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施設長・管理職の小規模多機能型居宅介護の求人一覧

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全国の施設長・管理職の転職事情

該当件数:142求人(1-30件)

  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 寮・社宅あり

管理職でも、現場感を忘れない。上熊本で築く支援の中心

給与
給与 228,000 〜 258,000 円
仕事内容
地域に根差した小規模多機能型居宅介護を支える施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設長・管理職としての役割 小規模多機能型居宅介護の運営を支える管理職として、現場が円滑に動くよう全体を見渡しながら業務に取り組んでいただきます。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・利用者様の状況に配慮したサービス提供の調整 ・日々の業務の進行確認 ・事業所内の課題把握と改善に向けた対応 ◆ 利用者様に寄り添うサービス 通い・訪問・泊まりの機能を組み合わせ、利用者様の生活に合わせた支援を行う小規模多機能型居宅介護。 施設長・管理職として、利用者様一人ひとりの希望や生活背景を大切にしながら、スタッフとともによりよいサービス提供を目指していただきます。 ◆ スタッフとの連携を大切にする職場 管理職として現場スタッフとコミュニケーションを取り、事業所全体で利用者様を支えられる体制づくりに携わります。 ・スタッフ間の情報共有 ・業務上の相談対応 ・チームワークを意識した環境づくり ・現場が働きやすくなるための調整 ◆ 日勤専従で生活リズムを保ちやすい働き方 勤務は日勤専従。日中の時間帯を中心に、事業所の運営管理やスタッフとの連携、利用者様へのサービス提供を支えていただきます。 地域の中で、利用者様の暮らしを身近に支える事業所づくりに取り組みたい方に適したポジションです。
魅力
資格を活かして、施設運営の要へ
なぜこの仕事が任されるのか
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
熊本県熊本市西区上熊本3-12-23
韓々坂駅から0.0km、上熊本駅から0.8km、北熊本駅から1.9km
小規模多機能型 居宅介護事業所 上熊本苑の すべての求人を見る(ほか2件)
  • 新着
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

現場を支える管理職へ

給与
給与 312,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を支え、利用者様の暮らしに寄り添う施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、施設運営を幅広く担っていただきます。 ・利用者様の暮らしを支えるサービス運営 ・スタッフが力を発揮できる現場づくり ・施設全体の運営管理 ・サービスの質向上に向けた取り組み ・関係者との連携を含む、円滑な事業所運営 ◆ 仕事のやりがい 利用者様一人ひとりの生活に寄り添う小規模多機能型居宅介護で、現場と運営の両面からサービスを支えるポジションです。 施設長・管理職として、スタッフと協力しながらより良いケアの実現を目指せます。日々の運営を通じて、利用者様が安心して過ごせる環境づくりに携われる仕事です。 ◆ 運営を支える管理職として 現場の状況を把握し、スタッフとの連携を大切にしながら、施設全体をより良い方向へ導いていただきます。 ・チームで協力して取り組む施設運営 ・利用者様を中心に考えたサービスづくり ・現場の声を活かした環境整備 ・施設全体を見渡しながら進める管理業務
魅力
現場を見ながら、少しずつ“まとめ役”へ
「管理職は初めて」でも進める理由
成長の土台になるポイント
応募要件
無資格可
住所
千葉県市川市菅野5-2-12
菅野駅から0.8km、本八幡駅から1.4km、市川駅から1.7km
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 60代活躍

経験を活かして施設運営を担う管理職へ

給与
給与 250,000 〜 300,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える施設長として活躍! ◆ 施設長としての役割 小規模多機能型居宅介護の事業所運営を担う施設長として、サービスの質の向上と、利用者様が安心して過ごせる環境づくりをお任せします。 ・事業所全体の運営管理 ・スタッフとの連携、業務の調整 ・利用者様に寄り添ったサービス提供の推進 ・より良いケアを実現するための現場づくり ・事業所運営に関わる各種管理業務 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して事業所を運営していくポジションです。 利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、地域に密着した介護サービスを支えていただきます。 ◆ 現場と運営をつなぐポジション 施設長として、日々の業務を円滑に進めるだけでなく、スタッフが力を発揮できる職場環境を整えることも大切な役割です。 これまでの経験を活かして、事業所の方向性を考えながら、チームでより良いサービスをつくっていけます。
魅力
なぜ管理職として任されるのか
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
滋賀県彦根市平田町1114-1
南彦根駅から1.9km、彦根駅から2.6km、高宮駅から3.4km
平田小規模多機能ホーム爽やかな風の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 社会保険完備

地域に寄り添い、現場をまとめる。施設長として活躍できる小規模多機能の正社員募集

給与
給与 333,500 〜 386,500 円
魅力
◆【現場を動かすやりがい】運営・育成・連携をまとめるポジション
▼【未経験からでも挑戦しやすい】管理職デビューを応援
◇【働きやすさも魅力】安心して長く続けやすい正社員採用
■【こんな方におすすめ】人を支える仕事に責任とやりがいを感じる方へ
◆【メッセージ】介護の未来を、あなたのマネジメントで支える
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:45-9:15(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
歓迎:介護福祉士、実務者研修
住所
東京都江東区海辺14-5ファンライフ江東
住吉駅から0.9km、清澄白河駅から1.7km、錦糸町駅から1.7km
小規模多機能 ファンライフ江東の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

