迎：ケアマネジャー（介護支援専門員）
住所: 京都府京都市左京区一乗寺東閉川原町2-2
一乗寺駅から0.4km、宝ヶ池駅から1.3km、国際会館駅から1.7km

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パノラマあり

エクセレント横濱桜並木の施設長・管理職求人（正社員/マネージャー）

介護付き有料老人ホーム
口コミあり(1件)
残業ほぼなし
50代活躍
60代活躍
40代活躍
学歴不問
シフト制

神奈川県横浜市で新しいリーダーシップを発揮！エクセレント横濱桜並木でフロアマネージャーを募集

給与: 給与 320,000 円
魅力: 入居者様により良い生活を提供するためのトップ管理職としてのチャンス
成長機会と安定した雇用環境を提供
福利厚生について
年間休日
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士
歓迎：ケアマネジャー（介護支援専門員）、自動車免許
住所: 神奈川県横浜市南区井土ケ谷中町30-3
井土ヶ谷駅から0.7km、弘明寺駅から0.7km、保土ケ谷駅から2.1km

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メディケアレジデンス岡崎の施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問
ブランク可
10/8更新

現場を動かす手応えと、安定した待遇を両立

給与: 給与 244,000 〜 268,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える管理者として、施設運営を担う仕事 ◆ 管理者としての主な役割住宅型有料老人ホームにて、管理者として施設運営を担っていただきます。 ◇ 入居者様が安心して過ごせる環境づくり ◇ 施設全体の運営管理 ◇ スタッフが連携して働ける体制づくり ◇ 日々の業務が円滑に進むよう現場をまとめる役割入居者様の生活を支えるスタッフを取りまとめながら、施設全体を見渡して運営していくポジションです。 ◆ 現場とスタッフを支える管理業務管理者として、現場の状況を把握し、スタッフと連携しながらより良い施設づくりを進めていただきます。 ◇ スタッフとの情報共有 ◇ 現場での課題や状況の把握 ◇ チームワークを大切にした業務調整 ◇ 入居者様に寄り添ったサービス提供を支える環境整備一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながら施設を運営していくことが大切です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の状況やスタッフとの連携を意識しながら、日々の業務に取り組んでいただきます。入居者様の安心を守るため、責任感を持って施設運営に携われる方を歓迎します。 ◆ 入居者様の安心につながる施設づくり管理者の判断やスタッフへのサポートが、入居者様の穏やかな暮らしにつながります。これまでの経験を活かして現場をまとめたい方、施設運営に携わりたい方に適した、やりがいのあるポジションです。
魅力: なぜ、任される仕事に見合う待遇が用意できるのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
歓迎：看護師
住所: 愛知県岡崎市牧御堂町花辺6
岡崎駅から1.8km、新安城駅から8.4km、六名駅から2.3km

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パノラマあり

住宅型有料老人ホームはーとらいふ若の宮の施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
年齢不問
学歴不問
40代活躍
ブランク可
10/15更新

経験を活かし、現場を動かす管理者へ

給与: 給与 282,200 〜 372,300 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える管理者として、施設運営を担うお仕事です ◆ 管理者としての主な役割住宅型有料老人ホームの管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設運営を支えていただきます。・施設全体の運営管理・スタッフが働きやすい現場づくり・入居者様の暮らしを支えるための環境整備・現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務管理者として、施設に関わるさまざまな人と連携しながら、日々の運営を進めていくポジションです。 ◆ 現場と連携した施設運営入居者様の生活を支えるスタッフと協力し、現場の状況に目を配りながら施設を運営します。・スタッフとの情報共有・施設内の状況確認・入居者様の安心につながる環境づくり・課題の把握と改善に向けた対応一人で業務を抱え込むのではなく、周囲と連携しながら施設全体をより良い方向へ導いていくことが大切です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営を支える管理者として、日々の状況に合わせた柔軟な対応が求められます。入居者様とスタッフ双方にとって安心できる環境を整えながら、責任を持って業務に取り組める方に適したお仕事です。
魅力: 現場を支える力が、そのまま評価につながる職場
なぜ、ここで管理者として力を発揮しやすいのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県富士宮市若の宮町412
富士宮駅から0.9km、富士駅から9.1km、西富士宮駅から1.5km

