【10/14更新】静岡県の施設長・管理職の求人・転職（シフト相談可）（新着16件/急募あり）

訪問看護ステーションリヤンドファミーユの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
積極採用
新卒可
60代活躍
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問

現場を支える管理者として、収入も安定

給与: 給与 454,170 〜 538,170 円
仕事 内容: 看護の現場とチームを支える管理者として、訪問看護ステーションの運営に携わる仕事です ◆ 具体的な業務内容管理者として、訪問看護サービスの質を保ちながら、スタッフが働きやすいチームづくりを担っていただきます。・スタッフのマネジメント、業務調整・訪問看護業務の管理・利用者様の健康管理、状態観察・利用者様に合わせた看護ケアの提供・ご家族とのコミュニケーション・スタッフへの業務上のフォロー・関係職種や各部門との連携・看護記録や業務記録の管理・ステーション運営に関わる管理業務管理業務だけでなく、必要に応じて看護業務にも携わるため、現場感覚を大切にしながらチームを支えられます。 ◆ チームをまとめる管理者の役割スタッフ一人ひとりとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むようサポートします。・スタッフの状況把握と相談対応・業務の進捗確認、調整・看護ケアに関する情報共有・多職種との連携推進・チーム内での課題共有と改善利用者様へのより良い看護につなげるため、現場と運営の両面からステーションを支えるポジションです。 ◆ 記録・情報共有について看護記録や業務に関する情報を適切に管理し、スタッフ間で共有します。利用者様の状態やケア内容をチームで把握し、継続した看護が行えるよう、正確な記録と連携を大切にしています。 ◆ 働き方についてシフト制での勤務となります。管理者としての業務に加え、看護業務やスタッフとの連携にも取り組むため、これまでの看護経験を活かしながらマネジメントスキルを高められる仕事です。管理者経験を活かしたい方はもちろん、これから管理業務に挑戦したい方にも適しています。
魅力: なぜ管理者としての価値がしっかり評価されるのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 静岡県藤枝市駅前1-8-11
藤枝駅から0.1km、西焼津駅から3.2km、六合駅から4.8km

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新着
スピード対応

メディケアレジデンス富士広見公園の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
新卒可
学歴不問
40代活躍
年齢不問
社会保険完備

現場を動かす管理者へ、安定と裁量を

給与: 給与 316,000 〜 422,800 円
仕事 内容: 訪問介護事業所の管理・運営全般を担います。入居相談や営業、採用面接のほか、シフト・スケジュールの作成を行います。ケアマネジャーが作成した介護プランに沿って、入浴・排泄・食事の介助、掃除・洗濯・買い物代行などの生活援助、ナースコール対応も担当します。
魅力: 収入面とキャリアを同時に伸ばせる理由
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県富士市伝法17-1
入山瀬駅から2.7km、富士駅から4.7km、岳南江尾駅から7.7km

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ヘルパーステーションリヤンド浜松中央の施設長・管理職求人（正社員）

訪問介護
新卒可
50代活躍
学歴不問
年齢不問
40代活躍
社会保険完備

現場も数字も動かす、施設長の一手

給与: 給与 399,170 〜 608,340 円
仕事 内容: 訪問介護の現場とチームを支える施設長！事業所運営を担う仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容訪問介護事業所の施設長として、サービス提供の流れを整え、スタッフが安心して働ける環境づくりと事業所運営を担います。・訪問介護サービス全体の運営管理・スタッフの業務調整、相談対応、チームマネジメント・利用者様の状況やサービス内容の確認・ケアマネジャーなど関係職種との連携・利用者様やご家族様からの相談対応・サービスの質向上に向けた業務改善・事業所内での情報共有やスタッフへの周知・必要な記録や運営に関する書類の確認日々の業務を円滑に進めながら、スタッフ同士が連携し、利用者様により良い訪問介護を届けられる事業所をつくっていくポジションです。 ◆ 施設長として担う役割現場の状況を把握し、スタッフの声に耳を傾けながら、事業所全体をまとめていただきます。・スタッフが働きやすい体制づくり・業務上の課題や改善点の整理・チーム内の連携強化・利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供の支援・安定した事業所運営に向けた取り組み現場と運営の両面から訪問介護を支え、チームをまとめるやりがいを感じられる仕事です。 ◆ 記録・情報共有について訪問介護では、利用者様の生活状況やサービス提供時の様子を正確に把握し、関係するスタッフ間で共有することが大切です。・サービス提供状況の確認・利用者様の変化や要望の共有・スタッフからの報告内容の確認・関係職種との情報連携・運営に必要な記録や書類の管理日々の情報を丁寧に整理し、より安心できるサービス提供につなげていきます。 ◆ 日勤専従での勤務日勤専従の施設長として、事業所運営やスタッフとの連携、利用者様・ご家族様への対応など、日中の業務を中心に担当します。訪問介護の経験や管理職経験を活かしたい方、現場を支えながらチームづくりに携わりたい方に適したポジションです。
魅力: 経験が報われるのは、肩書だけで終わらない運営の手応え
評価は、責任の重さに見合う形で積み上がる
一人で抱え込まず、運営に集中できる
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 無資格可
住所: 静岡県浜松市中央区上島2-14-3
上島駅から0.4km、新浜松駅から4.3km、曳馬駅から1.0km

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訪問看護ステーションかえでの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
50代活躍
未経験可
年齢不問
新卒可
学歴不問
40代活躍