ヒューマンライフケア山科の宿でのキャリアアップ!管理者候補への第一歩

給与
給与 313,000 〜 345,000 円
仕事内容
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
魅力
充実したキャリアサポートで成長を実現!管理者候補を目指せます
小規模多機能型居宅介護で利用者様との密接な関わりを実感
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
京都府京都市山科区西野山中鳥井町28
椥辻駅から1.5km、東福寺駅から2.8km、御陵駅から2.9km
ヒューマンライフケア山科の宿の すべての求人を見る(ほか1件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 時短勤務相談可

地域を支える現場を、あなたの判断で動かす

給与
給与 193,500 〜 215,000 円
仕事内容
利用者様の暮らしと現場を支える!小規模多機能型居宅介護の施設長・管理職として活躍 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の運営を支える施設長・管理職のお仕事です。 ・利用者様の生活を支えるサービス全体の管理 ・通い・訪問・宿泊を組み合わせたケアの運営 ・スタッフ間の連携や業務の調整 ・現場の状況把握と、より良いサービスづくり ・施設運営に関わるさまざまな管理業務 利用者様一人ひとりの生活スタイルやご希望に寄り添いながら、職員と力を合わせて地域に根ざした介護サービスを支えていただきます。 ◆ 管理職としてのやりがい 現場の職員をまとめ、チームで利用者様の暮らしを支えていくポジションです。 ・スタッフが働きやすい環境づくりに携われる ・日々のケアやサービスの質の向上を目指せる ・利用者様やご家族の安心につながる運営を担える ・施設全体を見渡しながらマネジメント力を発揮できる ◆ 勤務について 勤務はシフト制です。 現場の状況に合わせて職員同士で連携しながら、安定したサービス提供を目指します。小規模多機能型居宅介護の運営に関わり、利用者様とスタッフの双方を支える役割です。
魅力
未経験からでも、運営の視点を身につけていける体制
現場をまとめる力が、そのまま信頼につながる
応募要件
必須:自動車免許
住所
茨城県水戸市元吉田町236-16
水戸駅から2.0km、勝田駅から6.6km、偕楽園駅から2.5km
セントケア水戸千波の すべての求人を見る(ほか8件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 時短勤務相談可

経験を活かして、現場と人を動かす管理者へ

給与
給与 282,296 〜 300,600 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える管理者として事業所運営に携わる仕事 ◆ 管理者として担う役割 小規模多機能型居宅介護の事業所運営を担う、管理者のお仕事です。 ・事業所全体の運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える環境づくり ・スタッフが連携して働ける体制づくり ・日々の業務が円滑に進むよう、現場をまとめる役割 利用者様の生活を支えるサービスの中心として、スタッフと協力しながら事業所を運営していきます。 ◆ 小規模多機能型居宅介護ならではの役割 通い・訪問・泊まりを組み合わせ、利用者様の状況や生活スタイルに合わせた支援を行うサービスです。 管理者として、さまざまな支援がスムーズにつながるよう、事業所全体を見渡しながら運営に携わります。 ◆ 働き方について ・勤務はシフト制 ・管理者として事業所運営を幅広く担当 ・スタッフとの連携を大切にしながら業務を進行 ・利用者様に寄り添うサービスを支えるポジション
魅力
現場を知るからこそ、運営の手応えがある
職員をまとめる役割を、仕組みで支える体制
募集状況
【日勤】9:00-17:30(月〜日)、【夜勤】21:00-9:00(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
京都府長岡京市井ノ内広海道37-5
西向日駅から1.6km、桂駅から4.5km、ケーブル八幡宮口駅から6.5km
サポートハウスほのぼのの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

やりがいと成長が得られる親愛の家での施設長・管理職の募集

給与
給与 312,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を支える施設長・管理職として活躍 ◆ お任せするポジション 小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、事業所の運営を担うポジションです。 ◇ 利用者様に寄り添うサービス提供を支える役割 ◇ 現場をまとめ、事業所運営を推進する管理業務 ◇ スタッフが力を発揮できる環境づくり ◆ 施設運営を担うやりがい 利用者様の生活を支える小規模多機能型居宅介護で、サービスの質と現場の働きやすさを支える重要な役割です。 日々の運営を通じて、スタッフと連携しながら、地域に根ざした介護サービスづくりに取り組めます。
魅力
チームをリードし、充実したキャリアを築く絶好の機会
利用者様に寄り添った親身なケアが提供できる環境
住所
千葉県市川市曽谷4-4-10
秋山駅から2.1km、市川駅から2.8km、本八幡駅から2.9km
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 積極採用
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備