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メディケアレジデンス岐阜西川手の施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問
社会保険完備
10/7更新

管理者として現場を支え、収入も安定

給与: 給与 264,700 〜 354,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支える、住宅型有料老人ホームの管理者募集 ◆ 具体的な業務内容住宅型有料老人ホームの管理者として、施設運営全体を支えていただきます。・入居者様の生活状況やニーズの把握・介護サービスの提供状況の確認・スタッフへの業務指示や現場の連携調整・スタッフが円滑に働ける環境づくり・施設内の業務フローやサービス品質の管理・日々の運営に関する課題の把握と改善・関係職種と連携した施設運営入居者様一人ひとりに目を配りながら、安心して過ごせる環境を整えることが大切な役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい現場の状況を把握し、スタッフと協力しながらより良いサービスを形にしていくポジションです。入居者様の暮らしを支えるだけでなく、スタッフの意見を取り入れながらチームをまとめ、施設全体をより良い方向へ導いていくやりがいがあります。 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフ同士で連携し、入居者様への支援がスムーズに行える体制づくりを目指します。施設運営に関わる幅広い業務を担い、管理者としての力を発揮できます。
魅力: 現場をまとめる力が、しっかり評価される理由
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 岐阜県岐阜市西川手6-58
岐南駅から0.8km、笠松駅から1.2km、岐阜駅から2.7km

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HIBISU昆陽の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
口コミあり(2件)
残業ほぼなし
50代活躍
未経験可
年齢不問
40代活躍
学歴不問
10/30更新

介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎

給与: 給与 359,000 〜 378,000 円
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：初任者研修
住所: 兵庫県伊丹市昆陽南4-4-25
新伊丹駅から1.9km、伊丹駅から2.5km、塚口駅から3.9km

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スピード対応
パノラマあり

HIBISU尼崎の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
未経験可
年齢不問
学歴不問
50代活躍
女性が活躍
10/30更新

介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎

給与: 給与 359,000 〜 378,000 円
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：初任者研修
住所: 兵庫県尼崎市東本町3-75
大物駅から0.5km、尼崎駅から2.3km、武庫川駅から3.8km

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HIBISU茨木の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

住宅型有料老人ホーム
積極採用
残業ほぼなし
50代活躍
未経験可
40代活躍
学歴不問
年齢不問
10/30更新

介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎

給与: 給与 359,000 〜 378,000 円
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：初任者研修
住所: 大阪府茨木市島2-5-10
沢良宜駅から1.0km、南茨木駅から1.5km、万博記念公園駅から4.5km

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パノラマあり

住宅型有料老人ホームはいらいふ和泉の施設長・管理職求人（正社員/施設長候補）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
新卒可
40代活躍
年齢不問
50代活躍
学歴不問

現場を動かす施設長に、安定と裁量を

給与: 給与 375,000 〜 475,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと施設運営を支える、責任とやりがいのある施設長のお仕事 ◆ 施設長としての役割住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長として、施設全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりを進めていただきます。・施設運営に関わる業務全般・入居者様の生活を支える環境づくり・現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる対応・スタッフと連携しながら行う施設運営 ◆ チームをまとめるポジション施設長として、スタッフとの連携を大切にしながら、日々の業務が円滑に進むよう施設全体を管理します。 ◇現場とのコミュニケーションを大切にした運営 ◇入居者様やスタッフの状況を把握した対応 ◇施設全体を見渡し、より良い環境を目指す業務 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の状況に合わせて柔軟に対応しながら、入居者様の暮らしを支えていきます。施設運営を通じて、入居者様の安心とスタッフが働きやすい環境の両方を支える、施設長としての活躍を期待しています。
魅力: 収支も人材も任されるからこそ、手応えが大きい
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】12:00-21:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 大阪府和泉市上町567
北信太駅から1.1km、鳳駅から2.2km、高師浜駅から2.6km