【管理者】静岡県富士市で新しいチャレンジ！訪問看護ステーションかえでの管理職募集

給与: 給与 330,000 〜 380,000 円
仕事 内容: 訪問看護の運営を支える管理者として活躍！日勤専従で現場をリードするお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護ステーションの管理者として、利用者様への看護サービスを支え、事業所の運営を担っていただきます。・訪問看護に関わる管理者業務・利用者様へのサービス提供を支える業務・事業所運営に関する業務・訪問看護スタッフをまとめる役割 ◆ 管理者としてのやりがい現場を支える管理者として、訪問看護サービスの質と事業所の運営に関わるポジションです。利用者様に必要なケアを届けるチームをまとめながら、これまでの経験を活かして活躍できます。 ◆ 働き方・日勤専従・訪問看護ステーションでの管理者業務・看護サービスと事業所運営の両面に携わるお仕事です
魅力: 地域とともに歩む訪問看護ステーションでのクリエイティブなお仕事
未経験からでも安心して始められるバックアップ体制
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 静岡県富士市伝法2525-1
吉原本町駅から2.2km、富士駅から3.1km、吉原駅から4.4km

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まごころの家＊馬渕の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
未経験可
年齢不問
50代活躍
学歴不問
40代活躍
残業ほぼなし

静岡でキャリアアップ！「まごころの家＊馬渕」でのお仕事です！

給与: 給与 270,000 〜 293,900 円
仕事 内容: 地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支えるマネージャーとして活躍！ ◆ 具体的な業務内容小規模多機能型居宅介護の運営を支える、施設長・管理職のお仕事です。・施設全体の運営管理・スタッフとの連携、業務調整・利用者様へのサービス提供を支える現場マネジメント・職員が円滑に働ける環境づくり・日々の業務状況の確認、改善に向けた取り組み管理職として現場とスタッフをつなぎ、利用者様が安心してサービスを受けられる体制づくりを担います。 ◆ 働き方シフト制での勤務です。現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して施設運営を進めていきます。これまでの経験を活かし、チームをまとめる役割に挑戦したい方に適したポジションです。
魅力: リーダーシップを活かせるサービスマネージャー（管理職）を募集中！
人とつながる喜びを、マネジメントの中で実感
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:30-10:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県静岡市駿河区馬渕4-4-20スラージュ馬渕
静岡駅から1.3km、新静岡駅から1.8km、草薙駅から6.5km

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特別養護老人ホームほたるの丘の施設長・管理職求人（正社員）

特別養護老人ホーム
50代活躍
新卒可
未経験可
60代活躍
40代活躍
学歴不問

☆管理職☆介護福祉士☆社宅を整備♪まるで旅館のようにきれいな施設で、あなたのスキルを活かした働き方をしてみませんか？

給与: 給与 248,500 円
仕事 内容: 特別養護老人ホームの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ お仕事内容特別養護老人ホームにおける施設長・管理職として、施設運営を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様の暮らしを支える施設運営 ◇ 現場を支える管理職業務 ◇ スタッフと連携したチーム運営 ◇ 施設全体の円滑な業務推進入居者様が安心して過ごせる環境づくりを大切にしながら、施設運営を担う重要なポジションです。 ◆ 働き方についてシフト制の勤務です。施設全体の動きを把握しながら、スタッフと連携して日々の運営を支えていただきます。 ◆ こんな方におすすめ ◇ 介護の現場経験を活かして管理職を目指したい方 ◇ チームをまとめることにやりがいを感じる方 ◇ 入居者様の生活を支える仕事に責任感を持って取り組める方 ◇ 施設運営に携わり、より良い環境づくりに貢献したい方
魅力: お任せする業務内容について★将来の管理職を目指してケアに取り組んでください！
スタッフの頑張りをしっかり給与に反映☆各種手当を整備しています◎
スタッフ用の社宅あり◎入社を機に引越しを考えている方におすすめです！
再雇用制度を活用し、長くお仕事を続けることができます♪
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 静岡県島田市阪本2449-2
六合駅から3.4km、金谷駅から7.6km、島田駅から4.1km

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リハビリ型デイサービスラウレアの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
40代活躍
学歴不問
新卒可
土日休み
社会保険完備

リハビリ型デイサービスラウレアで新たなキャリアを築きませんか？

給与: 給与 270,000 〜 300,000 円
仕事 内容: デイサービスの運営を支える管理者として、日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 募集職種・働き方・デイサービスの管理者として、施設運営を担うポジションです・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働けます・利用者様に関わるサービスを支える、責任とやりがいのあるお仕事です ◆ 管理者としての役割・事業所全体の運営を担い、サービス提供を支える立場です・現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら業務を進めます・利用者様が安心して過ごせるデイサービスづくりに取り組みます ◆ こんな方におすすめ・介護の現場経験を活かして、運営にも携わりたい方・スタッフと協力しながらチームをまとめたい方・利用者様に寄り添うサービスづくりを大切にしたい方・日勤専従で管理職として働きたい方
魅力: 地域に根ざした温かいサービスを提供する職場
プロフェッショナルとしての成長をサポート
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 静岡県浜松市浜名区西美薗165
美薗中央公園駅から0.3km、西鹿島駅から5.9km、浜北駅から0.7km