管理者として、現場を動かす手応えを

給与
給与 350,000 円
仕事内容
通い・泊まり・訪問を支える小規模多機能の運営を担う管理者候補として活躍! ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における施設管理業務をお任せします。 ・通い、泊まり、訪問を組み合わせたサービスの運営管理 ・利用者様の生活を支えるケアの提供体制づくり ・スタッフとの連携や業務調整 ・施設運営に関わる管理業務 ・サービスの質向上に向けた取り組み 管理者候補として、現場スタッフと協力しながら施設全体の運営を支えていただきます。利用者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にし、安心して過ごせる環境づくりに取り組むポジションです。 ◆ 管理者を目指せる環境 介護職員初任者研修以上の資格と、医療・介護分野での経験を活かしてご活躍いただけます。 ・これまでの介護経験を運営管理に活かせる ・スタッフと連携しながらチームをまとめられる ・施設づくりやサービス改善に主体的に関われる ・管理者としてのキャリアを目指せる 管理者経験がない方も、これまで培ってきた現場経験を活かしながら、管理者としての役割を身につけていけます。 ◆ 働き方・サポート体制 勤務はシフト制で、施設運営を支える管理者として業務に取り組みます。 ・スタッフ同士で協力しながら業務を進行 ・介護、医療の経験を活かせる職場 ・社会保険完備 ・育児休暇の取得実績あり ・マイカー通勤可能 通い、泊まり、訪問という多様なサービスを通して、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。現場を理解する管理者候補として、スタッフとともにより良いサービスを形にしていきませんか。
魅力
安心して運営に集中できる支えがあります
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県鎌倉市台3-9-5
富士見町駅から0.2km、大船駅から0.9km、鎌倉駅から3.4km
小規模多機能ホーム ちいさな手ききょうの花鎌倉の すべての求人を見る(ほか5件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • 社会保険完備
  • 復職支援あり

現場を支え、利用者様と地域をつなぐ管理者へ

給与
給与 264,900 〜 329,900 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の管理者として、利用者様が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・通い、訪問、泊まりのサービスを組み合わせた支援の管理 ・利用者様やご家族のニーズに応じたサービス提供の調整 ・スタッフの勤務体制や業務の管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携 ・サービスの質向上に向けた業務改善 ・事業所運営に関わる各種管理業務 ◆ 管理者としての役割 現場スタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりに合わせた支援が行える体制を整えていきます。 日々のサービス提供状況を把握し、スタッフが円滑に業務へ取り組める環境づくりや、事業所全体の運営をリードするポジションです。 ◆ 働き方の特徴 勤務はシフト制です。 現場の状況に応じてスタッフと協力しながら業務を進め、地域に密着したサービスを支える管理職として、幅広い経験を活かしていただけます。
魅力
経験を、管理の力に変えられる場所です
募集状況
【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【夜勤】16:30-10:00(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
広島県尾道市向東町1346-1
尾道駅から1.8km、糸崎駅から9.5km、東尾道駅から5.1km
小規模多機能ホーム ふぁみりぃ向東の すべての求人を見る(ほか4件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

現場を動かす管理者へ、裁量ある毎日を

給与
給与 350,706 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、現場とチームをまとめるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者として、施設運営全般を担っていただきます。 ・利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供の管理 ・スタッフの連携や業務調整 ・現場が円滑に進むための運営管理 ・サービスの質を保つための確認・改善 ・施設内の情報共有や関係者との連携 ◆ 管理者としての役割 利用者様への支援だけでなく、スタッフが力を発揮できる環境づくりにも関わるポジションです。 ・日々の業務状況を把握し、必要な調整を実施 ・チーム内のコミュニケーションを促進 ・施設全体の運営方針を踏まえた業務推進 ・利用者様とスタッフ双方にとって安心できる体制づくり ◆ 働き方について シフト制の勤務です。現場の状況を見ながらスタッフと協力し、地域に根ざした小規模多機能型居宅介護の運営を支えていただきます。
魅力
経験を土台に、運営の中心へ立てる環境
現場を見ながら、人を育てる管理へ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
歓迎:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)、実務者研修
住所
大阪府大阪市中央区高津3-14-26
日本橋駅から0.5km、谷町九丁目駅から0.6km、難波駅から0.8km
小規模多機能型居宅介護 フレンド大阪中央の すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • ブランク可

運営も育成も任せてもらえる管理者へ

給与
給与 350,706 〜 447,765 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を支える管理者として、現場とスタッフをまとめる仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者業務をお任せします。 ・施設運営に関わる業務 ・スタッフ間の連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ・現場の状況を把握し、円滑な運営につなげる業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様が安心してサービスを受けられる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる現場づくりを担うポジションです。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かしながら、施設全体を見渡して運営に携われます。 ◆ 勤務について シフト制での勤務となります。 現場の状況に目を配りながら、スタッフと協力して小規模多機能型居宅介護のサービスを支えていく仕事です。
魅力
現場の声をまとめ、運営を前に進める役割
経験を活かして、次のステージへ
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
大阪府大阪市中央区高津3-14-26
日本橋駅から0.5km、谷町九丁目駅から0.6km、難波駅から0.8km
小規模多機能型居宅介護 フレンド大阪中央の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問