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ケアサポートたかつの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
残業ほぼなし
50代活躍
学歴不問
40代活躍
年齢不問
住宅手当

現場を動かす人へ、評価も待遇も厚く

給与: 給与 240,700 〜 359,500 円
仕事 内容: 利用者様に寄り添うデイサービスを支える、施設運営の中核を担うお仕事です ◆ 施設長・管理職としての役割デイサービスの運営を支える施設長・管理職として、利用者様が安心して過ごせる環境づくりと、サービスの質の向上を担っていただきます。・デイサービス全体の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・利用者様へのサービス提供状況の確認・ご家族様や関係職種との連携・より良いサービスに向けた改善への取り組み ◆ 利用者様に寄り添うサービスづくり日々の関わりを大切にしながら、利用者様お一人おひとりの状態や希望を把握し、安心して通っていただけるデイサービスを目指します。現場スタッフと協力し、利用者様の変化や気づきを共有しながら、丁寧なケアにつなげていく役割です。 ◆ スタッフをまとめるリーダーシップスタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、チーム内の連携を促し、働きやすい環境づくりにも携わります。現場の声を大切にしながら、スタッフとともに施設の方向性を考え、チームでより良いサービスを形にしていきます。 ◆ 日勤専従で活躍できる管理職日勤専従の勤務形態で、デイサービスの運営管理に集中して取り組めるポジションです。利用者様との日々の関わりとスタッフとの連携を大切にしながら、施設全体を支えていきたい方に適したお仕事です。
魅力: 積み重ねた経験が、管理職としての評価につながる職場です
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 神奈川県川崎市高津区梶ケ谷6-14-1
梶が谷駅から1.5km、溝の口駅から2.0km、高津駅から2.4km

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ケアサポートかなざわの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
残業ほぼなし
時短勤務相談可
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問

積み重ねた経験を、管理職の力に変える場所

給与: 給与 240,700 〜 359,500 円
仕事 内容: デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 具体的な業務内容デイサービスにおける施設運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。・利用者様へのサービス提供を支える現場運営・スタッフが連携して働ける環境づくり・日々の業務が円滑に進むための管理・調整・施設運営に関わる各種業務・利用者様やご家族に安心して過ごしていただくためのサービス管理現場の状況を把握しながら、スタッフと協力してより良いサービスづくりを進めていきます。 ◆ 管理職としてのやりがい利用者様への支援だけでなく、スタッフの働きやすさやチームワークにも目を配るポジションです。施設全体を見渡しながら、日々の運営をより良く整えていくことができます。利用者様に寄り添うサービスと、スタッフが力を発揮できる環境の両方を支える、責任とやりがいのあるお仕事です。 ◆ 働き方日勤専従の勤務です。デイサービスの運営を中心に、現場スタッフと連携しながら業務に取り組みます。これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、施設運営をリードしたい方に適したポジションです。
魅力: 経験が収入と役割に結びつく、着実なキャリア設計
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
住所: 神奈川県横浜市金沢区大道1-12-31
六浦駅から0.7km、金沢八景駅から1.1km、逗子・葉山駅から4.6km

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ケアサポートやまとの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
残業ほぼなし
時短勤務相談可
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問

経験を活かして、管理職へ進む道

給与: 給与 241,700 〜 336,200 円
仕事 内容: ショートステイの運営を支え、利用者様とスタッフに寄り添う施設長・管理職のお仕事 ◆ 具体的な業務内容ショートステイにおける施設運営を担う、施設長・管理職としてご活躍いただきます。・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・施設全体の運営管理・スタッフとの連携や業務調整・サービス提供に関する確認・管理・現場の状況把握と、より良い運営に向けた取り組み利用者様一人ひとりに目を配りながら、スタッフと協力して施設を運営していくポジションです。 ◆ 管理職としての役割施設長・管理職として、日々の業務が円滑に進むよう施設全体を見渡し、現場を支えていただきます。・スタッフが働きやすい環境の整備・チーム内の情報共有や連携・利用者様へのサービス品質の確認・施設運営に関わる課題の把握と改善現場と施設運営の橋渡し役として、ショートステイを支える重要な役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携しながら、利用者様へのサービス提供と施設運営を進めていきます。現場の動きを把握し、チーム全体をまとめる力を活かせる環境です。
魅力: 現場を知る人だからこそ任される、運営の手応え
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 神奈川県大和市中央林間西6-6-28イルミーナやまと
中央林間駅から1.3km、相模大野駅から3.4km、大和駅から4.5km