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スピード対応
パノラマあり

サービス付き高齢者向け住宅やすらぎの郷見付の施設長・管理職求人（正社員）

サービス付き高齢者向け住宅
50代活躍
年齢不問
新卒可
学歴不問
40代活躍
社会保険完備

静岡県磐田市で、新たなリーダーとして活躍しませんか？

給与: 給与 223,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支える施設運営の中心として活躍する施設長のお仕事 ◆ 施設長としての役割サービス付き高齢者向け住宅の運営を担う施設長として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりを支えていただきます。・施設全体の運営管理・入居者様の生活を支える環境づくり・現場の状況把握と円滑な業務運営・職員と連携したサービス提供体制の維持 ◆ 働き方勤務はシフト制です。日々の状況に合わせて現場と連携しながら、施設運営を幅広く支えるポジションです。施設長として責任を持って業務に取り組み、入居者様と職員の双方を支えていただきます。
魅力: 未経験でも安心！やる気を重視した『管理職』の募集
地域を支える施設でのやりがいある仕事
募集 状況: 【早番】6:30-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県磐田市見付1903-4
磐田駅から2.8km、御厨駅から2.9km、豊田町駅から4.4km

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スピード対応
パノラマあり

メディケアレジデンス富士松岡の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備

現場を動かす手応えと安定収入を両立

給与: 給与 282,200 〜 372,300 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの管理者 ◆ 管理者として施設運営をリード住宅型有料老人ホームの管理者として、施設全体の運営を支えるポジションです。 ◇ 入居者様が安心して過ごせる環境づくり ◇ スタッフが力を発揮できる職場づくり ◇ 日々の施設運営を円滑に進めるための管理業務 ◇ 現場と連携しながら、より良いサービスを目指す取り組み入居者様の暮らしを支える視点と、スタッフをまとめるリーダーシップを活かし、施設の中心としてご活躍いただけます。 ◆ チームをまとめるやりがい管理者として、施設で働くスタッフと連携しながら、日々の業務が円滑に進むよう取り組みます。 ◇ スタッフとのコミュニケーション ◇ チームワークを大切にした職場づくり ◇ 施設全体を見渡した運営 ◇ 入居者様に寄り添うサービスの実現現場の声を大切にしながら、入居者様とスタッフ双方にとってより良い施設を目指せる仕事です。 ◆ シフト制で施設運営を支える働き方勤務はシフト制です。施設の状況やスタッフとの連携を大切にしながら、管理者として幅広い業務に携わっていただきます。これまでの経験やマネジメント力を活かし、住宅型有料老人ホームの運営を支える存在としてご活躍ください。
魅力: 評価されるのは、現場を整える力と判断力
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県富士市松岡609-1
柚木駅から0.5km、富士駅から1.7km、吉原駅から6.3km

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ショートステイまはえの施設長・管理職求人（正社員）

ショートステイ
未経験可
新卒可
学歴不問
50代活躍
ブランク可
社会保険完備

未経験から始める介護管理職！静岡市で新たなキャリアを築きませんか？

給与: 給与 275,200 〜 325,200 円
仕事 内容: ショートステイの運営を支える管理者として、利用者様に寄り添う現場づくり ◆ 管理者としての役割ショートステイの運営を担う管理者として、施設全体を支えるポジションです。・利用者様を受け入れるショートステイの運営管理・現場が円滑に動くための調整・スタッフと連携しながら、より良いサービス提供を目指す業務 ◆ 働き方勤務はシフト制です。現場の状況に合わせて柔軟に対応しながら、管理者として施設運営に携わっていただきます。
魅力: 静岡市葵区の魅力的な介護施設で安定した職場を提供
あなたのリーダーシップが活かせる環境！チームの力で利用者様に最高のサービスを
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】18:00-8:30(月〜日)、【宿直】17:00-8:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 静岡県静岡市葵区慈悲尾307-1
新静岡駅から4.7km、草薙駅から8.8km、日吉町駅から4.9km

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スピード対応

パルモコミュニティリハプライド篠原の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
未経験可
50代活躍
新卒可
年齢不問
学歴不問
社会保険完備

経験を活かして、施設づくりの中心へ

給与: 給与 231,750 〜 291,750 円
仕事 内容: 利用者様の毎日を支えるデイサービス運営！現場とスタッフをまとめる施設長のお仕事 ◆ 具体的な業務内容デイサービスの施設長として、利用者様に安心してサービスを受けていただける環境づくりと、施設全体の運営管理をお任せします。・施設運営に関する管理業務・スタッフのマネジメントや業務調整・利用者様へのサービス提供状況の確認・介護保険事業としての適切なサービス運用・身体機能の維持・回復を目指すリハビリのサポート・認知症や寝たきりの予防につながる取り組みの推進・施設内の業務改善やサービス品質の管理利用者様一人ひとりの状態や目標に目を配りながら、スタッフと協力してより良いサービスを形にしていく役割です。 ◆ 施設長としてのやりがい施設長は、現場のスタッフを支えながら、施設全体をより良い方向へ導くポジションです。・チームをまとめ、円滑な運営を実現できる・利用者様の身体機能の維持や生活の質の向上に関われる・スタッフの成長を支え、働きやすい環境づくりに取り組める・これまでの介護経験やマネジメント経験を活かせる・施設運営に関する幅広い知識やスキルを身につけられる日勤専従の働き方で、日中のサービス提供と施設運営に集中できます。 ◆ サポート・スキルアップ体制施設運営やマネジメントに必要な知識を身につけられるよう、社内研修制度を整えています。・施設長としての業務を学びながら成長できる・これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指せる・スタッフとの連携や業務改善など、管理職としての力を高められる利用者様の生活を支えるデイサービスを、スタッフとともにつくっていきたい方におすすめの仕事です。
魅力: 現場を動かす手応えと、管理職としての成長
募集 状況: 【日勤】8:30-17:00(月〜日)
応募 要件: 歓迎：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県浜松市中央区篠原町21637
高塚駅から0.8km、新浜松駅から5.7km、舞阪駅から4.3km