現場を動かす管理者へ

給与
給与 250,000 〜 350,000 円
仕事内容
利用者様の暮らしを支える事業所運営を担う管理者として活躍! ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護事業所の管理者として、利用者様に寄り添うサービス提供と、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・事業所運営に関わる管理業務 ・サービス提供に関する全体的な調整 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・利用者様やご家族に寄り添った支援体制の整備 ◆ 勤務スタイル ・日勤専従 ・管理者として事業所全体を見渡しながら業務を進めます ・利用者様の生活を支えるチームづくりに携わるポジションです ◆ 管理者としてのやりがい 現場のスタッフと連携しながら、利用者様一人ひとりに合った支援を考え、事業所のより良い運営につなげていく仕事です。 小規模多機能型居宅介護の管理者として、日々のサービス提供を支えながら、地域に根ざした事業所づくりに取り組めます。
魅力
地域の暮らしを支える司令塔として働く
段階を踏んで管理業務を身につけられる環境
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
熊本県熊本市北区八景水谷2-14-30
堀川駅から0.4km、北熊本駅から2.2km、上熊本駅から4.2km
小規模多機能型居宅介護事業所 八景水谷の すべての求人を見る(ほか4件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 60代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 年齢不問

小規模多機能型居宅介護施設で勤務してくださる管理職を募集しております☆事業所のスムーズな運営のためにお力をお貸しください!

給与
給与 220,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える管理職として、現場とチームをまとめる仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の運営を担う、施設長・管理職のお仕事です。 ・施設運営に関わる業務全般 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・利用者様へのサービス提供に関する管理 ・現場の状況把握と業務改善 ・スタッフ間の連携・調整 ・施設内の安全管理やサービス品質の維持 ◆ チームをまとめる役割 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、日々の業務がスムーズに進むようチームをまとめます。 利用者様により良いサービスを届けるため、スタッフの意見をくみ取り、施設全体の運営に反映していくことが大切です。 ◆ 管理職としてのやりがい 施設の運営を支えながら、利用者様とスタッフの双方にとって安心できる環境をつくっていくポジションです。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かし、現場に寄り添った施設づくりに取り組めます。
魅力
マイカー通勤OK◎2011年5月に開設した小規模多機能型居宅介護施設です♪
正社員の管理職募集♪周りとのコミュニケーションを取るのが得意な方をお待ちしています☆
残業ほぼなし◎子育て世代の職員が安心 して働けるように、育児休業の取得が可能です♪
各種手当や社会保険完備◎もっと働き続けたい方のための再雇用制度があります☆
応募要件
無資格可
住所
宮城県石巻市住吉町2-5-23
石巻駅から0.8km、陸前山下駅から2.0km、陸前稲井駅から2.1km
小規模多機能型居宅介護 支援施設ぴかぴかの すべての求人を見る(ほか5件)
  • 新着
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 残業ほぼなし

地域の暮らしを支える管理者へ

給与
給与 310,000 〜 350,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、事業所運営に携わるお仕事です ◆ 管理者としての主な役割 小規模多機能型居宅介護の事業所運営を担い、利用者様が安心してサービスを利用できる環境づくりに携わります。 ・事業所全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様へのサービス提供体制の確認 ・現場が円滑に動くための環境整備 ◆ 日勤専従で働く管理職 日勤専従の勤務形態で、日中の事業所運営やスタッフとの連携を中心に担当します。 利用者様の状況や現場の動きを把握しながら、職員が協力してケアに取り組めるよう、管理者として事業所を支えていくポジションです。 ◆ 地域に根ざしたサービスを支える仕事 小規模多機能型居宅介護は、利用者様の生活に寄り添いながら、身近な地域での暮らしを支えるサービスです。 管理者としてスタッフと連携し、利用者様一人ひとりに合ったサービス提供を目指しながら、事業所全体の質を高めていきます。
魅力
なぜ、未経験から管理者を目指しやすいのか
現場を支える人に、こうした強みがあります
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
無資格可
住所
愛知県名古屋市緑区相川3-198
相生山駅から0.4km、徳重駅から2.1km、新瑞橋駅から4.2km
デイホームあかねの すべての求人を見る(ほか5件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 学歴不問

管理職として現場を動かす、少人数ケアの中心へ

給与
給与 248,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を支える施設長・管理職として活躍 ◆ 施設長・管理職のお仕事 ・小規模多機能型居宅介護における施設運営を担う管理業務 ・利用者様の安心した生活を支えるサービス提供体制の管理 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・現場の状況を把握し、円滑な運営を支える業務 ◆ 働き方について ・勤務はシフト制です ・施設運営を支える責任あるポジションで、日々の業務に取り組めます ・利用者様やスタッフとの関わりを大切にしながら、より良いサービスづくりを目指せます ◆ こんな方におすすめ ・介護の現場経験を活かして管理職に挑戦したい方 ・小規模多機能型居宅介護の運営に携わりたい方 ・利用者様一人ひとりに寄り添うサービスを大切にできる方 ・スタッフと協力しながら、施設をより良くしていきたい方
魅力
手当が整い、家計面でも続けやすい管理職ポジション
なぜ管理業務に集中しやすいのか
現場での学びを、そのまま運営力へつなげられる
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】18:00-9:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、ケアマネジャー(介護支援専門員)、社会福祉士
住所
埼玉県越谷市川柳町1-305高齢者福祉施設ひまわり
越谷レイクタウン駅から1.3km、見沼代親水公園駅から7.3km、浦和美園駅から7.6km
小規模多機能施設ひまわりの すべての求人を見る(ほか2件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 残業ほぼなし

福島県須賀川市で、次世代の介護をリードする施設長に挑戦しませんか?