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スピード対応

ケアサポートつるみの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
残業ほぼなし
時短勤務相談可
50代活躍
40代活躍
年齢不問
住宅手当

心温まる介護の現場で共に歩む新しいステージ！『ケアサポートつるみ』の施設長・管理職募集

給与: 給与 256,700 〜 373,500 円
仕事 内容: 短期利用に寄り添うショートステイを支える、施設運営の中核を担う管理職 ◆ 具体的な業務内容ショートステイにおける施設長・管理職として、施設全体の運営を担っていただきます。・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・日々のサービス提供状況の確認・スタッフの業務調整やチーム運営・施設内の業務が円滑に進むための管理・利用者様やご家族様への対応・関係職種との連携、情報共有・施設運営に関わる各種業務利用者様一人ひとりの状況に目を配りながら、現場スタッフと協力してより良いサービスを形にしていくポジションです。 ◆ 管理職としての役割現場の声を大切にしながら、スタッフが働きやすく、利用者様に安心してサービスをご利用いただける体制づくりを進めていただきます。・スタッフ間の連携強化・業務上の課題や改善点の把握・施設内の情報共有・サービス品質の維持、向上・施設全体を見渡した運営管理 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設運営に関わるさまざまな業務に携わりながら、ショートステイならではの利用者様の受け入れや日々の変化にも柔軟に対応していただきます。これまでの経験を活かして施設運営に取り組みたい方、スタッフと協力しながらチームをまとめたい方に適した仕事です。
魅力: あなたの経験と資格を最大限に活かせる場所
地域密着型のアットホームな職場環境で心豊かな日々を
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 神奈川県横浜市鶴見区駒岡2-14-20
綱島駅から1.4km、日吉駅から2.7km、菊名駅から2.8km

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ケアサポートねりまの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
残業ほぼなし
時短勤務相談可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問

『ケアサポートねりま』であなたのリーダーシップを発揮しませんか？

給与: 給与 276,700 〜 383,500 円
仕事 内容: ショートステイの運営を支え、利用者様とスタッフに寄り添う施設長・管理職 ◆ 施設長・管理職としての役割・ショートステイの施設運営を担う管理職業務・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフと連携し、サービス提供体制を整える業務・シフト制の勤務で、現場と運営の両面から施設を支えます ◆ 利用者様に寄り添うサービス提供・利用者様一人ひとりの状況に配慮した対応・日々の様子を把握し、安心できる時間を提供・スタッフと情報を共有し、より良いケアにつなげる取り組み・ショートステイならではの受け入れや生活支援を支えます ◆ 現場との連携・運営管理・スタッフが円滑に業務を進められるよう、施設全体を管理・現場の状況を確認し、必要に応じて業務を調整・チーム内での連携を大切にし、働きやすい環境づくりを推進・施設運営に関わるさまざまな業務に携わります ◆ シフト制での勤務・勤務はシフト制です・施設運営の状況に合わせて、現場を支えるポジション・管理職として責任を持ち、利用者様とスタッフの双方を支えます
魅力: 東京都練馬区で新たなキャリアをスタートするチャンスをお届けします
地域に密着した施設で、安心の就業環境とやりがい
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 東京都練馬区南大泉1-22-50
武蔵関駅から1.2km、吉祥寺駅から3.9km、三鷹駅から4.1km

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スピード対応
パノラマあり

イルミーナかわごえの施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
残業ほぼなし
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問
住宅手当
10/16更新