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新着

デイサービスセンターまはえの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
未経験可
新卒可
40代活躍
年齢不問
学歴不問

現場を支え、利用者様の毎日に安心を届ける管理者という選択

給与: 給与 300,000 〜 320,000 円
仕事 内容: 老人デイサービスセンターの管理職業務全般
魅力: “回す”だけでは終わらない。現場の質を上げる管理職へ
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、社会福祉主事任用
住所: 静岡県静岡市葵区山崎2-2-8
新静岡駅から2.9km、草薙駅から8.4km、静岡駅から3.1km

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まごころタウン＊静岡の施設長・管理職求人（正社員）

特別養護老人ホーム
50代活躍
40代活躍
学歴不問
女性が活躍
年齢不問
住宅手当

現場を動かす力で、特養の未来をつくる

給与: 給与 275,300 〜 304,200 円
仕事 内容: 現場とチームを動かし、入居者様の暮らしを支えるマネージャーの仕事 ◆ 具体的な業務内容特別養護老人ホームの運営を支えるマネージャーとして、職員と連携しながら、より良いケアと働きやすい環境づくりを目指します。・施設運営に関する業務全般・入居者様へのサービス品質向上に向けた取り組み・職員の指導、育成、チームマネジメント・職員が働きやすい環境づくり・施設内の多職種連携・医療機関や行政、地域との連携・施設運営に関する書類作成、手続き、調整業務・シフト作成や勤怠管理などの労務管理・施設環境の整備、業務改善・適切なサービス提供に向けた進捗管理施設長や各リーダー、介護職員をはじめとする関係職種と協力し、現場の状況を把握しながら、施設全体をより良い方向へ導いていただきます。 ◆ マネージャーとしてのやりがい入居者様へのケアを直接支えるだけでなく、職員が力を発揮できる仕組みやチームづくりにも携われるポジションです。・現場の声を運営に反映できる・職員の成長を支えられる・サービス品質の向上に取り組める・施設全体の運営改善に関われる・リーダーシップやマネジメント経験を活かせる一人で業務を進めるのではなく、周囲と連携しながら組織を動かしていく仕事です。 ◆ 記録・運用体制日々の運営状況や職員の勤務状況を確認し、必要な調整や改善につなげます。・施設運営に関する各種記録、書類の管理・職員の勤怠やシフトの確認・ケアや業務に関する課題の把握・関係職種、各担当者との情報共有・業務改善に向けた調整、進捗確認 ◆ 働き方について勤務はシフト制です。施設の運営状況や職員体制を見ながら、各担当者と連携して業務を進めます。入居者様の安心した暮らしを守ることはもちろん、職員同士が協力しやすい環境を整えることも大切な役割です。 ◆ こんな方におすすめ・マネジメント経験を活かして働きたい方・介護現場や福祉の運営に関心がある方・職員の育成やチームづくりに携わりたい方・入居者様の暮らしを支える仕組みづくりに関わりたい方・周囲と協力しながら課題解決に取り組める方・施設運営を支える立場としてキャリアを築きたい方
魅力: 職員が動きやすい仕組みを整え、ケアの質を支える役割
経験を土台に、法人の研修でマネジメントを磨けるのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【夜勤】22:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県静岡市駿河区弥生町4-26
草薙駅から0.5km、新清水駅から4.9km、新静岡駅から5.5km

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スピード対応
パノラマあり

住宅型有料老人ホームはーとらいふ若の宮の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
社会保険完備

経験を活かし、現場を動かす管理者へ

給与: 給与 282,200 〜 372,300 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える管理者として、施設運営を担うお仕事です ◆ 管理者としての主な役割住宅型有料老人ホームの管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設運営を支えていただきます。・施設全体の運営管理・スタッフが働きやすい現場づくり・入居者様の暮らしを支えるための環境整備・現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務管理者として、施設に関わるさまざまな人と連携しながら、日々の運営を進めていくポジションです。 ◆ 現場と連携した施設運営入居者様の生活を支えるスタッフと協力し、現場の状況に目を配りながら施設を運営します。・スタッフとの情報共有・施設内の状況確認・入居者様の安心につながる環境づくり・課題の把握と改善に向けた対応一人で業務を抱え込むのではなく、周囲と連携しながら施設全体をより良い方向へ導いていくことが大切です。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営を支える管理者として、日々の状況に合わせた柔軟な対応が求められます。入居者様とスタッフ双方にとって安心できる環境を整えながら、責任を持って業務に取り組める方に適したお仕事です。
魅力: 現場を支える力が、そのまま評価につながる職場
なぜ、ここで管理者として力を発揮しやすいのか
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県富士宮市若の宮町412
富士宮駅から0.9km、富士駅から9.1km、西富士宮駅から1.5km

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住宅型有料老人ホームはーとらいふ若の宮のすべての求人を見る（ほか19件）

スピード対応
パノラマあり

住宅型有料老人ホームロイヤルスイートハート・せながわの施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
学歴不問
40代活躍
時短勤務相談可
残業ほぼなし
復職支援あり