給与
給与 300,000 〜 400,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える施設長として、運営とチームづくりに携わる仕事です ◆ 施設長としての主な業務 ・小規模多機能型居宅介護事業所の運営管理 ・利用者様の生活を支えるサービス提供体制の整備 ・スタッフの業務調整やチームマネジメント ・サービスの質向上に向けた取り組み ・事業所内の各種業務の確認、調整 ◆ 施設運営を通じた地域支援 小規模多機能型居宅介護では、利用者様の状況やご希望に応じた柔軟な支援を行います。 施設長として現場の状況を把握しながら、スタッフと連携し、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられる環境づくりを進めていきます。 ◆ チームをまとめる役割 スタッフ同士が協力し、より良いサービスを提供できるよう、日々の業務を調整しながら事業所全体を支えます。 現場の声を大切にし、利用者様に寄り添うケアをチームで実現していく、責任とやりがいのあるポジションです。
魅力
利用者様中心の柔軟なサポート体制で地域に愛される施設を目指す
豊富なスキルアップの機会をご提供
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)
応募要件
いずれか必須:介護福祉士、実務者研修、初任者研修
住所
福島県須賀川市木之崎西田11
鏡石駅から7.4km、須賀川駅から9.2km、矢吹駅から9.6km
須賀川ケアハートガーデン 小規模多機能ホーム やまゆりの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 60代活躍
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

現場をまとめ、嵐山の暮らしを支える管理職へ

給与
給与 324,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える管理者として活躍 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ・利用者様へのサービス提供が円滑に進むよう、現場全体を管理 ・スタッフ間の連携や業務の調整 ・日々のサービス内容や現場状況の把握 ・事業所運営に関わる各種業務の管理 ・利用者様やご家族、関係する職種との連携 ・より良いケアの実現に向けた業務改善 ◆ 管理職としての役割 現場スタッフが力を発揮できる環境を整えながら、利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供を支えていくポジションです。 事業所全体を見渡し、スタッフとのコミュニケーションを大切にしながら、日々の運営をリードしていただきます。 ◆ 勤務スタイル シフト制での勤務です。 現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して事業所の運営を進めていきます。管理業務と現場との連携を通じて、地域の在宅生活を支えるやりがいを感じられる仕事です。
魅力
経験を活かして、現場と人をつなぐ役割を担う
判断力と調整力が、そのまま事業所の力になる
福利厚生について
年間休日
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
京都府京都市西京区嵐山内田町25-4
松尾大社駅から0.6km、嵐山駅から0.7km、トロッコ嵯峨駅から1.6km
小規模多機能型居宅介護スイート嵐山の すべての求人を見る(ほか3件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 社会保険完備

世田谷区奥沢で地域とつながる小規模多機能の管理者候補を募集?小規模多機能きらら奥沢で正社員として管理者候補に挑戦

給与
給与 341,000 〜 407,000 円
魅力
地域密着と多機能ケアの醍醐味を管理者候補として体感し、利用者様とご家族の安心を創る裁量の大きなポジション
未経験からでも成長を後押しする法人の支援と学びの機会で、管理職としてのキャリアを世田谷で築ける環境
福利厚生について
募集状況
【日勤】8:00-17:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】17:00-9:30(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
住所
東京都世田谷区奥沢3-2-17
奥沢駅から0.5km、田園調布駅から0.8km、自由が丘駅から1.0km
小規模多機能きらら奥沢の すべての求人を見る(ほか4件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 40代活躍
  • 未経験可
  • 60代活躍
  • 年齢不問

4事業を束ねる管理者で、現場を動かす

給与
給与 400,000 〜 500,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、運営とチームづくりに力を発揮 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の管理者として、事業所全体の運営管理をお任せします。 ・利用者様お一人おひとりに合わせたサービス提供の管理 ・介護スタッフの業務調整やチームマネジメント ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・利用者様やご家族への対応 ・サービス提供状況の確認、改善に向けた取り組み ・事業所運営に関わる各種管理業務 ・必要な記録や書類の確認、管理 ・関係機関や各職種との連携、調整 通い・訪問・宿泊を組み合わせながら、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。現場の状況を把握し、スタッフと協力しながら、より良いサービス提供を目指していただきます。 ◆ 管理者としての役割 現場を一方的に指示するのではなく、スタッフの声を聞きながら事業所をまとめていくポジションです。 ・スタッフが安心して働ける体制づくり ・日々の業務が円滑に進むための調整 ・ケアの質を高めるための課題把握と改善 ・利用者様、ご家族、スタッフをつなぐ窓口としての対応 ・事業所全体を見渡した運営判断 これまでの介護経験やチームをまとめた経験を活かし、管理者としてさらにキャリアを広げたい方に適した仕事です。 ◆ 勤務スタイル 日勤専従の勤務です。 夜勤を担当する働き方ではなく、日中の時間帯を中心に事業所運営やスタッフのマネジメントに取り組みます。現場と管理業務の両面に関わりながら、地域の利用者様を支えるやりがいを感じられます。
魅力
幅広い運営経験を、管理者として積み上げられる環境
チームを育て、サービスの質を整える役割
募集状況
【日勤】9:00-18:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許、実務者研修
住所
神奈川県横浜市南区永田北1-31-19
保土ケ谷駅から1.1km、弘明寺駅から2.1km、東戸塚駅から3.2km
小多機ケアサポートセンター はぴねす横浜永田の すべての求人を見る(ほか9件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 新卒可
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 40代活躍