経験を活かして、施設運営の中心へ

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、施設運営の中核を担うお仕事です ◆ 施設長・管理職としての業務サービス付き高齢者向け住宅の運営を支える施設長・管理職として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりを担っていただきます。・施設全体の運営管理・入居者様の生活状況の把握と必要な支援の調整・スタッフ間の連携や業務の調整・サービスの質を保つための環境整備・施設運営に関わる各種業務入居者様お一人おひとりの思いに寄り添いながら、現場と運営の両面から施設を支えるポジションです。 ◆ 現場との連携を大切にした施設運営施設長・管理職として、スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むよう調整します。入居者様への支援に関わるスタッフの声を受け止め、より良いサービスにつなげていくことも大切な役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営状況やスタッフとの連携を意識しながら、幅広い業務に対応していただきます。日々変化する現場の状況を把握し、柔軟に判断できる方に適したお仕事です。 ◆ 入居者様の安心とスタッフの成長を支える仕事入居者様がその人らしい生活を続けられるよう支援するとともに、スタッフが力を発揮できる職場環境を整えていく施設長・管理職。これまでの介護経験やマネジメント力を活かし、施設運営に携わりながら、より良いサービスづくりを目指せます。
魅力: 現場を動かす手応えと、管理職としての成長
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県川越市藤間134-1
新河岸駅から0.7km、川越駅から2.7km、本川越駅から3.5km

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スピード対応

ケアサポートわらびの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
残業ほぼなし
50代活躍
年齢不問
学歴不問
60代活躍
40代活躍

老人介護のプロフェッショナルを目指す方へ！ケアサポートわらびでのキャリアチャンス

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 短期利用の場を支える施設運営の中心へ！施設長・管理職としてのお仕事内容をご紹介 ◆ 施設長・管理職の主な役割・ショートステイの運営管理・利用者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフの業務管理やチーム運営・サービス提供に関する確認・調整・施設内の各種業務の進行管理・利用者様やご家族様への対応・現場スタッフとの情報共有、連携 ◆ 現場とスタッフを支えるポジション施設長・管理職として、日々のサービスが円滑に行われるよう、現場の状況を把握しながらスタッフをサポートします。利用者様一人ひとりに適した支援が行われているかを確認し、スタッフと協力しながら、より良いショートステイの運営を目指していく役割です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと連携し、安定した施設運営と質の高いサービス提供につなげていきます。
魅力: 地域に根ざしたケアの中心として活躍しませんか
安定した環境で長期キャリアを築く
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県蕨市中央6-6-20
蕨駅から1.0km、南浦和駅から3.3km、武蔵浦和駅から4.3km

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スピード対応

ケアサポートかわぐちの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
残業ほぼなし
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
社会保険完備

あなたのリーダーシップが輝く場所！ケアサポートかわぐちで施設長としてのキャリアを築こう

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 利用者様の安心と職員の働きやすさを支える、ショートステイの施設運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容ショートステイでの施設長・管理職として、現場とスタッフを支えながら、施設全体の運営をお任せします。・利用者様の受け入れ準備、日々の状況確認・ユニットやフロアの運営状況確認・職員への業務指示、勤務体制の調整・現場職員のフォロー、ケア品質の確認・利用者様のご家族様への対応、日々の様子の共有・新規利用者様の受け入れに関する準備・サービス担当者会議や各種会議への参加・ケアに関する計画書や必要書類の作成・請求業務などの施設運営に関わる事務・居宅介護支援事業所など関係機関との連携・レクリエーションや行事の企画、実施に向けた調整まずは施設の流れや現場の状況を把握し、利用者様へのケアや職員との関わりを大切にしながら、施設運営を進めていただきます。 ◆ 現場と管理業務をバランスよく担当管理職として事務業務だけを行うのではなく、必要に応じて現場のフォローにも入ります。・利用者様の誘導や見守り・体操やレクリエーションのサポート・職員からの相談対応・フロアの環境確認・申し送りや朝礼を通じた情報共有利用者様と直接関わる機会があるため、日々の変化を把握しやすく、現場の声を施設運営に反映できます。 ◆ チームで支える施設運営職員同士で利用者様の過ごし方やケアについて意見を出し合い、より良いサービスを考えていく環境です。・スタッフとの面談や相談対応・職員会議、運営会議への参加・ケアに関する情報共有・業務上の課題整理と改善・職員が安心して働ける環境づくり一人で抱え込むのではなく、現場職員と連携しながら、利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供を目指します。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。日々の施設運営に合わせて、現場確認や会議、書類作成、ご家族様対応などを行います。利用者様の受け入れから日々の生活支援、職員のサポート、関係機関との連絡調整まで、ショートステイの運営を幅広く経験できるポジションです。
魅力: 埼玉で唯一無二のショートステイ施設！心と力を合わせて利用者様に笑顔を提供しよう
正社員として安定した環境でスキルを磨き、更なるキャリアアップを目指せます
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県川口市榛松1-8-5
見沼代親水公園駅から0.7km、大師前駅から4.7km、赤羽駅から6.6km