管理の経験を、しっかり待遇で返す職場

給与: 給与 302,000 〜 322,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしとスタッフを支える、住宅型有料老人ホームの施設長として活躍！ ◆ 施設長としてのお仕事内容住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりに携わっていただきます。・施設運営全般の管理・スタッフの業務管理やサポート・入居者様の生活状況の把握・ご家族様や関係機関との連携・施設内の環境整備や業務改善・より良いサービス提供に向けた取り組み ◆ チームをまとめる役割現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むようチームをまとめていくポジションです。・スタッフからの相談対応・業務上の課題や改善点の確認・職員間の連携強化・入居者様一人ひとりに合わせた支援体制づくりこれまでの経験を活かしながら、施設全体を見渡して運営に取り組めます。 ◆ 日勤専従で取り組める施設運営勤務は日勤専従。入居者様の様子やスタッフの動きを確認しながら、施設運営に集中していただけます。管理職として現場を支え、入居者様の安心とスタッフの働きやすさの両方を実現していく、やりがいのあるお仕事です。
魅力: 請求と現場の両方を知る人だからこそ任せられる役割
募集 状況: 【長日】7:00-20:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 静岡県静岡市葵区瀬名川1-22-76
県総合運動場駅から1.3km、草薙駅から1.5km、新静岡駅から4.7km

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住宅型有料老人ホームロイヤルスイートハート・せながわのすべての求人を見る（ほか7件）

特別養護老人ホーム函南・ぶなの森の施設長・管理職求人（契約社員）

特別養護老人ホーム
60代活躍
新卒可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
年齢不問

経験を活かし、現場を支える管理者へ

給与: 給与 333,333 円
仕事 内容: 日勤帯の施設運営を支え、入居者様と職員に寄り添う管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容特別養護老人ホームの管理者として、施設全体の運営を支えていただきます。・入居者様の安心・安全な生活を支える施設運営・職員間の連携や情報共有の推進・現場の状況を把握し、必要な対応を検討・実施・職員が円滑に業務を進められる環境づくり・施設運営に関わる課題の把握と改善・関係者との調整や、施設全体の業務管理入居者様一人ひとりの生活を大切にしながら、現場と施設運営をつなぐ重要な役割です。 ◆ 管理者としての役割日々の業務を管理するだけでなく、職員の声に耳を傾け、より良いケアと働きやすい職場づくりを目指していただきます。・職員が力を発揮できる体制づくり・チームワークを高めるための声かけや調整・施設全体を見渡した業務改善・入居者様やご家族に信頼される施設運営 ◆ 勤務スタイル日勤専従の管理職として、日中の時間帯を中心に施設運営に携わっていただきます。現場職員と連携しながら、入居者様の暮らしと職員の働きやすさを支える、やりがいのあるポジションです。
魅力: 木の温もりの中で、暮らしと運営の両方を整える仕事
管理職経験を、次のステージへつなげられる理由
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県田方郡函南町仁田284-5
伊豆仁田駅から0.3km、三島駅から6.2km、沼津駅から7.9km

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有料老人ホーム和田の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
未経験可
50代活躍
年齢不問
40代活躍
学歴不問
新規オープン

現場をまとめる力が、しっかり評価される職場へ

給与: 給与 270,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと施設運営を支える、施設長・管理職のお仕事です ◆ 施設長・管理職としての業務・住宅型有料老人ホームにおける施設運営を担う管理職業務・入居者様の生活を支える施設全体の管理・職員と連携しながら、より良い施設運営を目指す役割 ◆ 働き方について・勤務はシフト制です・施設長・管理職として、現場と運営をつなぐ立場でご活躍いただきます
魅力: これまでの経験が、そのまま現場の安心につながる
管理職として、現場を動かす手応えを
募集 状況: 【早番】6:30-17:30(月〜日)、【日勤】7:30-18:30(月〜日)、【遅番】10:00-21:00(月〜日)、【夜勤】20:00-7:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許、初任者研修
住所: 静岡県浜松市中央区和田町上手59-2
天竜川駅から0.8km、新浜松駅から4.1km、助信駅から3.1km

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デイサービスひなたの施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
新卒可
年齢不問
40代活躍
50代活躍
学歴不問
60代活躍

静岡県御殿場市であなたのリーダーシップを活かしませんか？デイサービスひなたで施設長・管理職を募集中！

給与: 給与 190,000 〜 260,000 円
仕事 内容: デイサービスの運営を支えるリーダーとして活躍！日勤専従で現場をまとめるお仕事 ◆ 具体的な業務内容デイサービスにおける施設長・管理職として、現場をリードする役割を担います。・施設運営に関わる業務・スタッフをまとめるリーダー業務・利用者様へのサービス提供を支える現場管理・日々の業務が円滑に進むように行う調整や確認 ◆ リーダーとしてのやりがいスタッフと連携しながら現場をまとめ、利用者様に安心して過ごしていただけるサービスづくりを目指します。施設全体の動きを見渡し、より良い運営につなげていく、責任とやりがいのあるポジションです。 ◆ 働き方・日勤専従・デイサービスでの勤務・管理職として現場をリードする役割・施設運営に関わりながら、チームでサービスを支える働き方
魅力: 利用者様の生活をサポートするやりがいのあるポジション
安定の正社員雇用でキャリアアップを目指す
募集 状況: 【日勤】8:00-17:00(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
住所: 静岡県御殿場市神場1-17
南御殿場駅から2.0km、富士岡駅から2.4km、御殿場駅から3.9km

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フォレスタデイ藤枝小石川の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
新卒可
年齢不問
未経験可
40代活躍
学歴不問