成長とやりがいが詰まった職場!多機能ホームのぞみで新たな一歩を

給与
給与 376,800 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、事業所運営を担う仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者として、利用者様が住み慣れた地域での暮らしを続けられるよう、事業所全体の運営を担います。 ・通い、訪問、宿泊を組み合わせたサービスの運営管理 ・利用者様の状況に応じたサービス提供体制の調整 ・スタッフ間の情報共有や業務の調整 ・ご家族や関係機関との連携 ・サービスの質や安全面に配慮した事業所運営 ・必要な記録や各種業務の管理 ◆ 管理者としての役割 現場の状況を把握しながらスタッフをまとめ、利用者様一人ひとりに合った支援が行える体制を整えていくポジションです。 ・スタッフが連携しやすい環境づくり ・日々の業務状況の確認と調整 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・関係職種との連絡、調整 ・事業所運営に関わる業務の管理 ◆ 地域に寄り添うサービス 小規模多機能型居宅介護は、通いを中心に訪問や宿泊を組み合わせながら、利用者様の生活状況やご希望に合わせた支援を行うサービスです。 管理者として、スタッフと協力しながら柔軟なサービス提供を支え、利用者様の安心した在宅生活につなげていきます。
魅力
多様な資格を活かし、未経験から管理職を目指すチャンス
地域に根ざした暖かい職場環境—チームで創る最適なケア
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
埼玉県上尾市小敷谷716-1
上尾駅から2.8km、内宿駅から7.0km、本川越駅から8.9km
多機能ホームのぞみの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 社会保険完備
  • シフト制

運営を支える手応えを、毎日の現場で

給与
給与 266,800 〜 298,900 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支えるマネージャー!事業所運営とチームづくりに携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の事業所運営を担う、施設長・管理職としてのお仕事です。 ・事業所全体の運営管理 ・職員の業務調整やチームマネジメント ・サービス提供状況の確認 ・利用者様やご家族への対応 ・関係職種・関係機関との連携 ・勤務シフトの調整 ・業務上必要な記録や書類の確認 ・より良いサービス提供に向けた課題整理と改善 通い・訪問・泊まりの機能を組み合わせ、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。現場の職員と連携しながら、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めていただきます。 ◆ マネージャーとしての役割 職員一人ひとりとコミュニケーションを取り、チームが円滑に動けるよう支えるポジションです。 ・職員が働きやすい環境づくり ・サービス品質の維持・向上 ・事業所内の情報共有 ・日々の業務に関する判断・調整 ・利用者様の状況に応じた対応の検討 事業所運営を通じて、地域に暮らす利用者様の生活を支えるやりがいを感じられます。 ◆ 記録・運営体制 日々のサービス提供状況や利用者様の様子を確認し、職員間で情報を共有しながら業務を進めます。 ・必要な記録や書類の管理 ・職員間の申し送り・情報共有 ・業務の進捗確認 ・サービス提供に関する調整 ・事業所運営上の課題への対応 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。施設長・管理職として、事業所全体を見渡しながら、職員と協力して運営を進めていただきます。 小規模多機能型居宅介護の現場を支え、利用者様に寄り添うサービスを形にしていくマネージャー職です。
魅力
収入と役割の両方に納得できる管理職ポジション
評価の軸が明確だから、次の成長が描きやすい
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:00-9:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
静岡県藤枝市岡出山3-7-1
藤枝駅から2.3km、西焼津駅から2.4km、焼津駅から5.2km
まごころの家*岡出山の すべての求人を見る(ほか7件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問

かさね株式会社で新たな挑戦!小規模多機能型居宅介護 かさね豊田の施設長(副施設長)募集

給与
給与 296,300 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える施設長として、運営と現場をリードする仕事 ◆ 施設長として担う役割 小規模多機能型居宅介護の施設長として、事業所全体の運営を担っていただきます。 ◇ 施設運営を管理し、円滑なサービス提供を支える ◇ 職員と連携し、チームをまとめる ◇ 利用者様に寄り添った事業所づくりを進める ◇ 現場と管理の両面から、より良いケアを目指す ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 施設長としての管理業務だけでなく、職員との連携を大切にしながら、事業所全体を見渡して業務に取り組みます。利用者様と職員双方にとって安心できる環境づくりを進める、責任とやりがいのあるポジションです。 ◆ こんな方に向いています ・施設運営やチームマネジメントに関心がある方 ・職員と協力しながら仕事を進めたい方 ・利用者様を中心としたサービスを大切にできる方 ・施設長として事業所をより良くしていきたい方
魅力
未経験からのスタートを全力でサポート!安心して長く働ける環境です
職場は働きやすい正社員雇用!安定した環境の中でキャリアを築こう
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【遅番】11:00-20:00(月〜日)、【夜勤】16:00-9:00(月〜日)、【夜勤】17:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士
住所
大阪府堺市南区豊田1538
栂・美木多駅から1.2km、和泉中央駅から5.3km、東羽衣駅から7.0km
小規模多機能型居宅介護 かさね豊田の すべての求人を見る(ほか1件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 40代活躍
  • 60代活躍
  • 学歴不問
  • 髪型・髪色自由
  • 残業ほぼなし
  • 社会保険完備

エクセレント岡崎で活躍できるフロアマネージャー(管理者候補)を募集!