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スピード対応
パノラマあり

グループホームケアサポートこしがやの施設長・管理職求人（正社員/リーダー候補）

グループホーム
残業ほぼなし
時短勤務相談可
50代活躍
年齢不問
学歴不問
40代活躍

現場を知る人が、次のリーダーへ進める場所

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、グループホームのリーダー職 ◆ お仕事内容グループホームで、リーダーとして現場を支えるお仕事です。・入居者様の生活を支えるチームづくり・スタッフ間の連携や情報共有・日々の業務が円滑に進むよう現場をサポート・シフト制での勤務入居者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフと協力して安心できる暮らしを支えていただきます。 ◆ リーダーとしての役割現場スタッフと連携し、チームをまとめる中心的なポジションです。・スタッフが働きやすい環境づくり・業務上の相談やフォロー・入居者様の状況に応じた連携・施設運営を支える現場対応これまでの経験を活かしながら、より良いケアとチーム運営を目指せます。 ◆ 働き方勤務はシフト制です。現場の状況に合わせてスタッフ同士で協力しながら、入居者様の日々の生活を支えます。リーダーとして責任を持って業務に取り組みたい方、周囲と連携しながら現場をより良くしたい方に向いているお仕事です。
魅力: 経験を重ねた人に、役割が広がる安心感
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県越谷市東越谷6-15-11
越谷駅から1.7km、浦和美園駅から6.6km、見沼代親水公園駅から9.7km

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スピード対応
パノラマあり

グループホームケアサポートそうか瀬崎の施設長・管理職求人（正社員/リーダー候補）

グループホーム
残業ほぼなし
50代活躍
新卒可
年齢不問
40代活躍
住宅手当

経験を活かして、現場を動かすリーダーへ

給与: 給与 241,700 〜 363,500 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支えるチームのリーダーとして活躍できる施設長・管理職のお仕事 ◆ 主な業務内容グループホームで、入居者様の生活を支えるチームのリーダーとして、施設運営やスタッフの連携を担っていただきます。・施設長・管理職としての現場マネジメント・スタッフとの情報共有やチーム内の連携・入居者様の暮らしを支える業務の管理・施設運営に関わる各種業務・より良いケアを目指した現場づくり ◆ リーダーとしての役割スタッフが協力しながら業務に取り組めるよう、日々の状況を把握し、チームをまとめていくポジションです。入居者様お一人おひとりの生活に寄り添う視点を大切にしながら、現場と運営をつなぐ役割を担います。 ◆ 働き方勤務はシフト制です。現場スタッフとの連携を大切にしながら、グループホーム全体の運営を支える、やりがいのある仕事です。
魅力: 現場を知る人だから任される、次のステージ
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 埼玉県草加市瀬崎2-46-15
谷塚駅から0.5km、見沼代親水公園駅から3.3km、西新井駅から4.3km