あなたのキャリアを広げるチャンス！フォレスタデイ藤枝小石川で管理者として働きませんか？

給与: 給与 192,000 〜 262,000 円
仕事 内容: 日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容デイサービスの施設運営を担う管理者として、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えるお仕事です。・デイサービス全体の運営管理・現場が円滑に進むための調整・スタッフとの連携・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ◆ 管理者としての役割現場の状況を把握し、スタッフと連携しながら、より良いサービス提供につなげていきます。・施設運営に関わる判断や調整・スタッフ間の情報共有・利用者様やご家族に配慮したサービス体制づくり・日々の業務が円滑に進むための環境整備 ◆ 働き方の特徴日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者としての業務に取り組めます。デイサービスの運営を支える立場として、現場とスタッフをつなぐ役割を担います。
魅力: 未経験者歓迎！あなたの情熱を新しい環境で活かしましょう
正社員として安定した職場環境で長期的な活躍をサポート
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県藤枝市小石川町4-15-15
藤枝駅から1.2km、西焼津駅から2.0km、焼津駅から5.3km

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訪問看護ステーションアビリティの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
60代活躍
新卒可
40代活躍
50代活躍
学歴不問
年齢不問

管理者として現場を動かす、訪問看護の中核へ

給与: 給与 416,666 円
仕事 内容: 日勤専従で訪問看護の現場と事業所運営を支える管理者のお仕事 ◆ 具体的な業務内容訪問看護事業所の管理者として、スタッフと連携しながらサービス提供を支えていただきます。・訪問看護業務の管理・利用者様の健康状態や療養生活の把握・看護スタッフとの情報共有、業務調整・関係機関との連携・事業所運営に関わる管理業務・スタッフが円滑に働ける環境づくり利用者様一人ひとりの状況を大切にしながら、質の高い訪問看護サービスを提供できる体制を整えていく役割です。 ◆ 管理者としてのやりがい現場での看護だけでなく、スタッフの動きや事業所全体を見渡しながら、より良いサービスづくりに取り組めます。・チームで利用者様を支える達成感・スタッフの成長や働きやすさを支える実感・訪問看護事業所の運営に携わるやりがい・これまでの看護経験やマネジメント力を活かせる環境 ◆ 勤務スタイル日勤専従のため、生活リズムを整えながら管理者業務に取り組めます。現場と運営の両面から訪問看護を支え、利用者様に安心してサービスを受けていただける事業所づくりを目指していただきます。
魅力: 経験が、運営力としてそのまま評価される職場です
募集 状況: 【日勤】9:00-18:00(月〜土)
応募 要件: 必須：看護師、自動車免許
住所: 静岡県浜松市中央区雄踏町宇布見5196-1
舞阪駅から2.2km、新浜松駅から8.1km、高塚駅から3.5km

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パノラマあり

有料老人ホームまはえの施設長・管理職求人（正社員）

介護付き有料老人ホーム
50代活躍
学歴不問
未経験可
40代活躍
60代活躍
社会保険完備

安心と共に成長できる職場での管理職募集

給与: 給与 273,700 〜 301,660 円
仕事 内容: 介護付き有料老人ホームの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 施設運営を担う管理業務介護付き有料老人ホームにおける施設長・管理職として、入居者様の暮らしと現場スタッフを支える役割です。・施設全体の運営管理・介護サービスの品質管理・スタッフが働きやすい環境づくり・現場の状況把握と業務調整・入居者様やご家族様への対応・施設運営に関わる各種管理業務 ◆ 現場をまとめるリーダーシップスタッフと連携しながら、日々の業務が円滑に進むよう現場をまとめます。入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスの実現に向け、施設全体を見渡して対応するポジションです。 ◇ スタッフ間の連携促進 ◇ 現場で発生する課題の把握と対応 ◇ より良いサービス提供に向けた運営改善 ◇ 入居者様の安心と安全を支える環境づくり ◆ 入居者様の暮らしを支える施設運営現場スタッフと協力し、入居者様が安心して日々を過ごせる施設づくりを目指します。管理職としての経験やマネジメント力を活かし、施設全体を支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力: 利用者様とスタッフの笑顔を大切にする環境
成長とやりがいを感じられる職場環境
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県静岡市葵区山崎2-2-8
新静岡駅から2.9km、草薙駅から8.4km、静岡駅から3.1km

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スピード対応

住宅型有料老人ホームはーとらいふ沼津の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
年齢不問
学歴不問
新卒可
40代活躍
シフト制

現場を動かす手応えを、管理職の中心で

給与: 給与 281,200 〜 304,300 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしを支える住宅型有料老人ホームの運営を担う施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容住宅型有料老人ホームにおける施設長・管理職として、入居者様が安心して生活できる環境づくりと、施設運営全般に携わるお仕事です。・施設運営に関わる管理業務・スタッフを支えるマネジメント業務・入居者様の暮らしを支える環境づくり・施設内の業務が円滑に進むための調整・管理 ◆ 入居者様に寄り添う運営入居者様一人ひとりの生活を大切にしながら、スタッフと連携してより良いサービス提供を目指します。現場を支える管理職として、施設全体を見渡す視点と、周囲と協力して進める力を活かせます。 ◆ シフト制での勤務勤務はシフト制です。施設の運営を支える立場として、状況に応じた対応やスタッフとの連携を大切にしながら業務に取り組みます。
魅力: 現場の空気を整え、支える側から導く側へ
積み重ねた経験が、施設運営の判断につながる
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】10:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県沼津市岡宮1302-3
下土狩駅から2.8km、沼津駅から4.2km、三島駅から4.3km

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スピード対応

フォレスタデイ藤枝高洲の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
未経験可
新卒可
年齢不問
学歴不問
40代活躍