給与
給与 324,000 円
魅力
風通しの良い職場環境で、自分らしい介護を実現
資格とスキルを活かしてステップアップ
福利厚生について
年間休日
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【遅番】13:00-22:00(月〜日)、【深夜】22:00-8:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
京都府京都市左京区岡崎南御所町38-1
東山駅から0.8km、神宮丸太町駅から1.2km、三条駅から1.4km
エクセレント岡崎の すべての求人を見る(ほか3件)
  • スピード対応
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 住宅手当

管理者として、現場を支える誇りある一歩を

給与
給与 267,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能を支える管理者!運営からケアまで幅広く活躍できます ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護事業所の管理者として、事業所運営と利用者様へのケアをお任せします。 ・事業所全体の管理運営 ・スタッフの業務調整や連携 ・利用者様のケアプランに関わる計画作成担当者業務 ・利用者様宅への訪問サービス ・安否確認 ・受診時の送迎 ・事業所内でのレクリエーション活動 ・利用者様やご家族との相談対応 ・関係機関との連絡、調整 管理業務だけでなく、現場にも関わりながら、利用者様一人ひとりに合わせたサービス提供を支えるポジションです。 ◆ 柔軟なサービスで地域生活をサポート 小規模多機能型居宅介護では、通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせ、利用者様の在宅生活を支えます。 日々の状態やご希望を把握しながら、スタッフと協力して必要なケアを考え、安心して過ごせる環境づくりに取り組みます。 送迎では社用車を使用し、利用者様の通院などをサポートします。 ◆ 管理者として現場をまとめるやりがい スタッフ同士で情報を共有し、より良いサービス提供につなげていくことが大切です。 ・現場スタッフとの連携 ・利用者様の状況に応じたサービス調整 ・事業所運営に関する業務 ・地域や関係機関とのつながりづくり 利用者様の生活を支えるチームの中心として、これまでの経験や資格を活かせます。 ◆ 研修・キャリアサポート 社内研修制度があり、OJTとOFF-JTを通じて業務を学べます。 介護に関する資格取得支援制度も用意されており、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。 管理者としての業務に加え、現場理解を深めながら、事業所運営に必要な知識や対応力を身につけられます。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。日中のサービス提供に加え、状況に応じて訪問・送迎・事業所内でのケアなどに対応します。 管理業務と現場業務の両面から、利用者様の在宅生活を支える仕事です。地域に密着した介護に携わりたい方、スタッフと協力して事業所を運営したい方に適しています。
魅力
経験よりも、学ぶ姿勢と調整力を活かせる管理者業務
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】9:30-18:30(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)、自動車免許
住所
佐賀県鳥栖市原古賀町857-1ハーモニーライフきぼう原古賀センター
新鳥栖駅から0.3km、鳥栖駅から2.9km、久留米高校前駅から8.5km
小規模多機能型居宅介護 きぼう原古賀センターの すべての求人を見る(ほか8件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍

現場を支える側へ、次の一歩を

給与
給与 360,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護を支える管理者として、現場と運営をリードする仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における管理者として、施設運営を支えながら、利用者様に寄り添うサービス提供をリードしていただきます。 ・事業所全体の運営管理 ・職員が円滑に働ける環境づくり ・利用者様の状況に応じたサービス提供の管理 ・現場業務の確認と調整 ・スタッフとの連携や情報共有 ・サービス品質の維持・向上に向けた取り組み ◆ 管理者としての役割 通い・訪問・宿泊を組み合わせ、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。管理者として、現場の状況を把握し、職員と協力しながら事業所全体をまとめていきます。 利用者様やご家族、職員との信頼関係を大切にしながら、安心して利用できるサービスづくりを目指すポジションです。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。現場と運営の両面に関わりながら、日々の状況に応じて柔軟に対応していただきます。 管理職としての経験を活かしたい方はもちろん、これまでの介護経験をもとに事業所運営へ挑戦したい方にも適した仕事です。
魅力
現場感覚をそのまま運営に活かせる管理職
管理者として広がる役割と学び
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:00-10:00(月〜日)
応募要件
必須:介護福祉士、自動車免許
歓迎:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
愛知県名古屋市昭和区鶴舞3-8-10
鶴舞駅から0.5km、御器所駅から1.3km、上前津駅から1.4km
エクセレント鶴舞の すべての求人を見る(ほか2件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 60代活躍
  • 新卒可
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍