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パノラマあり

MayLily一宮ちあきの施設長・管理職求人（正社員/施設長候補）

住宅型有料老人ホーム
残業ほぼなし
50代活躍
60代活躍
40代活躍
新卒可
未経験可
10/6更新

管理職の経験を、新しいホームづくりと高水準の処遇で活かす施設長募集

給与: 給与 335,000 〜 450,000 円
仕事 内容: 住宅型有料老人ホームの運営を支える施設長として活躍！ ◆ 施設長としての役割住宅型有料老人ホームにて、施設運営を担う施設長のお仕事です。・入居者様が安心して過ごせる環境づくり・施設全体の運営管理・職員と連携したより良いサービスの実現・現場の状況を把握し、円滑な運営をサポート ◆ 働き方日勤専従の勤務です。施設長として日中の施設運営を支えながら、入居者様や職員に寄り添った管理業務に取り組んでいただきます。
魅力: 現場を動かす責任に、きちんと応える待遇と評価
「管理者は初めて」でも、背中を押してくれる受け入れ体制
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修
住所: 愛知県一宮市千秋町天摩辻田33-1
石仏駅から1.9km、名鉄一宮駅から4.9km、上小田井駅から8.2km

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パノラマあり

サンコティ茨木の施設長・管理職求人（正社員/管理者）

サービス付き高齢者向け住宅
残業ほぼなし
50代活躍
未経験可
年齢不問
学歴不問
40代活躍

「居心地の良い我が家」と感じていただけるようにアットホームな雰囲気を大切にした施設運営を心がけています。

給与: 給与 300,000 〜 380,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支える施設運営の中心として活躍する管理者のお仕事です ◆ 具体的な業務内容サービス付き高齢者向け住宅の管理者として、施設全体の運営を担っていただきます。・入居者様が安心して暮らせる環境づくり・施設運営に関わる業務の管理・日々の状況を把握し、必要な対応を検討・職員と連携した施設運営・施設内の業務が円滑に進むための調整入居者様の生活を支える現場と職員をつなぎ、より良いサービスの提供を目指す役割です。 ◆ 管理者としての働き方シフト制での勤務となるため、施設の状況に合わせて柔軟に対応しながら業務を進めていただきます。日々の運営状況を確認し、職員と情報を共有しながら、施設全体を見渡して管理業務に取り組みます。 ◆ 連携を大切にした施設運営管理者一人で業務を抱えるのではなく、職員との連携を大切にしながら、入居者様にとって安心できる住まいづくりを進めていきます。施設運営を支える立場として、これまでの経験やマネジメント力を活かして働きたい方に適したお仕事です。
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：看護師、ケアマネジャー（介護支援専門員）、准看護師
住所: 大阪府茨木市小柳町9-24
沢良宜駅から1.3km、南茨木駅から1.6km、万博記念公園駅から4.8km

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訪問看護ステーションサンソラシアの施設長・管理職求人（正社員/管理者候補）

訪問看護
残業ほぼなし
50代活躍
新卒可
年齢不問
学歴不問
40代活躍

現場をまとめる立場で、看護の判断力を活かす。訪問看護の管理者として次の一歩へ

給与: 給与 310,000 〜 378,200 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理者として、チームと利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、サービスの運営と看護職員のマネジメントを担います。・利用者様への訪問看護サービスに関する管理・看護職員の業務調整やチーム運営・スタッフが円滑に働ける環境づくり・サービス内容の確認や質の向上に向けた取り組み・関係機関との連携、調整・ステーション運営に関わる各種管理業務利用者様一人ひとりの状況を把握し、スタッフと連携しながら、安心して在宅療養を続けられる体制を整えていきます。 ◆ 管理者としてのやりがい現場スタッフを支えながら、訪問看護サービス全体をより良い方向へ導くポジションです。・チームで利用者様を支える体制づくり・スタッフの相談に応じた業務サポート・サービスの質や運営の改善・利用者様とご家族、関係機関との信頼関係づくり看護の経験を活かしながら、現場だけでなくステーション全体の運営にも携われます。 ◆ 働き方日勤専従の管理者として、訪問看護ステーションの運営管理を中心にご担当いただきます。スタッフ同士で情報を共有し、協力しながら業務を進めるため、一人で抱え込まずチームで対応できる環境です。管理職としての視点を活かし、利用者様にとってより良い訪問看護の提供を目指します。
魅力: 経験のある看護師だからこそ任される、現場と組織の橋渡し
「管理者は初めてでも大丈夫？」という不安に、経験が力になる働き方
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 大阪府茨木市小柳町9-22
沢良宜駅から1.3km、南茨木駅から1.6km、万博記念公園駅から4.8km