静岡県藤枝市高洲で新たなキャリアを！フォレスタデイ藤枝高洲での施設長・管理職募集

給与: 給与 192,000 〜 262,000 円
仕事 内容: 日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者として活躍！ ◆ 仕事内容デイサービスにおける管理者として、施設運営を担うお仕事です。・日勤専従での管理業務・デイサービス全体の運営管理・利用者様へのサービス提供を支える施設運営・職員が円滑に業務を進められる環境づくり管理者として現場を支えながら、利用者様に安心して過ごしていただけるデイサービスづくりに取り組んでいただきます。 ◆ 働き方のポイント・日勤専従の勤務形態・デイサービスの運営を中心に携われる管理職・現場と運営の両面からサービスを支える役割・これまでの経験を活かして施設づくりに取り組めるポジション利用者様や職員との関わりを大切にしながら、デイサービスのより良い運営を目指せるお仕事です。
魅力: 利用者様の笑顔を支えるデイサービスであなたの経験を活かしましょう
充実した職場環境とキャリアアップの機会を提供します
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 歓迎：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県藤枝市高洲1-13-3
藤枝駅から1.6km、西焼津駅から2.7km、六合駅から5.8km

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スピード対応

パルモコミュニティリハプライド篠原の施設長・管理職求人（正社員）

デイサービス
50代活躍
年齢不問
40代活躍
女性が活躍
学歴不問
社会保険完備

経験を活かし、現場を動かす施設長へ

給与: 給与 231,750 〜 291,750 円
仕事 内容: 利用者様の笑顔と現場の安心を支える！デイサービスの運営を担う施設長・管理職のお仕事 ◆ 具体的な業務内容デイサービスの運営を担う施設長・管理職として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、施設全体の管理をお任せします。・利用者様へのサービス提供状況の確認・スタッフの業務調整や勤務管理・現場スタッフとの情報共有、連携・施設内の業務改善や環境整備・サービスの質を保つための運営管理・関係職種との連携、調整・施設運営に関する各種管理業務・利用者様やご家族への対応 ◆ 利用者様に寄り添うサービス運営利用者様が安心してデイサービスで過ごせるよう、一人ひとりの状況を把握し、スタッフと協力しながらより良いサービス提供を目指します。現場の声を取り入れながら、スタッフが働きやすく、利用者様にも信頼される施設づくりを進めていく役割です。 ◆ 管理職として活躍できる環境施設全体を見渡しながら、スタッフの動きやサービスの状況を確認し、必要に応じて改善や調整を行います。これまでの介護現場での経験や、チームをまとめた経験を活かし、デイサービスの運営を支えるポジションです。 ◆ 日勤専従で働くスタイル勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設運営に集中できます。利用者様との関わりだけでなく、スタッフとの連携や業務管理にも携わり、施設全体を支えるやりがいを感じられるお仕事です。
魅力: 施設運営の中心で、チームをまとめる手応え
経験者が力を発揮しやすい理由があります
募集 状況: 【日勤】8:30-17:00(月〜日)
応募 要件: 歓迎：自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県浜松市中央区篠原町21637
高塚駅から0.8km、新浜松駅から5.7km、舞阪駅から4.3km

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スピード対応

住宅型有料老人ホームはーとらいふ沼津の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
40代活躍
年齢不問
学歴不問
女性が活躍
残業ほぼなし

管理職として現場を動かす、安定と裁量の両立

給与: 給与 282,200 〜 372,300 円
仕事 内容: 入居者様とスタッフを支える管理者として、施設運営を担うお仕事です ◆ 管理者としての役割住宅型有料老人ホームの管理者として、施設全体の運営を支えていただきます。・入居者様が安心して過ごせる環境づくり・スタッフが働きやすい体制づくり・施設運営に関わる業務全般・現場と施設運営をつなぐリーダー業務入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさ、その両方を支える重要なポジションです。 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営日々の生活を送る入居者様の様子を見守りながら、安心して過ごせる住環境を整えていきます。一人ひとりの思いを大切にし、スタッフと連携しながら、より良いサービスの提供を目指していただきます。 ◆ チームをまとめるリーダー業務管理者としてスタッフとコミュニケーションを取り、施設全体が円滑に運営されるようチームをまとめます。・スタッフとの情報共有・業務の調整や進行管理・施設内の連携づくり・より良い運営に向けた改善これまでの経験や考えを活かしながら、施設づくりに携われるやりがいのあるお仕事です。 ◆ 勤務について勤務はシフト制です。施設の状況に合わせてスタッフと連携しながら業務を進め、入居者様に安心を届ける施設運営を担っていただきます。
魅力: 頑張りが形になりやすい管理者ポジション
募集 状況: 【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】15:30-9:00(月〜日)
応募 要件: いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所: 静岡県沼津市岡宮1302-3
下土狩駅から2.8km、沼津駅から4.2km、三島駅から4.3km