賞与の支給あり!年に2回◎あなたの毎日の頑張りをきちんと評価いたします♪

給与
給与 230,000 〜 340,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える、施設運営の中心となるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の施設長・管理職として、利用者様へのサービス提供を支える施設運営を担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの業務調整や連携 ・利用者様へのサービス提供を支える環境づくり ・現場が円滑に進むための管理業務 管理職として現場とスタッフをつなぎ、利用者様が安心してサービスを利用できる体制を整えていく役割です。 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・施設運営に関わる幅広い業務を担当 ・スタッフと連携しながら業務を進行 これまでの経験を活かして施設をまとめたい方、介護の現場を支える管理職として活躍したい方に適したお仕事です。
魅力
ご利用者さまが心から安心できる場所になるために、心身ともにサポートを行っております♪
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県平塚市大神3019-1
宮山駅から1.3km、茅ケ崎駅から6.8km、厚木駅から7.0km
小規模多機能型居宅介護 施設はるかぜの すべての求人を見る(ほか9件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 未経験可
  • 40代活躍
  • 年齢不問
  • 新卒可

管理職としてスタッフの教育・指導に携わっていただきます◎

給与
給与 230,000 〜 340,000 円
仕事内容
地域に根ざした小規模多機能型居宅介護を支える施設長・管理職のお仕事 ◆ 施設運営を担う管理職業務 小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、施設運営に関わる管理業務を担っていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフの業務管理 ・利用者様へのサービス提供を支える環境づくり ・現場と連携した業務の調整 ・施設運営に関する各種対応 ◆ 利用者様に寄り添うサービスを支える役割 通い・訪問・宿泊を組み合わせ、利用者様の生活に合わせた支援を行う小規模多機能型居宅介護。管理職として、現場スタッフと連携しながら、利用者様が安心してサービスを利用できる体制づくりを目指します。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。日々の状況に応じてスタッフと協力しながら、施設運営を円滑に進めていくポジションです。
魅力
【正社員】施設の成長をサポートしてくださる人材を求めています★経験必須
介護支援専門員(ケアマネジャー)資格が必要です♪
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県平塚市北金目3-26-19
東海大学前駅から1.4km、鶴巻温泉駅から1.9km、伊勢原駅から4.6km
小規模多機能型居宅介護 施設そよかぜの すべての求人を見る(ほか9件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 女性が活躍
  • ブランク可
  • 復職支援あり

安心と信頼の職場でキャリアを築く、ニックスマルチケア安芸府中の管理者候補募集

給与
給与 288,000 〜 373,000 円
魅力
介護事業所での介護経験1年以上必須!介護業界のリーダーに
働きやすい環境と充実したサポート体制
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
応募要件
必須:自動車免許
住所
広島県安芸郡府中町瀬戸ハイム3-16-2
天神川駅から1.8km、向洋駅から2.0km、海田市駅から2.5km
ニックスマルチケア安芸府中の すべての求人を見る(ほか1件)
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 40代活躍
  • 社会保険完備

管理者として現場を動かす、地域密着の一歩先へ

給与
給与 283,000 円
仕事内容
小規模多機能型居宅介護の運営を担う管理者として、地域の暮らしを支える仕事 ◆ 管理者としての役割 小規模多機能型居宅介護における施設長・管理職として、事業所の運営を支えるポジションです。 ・利用者様の暮らしを支えるサービス運営 ・事業所全体の管理業務 ・スタッフが力を発揮できる環境づくり ・日々の業務が円滑に進むよう各業務の調整 ◆ 小規模多機能型居宅介護ならではのやりがい 通い・訪問・泊まりを組み合わせ、利用者様の状況やご希望に合わせた支援を行う小規模多機能型居宅介護。 管理者として現場と運営の両面に関わりながら、利用者様が住み慣れた地域での生活を続けられるよう、事業所をまとめていきます。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 日々の状況に応じた柔軟なサービス提供を支えながら、事業所の責任者として幅広い視点で業務に取り組めます。
魅力
介護とマネジメントをつなぐ、現場の中心へ
現場経験を広げながら、管理者として成長できる
募集状況
【早番】7:00-16:00(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】17:30-9:00(月〜日)
応募要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
神奈川県横浜市戸塚区下倉田町794-1
戸塚駅から1.9km、大船駅から3.4km、東戸塚駅から5.4km
もえぎ ケアセンター 下倉田の すべての求人を見る(ほか7件)

全国の施設長・管理職の動向

小規模多機能型居宅介護の施設長・管理職求人について
介護管理職は、職場の円滑な運営と信頼関係構築が要求され、人材育成、営業・広報、規制遵守、経費管理等全般にわたる業務を行います。資格は必ずしも必要でなく、高収入と自己実績の連携が魅力です。一方、小規模多機能型居宅介護は、通所、訪問、レクリエーション等、様々なサービスを提供するユニークな職場で、スタッフと利用者が深い関係性を築きます。ここでは、様々なサービス対応スキルと利用者との親密さがメリットとなり、介護度が比較的低い利用者のため、未経験者でもチャレンジ易い環境があります。これらは、新たなキャリアを求める人に魅力的な選択肢となるでしょう。

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