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パノラマあり

グループホームおとわ翔裕館の施設長・管理職求人（正社員）

グループホーム
残業ほぼなし
50代活躍
未経験可
60代活躍
新卒可
学歴不問

管理職の一歩を、支える体制で踏み出せる

給与: 給与 280,000 〜 320,000 円
仕事 内容: 入居者様に寄り添うケアとチーム運営を支える、グループホームの施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容グループホームの運営を支える施設長・管理職として、入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支えていただきます。・職員の育成、面談、人事考課・シフト管理・ご家族様対応・アクティビティの企画・実施・施設会議への参加・現場での見守り・介護業務・行政対応、施設運営補助 ※ケアプラン作成・請求業務はありません ◆ 入居者様に寄り添う施設運営少人数での生活を大切にするグループホームだからこそ、入居者様お一人おひとりの変化や想いに目を向けた運営が求められます。現場スタッフと日々の情報を共有しながら、安心して過ごせる環境づくりを進めていくお仕事です。 ◆ チームをまとめる管理業務施設長・管理職として、スタッフがスムーズに業務へ取り組めるよう、現場の状況を把握しながらチームをまとめていただきます。・スタッフからの相談対応・業務上の課題や改善点の整理・スタッフ間の情報共有・ケアに関する意見交換・施設運営に関する関係者との連携現場と運営の橋渡し役として、より良いサービス提供を目指していただきます。 ◆ 記録・情報共有を大切にする環境入居者様の状態や日々の様子を把握し、必要な情報をスタッフ間で共有することも重要な業務です。記録や申し送り内容を確認しながら、ケアの方向性をチームで揃え、継続した支援につなげていきます。 ◆ 経験を活かして施設運営に携われる仕事これまでの介護現場での経験を活かしながら、スタッフの育成や業務改善、施設全体の運営に携われます。入居者様へのケアだけでなく、チームづくりやサービスの質を高めることにもやりがいを感じられるポジションです。
魅力: 一人で抱え込まない、運営の進め方がある
募集 状況: 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、認知症介護実践者研修
住所: 京都府京都市山科区小山南溝町17
追分駅から1.0km、山科駅から1.6km、御陵駅から3.0km

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デイサービスセンターなごやか向ケ丘遊園の施設長・管理職求人（正社員/施設長）

デイサービス
残業ほぼなし
50代活躍
新卒可
学歴不問
40代活躍
女性が活躍

現場をまとめる手応えを、日々の送迎から

給与: 給与 305,300 〜 353,300 円
仕事 内容: デイサービスを支える施設長として、日勤専従で運営を担うお仕事です ◆ 施設長としての役割デイサービスの運営を担う施設長として、サービス全体を支えるポジションです。・施設運営に関わる業務・現場をまとめ、円滑なサービス提供を支える業務・利用者様をお迎えするデイサービスの管理業務・職員と連携しながら、施設全体の運営を進める業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設長として日中のサービス運営に集中できます。・デイサービスの営業時間帯を中心とした勤務・利用者様や職員との関わりを大切にしながら進める施設運営・現場の状況を把握し、必要な対応につなげる役割 ◆ こんな方に向いています・介護の現場を支える立場として働きたい方・施設運営やマネジメントに携わりたい方・利用者様と職員双方にとってより良い環境づくりを目指せる方・日勤専従で安定した働き方を希望する方
魅力: 経験を活かして、施設の中心で判断する立場へ
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜土)、【日勤】8:30-17:30(月〜土)、【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募 要件: 必須：自動車免許
住所: 神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-8アーコサンティー1F
向ヶ丘遊園駅から0.6km、登戸駅から0.7km、溝の口駅から3.9km