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スピード対応

放課後等デイサービス韮山ぶなの森の施設長・管理職求人（正社員）

障がい者支援
新卒可
50代活躍
40代活躍
学歴不問
残業ほぼなし
復職支援あり

社会福祉法人函要会が運営する放課後等デイサービス韮山ぶなの森でのキャリアアップのチャンス！

給与: 給与 256,000 〜 293,000 円
仕事 内容: 子どもたちの成長を支える放課後等デイサービスで、事業所運営を担う管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容放課後等デイサービス・障がい児支援の事業所にて、管理者として運営全般を担っていただきます。・利用者様への支援が円滑に行われるための事業所運営・スタッフ間の連携や業務調整・日々のサービス提供に関する管理・事業所運営に必要な記録や確認業務・利用者様やご家族、関係機関との連携 ◆ 管理者としての役割現場の状況を把握しながら、スタッフが協力して支援に取り組める環境づくりを進めます。・利用者様一人ひとりの状況に配慮した支援体制の整備・スタッフへの業務共有や調整・サービスの質を保つための運営管理・事業所内のさまざまな課題への対応 ◆ 勤務スタイル日勤専従の勤務です。子どもたちが安心して過ごせる場をつくり、スタッフと力を合わせながら事業所を運営していく、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力: 障がい者支援の現場で管理職としてのスキルを磨ける求人です
多様な資格を持つプロフェッショナルを歓迎！
応募 要件: 歓迎：社会福祉士、精神保健福祉士、児童発達支援管理責任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
住所: 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1
原木駅から1.7km、修善寺駅から9.4km、三島駅から8.4km

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スピード対応

株式会社ほこや訪問看護ステーションの施設長・管理職求人（正社員）

訪問看護
口コミあり(1件)
未経験可
新卒可
60代活躍
50代活躍
40代活躍
学歴不問

静岡県浜松市中央区で働ける訪問看護施設の管理者募集！

給与: 給与 330,000 〜 380,000 円
仕事 内容: 訪問看護の現場を支える管理者として、サービス運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容訪問看護における管理者として、利用者様へのサービス提供を支える業務に携わっていただきます。・訪問看護サービスに関わる管理業務・事業所運営に関する業務・利用者様に適切なサービスを届けるための現場管理・スタッフと連携したサービス提供体制の整備 ◆ 働き方・日勤専従・管理者として訪問看護の運営を担うポジション・現場と事業所をつなぎ、円滑なサービス提供を支える役割 ◆ こんな方に向いています・訪問看護の運営や管理に携わりたい方・利用者様に寄り添ったサービス提供を大切にできる方・周囲と連携しながら業務を進められる方・管理者として責任感を持って取り組める方
魅力: 利用者様と地域に貢献する訪問看護ステーションでのキャリアチャンス
柔軟な職場環境で充実した働き方を実現！
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 必須：看護師
住所: 静岡県浜松市中央区中央1-5-21
遠州病院駅から0.3km、新浜松駅から1.1km、八幡駅から0.5km

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パノラマあり

住宅型有料老人ホーム西美薗の施設長・管理職求人（正社員）

住宅型有料老人ホーム
50代活躍
年齢不問
学歴不問
女性が活躍
残業ほぼなし
社会保険完備

静岡県浜松市で施設長を募集！

給与: 給与 250,000 〜 280,000 円
仕事 内容: 入居者様の暮らしと現場を支える施設長！運営全体を担う日勤専従のお仕事 ◆ 施設長としての主な役割住宅型有料老人ホームの運営を担い、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、現場スタッフが働きやすい体制づくりを進めます。・施設運営に関する業務全般・スタッフとの連携、業務調整・入居者様の状況把握と日々の対応・施設内での情報共有や課題の整理・より良いサービス提供に向けた改善業務 ◆ 現場をまとめるリーダー業務スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務が円滑に進むよう現場をまとめます。入居者様やご家族、関係するスタッフとの連携を大切にし、施設全体を見渡した対応を行います。 ◇ スタッフ間の連絡・調整 ◇ 現場で発生する課題への対応 ◇ 入居者様のご希望や変化の把握 ◇ ご家族や関係職種との情報共有 ◆ 記録・運営管理施設での出来事や入居者様の状況を適切に把握し、必要な情報をスタッフ間で共有します。日々の運営状況を確認しながら、安心できる暮らしの維持につなげていきます。・業務内容や対応状況の確認・必要な情報の記録、共有・施設運営上の課題や改善点の整理・スタッフが連携して動ける環境づくり ◆ 日勤専従で安定した施設運営を支える日勤専従の施設長として、日中の施設運営を中心に現場を管理します。入居者様の暮らしに寄り添いながら、スタッフと協力して施設全体を支える、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力: 介護福祉士の資格を活かし、管理職としてご活躍いただけます！
正社員雇用◎腰を据えて長く働ける環境です◎
応募 要件: 必須：介護福祉士
住所: 静岡県浜松市浜名区西美薗2219-1
遠州小林駅から0.4km、西鹿島駅から4.5km、美薗中央公園駅から1.3km

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住宅型有料老人ホーム西美薗のすべての求人を見る（ほか7件）

ハートフルホーム厚原の施設長・管理職求人（正社員）

小規模多機能型居宅介護
50代活躍
新卒可
年齢不問
未経験可
学歴不問
社会保険完備

介護経験を活かし、施設運営を支える施設長候補

給与: 給与 344,000 〜 420,000 円
仕事 内容: 介護施設における施設長代理（候補）のお仕事です。施設長と連携して以下の業務を行います。【業務内容】 ◎介護業務（シフトの人員として） ◎スタッフのマネジメントと育成 ◎勤務表作成 ◎お客様対応（見学・契約等） ◎営業活動 ◎地域との関係作り
魅力: 管理職経験がない方も段階的に学べます
キャリアアップをサポート
募集 状況: 【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募 要件: 必須：介護福祉士、自動車免許
いずれか必須：実務者研修
住所: 静岡県富士市厚原179-1
入山瀬駅から0.8km、富士駅から3.4km、岳南江尾駅から9.6km